2024-09-28@07:27:33 GMT
إجمالي نتائج البحث: 721
«الموارد البشریة فی»:
(اخبار جدید در صفحه یک)
سامي عبد الرؤوف (دبي)حثت وزارة الموارد البشرية والتوطين، شركات القطاع الخاص إلى تطبيق المرونة في العمل، وذلك نظراً لتأثيرات المنخفض الجوي الذي شهدته الدولة، خلال الأيام الماضية.وأكدت الوزارة أهمية أخذ الحيطة والحذر في مواقع الأعمال الخارجية التي يصعب إيقاف العمل فيها والحرص على صحة وسلامة العمال أثناء انتقالهم، من وإلى هذه المواقع، والتأكد من توافر كافة اشتراطات الصحة والسلامة المهنية فيها.وتحرص الوزارة على توفير بيئة عمل آمنة وصحية للعمال، وذلك من خلال تطبيق حزمة التشريعات الخاصة بنظام الصحة والسلامة المهنية، وضمان اتخاذ جميع التدابير الوقائية لمنع حوادث العمل، وضمان الخفض في المؤشر الوطني لمعدل إصابات العمل.ويتميز سوق العمل الإماراتي بإتاحة المجال لأصحاب العمل والعاملين لاختيار شكل ونمط العلاقة التعاقدية، بما يتوافق مع رغبة الطرفين، وذلك من خلال 6 أنماط للعمل.وتضم...
حثت وزارة الموارد البشرية والتوطين شركات القطاع الخاص على تطبيق المرونة في العمل، وذلك نظراً لتأثيرات المنخفض الجوي الذي شهدته الدولة خلال اليومين الماضيين. وتؤكد الوزارة أهمية أخذ الحيطة والحذر في مواقع الأعمال الخارجية التي يصعب إيقاف العمل فيها والحرص على صحة وسلامة العمال في أثناء انتقالهم من وإلى هذه المواقع والتأكد من توافر كافة اشتراطات الصحة والسلامة المهنية فيها. أخبار ذات صلة "الموارد البشرية والتوطين" تدعو شركات القطاع الخاص لأخذ الحيطة والحذر خلال فترة الأحوال الجوية الاستثنائية وزير «الموارد البشرية» يتناول الإفطار مع العمال المصدر: الاتحاد - أبوظبي
شهد الدكتور حسان النعماني رئيس جامعة سوهاج، اليوم السبت، مناقشة رسالة الدكتوراة المقدمة من الباحثة " فاطمه الزهراء عبد النبي بعنوان "أثر الممارسات الخضراء لادارة الموارد البشرية كمتغير وسيط في العلاقة بين المسئولية الاجتماعية وتحسين الاداء المؤسسي" دراسة تطبيقية علي البنوك التجارية الحكومية العامة بجمهوربة مصر العربية"، وذلك بالقاعة الزجاجية بالحرم الجامعي القديم، بحضور كل من الدكتور عبد الناصر يس والدكتور خالد عمران نواب رئيس الجامعة والمحاسب اشرف القاضي امين عام الجامعة، والدكتور محمد الصغير عميد كلية التجارة وعدد من اعضاء هيئة التدريس.وأكد النعماني علي أهمية دور البحث العلمي والعمل علي الإِستفادة من رسائل الماجستير والدكتوراه التي تحقق التقدم العلمي والبحثي لجامعة سوهاج علي المستوي المحلي والدولي، مضيفاً ان موضوع الرسالة جاء اتساقاً مع ما توليه الدولة المصرية للاستدامة في...
أصدر المتحدث الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة، بيانًا، رد فيه على محتوى مرئي متداول، أظهر موظفة تعمل بمفردها في أحد المطاعم.وأفاد المتحدث في بيان صادر عن الوزارة بأنه تم التحقق من الحالة المذكورة واتخاذ الإجراءات اللازمة، حيث قام فريق مختص من الرقابة الميدانية التابع للوزارة بزيارة المنشأة المشار إليها في المحتوى المرئي للتحقق من الواقعة ومقابلة الموظفة المعنية.وقد أكدت الموظفة في المقابلة عدم صحة المعلومات المتداولة وعدم تعرضها لأي ضغوط في أداء واجبها. وأوضح المتحدث أنه خلال الزيارة، رصد فريق الرقابة وجود خمسة موظفين في المنشأة، بينهم ثلاث سيدات.وأشار المتحدث إلى أن الإجراءات النظامية اللازمة بشأن الواقعة ستستكمل وفقاً للقوانين واللوائح المعمول بها.وتابع: ونُذكّر بقنوات التواصل مع وزارة الموارد البشرية من خلال الاتصال بـ 19911، أو عبر...
