أمير منطقة حائل ينوه بما توليه القيادة الرشيدة من دعمٍ واهتمام لتطوير الموارد البشرية وتمكين أبناء وبنات الوطن
تاريخ النشر: 31st, July 2024 GMT
المناطق_واس
نوه صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن سعد بن عبدالعزيز أمير منطقة حائل بما توليه القيادة الرشيدة – أيدها الله – من دعمٍ واهتمام لتطوير الموارد البشرية وتمكين أبناء وبنات الوطن، والمضي نحو تطوير المهارات والقدرات المهنية والمعرفية بين أوساط الباحثين والباحثات عن عمل، بما يسهم في رفع نسب التوطين، ودعم مشاركة الكوادر الوطنية في مختلف مجالات وتخصصات سوق العمل.
أخبار قد تهمك أمير منطقة حائل ونائبه يؤديان صلاة عيد الأضحى المبارك 16 يونيو 2024 - 10:04 صباحًا أمير منطقة حائل يكرم الفائزين بجائزة المواطنة المسؤولة بدورتها الثالثة 10 يونيو 2024 - 7:36 مساءً
جاء ذلك خلال لقاء سموه بمكتبه بالإمارة اليوم، مدير فرع صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” بالمنطقة فيصل بن أحمد الجريفاني، الذي قدم لسموه التقرير السنوي لأعمال وإنجازات فرع صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” بالمنطقة للعام 2023م، متضمناً الأرقام والإنجازات المحققة لبرامج ومنتجات الصندوق الثمانية ” برنامج دعم الدخل ، وبرنامج دعم التدريب، وبرنامج التمكين، وبرامج التدريب على رأس العمل، والتدريب الإلكتروني ، والإرشاد المهني، والمواءمة الوظيفية، وإعانة البحث عن عمل “.
وثمن سمو الأمير عبدالعزيز بن سعد بن عبدالعزيز الإنجازات التي حققها ”هدف” في منطقة حائل، داعياً لبذل المزيد من الجهود لتنفيذ مبادرات الصندوق الخاصة بالأفراد والمنشآت، وبناء الشراكات الفاعلة والتكامل والتعاون مع كافة المؤسسات المعنية بالتدريب والتوظيف لصناعة رأس المال البشري بالمنطقة.
من جانبه أوضح الجريفاني أن عدد المستفيدين النشيطين في برامج هدف بالمنطقة للعام المنصرم بلغوا 56813 مستفيدًا ومستفيدة، فيما بلغ المستفيدين الذين تم الإسهام في توظيفهم 10517 مستفيدًا ومستفيدة، مبينًا أن معدل البطالة بمنطقة حائل ٧٪ وفق نتائج الهيئة العامة للإحصاء للربع الأول لعام ٢٠٢٤.
المصدر: صحيفة المناطق السعودية
كلمات دلالية: أمير منطقة حائل منطقة حائل
إقرأ أيضاً:
مركز التدريب وتنمية الموارد البشرية بالشرقية يُنفذ 6 دورات تدريبية لـ765 شابا وفتاة
أكد المهندس حازم الأشموني، محافظ الشرقية، الدور الحيوي والهام لمركز التدريب وتنمية الموارد البشرية، ومجهوداته لنشر ثقافة التدريب والتطوير المستمر للوصول إلى جهاز إداري كفء، وتصميم وتنفيذ برامج تدريبية طبقاً لتقييم الاحتياجات التدريبية لطالبي الخدمة وإعداد كوادر قيادية مؤهلة للعمل بفاعلية، وكذلك تخريج مدربين طبقاً للمعايير الدولية للمساهمة في تحسين مستوى أداء العاملين بالجهاز الإداري وتقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
من جانبه، أوضح ممدوح الشرقاوي، مدير مركز التدريب وتنمية الموارد البشرية، أن المركز يقوم بتدريب الشباب والفتيات على جميع البرامج الخاصة بالحاسب الآلي والتدريب على البرامج المتخصصة (هندسة جرافيك وتصميم - البرمجة)، ويمنح دورات “التنمية البشرية - الموارد البشرية - بنوك بورصة - تحكيم دولي”.
وقال الشرقاوي إن المركز نفذ خلال شهر فبراير الماضي 6 دورات تدريبية لـ765 شابا وفتاة من أبناء المحافظة.
وأضاف أن المركز يضم نخبة من المدربين المتخصصين ذوي الكفاءة والخبرة، ويقوم باستقبال الطلبة والعاملين بالجامعة وجميع فئات المجتمع لإعدادهم وتدريبهم على الدورات بما يتناسب مع تخصصاتهم، كما يُعد المركز من أكبر المؤسسات التعليمية الحكومية في مجال الحاسب الآلي، والمتدرب يحصل على شهادة مختومة بشعار الجمهورية مع نهاية كل برنامج تدريبي.
فيديو.. اشتباكات ومواجهات عنيفة بين عائلات أسرى إسرائيليين ورجال الأمن