2025-01-02@23:13:32 GMT
إجمالي نتائج البحث: 3022
«الموارد البشریة»:
(اخبار جدید در صفحه یک)
أعلنت دائرة الموارد البشرية بالشارقة أن عطلة يوم عرفة وعيد الأضحى المبارك لدوائر وهيئات ومؤسسات حكومة الشارقة تبدأ اعتباراً من التاسع من ذي الحجة وحتى الثاني عشر من ذي الحجة 1445 الذي يوافق يوم السبت 15 يونيو 2024 وحتى يوم الثلاثاء 18 يونيو 2024 على أن يستأنف الدوام الرسمي يوم الأربعاء الموافق 19 يونيو 2024 باستثناء العاملين بنظام المناوبات. وبهذه المناسبة السعيدة رفعت دائرة الموارد البشرية بالشارقة أسمى آيات التهاني والتبريكات إلى القيادة الرشيدة وشعب دولة الإمارات والأمتين العربية والإسلامية.وام
أعلنت دائرة الموارد البشرية في الشارقة أن عطلة يوم عرفة وعيد الأضحى المبارك لدوائر وهيئات ومؤسسات حكومة الشارقة تبدأ اعتباراً من التاسع من ذي الحجة وحتى الثاني عشر من ذي الحجة 1445 الذي يوافق يوم السبت 15 يونيو 2024 وحتى يوم الثلاثاء 18 يونيو 2024 على أن يستأنف الدوام الرسمي يوم الأربعاء الموافق 19 يونيو 2024 باستثناء العاملين بنظام المناوبات.بهذه المناسبة السعيدة، رفعت دائرة الموارد البشرية بالشارقة أسمى آيات التهاني والتبريكات إلى القيادة الرشيدة وشعب دولة الإمارات والأمتين العربية والإسلامية. أخبار ذات صلة اعتماد إجازة عيد الأضحى لموظفي حكومة أبوظبي 20 اجتماعاً في شنغهاي تعزز الروابط الراسخة بين الشارقة والصين المصدر: وام
حساب المواطن السعودي.. كشفت وزارة الموارد البشرية السعودية موعد نزول حساب المواطن الدفعة 79، حيث من المقرر أن يتم صرف حساب المواطن عن شهر يونيو 2024 قبل عيد الأضحى.حساب المواطن عن شهر يونيو 2024وتوفر «الأسبوع» لمتابعيها معرفة كل ما يخص حساب المواطن عن شهر يونيو 2024 وذلك ضمن خدمة مستمرة تقدمها لزوارها في مختلف المجالات ويمكنكم المتابعة من خلال الضغط هنا.موعد نزول حساب المواطنموعد صرف حساب المواطن عن شهر يونيو 2024قررت وزارة الموارد البشرية بالسعودية صرف حساب المواطن عن شهر يونيو 2024 لـ كافة الفئات المستحقة غداً الإثنين 10 يونيو 2024، وذلك من أجل توفير كل سُبل الدعم لمساندة المواطنين على أعباء الحياة.موعد نزول حساب المواطنكيفية الاستعلام عن موعد نزول حساب المواطنويستطيع الموطن السعودي الاستعلام عن موعد نزول حساب المواطن...
الشارقة:«الخليج»أعلنت دائرة الموارد البشرية في الشارقة، أن عطلة يوم عرفة وعيد الأضحى المبارك لدوائر وهيئات ومؤسسات حكومة الشارقة، تبدأ اعتباراً من التاسع من ذي الحجة، ولغاية الثاني عشر من ذي الحجة، الذي يوافق السبت 15 ولغاية الثلاثاء 18 يونيو الجاري، على أن يستأنف الدوام الرسمي يوم الأربعاء 19 يونيو، باستثناء العاملين بنظام المناوبات.وبهذه المناسبة، ترفع دائرة الموارد البشرية في الشارقة، أسمى آيات التهاني والتبريكات إلى القيادة الرشيدة وشعب دولة الإمارات والأمتين العربية والإسلامية، راجين من الله أن تعاد على الجميع بالخير واليمن والبركات.
حصل مؤخراً بنك مصر «قطاع الموارد البشرية» على شهادة الأيزو" ISO 21001-2018 " في مجال إدارة المراكز التعليمية من قبل شركة Oss Middle East المتخصصة مجال الاختبار والتفتيش والتدقيق للتأكد من تطبيق بنود المواصفة، ومن مطابقة إجراءات عمل إدارة التطوير والتعلم بقطاع الموارد البشرية للمعايير الدولية العالمية في الخدمات التعليمية والتدريبية للعاملين ببنك مصر بكفاءة وفعالية.وجاء منح هذه الشهادة لقطاع الموارد البشرية ببنك مصر، في إطار سعي «بنك مصر» نحو التطوير المستمر والتغير الإيجابي، حيث تم التعاون مع شركة استشارية في مجال الجودة، وهي شركة Millennium Integrated Solutions and Consulting والتي أشرفت على عملية التأهيل الفني اللازم للحصول على الاعتماد الدولي ISO 21001-2018 وهي المواصفة الخاصة بكفاءة إدارة المراكز التعليمية.واستلم الشهادة هاني السمرة - رئيس قطاع الموارد البشرية ببنك مصر،...
زنقة 20 | الرباط استنكرت الجامعة الوطنية للتجهيز و النقل التابعة للاتحاد الوطني للشغل بالمغرب ، ما تعرضت عضوة المكتب الجهوي للجامعة بالرباط سلا القنيطرة. و قالت النقابة في بلاغ استنكاري توصل به موقع Rue20 ، أن عضوة المكتب الجهوي للرباط سلا القنيطرة، تعرضت لاعتداء خطير من طرف رئيسة قسم الموارد البشرية بمديرية الشؤون الإدارية والقانونية والعامة التابعة لوزارة النقل واللوجيستيك ، يوم الخميس 6 يونيو ،2024 نتج عنه دخولها في نوبة بكاء شديدة تطور إلى إغماء وانخفاض حاد في الضغط الدموي. و ذكرت النقابة في بلاغها ، أن “هذه الواقعة تعتبر استمرارا لسلسلة الإستفزازات والممارسات اللامسؤولة لرئيسة القسم”. وكشفت النقابة عن ذات المسؤولة تصفي حساباتها الشخصية مع الموظفة المذكورة بعيدا عن المعايير الموضوعية ، كما أنها صادرت حقها...
نفذت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مبادرة "نسك" لاستقبال الحجاج القادمين لأداء فريضة الحج لهذا العام 1445هـ, التي تستمر لمدة عشرة أيام بالتعاون مع الجهات الشريكة، وذلك في إطار حرص الوزارة على تقديم أفضل الخدمات لضيوف الرحمن وتمكينهم من أداء مناسكهم بيسر. وشهدت المبادرة حضور مدير عام فرع الوزارة بمكة، وعدد من المسؤولين, وقدمت الوزارة الترحيب والدعم لضيوف الرحمن عند وصولهم، وتقديم الورود والهدايا التذكارية كونها جزءًا من هذه المبادرة. وتهدف المبادرة إلى إبراز الجهود التي تبذلها قيادة المملكة ممثلةً بجميع القطاعات وأفراد المجتمع لخدمة ضيوف الرحمن، بدءًا من قدومهم إلى أرض المملكة واستقبالهم بالترحيب والحفاوة، ومرورًا بتوفير سبل الراحة لهم حتى يتمكنوا من أداء مناسكهم بطمأنينة وسلام. وعبر ضيوف الرحمن عن بالغ شكرهم للجهود التي تبذلها حكومة المملكة...
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق حصل بنك مصر -قطاع الموارد البشرية على شهادة الأيزو" ISO 21001-2018 " في مجال ادارة المراكز التعليمية من قبل شركة Oss Middle East المتخصصة مجال الاختبار والتفتيش والتدقيق للتأكد من تطبيق بنود المواصفة، ومن مطابقة إجراءات عمل ادارة التطوير والتعلم بقطاع الموارد البشرية للمعايير الدولية العالمية في الخدمات التعليمية والتدريبية للعاملين ببنك مصر بكفاءة وفعالية.هذا وقد تم منح هذه الشهادة لقطاع الموارد البشرية ببنك مصر في إطار سعي بنك مصر نحو التطوير المستمر والتغير الإيجابي، حيث تم التعاون مع شركة استشارية في مجال الجودة، وهي شركة Millennium Integrated Solutions and Consulting والتي اشرفت على عملية التأهيل الفني اللازم للحصول على الاعتماد الدولي ISO 21001-2018 وهي المواصفة الخاصة بكفاءة ادارة المراكز التعليمية. واستلم الشهادة هاني السمرة رئيس قطاع الموارد البشرية ببنك مصر...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم الأحد، موقف المطلقة التي ليس لها أبناء من الحصول على الضمان.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أن المطلقة التي ليس لديها أبناء سيتم دراسة استحقاقها مع الأسرة التي تعيش معها زبناءً على معايير الاستحقاق في نظام الضمان الاجتماعي المطور.وتابعت وزارة الموارد البشرية، أن المستفيد بمكنه التسجيل من خلال البوابة الإلكترونية (منصة الدعم والحماية الاجتماعية).حياك الله، المطلقة التي ليس لديها أبناء سيتم دراسة استحقاقها مع الأسرة التي تعيش معها بناءً على معايير الاستحقاق في نظام الضمان الاجتماعي المطوريمكنك التسجيل من خلال البوابة الإلكترونية (منصة الدعم والحماية الإجتماعية)https://t.co/QNwBc7qkCNسُعدنا بتواصلك.— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) June 9, 2024
المناطق_ المدينة المنورةنفّذت الفرق الميدانية التابعة لفرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة المدينة المنورة 11004 جولات رقابية على قطاعات العمل والمنشآت في المواقع كافة التي تقدم خدماتها لضيوف الرحمن، خلال موسم حج هذا العام.وأسفرت الجولات التي تم تنفيذها خلال موسم الحج هذا العام عن توجيه 1506 إنذارات للمنشآت في قطاع العمل، إضافة إلى تحرير 399 مخالفة لاشتراطات ومعايير تشغيل العمالة الموسمية، وجودة الأعمال المقدمة، كما تم مباشرة 455 بلاغاً، وتنفيذ 75 زيارة للمنشآت المشغلة للعمالة الموسمية، من خلال فرق العمل التي تضم 35 مراقباً في منفذ مطار الأمير محمد بن عبدالعزيز الدولي، وكذلك 18 مراقباً ميدانياً، لتنفيذ الجولات الرقابية على المنشآت من خلال 10 فرق تتولى أعمال الرقابة والتفتيش، ومتابعة وصول العمالة الموسمية، ونظامية تشغيلها خلال موسم الحج، وتنفيذ...
المناطق_واسنفذت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلةً في مركز التنميه الاجتماعية بمكة المكرمة بالتعاون مع إدارة التطوع، مبادرة “نسك” لاستقبال الحجاج القادمين لأداء فريضة الحج لهذا العام 1445هـ بمحطة قطار الحرمين بمكة المكرمة، حيث قدمت الوزارة لضيوف الرحمن عند وصولهم، الترحيب والدعم والورود والهدايا التذكارية كجزء من هذه المبادرة.وتهدف المبادرة إلى إبراز الجهود التي تبذلها المملكة ممثلةً بجميع القطاعات وأفراد المجتمع لخدمة ضيوف الرحمن، بدءًا من قدومهم إلى أرض المملكة واستقبالهم بالترحيب والحفاوة، مرورًا بتوفير سبل الراحة لهم؛ ليتمكنوا من أداء مناسكهم بطمأنينة وسلام.أخبار قد تهمك وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تنظم ورشة عمل للتعريف بالخدمات التي تقدمها للمنشآت في موسم الحج 27 مايو 2024 - 10:33 صباحًا فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة مكة المكرمة يدشن ملتقى المسؤولية...
أعلنت دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي عن عطلة عيد الأضحى للدوائر الحكومية، اعتباراً من يوم السبت 15 يونيو 2024 حتى يوم الثلاثاء 18 يونيو 2024، على أن يُستأنَف الدوام الرسمي يوم الأربعاء 19 يونيو 2024. أخبار ذات صلة أقل درجة حرارة سجلت على الدولة اليوم بدء التصويت في اليوم الأخير من انتخابات البرلمان الأوروبي دائرة الموارد البشرية لحكومة #دبي تعلن عن عطلة عيد الأضحى للدوائر الحكومية، إعتباراً من يوم السبت 15 يونيو 2024 حتى يوم الثلاثاء 18 يونيو 2024، على أن يُستأنَف الدوام الرسمي يوم الأربعاء 19 يونيو 2024. — Dubai Media Office (@DXBMediaOffice) June 9, 2024 المصدر: الاتحاد - أبوظبي
دبي (الاتحاد)قدم مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي، أكثر من 100 فرصة عمل حصرية للمواطنين في يوم وظيفي مفتوح تم تنظيمه ضمن مبادرات المجلس، لمنح المواطنين وظائف في القطاع الخاص، وتميّز الحدث بمشاركة مجموعة بارزة من شركات القطاع الخاص التي تمثل مختلف القطاعات الاستراتيجية للقطاع الخاص، وتم تنظيم الحدث بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، وبرنامج نافس، وهيئة تنمية المجتمع في دبي، وكلية دبي للسياحة.وشهد اليوم المفتوح إقبال الباحثين عن عمل وعرض مجموعة واسعة من فرص العمل عبر مختلف القطاعات. تضمنت الشركات المشاركة مركز دبي للسلع المتعددة DMCC، تكافل، كي بي إم جي، نيورون، مجموعة غباش، تعاونية الاتحاد، أزاديا، أيبكس، مجموعة القرق، مجموعة البطحاء، وانوفينتشر للتعليم، حيث قدّموا فرصاً متنوعة في مجالات عملهم. أخبار ذات صلة «الأرصاد»:...