الرياض علق المتحدث الرسمي باسم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية محمد الرزقي، على ما تم تداوله حول ظهور موظفة تعمل بمفردها في أحد المطاعم. وقال متحدث الموارد البشرية، أنه “إشارةً إلى المحتوى المرئي المُتداول حول موظفة تعمل بمفردها في أحد المطاعم، فقد تم الوقوف على الحالة ومباشرتها من قبل فريق الرقابة الميدانية في وزارة الموارد البشرية وزيارة المنشأة للتحقق ومقابلة الموظفة، والتي أكدت عدم صحة ما تم تداوله وعدم وجود أي ضغوط عليها في أداء عملها”. وأضاف: “وقد رصد فريق الرقابة خلال الزيارة وجود عدد 5 موظفين في المنشأة منهم 3 سيدات وجاري استكمال الإجراءات النظامية اللازمة بشأن ماورد في المقطع. ونُذكّر بقنوات التواصل مع الوزارة من خلال الاتصال بـ (19911) أو عبر تطبيق الوزارة”.
شهد الدكتور هانى سويلم وزير الموارد المائية والرى فعاليات ندوة "دور التدريب في تحقيق استراتيجية وزارة الموارد المائية والرى" والمنعقدة بمقر مركز التدريب الإقليمى للموارد المائية والرى بهدف استعراض رؤية تطوير المنظومة التدريبية بالوزارة.وقد بدأت الندوة بترحيب الدكتورة سلوى أبو العلا رئيس مركز التدريب الإقليمى للموارد المائية والتي رحبت بالوزير والحضور، وعقب ذلك قامت بتقديم عرض عن "خطة الاحتياجات التدريبية للهيئات والمصالح والقطاعات - الخطة العاجلة".وعقب ذلك قام الدكتور أحمد مدحت رئيس القطاع المشرف على مكتب الوزير بعرض "الوضع الحالي لبعض مؤشرات الموارد البشرية بمصلحة الرى وهيئة الصرف وهيئة المساحة" و "لائحة التدريب - الجدارات - إحتياجات الموارد البشرية - قاعدة بيانات الموارد البشرية".وفى كلمته بالندوة.. أكد الدكتور سويلم أن أعمال تطوير المنظومة المائية الجارية حاليا تهدف للوصول الي "الجيل...
شهد الدكتور هانى سويلم وزير الموارد المائية والري، فعاليات ندوة "دور التدريب فى تحقيق إستراتيجية وزارة الموارد المائية والرى"، والمنعقدة بمقر مركز التدريب الإقليمى للموارد المائية والرى بهدف استعراض رؤية تطوير المنظومة التدريبية بالوزارة . واستعرض الدكتور أحمد مدحت رئيس القطاع المشرف على مكتب الوزير، الوضع الحالي لبعض مؤشرات الموارد البشرية بمصلحة الرى وهيئة الصرف وهيئة المساحة و لائحة التدريب - الجدارات – إحتياجات الموارد البشرية - قاعدة بيانات الموارد البشرية . تطوير المنظومة المائية الجارية حاليا تهدف للوصول الي الجيل الثانيوفى كلمته بالندوة، أكد الدكتور سويلم أن أعمال تطوير المنظومة المائية الجارية حاليا تهدف للوصول الي "الجيل الثاني لمنظومة المياه والري" بإعتبارها من أهم أهداف المرحلة الحالية ، مع ضرورة الإستفادة من نتائج الأبحاث العلمية الحديثة في جميع قطاعات الوزارة بإعتبارها...