دبي - الخليج قدم مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي أكثر من 100 فرصة عمل حصرية للمواطنين في يوم وظيفي مفتوح تم تنظيمه ضمن مبادرات المجلس، لمنح المواطنين وظائف في القطاع الخاص وتميّز الحدث بمشاركة مجموعة بارزة من شركات القطاع الخاص التي تمثل مختلف القطاعات الاستراتيجية للقطاع الخاص، وتم تنظيم الحدث بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، وبرنامج نافس، وهيئة تنمية المجتمع في دبي، وكلية دبي للسياحة. وشهد اليوم المفتوح إقبال الباحثين عن عمل وعرض مجموعة واسعة من فرص العمل عبر مختلف القطاعات. تضمنت الشركات المشاركة مركز دبي للسلع المتعددة DMCC، تكافل، كي بي إم جي، نيورون، مجموعة غباش، تعاونية الاتحاد، أزاديا، أيبكس، مجموعة القرق، مجموعة البطحاء، وانوفينتشر للتعليم، حيث قدّموا فرصاً متنوعة في مجالات عملهم. وقال المهندس سلطان...
أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خدمة «أجير الحج» وخدمة «التأشيرات الموسمية»، وذلك في إطار جهودها المبذولة في تمكين العمل الموسمي للمنشآت والأفراد الراغبين في العمل خلال موسم حج هذا العام 1445هـ.. وتوفر خدمة "أجير الحج" للمنشآت إمكانية إصدار تصاريح العمل وتوظيف السعوديين والمقيمين بشكل مؤقت، ويسمح لها بعرض الشواغر الوظيفية خلال موسم الحج عبر "باب أجير"، كما تتيح للباحثين عن العمل استعراض هذه الفرص والتقديم عليها.وتسعى "أجير الحج" لتحقيق جملةٍ من الأهداف منها، تعزيز مرونة القوى العاملة ورفع كفاءتها في السوق، وتقديم حلول عملٍ مرنة، وتقليل الاعتماد على الاستقدام الخارجي. وتُتاح الخدمة إلكترونيًا بشكل مبسط للمنشآت والأفراد عبر الموقع الإلكتروني للمنصة ، وتبلغ عدد المنشآت المستفيدة من الخدمة 924 منشأة، وأصدرت 11,715 تصريح .وتتيح خدمة "التأشيرات الموسمية" الفرصة للمنشآت العاملة...
المناطق_متابعاتفي إطار جهودها المبذولة في تمكين العمل الموسمي للمنشآت والأفراد الراغبين في العمل خلال موسم حج هذا العام 1445، أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خدمة «أجير الحج» وخدمة «التأشيرات الموسمية». أخبار قد تهمك “الموارد البشرية” تطلق خدمة “أجير الحج” لتمكين العمل الموسمي في حج 1445هـ 7 مايو 2024 - 2:33 مساءً “الموارد البشرية” تدعو منشآت القطاع الخاص إلى تحديث بيانات فروعها عبر منصة “قوى” 2 مايو 2024 - 4:26 مساءً وتوفر خدمة «أجير الحج» للمنشآت إمكانية إصدار تصاريح العمل وتوظيف السعوديين والمقيمين بشكل مؤقت، ويسمح لها بعرض الشواغر الوظيفية خلال موسم الحج عبر «باب أجير»، كما تتيح للباحثين عن العمل استعراض هذه الفرص والتقديم عليها. وتسعى «أجير الحج» لتحقيق جملةٍ من الأهداف منها، تعزيز مرونة القوى العاملة ورفع كفاءتها في السوق، وتقديم...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم السبت، عدد العمالة المؤثر على استحقاق الضمان الاجتماعي.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أن استحقاق المعاش يتأثر بوجود عدد ثلاثة العمالة منزلية أو أكثر للأسرة ويستثنى من ذلك العمالة المنزلية الطبية.جاء ذلك ردا على تساؤل ورد إلى الوزارة، عبر حسابها «العناية بالمستفيدين»، قال فيه أحد المواطنين، «هل كفالة العمالة المنزلية (سائق خاص) يؤثر على الضمان الاجتماعي؟».وعليكم السلام ، حياك الله يؤثر على استحقاق المعاش وجود عدد 3 عمالة منزلية أو أكثر للأسرة ويستثنى من ذلك العمالة المنزلية الطبية، شاكرين تواصلك .— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) June 7, 2024
أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، دليل ”حوكمة المجالس القطاعية للمهارات“، بهدف وضع حوكمة لأدائها والقيام بمهامها بفعالية خلال المرحلة الحالية، تشتمل على التخطيط والتطوير والاعتراف بالمهارات وإدارتها، حيث يأتي ذلك ضمن التوجهات الإستراتيجية للوزارة لتنمية المهارات، وتطوير الكفاءات المهنية في سوق العمل. وتعتبر المجالس القطاعية للمهارات إحدى مبادرات الوزارة التي تم اعتمادها ضمن استراتيجية سوق العمل، حيث تستهدف رفع مستوى المهارات بالقطاعات ذات الأولوية بالمملكة عن طريق تحديد احتياج المهارات في هذه القطاعات، والتنبؤ بالاحتياج المستقبلي من خلال الموائمة مع القطاع العام والخاص، وكذلك مع منظومة التعليم والتدريب والأكاديميات بالقطاعات.المجالس القطاعية للمهاراتوتتكون المجالس القطاعية للمهارات من 12 مجلسًا في القطاعات ذات الأولوية، بقيادة الوزارات القيادية والشركات الكبرى بالقطاعات، وتتضمن القطاعات المشمولة في المجالس قطاع تجارة الجملة والتجزئة، وقطاع الثقافة...
أبوظبي (الاتحاد)توجت شرطة أبوظبي فريق قطاع الموارد البشرية «رجال»، وفريق قطاع الأمن الجنائي «سيدات» بالمراكز الأولى في بطولتي كرة الطائرة، ضمن درع القائد العام الرمضانية للكرة الطائرة للرجال والسيدات، وحصل فريق قطاع المهام الخاصة على المركز الثاني في بطولة الرجال، فيما حاز قطاع الأمن الجنائي المركز الثالث، وبالنسبة للسيدات، حصل فريق قطاع المهام الخاصة على المركز الثاني، وحاز فريق قطاع الموارد البشرية المركز الثالث.وهنأ العقيد سلطان محمد السويدي، مدير مركز التربية الرياضية الشرطية بالإنابة الفرق الفائزة بالبطولة، وأشاد بالمستوى المتميز للاعبين واللاعبات، لافتاً إلى أن شرطة أبوظبي استطاعت أن تنافس وبتميز في مختلف الأنشطة الرياضية، بما يعزز جهودها في تحقيق التميز الرياضي دائماً، سواء في المشاركات المحلية أو الدولية، متمنياً لهم تحقيق مزيد من الإنجازات، خلال البطولات المقبلة في الموسم...
استضافت اللجنة الدائمة لحقوق الإنسان، جلسة حوارية حول العلاقة بين الأعمال التجارية وحقوق الإنسان، بالتعاون مع أكاديمية أنور قرقاش الدبلوماسية، وبدعم من المعهد البريطاني للقانون الدولي والمقارن، وبحضور مسؤولين بارزين من الجهات الحكومية والمجتمع المدني والأكاديمي، وبمشاركة وزارة الموارد البشرية والتوطين. وسلطت الجلسة الضوء على الدور المهم لمجتمع الأعمال التجارية في تعزيز حقوق الإنسان، وأهداف التنمية المستدامة، وأهمية تحقيق الترابط والدعم المتبادل بينهما، وتناولت الآليات الدولية الرامية لتعزيز السلوك المسؤول للأعمال التجارية، ووفرت فرصة لمناقشة المبادئ التوجيهية للأمم المتحدة بشأن الأعمال التجارية وحقوق الإنسان وسبل تطبيقها على الصعيدين، المحلي والعالمي. أدارت الجلسة غادة النابلسي، نائب مدير الإدارة الاقتصادية والتجارية بوزارة الخارجية، وشهدت طرح رؤى مميزة من العديد من المتحدثين المرموقين بمن فيهم عبدالله علي راشد النعيمي، وكيل وزارة الموارد البشرية...
أعلنت الموارد البشرية، أن إجازة عيد الأضحى للقطاعين الخاص وغير الربحي 4 أيام تبدأ من 15 يونيو. || موعد إجازة #عيد_الأضحى المبارك للقطاعين الخاص وغير الربحي، وكل عام وأنتم بخير.أخبار متعلقة 300 ألف ريال جوائز.. مجمع الملك سلمان يُكرّم الفائزين في تحدي برمجان العربيةخلال 3 شهور.. أكثر من 3 ملايين مستفيد من خدمات الإرشاد المكاني بالمسجد النبوي#يسر_وطمأنينة pic.twitter.com/rPP9BEWlSa— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) June 6, 2024وأعلنت المحكمة العليا أن يوم غد الجمعة هو غرة شهر ذي الحجة، والوقوف بعرفة يوم السبت 9 / 12 / 1445 هـ ـ حسب تقويم أم القرى، وعيد الأضحى المبارك يوم الأحد الذي يليه.للمزيد عن بيان المحكمة العليا اضغط هنا.
أعلنت وزارة الموارد البشرية عن موعد إجازة عيد الأضحى المبارك للقطاعين الخاص وغير الربحي. وستكون إجازة عيد الأضحى المبارك لمدة 4 أيام تبدأ من يوم الوقوف بعرفة يوم السبت الموافق 09-12-1445هـ | 15-06-2024م وأشارت الوزارة إلى مراعاة حالات التداخل المنصوص عليها بالمادة (24) من اللائحة التنفيذية النظام العمل. ????️ || موعد إجازة #عيد_الأضحى المبارك للقطاعين الخاص وغير الربحي، وكل عام وأنتم بخير. #يسر_وطمأنينة pic.twitter.com/rPP9BEWlSa— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) June 6, 2024
زنقة20ا الرباط شدد رئيس مجلس المستشارين النعم ميارة، اليوم الخميس بفاس، أن الحكومة ملتزمة في إطار برنامجها للفترة 2021-2026 باستكمال الجهوية المتقدمة من خلال نقل اختصاصات واسعة من الدولة إلى الجهة بالموازاة مع تحويل الموارد المالية والبشرية الكافية لذلك. واعتبر ميارة في كلمة في افتتاح أشغال ندوة موضوعاتية جهوية حول موضوع “الجهوية المتقدمة بين تحديات الممارسة ومتطلبات المراجعة القانونية”، ينظمها مجلس المستشارين بتنسيق وشراكة مع مجلس جهة فاس-مكناس تحضيرا لفعاليات الملتقى البرلماني السادس للجهات ، أن نقل هذه الاختصاصات يتم على نحو يضمن الاستقلالية في التدبير المالي والإداري للجهة، ويجعل من هذه الأخيرة قطبا تنمويا حقيقيا ورافعة للتنمية البشرية والارتقاء الاجتماعي وشريكا أساسيا للدولة. وأكد على أهمية تمكين إدارات الجهات من الموارد البشرية الكافية والمؤهلة وجعل الوظيفة الجهوية أكثر...
جدة : البلاد استقبل صاحب السمو الأمير سعود بن عبدالله بن جلوي, بمكتبه اليوم، مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية بالتنمية الاجتماعية بمنطقة مكة المكرمة محمد جلال الغامدي. وتسلّم سموّه خلال الاستقبال، تقريراً يتضمن إنجازات الفرع لقطاعي العمل والتنمية بالمحافظة خلال الربع الأول للعام 2024م، كما اشتمل على أعمال الفروع والدور الإيوائية وإحصائيات الجولات الرقابية التي نُفذت، إضافة إلى الدورات التدريبية والبرامج والفرص التطوعية وورش العمل والاتفاقيات والمبادرات التي وقّعت بالتعاون مع القطاع الخاص؛ بهدف التمكين والاستقلالية للمستفيدين، إلى جانب استعراض الخدمات المقدمة من خلال 14 مكتباً ومركزاً ودار إيواء في المحافظة. كما سلّط التقرير الضوء على تحقيق الوزارة لمستهدفات رؤية المملكة 2030, من خلال تقليل عدد المراجعين للمكاتب بتهيئة الخدمات الإلكترونية والمكاتب الافتراضية ومكاتب الاتصال الموحد لتنفيذ...
المناطق_واساستقبل صاحب السمو الأمير سعود بن عبدالله بن جلوي, بمكتبه اليوم، مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية بالتنمية الاجتماعية بمنطقة مكة المكرمة محمد جلال الغامدي. أخبار قد تهمك مُحافظ جدة يُدشّن حملة “الدين يُسر” 1 فبراير 2024 - 2:28 مساءً وتسلّم سموّه خلال الاستقبال، تقريراً يتضمن إنجازات الفرع لقطاعي العمل والتنمية بالمحافظة خلال الربع الأول للعام 2024م، كما اشتمل على أعمال الفروع والدور الإيوائية وإحصائيات الجولات الرقابية التي نُفذت، إضافة إلى الدورات التدريبية والبرامج والفرص التطوعية وورش العمل والاتفاقيات والمبادرات التي وقّعت بالتعاون مع القطاع الخاص؛ بهدف التمكين والاستقلالية للمستفيدين، إلى جانب استعراض الخدمات المقدمة من خلال 14 مكتباً ومركزاً ودار إيواء في المحافظة. كما سلّط التقرير الضوء على تحقيق الوزارة لمستهدفات رؤية المملكة 2030, من خلال تقليل عدد المراجعين للمكاتب بتهيئة الخدمات...
نفذ فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلاً في مركز التنمية بمحافظة جده مبادرة "نسك" لاستقبال الحجاج القادمين لأداء فريضة الحج لهذا العام 1445هـ بمطار الملك عبدالعزيز بجدة. وتهدف المبادرة إلى إبراز الجهود التي تبذلها قيادة المملكة ممثلةً بجميع القطاعات وأفراد المجتمع لخدمة ضيوف الرحمن، بدءًا من قدومهم إلى أرض المملكة واستقبالهم بالترحيب والحفاوة وتقديم الورود والهدايا التذكارية، مرورًا بتوفير سبل الراحة لهم حتى يتمكنوا من أداء مناسكهم بطمأنينة وسلام.ولقيت هذه المبادرة ترحيبًا كبيرًا من ضيوف الرحمن، الذين عبروا عن شكرهم وامتنانهم للجهود التي تبذلها حكومة المملكة وشعبها في خدمتهم.يذكر بأن مبادرة "نسك" تستمر لمدة عشرة أيام بالتعاون مع الجهات الشريكة، وتأتي في إطار حرص الوزارة على تقديم أفضل الخدمات لضيوف الرحمن وتمكينهم من أداء مناسكهم بيسر وسهولة.
المناطق-واسنفذ فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلاً في مركز التنمية بمحافظة جده مبادرة “نسك” لاستقبال الحجاج القادمين لأداء فريضة الحج لهذا العام 1445هـ بمطار الملك عبدالعزيز بجدة.وتهدف المبادرة إلى إبراز الجهود التي تبذلها قيادة المملكة ممثلةً بجميع القطاعات وأفراد المجتمع لخدمة ضيوف الرحمن، بدءًا من قدومهم إلى أرض المملكة واستقبالهم بالترحيب والحفاوة وتقديم الورود والهدايا التذكارية، مرورًا بتوفير سبل الراحة لهم حتى يتمكنوا من أداء مناسكهم بطمأنينة وسلام.أخبار قد تهمك جوازات منفذ الحديثة تستقبل ضيوف الرحمن القادمين من الأردن لأداء مناسك حج 1445هـ 6 يونيو 2024 - 1:27 صباحًا أمير منطقة القصيم يرعى حفل تكريم الفائزين بجائزة سموه للتفوق العلمي بمحافظة الرس 6 يونيو 2024 - 12:25 صباحًاولقيت هذه المبادرة ترحيبًا كبيرًا من ضيوف الرحمن، الذين عبروا عن شكرهم...
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق يعد قانون الخدمة المدنية من القوانين المهمة التي أقرها مجلس النواب، فهو يعطي امتيازات كثيرة للموظف الحكومي، منها الحصول على التميز العلمي.وتستعرض «البوابة» شروط الحصول على حافز التميز العلمي بالقانون.. حيث حددت المادتين 124، و125 من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية، شروط وضوابط منح الموظف العام حافز التميز العلمى على النحو الآتي:نصت المادة 124 على منح حافز التميز العلمي وفقًا للشروط والضوابط الآتية:1. أن يحصل الموظف أثناء الخدمة على المؤهل العلمى الأعلى، أو الدبلومات، أو الدرجات العلمية المشار إليها بالمادة "39" من القانون أو ما يعادلها علمياً، بموجب قرار يصدر من المجلس الأعلى للجامعات.2. أن يتصل ما يحصل عليه الموظف من دبلومات أو ماجستير أو دكتوراه بطبيعة الوظيفة التى يشغلها.3. يُستحق الحافز اعتباراً من تاريخ...
الثورة نت/ أمين النهمي اختتمت في محافظة ذمار، اليوم، فعاليات البرنامج التدريبي الخاص بتنمية وتطوير المهارات الإدارية لمدراء الموارد البشرية في وحدات الخدمة العامة بالمحافظة. يهدف البرنامج، الذي نفذه مكتب الخدمة المدنية والتأمينات على مدى 5 أيام، إلى إكساب 40 متدربا من مدراء إدارات الموارد البشرية في وحدات الخدمة العامة مهارات ومعارف علمية حول مهام ومسؤوليات إدارة الموارد البشرية، وآليات الارتقاء بدورها. وفي الاختتام، بحضور رئيس لجنة الخدمات في المجلس المحلي للمحافظة، صادق المصري، ومدراء بحوث التنمية والتدريب في ديوان المحافظة، سمير عبدالرحمن خشافة، والتعليم الفني والتدريب المهني، محمد العزي، والمعلومات، عصام الهروجي، ونائبا مدير مكتب الخدمة المدنية، عبدالله الذاهبي وعبدالله الموشكي، أكد وكيل المحافظة، محمود الجبين، أهمية دور إدارة الموارد البشرية في تنفيذ إستراتيجية الجهة، وبناء قدرات الكوادر الإدارية،...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم الأربعاء، طريقة تعديل حالة عامل موقوف عن العمل.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أن التعديل يكون بحجز موعد لمراجعة فروع الوزارة من خلال تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للأفراد عبر الرابط (الابستور) (الأندرويد). جاء ذلك ردا على تساؤل ورد إلى الوزارة، عبر حسابها «العناية بالمستفيدين»، من أحد العاملين قال فيه، إنه موقوف عن العمل ويريد تجديد إقامته.أهلاً بك ،لتعديل حالة عامل موقوف عن العمل بإمكانك حجز موعد لمراجعة فروع الوزارة من خلال تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للأفراد عبر الرابط التالي: الابستور : https://t.co/yhMVbWbmaWالاندرويد : https://t.co/MxwU5yrHc4نتطلع لخدمتك .— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) June 5, 2024
ترأس وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي وفد المملكة المشارك في مؤتمر العمل الدولي في دورته الـ 112، والذي تستمر أعماله خلال الفترة من 3 – 14 يونيو 2023م بمدينة جنيف، حيث يضم وفد المملكة ممثلي أطراف الإنتاج الثلاثة من الحكومات وأصحاب العمل والعمال. وألقى الوزير خلال الجلسة العامة للمؤتمر اليوم الثلاثاء 4 يونيو 2024م، كلمةً أكد فيها دعم المملكة لتقرير المدير العام لمنظمة العمل الدولية تحت عنوان "نحو عقد اجتماعي متجدد”، وأكد على أهمية تحديد التحديات التي لم تتم معالجتها والتوقعات التي لم يتم تلبيتها في العقد الاجتماعي الحالي والعمل على التصدي لها من خلال العمل الجماعي المشترك. كما استعرض الوزير أبرز مبادرات المملكة للتصدي لمخاطر التغير المناخي التي تواجه عالم العمل اليوم، وتخفيف آثارها...
التقى معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي في قصر الأمم المتحدة في جنيف أمس المدير العام لمنظمة العمل الدولية جيلبرت هونجبو، وسلمه وثيقة تصديق المملكة العربية السعودية على اتفاقية العمل الدولية الـ“187” للإطار الترويجي للسلامة والصحة المهنيتَين. واستعرض الجانبان خلال اللقاء أبرز التطورات في أسواق العمل، وأكدا على أهمية تضافر الجهود من أجل تطوير سياسات فعالة لحماية حقوق العمال، وتنظيم العلاقات العمالية، مع الأخذ بالاعتبار التغيرات المستمرة والمتسارعة في عالم العمل. واستعرض وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أهم المنجزات في مجال السلامة والصحة المهنية، مؤكدًا أهمية الشراكة مع المنظمة، وأثنى على مشاركتها الفاعلة في النسخة الأولى من المؤتمر الدولي لسوق العمل.اقرأ أيضاًالمملكةمنفذ البطحاء يستقبل أولى أفواج ضيوف الرحمن القادمين من الإمارات حضر اللقاء المندوب الدائم...
كشف المهندس أشرف خليل رئيس قطاع الموارد البشرية في الهيئة العربية للتصنيع نجاح أكاديمية «الهيئة» في تدريب وتأهيل أكثر من 2300 مهندس، وطالب في كليات الهندسة المصرية المختلفة على التصنيع الذكي، واستخدام التكنولوجيا الحديثة والذكاء الاصطناعي في العمليات التصنيعية المختلفة، خلال 3 سنوات فقط. وأضاف رئيس قطاع الموارد البشرية في الهيئة العربية للتصنيع، في تصريحات له بمناسبة حصول أكاديمية الهيئة على الاعتماد من شركة «إم دي جي موري» الألمانية العالمية في التدريب على التصنيع الذكي، أنَّ الدور الأساسي لأكاديمية الهيئة هو خدمة جهود الدولة المصرية للحاق بركب الثورة الصناعية الرابعة، وخصوصًا ملف التصنيع الذكي. التصنيع الذكي وأوضح المهندس أشرف خليل أنَّ أكاديمية الهيئة العربية للتصنيع تؤهل المهندسين والفنيين للمستقبل، مشيرًا إلى أنَّ أكاديمية الهيئة تعمل على توفير كل متطلبات التصنيع...
تنفذ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية جولات رقابية على منشآت القطاع الخاص في مكة المكرمة، والمشاعر المقدسة، والمدينة المنورة، وتبوك، في إطار سعيها لتعزيز منظومة العمل المتكاملة والمطورة.وتهدف هذه الجولات إلى رصد المخالفات ومتابعة مدى التزام المنشآت بالأنظمة والتعليمات، لضمان تقديم خدمات متميزة لضيوف الرحمن وفق أعلى المعايير. وأكدت الوزارة أن هذه الجولات تأتي ضمن خطة استراتيجية شاملة تهدف إلى تحسين بيئة العمل وتعزيز الالتزام بالأنظمة، ما ينعكس إيجابياً على جودة الخدمات المقدمة. وأشارت إلى أن فرق التفتيش ستعمل على مراقبة تطبيق اللوائح والتعليمات بدقة، واتخاذ الإجراءات اللازمة حيال أي مخالفات تُرصد. يذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تولي اهتماماً كبيراً لضمان تقديم أفضل الخدمات لضيوف الرحمن، وذلك من خلال تنظيم ومراقبة أداء المنشآت وضمان التزامها بالمعايير المطلوبة.لمنظومة عمل...
ورد سؤال إلى الحساب الرسمي للعناية بمستفيدين وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من أحد المتابعين، نصه: "العزباء اللي ساكنة مع أهلها ولا عندها دخل هل مستحقة للضمان؟".استحقاق الضمان الاجتماعي المطوروأوضحت الموارد البشرية، عبر صفحتها بمنصة إكس، أن نظام الضمان الاجتماعي المطور ينظر إلى الأفراد في المسكن الواحد كأسرة واحدة، وفي حال السكن مع أفراد الأسرة فيتم التسجيل كتابع للعائل.ولفتت إلى أنه يمكن التسجيل بشكل مستقل في حال إثبات استقلالية السكن.حياك اللهينظر نظام الضمان الاجتماعي المطور إلى الأفراد في المسكن الواحد كأسرة واحدة، وفي حال السكن مع أفراد الأسرة فيتم التسجيل كتابع للعائل، ويمكنك التسجيل بشكل مستقل في حال أثبات استقلالية السكن،، شاكرين لك— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) June 5, 2024 الإجراء المطلوب حال نقص مبلغ المعاشكانت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية،...
أكد تقرير حديث أصدرته مؤسسة القمة العالمية للحكومات، أهمية تبني الحكومات والمؤسسات منظوراً شاملاً لمستقبل الموارد البشرية يستبق التحولات المجتمعية الكبرى المدفوعة بالتطور التكنولوجي المتسارع، بما يعزز جاهزيتها للمستقبل وتنافسيتها. وأشار التقرير الذي تم إعداده بالشراكة مع “أف تي آي الاستشارية” تحت عنوان “الآفاق المستقبلية للموارد البشرية الحكومية” إلى أن مواكبة التحولات في مجال الموارد البشرية تتطلب من القطاع الحكومي تولي زمام قيادة عملية التغيير من خلال رؤية إستراتيجية شاملة، وتوفير الأدوات اللازمة لتنفيذها في مجالات وقطاعات ومؤسسات محددة. وأكدت معالي عهود بنت خلفان الرومي وزيرة دولة للتطوير الحكومي والمستقبل، نائب رئيس القمة العالمية للحكومات، أن الاستباقية والجاهزية للمستقبل، يمثلان عاملين أساسيين في دعم الجهود التطويرية الحكومية في مختلف مجالات العمل عموماً، وفي الارتقاء بمنظومة إدارة المواهب...
دبي: «الخليج» أكد تقرير حديث بعنوان «الآفاق المستقبلية للموارد البشرية الحكومية»، أصدرته مؤسسة القمة العالمية للحكومات، أهمية تبنّي الحكومات والمؤسسات منظوراً شاملاً لمستقبل الموارد البشرية يستبق التحولات المجتمعية الكبرى المدفوعة بالتطور التكنولوجي المتسارع، بما يعزز جاهزيتها للمستقبل، وتنافسيتها. أشار التقرير الذي تم إعداده بالشراكة مع «إف تي آي الاستشارية» إلى أن مواكبة التحولات في مجال الموارد البشرية تتطلب من القطاع الحكومي تولي زمام قيادة عملية التغيير من خلال رؤية استراتيجية شاملة، وتوفير الأدوات اللازمة لتنفيذها في مجالات، وقطاعات، ومؤسسات محددة. أكدت عهود بنت خلفان الرومي، وزيرة دولة للتطوير الحكومي والمستقبل نائب رئيس القمة العالمية للحكومات، أن الاستباقية والجاهزية للمستقبل، يمثلان عاملين أساسيين في دعم الجهود التطويرية الحكومية في مختلف مجالات العمل عموماً، وفي الارتقاء بمنظومة إدارة المواهب والموارد البشرية على...
أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية دليل "حوكمة المجالس القطاعية للمهارات" وذلك بهدف وضع حوكمة لأدائها والقيام بمهامها بفعالية خلال المرحلة الحالية، تشتمل على التخطيط والتطوير والاعتراف بالمهارات وإدارتها. googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1600588014572-0'); }); يأتي ذلك ضمن التوجهات الاستراتيجية للوزارة لتنمية المهارات، وتطوير الكفاءات المهنية في سوق العمل.أخبار متعلقة محافظ حفر الباطن يتابع خدمات فرع وزارة الموارد البشرية بالشرقيةنائب وزير الموارد البشرية يستعرض مبادرات الوزارة في تطوير سوق العمل بالدوحة"الموارد البشرية" تعقد ثالث ورشة عمل لمنتدى الحوار الاجتماعي لعام 2024مكونات الدليلويتضمن الدليل عدة مواد منها؛ تشكيل لجنتين توجيهية برئاسة وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ولجنة تنفيذية برئاسة نائب الوزير للعمل، بالإضافة إلى تحديد أدوار ومسؤوليات رؤساء وأعضاء المجالس والأمانة العامة للمجالس القطاعية للمهارات.#وزارة_الموارد_البشرية_والتنمية_الاجتماعية تصدر دليل"حوكمة المجالس القطاعية للمهارات" وذلك ضمن التوجهات الاستراتيجية...
دبي - الخليج أعلنت دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي عن حصولها على شهادة «أفضل مكان للعمل» التي تمنحها الهيئة العالمية لثقافة بيئة العمل (Great Place to Work)، وهي منظمةٌ عالمية تُعنى بثقافة مكان العمل وتجربة الموظفين وسلوكيات القيادة، وذلك تقديراً لالتزام الدائرة بتعزيز بيئة العمل الإيجابية وتشجيع الابتكار والتميّز بين موظفيها.. وتُعتبر هذه الشهادة تتويجاً لجهود الدائرة ورؤيتها التي تستند إلى نموذج فريد ورائد في إدارة وتطوير وحوكمة الموارد البشرية للقطاع الحكومي في إمارة دبي. ونالت الدائرة هذه الشهادة بعد استطلاعٍ عن بيئة العمل شمل العديد من المؤسسات ضمن مُختلف القطاعات، وتخلله إجراء تقييم لتجارب الموظفين مركزاً على خمسة مجالات، وهي السعادة؛ والثقة؛ والانتماء؛ والتناغم بين الموظفين؛ والولاء الوظيفي. وقد أكد الاستطلاع التزام الدائرة ودورها الرائد في توفير بيئة عمل...
الرياض : البلاد أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية دليل “حوكمة المجالس القطاعية للمهارات”، وذلك بهدف وضع حوكمة لأدائها والقيام بمهامها بفعالية خلال المرحلة الحالية، تشتمل على التخطيط والتطوير والاعتراف بالمهارات وإدارتها، حيث يأتي ذلك ضمن التوجهات الإستراتيجية للوزارة لتنمية المهارات، وتطوير الكفاءات المهنية في سوق العمل. ويتضمن الدليل عدة مواد منها؛ تشكيل لجنتين: توجيهية برئاسة معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ولجنة تنفيذية برئاسة معالي نائب الوزير للعمل، بالإضافة إلى تحديد أدوار ومسؤوليات رؤساء وأعضاء المجالس والأمانة العامة للمجالس القطاعية للمهارات. وتعـد المجالس القطاعية للمهارات إحدى مبادرات الوزارة التي تم اعتمادها ضمن إستراتيجية سوق العمل المعتمدة بقرار مجلس الوزراء رقم 254 وتاريخ 23/4/1442هـ، التي تستهدف رفع مستوى المهارات بالقطاعات ذات الأولوية بالمملكة عن طريق تحديد احتياج المهارات في هذه...
أكد محمد مهدي بنسعيد، وزير الشباب والثقافة والتواصل، أن ما يعوق فتح المزيد من دور الشباب والثقافة في المملكة هو مسألة الموارد البشرية، أما بناء المقرات فهو أمر يسير. وأكد الوزير خلال مشاركته في جلسة الأسئلة الشفوية بمجلس النواب، الاثنين، أن قضية دور الشباب المغلقة “تعتبر من الإشكاليات التي تعمل الوزارة على إيجاد الحلول المناسبة لها”، مؤكدا أنه تم بذل مجهودات كبيرة في هذا الشأن من خلال توظيف أطر إدارية وفق المناصب المالية المخصصة للقطاع. وأضاف في السياق ذاته أن الوزارة عقدت شراكات مع الجماعات الترابية وجمعيات المجتمع المدني، من أجل وضع موظفين رهن الإشارة بدور الشباب المغلقة، لافتا إلى أنه تم خلال الولاية الحكومية الحالية تقليص عدد دور الشباب المغلقة من 146 إلى 75 دارا للشباب. وأشار بنسعيد إلى...
المناطق_واسأصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية دليل “حوكمة المجالس القطاعية للمهارات”، وذلك بهدف وضع حوكمة لأدائها والقيام بمهامها بفعالية خلال المرحلة الحالية، تشتمل على التخطيط والتطوير والاعتراف بالمهارات وإدارتها، حيث يأتي ذلك ضمن التوجهات الإستراتيجية للوزارة لتنمية المهارات، وتطوير الكفاءات المهنية في سوق العمل. ويتضمن الدليل عدة مواد منها؛ تشكيل لجنتين: توجيهية برئاسة معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ولجنة تنفيذية برئاسة معالي نائب الوزير للعمل، بالإضافة إلى تحديد أدوار ومسؤوليات رؤساء وأعضاء المجالس والأمانة العامة للمجالس القطاعية للمهارات. وتعـد المجالس القطاعية للمهارات إحدى مبادرات الوزارة التي تم اعتمادها ضمن إستراتيجية سوق العمل المعتمدة بقرار مجلس الوزراء رقم 254 وتاريخ 23/4/1442هـ، التي تستهدف رفع مستوى المهارات بالقطاعات ذات الأولوية بالمملكة عن طريق تحديد احتياج المهارات في هذه القطاعات، والتنبؤ بالاحتياج المستقبلي من...
ورد سؤال إلى الحساب الرسمي للعناية بمستفيدين وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من أحد المواطنين، نصه: "السلام عليكم، هل يمكن نقل كفالتي ولدي قضية عمالية قائمة ضد الشركة علما بأن عقد عملي منتهي على قوى؟".هل يمكن نقل كفالة عامل لديه قضية عمالية قائمة؟أوضحت الموارد البشرية، عبر حسابها بمنصة إكس، أنه في حال وجود دعوى منظورة يجب انتظار البت في الدعوى.وعليكم السلام أهلاًبك ، ايمن فيه حال وجود دعوى منظورة عليك إنتظار البت في الدعوى ، شاكرين لك— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) June 3, 2024 نقل خدمات العمالة المنزليةوتتيح منصة أبشر إمكانية نقل خدمات العمالة المنزلية إلكترونيا، وفقا للشروط الآتية:عدم وجود مخالفة مرورية على صاحب العمل الجديد أو العامل المنزلي.يشترط أن تكون حالة صاحب العمل الجديد وصاحب العمل القديم والعامل المنزلي هى «حي يرزق...
جددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، من عدم الالتزام بقرارات التوطين.وأضافت الوزارة، عبر حسابها «العناية بالمستفيدين» في منصة (إكس)، أن عدم الإلتزام بقرارات التوطين مخالفة للنظام.وتابعت، أنه يمكن تقديم بلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للأفراد من خلال الرابطين (الأبستور)، (الأندرويد).جاء ردا على تساؤل ورد إلى الوزارة بشأن تواجد موظف أجنبي متواجد بشكل دائم في إحدى الصيدليات ذات السلاسل المنتشرة في المملكة. عدم الإلتزام بقرارات التوطين مخالفة للنظام بإمكانك تقديم بلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للأفراد من خلال الرابط التالي:الابستور : https://t.co/yhMVbWbmaWالاندرويد : https://t.co/MxwU5yrHc4نتطلع لخدمتك .— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) June 3, 2024
تسلّم صاحب السمو الملكي الأمير الدكتور فيصل بن مشعل بن سعود بن عبدالعزيز أمير منطقة القصيم، التقرير السنوي لمركز التنمية الاجتماعيّة بمدينة بريدة للعام الماضي 2023م. جاء ذلك خلال استقبال بمكتبه بالإمارة بمدينة بريدة اليوم ، مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية بمنطقة القصيم عبدالله السباعي. ونوه سموه بما يحظى به قطاع الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة من دعم واهتمام من خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي عهده الأمين -حفظهما الله- ، مشيداً بما تضمنه من جهود مباركة في تنفيذ البرامج المجتمعية بالمنطقة ، وتحقيق مستهدفات التطوع التي بلغ عددها الساعات التطوعية 52695 ساعة تطوعية ، بالإضافة إلى البرامج المرتبطة بالمركز التي بلغ عددها 15 برنامجا ، فيما بلغ عدد المستفيدين قرابة 500 ألف مستفيد. من جانبه ، أعرب...
استقبل الدكتور عبد الرازق دسوقى، رئيس جامعة كفر الشيخ، فريق عمل المركز الدولي لإدارة الموارد البشرية والتعليم المستمر بالجامعة، وذلك لتسليم شهادة (مركز تدريب معتمد) من المجلس الأعلى للجامعات، بحضور الدكتور إسماعيل القن نائب رئيس الجامعه للدراسات العليا والبحوث ورئيس مجلس إدارة المركز، والدكتور طارق عبد الرحمن المدير التنفيذى للمركز بالجامعة.وقدم الدكتور عبد الرازق دسوقي رئيس جامعة كفر الشيخ، التهنئة لفريق عمل المركز الدولي لإدارة الموارد البشرية والتعليم المستمر، للحصول على رخصة مركز تدريب معتمد من المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات الجامعية، مؤكدا على الدور المهم للمركز في صقل قدرات ومهارات منسوبي الجامعة من خلال الدورات التدريبية التي يقدمها المركز، حيث تم تجهيز المركز باحدث وسائل التدريب والتجهيزات لخلق بيئة تدريب آمنة وجاذبة.وأشار رئيس جامعة كفر الشيخ، إلى أن حصول...
وقّعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مذكرة تفاهم مشتركة مع مركز "تميّز" وجمعية "تعلم.. جمعية دعم التعليم" ، بهدف وضع إطار عمل للتعاون في مجال دعم مستفيدي الضمان الاجتماعي. وتهدف هذه المذكرة إلى تحقيق أهداف الوزارة الاستراتيجية من خلال التكامل مع مختلف القطاعات. وتسعى هذه المبادرة إلى تمكين الأفراد والمجتمع والمؤسسات، بالإضافة إلى تعزيز مبادئ وقيم المسؤولية المجتمعية. من خلال هذه الشراكة، وتتطلع الوزارة إلى تقديم دعم فعال وشامل لمستفيدي الضمان الاجتماعي، بما يسهم في تحسين جودة حياتهم وتحقيق التنمية المستدامة.دعماً لمستفيدي الضمان الاجتماعي.. #وزارة_الموارد_البشرية_والتنمية_الاجتماعية توقع مذكرة تفاهم مشتركة؛ لتعزيز استراتيجيتها بالتكامل والتمكين. pic.twitter.com/2FmfgpErXm— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) June 3, 2024
دبي (الاتحاد) أخبار ذات صلة «زايد الإنسانية» تتكفل بإيفاد 1100 حاج لأداء المناسك مريم الهاملي أول طالبة إماراتية تحصل على «الابيتور الألمانية» في أبوظبي نظّمت دائرة المورد البشرية لحكومة دبي اجتماعاً موسعاً حضره مديرو الموارد البشرية والمديرون التنفيذيون من مختلف الجهات الحكومية في دبي. وترأّس عبدالله علي بن زايد الفلاسي، مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، الاجتماع الذي انعقد في متحف الاتحاد؛ بهدف إطلاع المشاركين على أهم المشاريع الحالية والمستقبلية التي تعكف الدائرة على تنفيذها بهدف تعزيز كفاءة وأداء القوى العاملة، وتطبيق أفضل الممارسات في منظومة العمل الحكومي. وخلال الاجتماع، سلّط فريق عمل دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي الضوء على مجموعة من المشاريع التي تندرج ضمن إطار حرص الدائرة على الارتقاء بالمورد البشري في دبي، ووضع الأسس...
دبي: «الخليج» نظّمت دائرة المورد البشرية لحكومة دبي اجتماعاً موسعاً حضره مديرو الموارد البشرية والمديرون التنفيذيون من مختلف الجهات الحكومية في دبي. وترأس عبد الله علي بن زايد الفلاسي، مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، الاجتماع الذي انعقد في متحف الاتحاد بهدف إطلاع المشاركين على أهم المشاريع الحالية والمستقبلية التي تعكف الدائرة على تنفيذها بهدف تعزيز كفاءة وأداء القوى العاملة وتطبيق أفضل الممارسات في منظومة العمل الحكومي. خلال الاجتماع، سلّط فريق عمل دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي الضوء على مجموعة من المشاريع التي تندرج ضمن إطار حرص الدائرة على الارتقاء بالمورد البشري في دبي، ووضع الأسس الأمثل لتطوير منهجيات تمكين كوادر منظومة العمل الحكومي. وقالت إيمان بن خاتم، المدير التنفيذي لقطاع السياسات والبرامج في دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي:...
إعلان مواعيد إجازة عيد الأضحى 2024: بيان وزارة الموارد البشرية.. مع اقتراب عيد الأضحى المبارك، يتزايد الاهتمام بمواعيد الإجازات لدى البنوك والقطاعات الحكومية. أصدرت وزارة الموارد البشرية بيانًا يوضح تفاصيل الإجازات الرسمية للعاملين في القطاع الحكومي والخاص، بالإضافة إلى العاملين في البنوك، لتوضيح مدة هذه الإجازات الرسمية.إجازة عيد الأضحى 2024 للبنوك والقطاع الحكوميإعلان مواعيد إجازة عيد الأضحى 2024: بيان وزارة الموارد البشريةيستعد معهد البحوث الفلكية لإعلان “تاريخ عيد الأضحي” لعام 2024، الذي يصادف اليوم “العاشر” من ذي الحجة 1445، وفي هذا السياق، كشفت “وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية” عن توقيت بدء إجازة عيد الأضحى 2024 كالتالي:حدد البنك المركزي السعودي مدة الإجازة بعشرة أيام، على أن يكون آخر يوم عمل في البنوك هو الخميس الموافق لـ 6 ذي الحجة، الموافق 13 يونيو...
تحديد مواعيد العطلات لعيد الأضحى 2024: توجيهات وزارة الموارد البشرية.. مع اقتراب عيد الأضحى المبارك، يتصاعد الاهتمام بمواعيد الإجازات لدى البنوك والقطاعات الحكومية. وفي هذا السياق، أصدرت "وزارة الموارد البشرية" بيانًا يوضح تفاصيل الإجازات الرسمية للعاملين في القطاعين الحكومي والخاص، بما في ذلك العاملين في البنوك، بهدف توضيح مدة هذه الإجازات الرسمية.إجازة عيد الأضحى 2024 للبنوك والقطاع الحكوميتحديد مواعيد العطلات لعيد الأضحى 2024: توجيهات وزارة الموارد البشريةيستعد معهد البحوث الفلكية لإعلان “تاريخ عيد الأضحي” لعام 2024، الذي يصادف اليوم “العاشر” من ذي الحجة 1445، وفي هذا السياق، كشفت “وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية” عن توقيت بدء إجازة عيد الأضحى 2024 كالتالي:حدد البنك المركزي السعودي مدة الإجازة بعشرة أيام، على أن يكون آخر يوم عمل في البنوك هو الخميس الموافق لـ 6...
المناطق_واساستقبل صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن عبدالعزيز بن محمد بن عبدالعزيز نائب أمير منطقة جازان بمكتبه اليوم، مدير عام فرع صندوق تنمية الموارد البشرية بالمنطقة أحمد مدربا. أخبار قد تهمك نائب أمير جازان يستقبل رئيس هيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر.. ويدشّن حملة “الدين يسر” ويشهد توقيع عددٍ من مذكرات التعاون 22 أبريل 2024 - 11:40 صباحًا نائب أمير جازان يهنئ الفارسين “عبدالعزيز وعبدالرحمن قحل” لتحقيقهما بطولة الدوري السعودي للفروسية 31 مارس 2024 - 6:41 مساءً وتسلّم سمو نائب أمير منطقة جازان خلال اللقاء، التقرير السنوى لفرع الصندوق لعام 2023م، مطلعاً على ما تضمنه التقرير من مبادرات , حيث بلغ إجمالي المستفيدين من خدمات الفرع 81,336 مستفيدًا ومستفيدة ، فيما بلغ عدد من تم توظيفهم 11,252 موظفًا في 7,485 منشأة. ونوه سموه...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم الأحد، معيار تحمل تكاليف الجامعة للمستفيدين من الضمان الاجتماعي.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أن يتم القبول الاستثنائي الجامعي لمستفيدي الضمان الاجتماعي من خلال الجامعات حسب ما تقرره إدارة الجامعة والمتاح لديهم.وتابعت، أن ذلك يكون بتخصيص عدد محدد من المقاعد لأبناء المستفيدين خلال فترة القبول الإلحاقي، باشتراط تقديم مشهد الضمان للجامعة وفق سياساتهم الخاصة.جاء ذلك ردا على تساؤل ورد إلى الوزارة من أحد المستفيدين قال فيه، هل يتكفل الضمان بتكاليف الجامعة، مشيرا إلى أنه مؤهل للحصول على الضمان وليس لديه أية وظيفة.حياك الله ، يتم القبول الاستثنائي الجامعي لمستفيدي الضمان الاجتماعي من خلال الجامعات حسب ما تقرره إدارة الجامعة والمتاح لديهم،وذلك بتخصيص عدد محدد من المقاعد لأبناء المستفيدين خلال فترة القبول الإلحاقي، باشتراط تقديم...
قال ممدوح الشرقاوي مدير مركز التدريب وتنمية الموارد البشرية، إن المركز يقوم بتدريب الشباب والفتيات على جميع البرامج الخاصة بالحاسب الألي والتدريب على البرامج المتخصصة «هندسة جرافيك، وتصميم، البرمجة»، ويمنح دورات «التنمية البشرية، الموارد البشرية، بنوك بورصة، تحكيم دولي»، مشيراً إلى أن المركز خلال شهر مايو الماضي قام بتنفيذ 5 دورات تدريبية لعدد 389 متدرب. وذكر الدورات التدريبية، وهي: دورات التأهيل علي برامج ICDL ، واختبارات ICDL، استفاد منها 102 متدرب، وعقد دورة أساسيات التحول الرقمي شملت ( Windows - Word- Excel POWERPOINT ACCESS- web -Mob.App- اختبارات التحول الرقمي) استفاد منها 168 متدرب، ودورة TOT استفاد منها 11 متدرب. وتم عقد دورة عن الأسعافات الأولية استفاد منها ٤٠ متدرب، وعقد دورة عن الإعداد لشغل وظائف القيادة الإشرافية استفاد منها 68 متدرب. وأضاف مدير مركز...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، الإجراء المطلوب حال نقص مبلغ المعاش.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أنه ، في حال تبين للمستفيد نقص أو زيادة المعاش فله تقديم شكوى مالية من خلال المنصة مع إرفاق المستندات الداعمة.وتابعت وزارة الموارد البشرية، أن مبلغ الاستحقاق يُحتسب للمستفيد شهرياً بعد مراجعة مجموع الدخل المسجل من قبل المستفيد والمطابقة مع البيانات الواردة من خلال الجهات المعنية. حياك الله، سعيديُحتسب مبلغ الاستحقاق للمستفيد شهرياً بعد مراجعة مجموع الدخل المسجل من قبل المستفيد والمطابقة مع البيانات الواردة من خلال الجهات المعنية، وفي حال تبين للمستفيد نقص أو زيادة المعاش فله تقديم شكوى مالية من خلال المنصة مع إرفاق المستندات الداعمة، شاكرين لك .— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) June 2, 2024
أوضحت وزارة الموارد الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، مدى تأثير مكافأة الطلاب على الضمان الاجتماعي.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أنه يجب الإفصاح عن جميع مصادر الدخل، وتُعد مكافأة الطلاب من أنواع الدخل غير المكتسب في الضمان الاجتماعي وتحتسب ضمن دخل الأسرة. وتابعت وزارة الموارد البشرية، أنه لمعرفة قيمة الاستحقاق في منصة الدعم والحماية الاجتماعية لمستفيدين الضمان الاجتماعي ، بإمكانك استخدام حاسبة الدعم التقديرية.
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بدء المرحلة الثانية من توثيق عقود التشغيل والصيانة إلكترونياً عبر منصة «قوى»، حيث تشمل هذه المرحلة تطبيق القرار على المنشآت الكبرى.وتشمل المرحلة الثالثة من القرار، جميع أحجام المنشآت الأخرى ابتداءً من 1 ديسمبر 2024م.ويهدف القرار إلى متابعة توطين عقود التشغيل والصيانة في الجهات العامة، ومدى التزام المنشآت بنسب التوطين المستهدفة في تلك العقود، وكذلك دعم جهود الوزارة الهادفة إلى زيادة فرص مشاركة السعوديين والسعوديات في سوق العمل.وسيطبق القرار على المنشآت المتعاقدة مع الجهات الحكومية والشركات التي تساهم الدولة فيها بنسبة لا تقل عن 51%، ويشمل عقود التشغيل والصيانة، نظافة المدن، تشغيل وصيانة الطرق، الإعاشة، وعقود تشغيل وصيانة تقنية المعلومات، ويُلزم القرار المنشآت التي لديها عقود تشغيل وصيانة مع الجهات العامة، برفع بيانات هذه العقود...
الرياض : البلاد بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية اليوم، تطبيق المرحلة الثانية من قرار اعتماد خدمة توثيق عقود مبادرة توطين التشغيل والصيانة في الجهات العامة كخدمة إلكترونية، ضمن الخدمات الإلكترونية التي تقدمها الوزارة من خلال منصة “قوى”، حيث تشمل هذه المرحلة تطبيق القرار على المنشآت الكبرى، فيما ستشمل المرحلة الثالثة جميع أحجام المنشآت الأخرى، وذلك ابتداءً من 1 ديسمبر 2024م. ويهدف قرار الوزارة إلى متابعة توطين عقود التشغيل والصيانة في الجهات العامة، ومدى التزام المنشآت بنسب التوطين المستهدفة في تلك العقود، وكذلك دعم جهود الوزارة الهادفة إلى زيادة فرص مشاركة السعوديين والسعوديات في سوق العمل. وأوضحت الوزارة أن القرار يطبق على المنشآت المتعاقدة مع الجهات الحكومية والشركات التي تسهم الدولة فيها بنسبة لا تقل عن 51%، ويشمل (عقود التشغيل...
كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن البدء بتطبيق المرحلة الثانية من قرار اعتماد خدمة توثيق عقود مبادرة توطين التشغيل والصيانة في الجهات العامة كخدمة إلكترونية، ضمن الخدمات الإلكترونية التي تقدمها الوزارة من خلال منصة “قوى”. وتشمل هذه المرحلة تطبيق القرار على المنشآت الكبرى، فيما ستشمل المرحلة الثالثة جميع أحجام المنشآت الأخرى، وذلك ابتداء من 1 ديسمبر 2024م. ويهدف قرار الوزارة إلى متابعة توطين عقود التشغيل والصيانة في الجهات العامة، ومدى التزام المنشآت بنسب التوطين المستهدفة في تلك العقود، وكذلك دعم جهود الوزارة الهادفة إلى زيادة فرص مشاركة السعوديين والسعوديات في سوق العمل.اقرأ أيضاًالمملكةمجلس الوزراء يتناول تطورات الأوضاع على الساحتين العربية والإقليمية وأوضحت الوزارة أن القرار يطبق على المنشآت المتعاقدة مع الجهات الحكومية والشركات التي تسهم الدولة فيها بنسبة لا...
عجمان: «الخليج» نظمت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان خلوة استراتيجية جمعت الشركاء الاستراتيجيين في حكومة عجمان بهدف مناقشة تحديث «الخطة الاستراتيجية للدائرة 2025-2027»، وذلك ضمن إطار مشروع التطوير الاستراتيجي وبهدف تعزيز التعاون وتبادل الأفكار بين الأطراف المعنية لضمان تحقيق الأهداف المستقبلية بكفاءة وفاعلية. جاء ذلك خلال افتتاح اللقاء الأول من المجلس التنسيقي للموارد البشرية الذي نظمته الدائرة بحضور ممثلي وحدات الموارد البشرية في حكومة عجمان والذي يهدف لتعزيز التواصل بين وحدات الموارد البشرية في الحكومة، ومناقشة التحديات والفرص التحسينية، ووضع الحلول المناسبة ومناقشة الموضوعات المختلفة. وأوضح أحمد السويدي، مدير مكتب الاستراتيجية والتطوير المؤسسي، أن الهدف من تنظيم الخلوة هو توحيد الجهود المشتركة وبناء القدرات اللازمة نحو التكامل المشترك في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للإمارة. وتم مناقشة تحديث «الخطة الاستراتيجية للدائرة 2025-2027»...
المناطق_واساعتمد صندوق تنمية الموارد البشرية بالتعاون مع معهد إدارة المشاريع؛ شهادة إدارة الإنشاءات الاحترافية ضمن منتج دعم الشهادات المهنية الاحترافية التابع للصندوق، وذلك بهدف رفع كفاءة العاملين في القطاعين العام والخاص.ويأتي اعتماد شهادة إدارة الإنشاءات الاحترافية؛ لإكساب الكوادر الوطنية المهارات المعرفية في مجال إدارة المشاريع الإنشائية وتطوير البنية التحتية وتطبيق أعلى المعايير والممارسات الفنية في تنفيذ المشاريع الكبرى في المملكة وذلك في ظل رؤية الوطن الطموحة. وتقدم شهادةPMI-CP™️ منهجاً يركز على صناعة البناء والتشييد، كما تُمكن هذه الشهادة المهنيين العاملين في قطاع الهندسة والإنشاءات من قيادة العقود وتخطيطها وإدارتها بكفاءة عالية وسرعة في الإنجاز، مما يسهم في مواكبة التطلعات المستقبلية والارتقاء بحياتهم المهنية. ويشترط لنيل شهادة PMI-CP™ إكمال أربع دورات تأسيسية للتعليم الإلكتروني ضمن أربعة محاور أساسية للتأهل لدخول الاختبار...
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين بدء حظر تأدية الأعمال تحت أشعة الشمس وفي الأماكن المكشوفة، اعتبارا من 15 يونيو حتى 15 سبتمبر المقبلين، وذلك من الساعة 12.30 ظهراً وحتى الساعة الثالثة مساء.ويعد «حظر العمل وقت الظهيرة» الذي يطبق للعام العشرين على التوالي أحد المرتكزات الأساسية لتشريعات سوق العمل في الدولة، وذلك بهدف توفير بيئة عمل آمنة تستجيب لأفضل ممارسات واشتراطات الصحة والسلامة المهنية بما يجنب القوى العاملة الإصابات والأضرار التي قد تنتج جراء العمل في درجات الحرارة المرتفعة، خلال أشهر الصيف.وقال سعادة محسن النسي، وكيل الوزارة المساعد لشؤون التفتيش إن تطبيق «حظر العمل وقت الظهيرة» أصبح ثقافة راسخة لدى مجتمع الأعمال وشركات القطاع الخاص في الدولة، نظراً لأهميته في الحفاظ على صحة وسلامة العمال وحمايتهم بوصفهم أهم موارد الشركات، حيث...
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين عن بدء حظر تأدية الأعمال تحت أشعة الشمس وفي الأماكن المكشوفة اعتبارا من 15 يونيو حتى 15 سبتمبر المقبلين، وذلك من الساعة 12.30 ظهرا وحتى الساعة الثالثة مساء. ويعد “حظر العمل وقت الظهيرة” الذي يطبق للعام العشرين على التوالي أحد المرتكزات الأساسية لتشريعات سوق العمل في الدولة، وذلك بهدف توفير بيئة عمل آمنة تستجيب لأفضل ممارسات واشتراطات الصحة والسلامة المهنية بما يجنب القوى العاملة الإصابات والأضرار التي قد تنتج جراء العمل في درجات الحرارة المرتفعة خلال أشهر الصيف. وقال سعادة محسن النسي، وكيل الوزارة المساعد لشؤون التفتيش إن تطبيق “حظر العمل وقت الظهيرة” أصبح ثقافة راسخة لدى مجتمع الأعمال وشركات القطاع الخاص في الدولة نظرا لأهميته في الحفاظ على صحة وسلامة العمال وحمايتهم بوصفهم أهم...
أبوظبي: عبد الرحمن سعيد كشفت إحصاءات وزارة الموارد البشرية والتوطين عن أن عدد الشكاوى السرية التي تم تقديمها من قبل العمالة للمطالبة بحقوقهم من يناير/ كانون الثاني ولغاية ديسمبر/ كانون الأول من العام الماضي «أي خلال 12 شهراً»، بلغت 241 ألفاً و597 شكوى، مشيرة إلى أن هناك 104 مراكز مخصصة لتوجيه وتوعية القوى العاملة. وأوضحت الوزارة ومن خلال مرصد سوق العمل أنها توفر 22 لغة تقدم من خلالها خدمات مركز الاستشارات القانونية والمطالبات العمالية، ويبلغ متوسط الوقت المستغرق لحل طلبات المتعاملين 3 أيام. وأوضحت الوزارة أن الشكوى العمالية تتم من خلال إدخال البيانات الشخصية للعامل (رقم الجواز - الاسم وتاريخ الميلاد والجنسية) عبر إحدى قنوات تقديم الخدمة وذكرت الوزارة أنها في حال تعذر تسوية الشكوى ودياً وكانت قيمة المطالبات أقل...
اعتمد صندوق تنمية الموارد البشرية بالتعاون مع معهد إدارة المشاريع؛ شهادة إدارة الإنشاءات الاحترافية ضمن منتج دعم الشهادات المهنية الاحترافية التابع للصندوق، وذلك بهدف رفع كفاءة العاملين في القطاعين العام والخاص. ويأتي اعتماد شهادة إدارة الإنشاءات الاحترافية؛ لإكساب الكوادر الوطنية المهارات المعرفية، في مجال إدارة المشاريع الإنشائية وتطوير البنية التحتية وتطبيق أعلى المعايير والممارسات الفنية في تنفيذ المشاريع الكبرى في المملكة وذلك في ظل رؤية الوطن الطموحة.إدارة المشاريع الإنشائية وتطوير البنية التحتيةوتقدم شهادة PMI-CP™ منهجًا يركز على صناعة البناء والتشييد، كما تُمكن هذه الشهادة المهنيين العاملين في قطاع الهندسة والإنشاءات من قيادة العقود وتخطيطها وإدارتها بكفاءة عالية وسرعة في الإنجاز، مما يسهم في مواكبة التطلعات المستقبلية والارتقاء بحياتهم المهنية.أخبار متعلقة تخريج 371 سعوديا لسوق العمل في "فنون الطهي"الموارد البشرية.. تنظيم ورشة...
أعلن الحساب الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خطوات الحصول على إثبات للخبرات المهنية، وذلك من خلال إصدار شهادة الخدمة رقميًا بكل سهولة عبر منصة قوى.شهادة الخدمةوأوضحت الموارد البشرية، عبر صفحتها بمنصة إكس، أن شهادة الخدمة هى الوثيقة التي تُثبت للموظف خبرته في المنشآت السابقة، ويمكن له إصدارها عبر منصة قوى.وتتميز شهادة الخدمة بـ:رفع أولوية الحصول على الفرصتطوير للسيرة الذاتيةتوثيق للخبرةخطوات الحصول على شهادة الخدمةيمكن الحصول على شهادة الخدمة بإتباع الخطوات التالية:تسجيل الدخول في قوى أفراداختر قائمة الخدماتاختيار الشهادات الوظيفيةاختيار الخبرة المطلوبةاختیار "شهادة الخدمة"مراجعة الملخص واختيار إصدارهل ترغب في الحصول على إثبات لخبراتك المهنية؟الآن يمكنك إصدار "شهادة الخدمة" رقميًا بكل سهولة عبر منصة #قوى pic.twitter.com/0CpxPfqXD4— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) May 29, 2024
المناطق_واسدشّن مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية تركي بن عبدالله الجعويني اليوم، فرع الصندوق الجديد بالهوية المعمارية المحدثة في محافظة جدة. أخبار قد تهمك إجراء أول عملية قلب مفتوح لحاج إندونيسي بالمدينة المنورة 30 مايو 2024 - 2:58 مساءً معهد إدارة المشاريع في المملكة يعتمد “شهادة إدارة الإنشاءات الاحترافية” دعمًا للقوى الوطنية 30 مايو 2024 - 2:44 مساءً ويقدم الفرع خدمات متنوعة للأفراد ومنشآت القطاع الخاص، مع التركيز على تيسير إنجاز الطلبات باستخدام التقنيات الحديثة، حيث جرى تصميم الفرع وفق احتياجات الزوار والعملاء، إذ يحوي على أقسام خاصة بالأفراد والمنشآت، بالإضافة إلى قاعات مخصصة لعقد اللقاءات الوظيفية وورش العمل وجلسات الإرشاد المهني. ويضطلع الفرع بدور هام في تعزيز وتطوير العلاقة والشراكة مع منشآت القطاع الخاص، ومساعدة الباحثين والباحثات عن العمل في الحصول على...
جدة : البلاد دشّن مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية تركي بن عبدالله الجعويني اليوم، فرع الصندوق الجديد بالهوية المعمارية المحدثة في محافظة جدة . ويقدم الفرع خدمات متنوعة للأفراد ومنشآت القطاع الخاص، مع التركيز على تيسير إنجاز الطلبات باستخدام التقنيات الحديثة، حيث جرى تصميم الفرع وفق احتياجات الزوار والعملاء، إذ يحوي على أقسام خاصة بالأفراد والمنشآت، بالإضافة إلى قاعات مخصصة لعقد اللقاءات الوظيفية وورش العمل وجلسات الإرشاد المهني. ويضطلع الفرع بدور هام في تعزيز وتطوير العلاقة والشراكة مع منشآت القطاع الخاص، ومساعدة الباحثين والباحثات عن العمل في الحصول على فرص وظيفية وتدريبية في مختلف مجالات وتخصصات سوق العمل. وحقق الفرع إنجازات مميزة خلال الربع الأول من العام الجاري 2024 من خلال إرشاد وتدريب وتمكين أبنائنا وبناتنا في محافظة...
مسقط- الرؤية تتويجًا لدوره الريادي في تنمية وتطوير الموارد البشرية وتعزيز بيئة العمل النموذجية، حقق بنك مسقط، المؤسسة المالية الرائدة في سلطنة عُمان، إنجازًا جديدًا يضاف إلى سلسلة إنجازاته العديدة التي حققها خلال الفترة الماضية؛ وذلك بتتويجه بجائزة عالميّة ضمن قائمة أفضل الأماكن للعمل لعام 2024م والتي تصدر من مؤسّسة "أفضل الأماكن للعمل" وهي جهة عالمية موثوقة ومقرها في المملكة المتحدة. ومُنحت هذه الجائزة المرموقة للبنك بناءً على نتائج استبيان لقياس ثقافة المؤسسة ورضا الموظفين إضافة إلى تقييم شامل تم إجراؤه لسياسات وإجراءات الموارد البشرية. وبناءً على النتائج، حصل البنك على تقييم عالٍ في العديد من المؤشرات أهّلته للحصول على الجائزة. علمًا بأنَّ هذه الجائزة مخصصة للمؤسسات العالمية المتميزة التي لها دور بارز في مجالات التطوير المستمر لبيئة العمل وتحسين...
البلاد – جدة رأس صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن مشعل بن عبد العزيز نائب أمير منطقة مكة المكرمة، في مقر الإمارة بجدة، اجتماعاً مع مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) تركي الجعويني، بحضور رؤساء الجامعات ومدير عام التدريب التقني والمهني بالمنطقة. واطلع سموه على أعمال وبرامج الصندوق الهادفة لدعم التوظيف والتدريب، بالإضافة إلى تنمية القدرات المهنية والمعرفية لدى الباحثين عن العمل. وتخلل الاجتماع استعراض الإستراتيجيات المستقبلية لملاءمة مخرجات الجامعات والمعاهد التقنية بالمنطقة لمتطلبات سوق العمل، بالإضافة لخطط التوسع في التخصصات، التي تتواءم مع مستهدفات رؤية المملكة 2030، وتدعم مشاركة الكوادر الوطنية في مختلف المجالات والتخصصات؛ ليسهموا في النهضة التنموية الشاملة.
دبي: «الخليج» احتفلت وزارة الموارد البشرية والتوطين، بوصول عدد المواطنين العاملين في القطاع الخاص إلى أكثر من 100 ألف، وهو الرقم الأعلى من نوعه في تاريخ دولة الإمارات، وذلك بحضور الدكتور عبد الرحمن العور، وزير الموارد البشرية والتوطين، وغنام المزروعي، أمين عام مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية «نافس» وقيادات وفرق العمل في الوزارة والمجلس. ونشرت الوزارة عبر حسابها على منصة«إكس»: «هذه فرحة وطن وإنجاز تحقق بهمة وعزيمة أبنائه وبدعم وتوجيهات القيادة الرشيدة.. نبارك لدولتنا الحبيبة هذا الإنجاز التاريخيّ، والمستقبل سيكون أكثر إشراقاً بإذن الله».
موسكو-ساناأكد الرئيس الروسي فلاديمير بوتين أن روسيا لديها كل الموارد والقدرات البشرية اللازمة لتنفيذ خططها التنموية بالرغم من كل العقبات التي تحاول الدول الأجنبية وضعها أمامنا.ونقلت وكالة نوفوستي عن بوتين قوله خلال اجتماع مجلس التنمية الاستراتيجية والمشاريع الوطنية ولجان مجلس الدولة لشؤون التنمية الاجتماعية والاقتصادية:” بالرغم من الصعوبات الموضوعية التي تحاول الدول الأجنبية وضعها في طريقنا وعلى الرغم من الامتحانات الصعبة التي نواجهها إلا أننا نمتلك كل الإمكانات.. الموارد والقدرات البشرية لتنفيذ الخطط التي وضعناها لتطوير روسيا بشكل شمولي وموثوق وطويل الأجل”.وأضاف:” إننا نهدف لتحقيق التنمية الشاملة لروسيا.. لأراضينا ومناطقنا وتجمعاتنا السكنية”.
نظمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالتعاون مع مركز الملك عبد العزيز للتواصل الحضاري، ورشة العمل الرابعة، لمنتدى الحوار الاجتماعي الرابع عشر للعام 2024م، تحت عنوان ”الحوار الاجتماعي من أجل سوق عمل واعد ومتوازن“، وذلك بمشاركة ممثلي أصحاب العمل وممثلي العمال. تهدف الورشة إلى مناقشة محاور منتدى هذا العام والتي تضمنت: (تحديات استدامة التوطين في القطاع الخاص، وبرامج دعم التدريب والتوظيف وسبل تطويرها، وتحفيز ودعم وحماية المنافسة في سوق العمل)، كما تم مناقشة واقتراح توصيات تطويرية لمنصة قوى، وتطوير تجربة توثيق عقد العمالة خارج المملكة ونتائج الحوارات السابقة.أخبار متعلقة الجبير يستقبل مستشار الأمن القومي للزعيم الجمهوري في "الشيوخ الأمريكي"مدريد.. وفد اللجنة الوزارية المكلفة بشأن غزة يبحث جهود وقف العدوان .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center;...
جدة : البلاد رأس صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن مشعل بن عبد العزيز نائب أمير منطقة مكة المكرمة، في مقر الإمارة بجدة، اجتماعاً مع مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) تركي الجعويني، بحضور رؤساء الجامعات ومدير عام التدريب التقني والمهني بالمنطقة. واطلع سموه على أعمال وبرامج الصندوق الهادفة لدعم التوظيف والتدريب، بالإضافة إلى تنمية القدرات المهنية والمعرفية لدى الباحثين عن العمل. وتخلل الاجتماع استعراض الإستراتيجيات المستقبلية لملاءمة مخرجات الجامعات والمعاهد التقنية بالمنطقة لمتطلبات سوق العمل، بالإضافة لخطط التوسع في التخصصات التي تتواءم مع مستهدفات رؤية المملكة 2030، وتدعم مشاركة الكوادر الوطنية في مختلف المجالات والتخصصات ليسهموا في النهضة التنموية الشاملة.
استقبل الرئيس التنفيذي للأكاديمية السعودية اللوجستية الدكتور عبدالله بن عبدالمحسن العبدالكريم، اليوم الأربعاء، تركي بن عبدالله الجعويني مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية وعدد من قيادات الصندوق في مقر الأكاديمية بجدة.وجرى خلال الزيارة بحث سبل تعزيز التعاون والشراكة الاستراتيجية بين الصندوق والأكاديمية في مجال دعم تدريب وتمكين الكوادر الوطنية في مجالات وقطاعات واعدة ونوعية في سوق العمل.وذكر الجعويني خلال الزيارة إن الصندوق حريص على تقديم الخدمات والبرامج في المجالات الواعدة التي تلبي احتياجات قطاعات الأعمال في مختلف مناطق المملكة؛ مع التركيز والتأكيد على الاستدامة المهنية للكفاءات الوطنية في سوق العمل.فيما قال الرئيس التنفيذي للأكاديمية إن الشراكة بين الجهتين ستثمر في تمكين القوى البشرية ورفع المستوى المهاري لهم بما ينعكس بشكل فعال على سوق العمل.وتجول مدير عام الصندوق داخل أروقة فرع...
كشفت جمعية إدارة الموارد البشرية، أكبر جمعيات الموارد البشرية في العالم بعدد منتسبين يتجاوز 340 ألف عضو من 180 دولة حول العالم، عن تدشين “القمة الخليجية الأولى للموارد البشرية 24” في دبي خلال الفترة بين 5-6 يونيو المقبل. وتأتي القمة الخليجية الأولى للموارد البشرية كنقطة تحول في المنطقة تستهدف التعامل مع مستجدات الموارد البشرية سريعة الخطى وتعكس الدور المحوري للابتكار والتقنية في تشكيل مستقبل العمل. وبصفتها شريكًا موثوقًا به في تحفيز التميز المؤسسي، تلتزم جمعية إدارة الموارد البشرية في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا بتقديم الدعم للمؤسسات في المنطقة من خلال توفير الموارد والبرامج ذات المواصفات الخاصة لتمكينها من التغلب على التحديات المعاصرة في قطاع الموارد البشرية. وتسلط القمة الضوء على أهمية استشراف مستقبل العمل باعتماد أدوات تقنية العمل الثورية وضمان...
الرياض طالب مجلس الشورى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بإلزام الشركات ومؤسسات القطاع الخاص باستخدام التقنيات الحديثة والذكاء الاصطناعي كالبصمة والتعرف على الوجه لضبط الحضور والانصراف في المنشأة ، لكشف التستر وزيادة فرص التوطين المستدام . وجاء ذلك خلال مناقشة المجلس التي عُقدت اليوم ، برئاسة نائب رئيس المجلس الدكتور مشعل السلمي ، التقرير السنوي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للعام المالي 1444/1445هـ . وطالب المجلس الوزارة بالتنسيق مع منظومة الأمن الوطني لتحديد المخاطر المرتبطة بالعمل والتوظيف والتقاعد وتطوير مبادرات مستدامة من شأنها تقليل الآثار السلبية المحتملة على الأسر والأفراد وحوكمة أدوار مختلف الجهات المعنية لمواجهة تلك المخاطر، والتنسيق مع الجهات ذات العلاقة الاستفادة من المكاتب العمالية في الدول المرسلة للعمالة المنزلية للتأكد من مهارات العمالة والتوسع في برنامج التدريب...
متى تبدأ إجازة عيد الأضحى 2024-1445 للقطاع الحكومي والخاص؟.. الموارد البشرية تُجيب.. هناك بعض الأيام القليلة التي تفصلنا عن الاحتفال بعيد الأضحى، وأكثر التساؤلات المطروحة في تلك الفترة هي متى تبدأ إجازة عيد الأضحى للقطاع الحكومي، حيث يرغب جميع الموظفين بمعرفة موعد بدء الإجازة وعدد الأيام التي سيتم الحصول عليها، حتى يتم وضع خطة مناسبة للاحتفال بعيد الأضحى على أكمل وجه، وتعد الإجازات المقدمة إلى الموظفين محتسبة الأجر.متى تبدأ إجازة عيد الأضحى للقطاع الحكومي 2024؟متى تبدأ إجازة عيد الأضحى 2024-1445 للقطاع الحكومي والخاص؟.. الموارد البشرية تُجيبيتم تقديم إجازة عيد الأضحى من قبل الحكومة السعودية، حيث يشمل هذا القرار كلا من القطاع الخاص والقطاع الحكومي وأيضا البنوك، ويتم تقديم الإجازة تبعا للتنبؤات الفلكية، حيث من المتوقع أن عيد الأضحى سيكون في يوم الأحد...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم الاثنين، خطوات تقديم الاعتراض بشأن عدم الأهلية للضمان.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أن خطوات الاعتراض على عدم الأهلية تضمن الدخول على المنصة الإلكترونية، واختيار أيقونات: «برامج الدعم الخاصة بي، برامج الضمان الاجتماعي، الأهلية والاستحقاق». وأكملت الوزارة، يلي تلك الخطوات الدخول على أيقونات « استعراض تفاصيل دورة الأهلية، تقديم اعتراض مع إرفاق الملفات المطلوبة حسب الاعتراض، تسليم الاعتراض»، وذلك عبر الرابط (اضغط هنا).حياك الله، زياديمكنك تقديم إعتراض عبر المنصة الإلكترونية : https://t.co/bIA7O1ot8U-برامج الدعم الخاصة بي-برنامج الضمان الاجتماعي-الأهلية والاستحقاق-استعراض تفاصيل دورة الأهلية-تقديم اعتراض مع إرفاق الملفات المطلوبة حسب الاعتراض-تسليم الاعتراض ،، شاكرين لك— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) May 27, 2024
يمانيون/ صنعاء تفقد نائب وزير الداخلية اللواء عبدالمجيد المرتضى، ووكيل وزارة الداخلية لقطاع الموارد البشرية والمالية اللواء علي سالم الصيفي، اليوم المجمع السكني لأبناء الجالية الفلسطينية في العاصمة صنعاء. وخلال الزيارة ومعهما مدير أمن أمانة العاصمة، اللواء معمر هراش التقى اللواء المرتضى بعدد من أبناء الجالية الفلسطينية بحضور ممثل حركة الجهاد الإسلامي في اليمن أحمد بركة. ونقل نائب وزير الداخلية تحيات قائد الثورة السيد عبدالملك بدر الدين الحوثي والمجلس السياسي الأعلى وقيادة وزارة الداخلية لأبناء الجالية الفلسطينية، مشيراً إلى أن الزيارة تأتي بتوجيهات قيادة وزارة الداخلية للاطلاع على أوضاع الجالية وتفقد احتياجاتهم. وبارك لأبناء الجالية الفلسطينية الانتصارات التي حققها أبطال المقاومة الفلسطينية، وتمكنهم من التنكيل بالعدو الصهيوني، مشيداً بالصمود التاريخي لأبناء الشعب الفلسطيني، في مواجهة جرائم الصهاينة ومن ساندهم وتحالف...
وقع بنك عمان العربي مذكرة تعاون مع وزارة العمل لتعزيز تنمية المهارات البشرية ودعم الكوادر العمانية، وتوسعة آفاق العمل وتبادل الخبرات، مما يسهم في تنفيذ أولويات رؤية عمان المستقبلية نحو تمكين الشباب وبناء القدرات الوطنية. تأتي مذكرة التعاون امتدادا لاهتمام بنك عمان العربي بالاستثمار في الموارد البشرية ومواصلة لمساهماته ومبادراته في دعم المواهب والكفاءات الوطنية. وقع مذكرة التعاون سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية، فيما وقعها من جانب بنك عمان العربي سليمان بن حمد الحارثي الرئيس التنفيذي للبنك.ووفق مذكرة التعاون، سيوفر بنك عمان العربي فرصا لتدريب الموظفين ومدهم بمهارات العمل الحديثة وتعزيز معارفهم الأكاديمية بالخبرات العملية التي تطور قدراتهم في سوق العمل، كما تتضمن مذكرة التفاهم تبادل المعارف والخبرات بين بنك عمان العربي ووزارة...
نظمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ورشة عمل للتعريف بالخدمات التي تقدمها للمنشآت خلال موسم حج لهذا العام 1445هـ، وسط حضور ومشاركة عدد من الجهات الحكومية والخاصة بمنطقة مكة المكرمة. واستعرضت الوزارة ممثلة بفرعها بمنطقة مكة المكرمة الخدمات التي تقدمها خلال موسم الحج والتي من أبرزها خدمات منصة "أجير", وتوعية المنشآت العاملة في الحج بضرورة الالتزام باللائحة التنظيمية لتأشيرات الأعمال المؤقتة والموسمية.أخبار متعلقة ميناء جدة الإسلامي يستقبل أولى رحلات ضيوف الرحمن القادمين من السودانالشورى يطالب "التعليم" بإعادة النظر في التعيين المكاني للمعلمين .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } "الموارد البشرية".. ورشة عمل للتعريف بالخدمات المقدمة في موسم الحججهود حكوميةتأتي هذه الجهود في إطار الجهود الحكومية...
المناطق_واسبرعاية صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن بندر بن عبد العزيز أمير منطقة الرياض، دشّن معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية رئيس مجلس إدارة المركز الوطني لتنمية القطاع غير الربحي أحمد بن سليمان الراجحي في العاصمة الرياض أمس، فعاليات المعرض الدولي للقطاع غير الربحي “إينا 2024″، تحت شعار “شراكات فاعلة.. لأهداف التنمية المستدامة”، الذي يستمر لمدة ثلاثة أيام. أخبار قد تهمك حرس الحدود بجازان يحبط تهريب 136 كيلوجرامًا من نبات القات المخدر 27 مايو 2024 - 4:32 مساءً أمير الشرقية يرعى حفل تخريج 500 خريج وأم من مستفيدي “جمعية بناء” 27 مايو 2024 - 4:32 مساءً وأشاد معاليه خلال كلمة الافتتاح، بالمنجزات التطوعية ببلوغ عدد المتطوعين في نهاية 2023 نحو 830 ألفًا، مشيرًا إلى أنّ العمل يجري على تقديم مستهدف عدد المتطوعين...
عجمان (الاتحاد)تنظم دائرة الموارد البشرية في حكومة عجمان، بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين ومجلس تنافسية الكوادر الإماراتية «نافس»، يوماً مفتوحاً للمقابلات الوظيفية الفورية يوم الأربعاء المقبل، وذلك في جمعية أم المؤمنين بعجمان، بمشاركة 10 شركات من القطاع الخاص.وتعرض الشركات أكثر من 90 وظيفة شاغرة للمواطنين الخريجين من حملة شهادة الثانوية العامة والشهادات الجامعية في عدة مجالات حيوية. وأكدت عنود النعيمي، مدير إدارة سياسات الموارد البشرية بالتكليف، رئيس فريق التوطين بالدائرة، أن تنظيم اليوم المفتوح يأتي في إطار حرص الدائرة على تنسيق الجهود مع وزارة الموارد البشرية والتوطين والتعاون مع القطاع الخاص لتحقيق غايات الحكومة في دعم ملف التوطين في الدولة، من خلال توفير فرص العمل المناسبة للمواطنين الباحثين عن عمل، واستقطاب الكفاءات والكوادر المواطنة من مختلف التخصصات والمؤهلات العلمية، وتسهيل...
المناطق_واسنظمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ورشة عمل للتعريف بالخدمات التي تقدمها للمنشآت خلال موسم حج لهذا العام 1445هـ, وسط حضور ومشاركة عددٍ من الجهات الحكومية والخاصة بمنطقة مكة المكرمة.واستعرضت الوزارة ممثلة بفرعها بمنطقة مكة المكرمة الخدمات التي تقدمها خلال موسم الحج والتي من أبرزها خدمات منصة “أجير”, وتوعية المنشآت العاملة في الحج بضرورة الالتزام باللائحة التنظيمية لتأشيرات الأعمال المؤقتة والموسمية. يذكر أن الوزارة أطلقت عدة مبادرات، تهدف من خلالها إلى خدمة ضيوف الرحمن، وتوفير خدمات متكاملة ومتنوعة للمنشآت والأفراد العاملين في موسم الحج.أخبار قد تهمك فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة مكة المكرمة يدشن ملتقى المسؤولية الاجتماعية 24 مايو 2024 - 11:17 مساءً وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تطلق جائزة المسؤولية الاجتماعية في نسختها الأولى 19 مايو 2024...
المناطق_واستسلَّم صاحب السمو الملكي الأمير تركي بن هذلول بن عبدالعزيز نائب أمير منطقة نجران، التقرير السنوي الختامي لفرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة للعام المنصرم.جاء ذلك خلال استقبال سموه بمكتبه اليوم، مدير فرع الوزارة بالمنطقة عمر النعمي، وعدداً من منسوبيه.أخبار قد تهمك وزارة الثقافة توقع اتفاقية تعاون مع مطارات القابضة لتعزيز المحتوى الثقافي بمطارات المملكة 26 مايو 2024 - 8:07 مساءً نائب أمير عسير يشهد حفل اختتام الأنشطة التعليمية لمدارس أبناء “الريادة” الأهلية 26 مايو 2024 - 8:04 مساءًواستمع سمو نائب أمير منطقة نجران لشرح عن إنجازات الفرع والمزايا والإحصائيات في إدارة الجودة، وقطاع التنمية والخدمات التي تقدم للمستفيدين، وبرامج عمل الفرع الميدانية والتنظيمية، والتدريب وتطوير الموارد البشرية في سوق العمل، مثمناً جهود الفرع وتميزه، مؤكداً على أهمية الاستثمار...
نظم فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة مكة المكرمة ملتقى المسؤولية الاجتماعية تحت شعار "المسؤولية الاجتماعيه لخدمة ضيوف الرحمن"، وأقيم الملتقى برعاية كريمة من مستشار خادم الحرمين الشريفين أمير منطقة مكة المكرمة الرئيس الفخري للجنة المسؤوليه الاجتماعيه بمنطقة مكة المكرمة، وبحضور عدد كبير من مديري العموم في القطاع الحكومي وكبار المسؤولين في القطاعين الخاص وغير الربحي ونُخبة من أصحاب الخبـرات من المتخصصين والمهتمين في مجال المسؤولية الاجتماعيه. و تضمن الملتقى جلسات حوارية تناقش عدة محاور أهمها: (استراتيجية المسؤولية الاجتماعية، التعريف ببرنامج خدمة ضيوف الرحمن ومجالات الفرص التنموية، المسؤولية الاجتماعية في القطاع الخاص، المسؤولية الاجتماعيه في شركات حجاج الداخل، مبادرة المخيم المستدام). .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin:...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أبرز أسباب عدم الأهلية في الضمان الاجتماعي.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، أن من أهم أسباب عدم الأهلية في الضمان الاجتماعي ثبوت عدم جدية المستفيد في البحث عن عمل أو عدم التسجيل في منصات التوظيف المعتمدة أو رفض فرص التمكين المقدمة له.وتابعت، أن نظام الضمان الاجتماعي يسعى لتمكين الأفراد من تحقيق الاستقلال المالي والاستغناء عن الدعم، وعليه فيجب على مستفيد الضمان الاجتماعي إثبات جديته في البحث عن عمل وقبول عروض العمل المقدمة له لضمان استمرار صرف المعاش.من أهم أسباب عدم الأهلية في الضمان الاجتماعي ثبوت عدم جدية المستفيد في البحث عن عمل أو عدم التسجيل في منصات التوظيف المعتمدة أو رفض فرص التمكين المقدمة له. https://t.co/dP4fXmE6ws— الضمان الاجتماعي والتمكين (@Hrsd_Tamkeen) May 26, 2024
الرياض : البلاد تعتزم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إطلاق عدة مبادرات؛ تهدف من خلالها إلى خدمة ضيوف الرحمن، وتوفير خدمات متكاملة ومتنوعة للمنشآت والأفراد العاملين في موسم الحج، وذلك ضمن إطار استعداد الوزارة لموسم حج هذا العام 1445هـ, وأكد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، أن منظومة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع الجهات المعنية ذات العلاقة، تسعى من خلال هذه المبادرات إلى خدمة حجاج بيت الله الحرام في المشاعر المقدسة، مشيرًا إلى أن هذه المبادرات تأتي وفق توجيهات القيادة الرشيدة – حفظها الله – التي اقتضت تقديم الدعم وتسهيل العديد من الخدمات لضيوف الرحمن. وتشارك الوزارة في إطلاق عدة مبادرات منها خدمة “التأشيرات الموسمية” التي توفر الفرصة للأفراد والمنشآت التي ترغب في العمل...
المناطق_واستعتزم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إطلاق عدة مبادرات؛ تهدف من خلالها إلى خدمة ضيوف الرحمن، وتوفير خدمات متكاملة ومتنوعة للمنشآت والأفراد العاملين في موسم الحج، وذلك ضمن إطار استعداد الوزارة لموسم حج هذا العام 1445هـ. أخبار قد تهمك «الموارد» تطلق خدمة «حماية أجور» العمالة المنزليَّة في يوليو 14 مايو 2024 - 6:13 صباحًا القصبي يختتم زيارته لمملكة تايلند ويؤكد أهمية تعزيز التبادل التجاري والاستفادة من الفرص في القطاعات الواعدة 10 مايو 2024 - 3:44 مساءً وأكد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، أن منظومة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع الجهات المعنية ذات العلاقة، تسعى من خلال هذه المبادرات إلى خدمة حجاج بيت الله الحرام في المشاعر المقدسة، مشيرًا إلى أن هذه المبادرات تأتي وفق توجيهات...
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، موقف الطالب من الحصول على الضمان الاجتماعي.وأضافت الوزارة، عبر منصة (إكس)، يمكن التقديم على الضمان الاجتماعي المطور كفرد مستقل ابتداءً من عمر (18) سنة في حال تم تقديم ما يثبت الاستقلالية.وأكملت، أنه في حال كان المستقل طالباً يقل عمره عن 25 سنة؛ فيعد تابعاً لأسرته وعليه التسجيل مع كافة أفراد الأسرة عند التقديم لطلب معاش الضمان الاجتماعي.حياك الله ,يمكن التقديم على الضمان الاجتماعي المطور كفرد مستقل إبتداءً من عمر (18) سنة في حال تم تقديم ما يثبت الاستقلالية, وفي حال كان المستقل طالباً يقل عمره عن 25 سنة , فيعد تابعاً لأسرته وعليه التسجيل مع كافة أفراد الأسرة عند التقديم لطلب معاش الضمان الاجتماعينسعد بخدمتك .— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) May 26, 2024
تفاصيل عطلة عيد الأضحى 1445هـ في المملكة العربية السعودية.. في موسم عيد الأضحى المبارك لعام 1445هـ، ينتظر العديد من المواطنين في المملكة العربية السعودية معرفة عدد أيام الإجازة التي ستمنحهم الفرصة للاحتفال بالمناسبة الدينية الهامة وقضاء وقت ممتع مع أهلهم وأحبائهم. ومن أجل توفير الشفافية والإرشاد، قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة بتحديد عدد أيام الإجازات، سواء للقطاع العام أو الخاص، وكذلك للبنوك وجميع المؤسسات، لضمان استمتاع الموظفين بفترة العيد بالشكل المناسب.الموارد البشرية تعلن عن عدد إجازات عيد الأضحى 2024تفاصيل عطلة عيد الأضحى 1445هـ في المملكة العربية السعوديةصرحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن عدد أيام إجازات عيد الأضحى وموعد بداية الإجازة بجميع القطاعات والتي جاءت كما يلي:-حددت الوزارة آخر موعد للعمل في القطاع الحكومي والقطاع الخاص على...
موعد إجازة عيد الأضحى 2024: تقديم التفاصيل والتوقيت المتوقع في المملكة العربية السعودية.. يشكل عيد الأضحى المبارك لحظة فارقة في قلوب المسلمين حول العالم، حيث يعبرون عن فرحتهم وبهجتهم بهذه المناسبة الدينية العظيمة. ومع اقتراب العيد، يترقب الكثيرون في المملكة العربية السعودية، سواء كانوا في القطاع الخاص أو العام، تحديد عدد أيام الإجازة التي سيحصلون عليها. إن التفاصيل حول عدد أيام الإجازة تمثل أمرًا هامًا للموظفين وأصحاب العمل على حد سواء، وتعكس أهمية هذه المناسبة الروحية والاجتماعية التي تعزز الترابط والتضامن بين الناس. في هذا السياق، تقوم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة بتقديم الإرشادات اللازمة وتحديد عدد الأيام المخصصة للاحتفال بعيد الأضحى، لتمكين الجميع من التخطيط المسبق والاستمتاع بأوقاتهم مع أحبائهم بشكل مريح ومنظم. الموارد البشرية تعلن عن...
القبض على المتهم بتصوير طالب أثناء ممارسة الشذوذ معه في الوراق