توج فريق قطاع الموارد البشرية بالقيادة العامة لشرطة أبوظبي بالمركز الأول في كرة القدم ضمن بطولة “القائد العام لشرطة أبوظبي” الرمضانية التي نظمها مركز التربية الرياضية الشرطية بملاعبه في الكرامة بأبوظبي وأكاديمية نادي الوحدة بالشهامة وذلك بمشاركة 103 لاعبين ضمن 6 فرق من مختلف القطاعات الشرطية. وشهدت البطولة منافسات كبيرة بين الفرق المشاركة، وجاء بالمركز الثاني فريق قطاع المهام الخاصة، وحاز الثالث قطاع الأمن الجنائي. وكرم اللواء ثاني بطي الشامسي مدير أكاديمية سيف بن زايد للعلوم الشرطية والأمنية، أصحاب المراكز الأولى وهنأهم بتحقيق التميز الرياضي. من جانبه نوه العميد الدكتور راشد محمد بورشيد رئيس مجلس شرطة أبوظبي الرياضي، بتميز البطولة بالروح الرياضية العالية للمشاركين واللياقة البدنية التي تحلى بها المتنافسون، مشيداً بدعم القيادة الشرطية للكوادر البشرية، وتأهيل نخبة...
قال تركي بن عبدالله الجعويني مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» ، إن 1.9 مليون مواطن ومواطنة من خدمات ومنتجات الصندوق خلال عام 2023م. وأضاف أن عدد المنشآت المستفيدة من خدمات الصندوق تجاوز نحو 120 ألف منشأة، بمختلف المناطق وتعمل في كافة القطاعات الحيوية، منها نحو 89% من المنشآت المتوسطة والصغيرة والمتناهية الصغر، مشيرا إلى مساهمة الصندوق في دعم توظيف نحو 374 ألف مواطن ومواطنة للعمل في منشآت القطاع الخاص، في نفس العام، فيما وصل إجمالي مبالغ الصرف على برامج دعم التدريب والإرشاد والتمكين التي قدمها الصندوق خلال تلك الفترة 8.7 مليار ريال، وفق "العربية". وأردف الجعويني أن الصندوق يعمل باستمرار على تطوير وتنمية المهارات، ورفع مستوى مشاركته أبناء وبنات الوطن بسوق العمل، وتحفيز القطاع الخاص على الإسهام في التوطين،...
عجمان - وام أعلنت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان أن عطلة عيد الفطر السعيد في الجهات الحكومية في الإمارة تبدأ اعتباراً من يوم الإثنين الموافق 8 إبريل 2024 ولغاية يوم الأحد الموافق 14 إبريل2024 على أن يستأنف الدوام الرسمي في يوم الاثنين الموافق 15 ابريل 2024. وبهذه المناسبة، رفعت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان أسمى آيات التهاني والتبريكات إلى القيادة الرشيدة وشعب دولة الإمارات العربية المتحدة والأمتين العربية والإسلامية.
أعلنت دائرة الموارد البشرية في الشارقة أن عطلة عيد الفطر السعيد للدوائر والهيئات والمؤسسات الحكومة في الإمارة تبدأ من يوم الإثنين الموافق 8 إبريل 2024م وتنتهي يوم الأحد الموافق 14 إبريل 2024م، على أن يستأنف الدوام الرسمي يوم الإثنين الموافق 15 إبريل 2024م. باستثناء العاملين بنظام المناوبات. وبهذه المناسبة رفعت دائرة الموارد البشرية بالشارقة أسمى آيات التهاني والتبريكات إلى القيادة الرشيدة وشعب دولة الإمارات والأمتين العربية والإسلامية، راجين من الله أن يعود على الجميع بالخير واليمن والبركات.
المناطق_واسأكمل فرع وزارة الشؤون الإسلامية والدعوة والإرشاد بالمنطقة الشرقية تجهيز 1051 جامعًا ومصلى في مختلف مدن ومحافظات ومراكز المنطقة، لتقام فيها صلاة عيد الفطر المبارك لهذا العام 1445هـ.وأوضح الفرع أنه شرع منذ وقت مبكر في التجهيزات، حرصًا على راحة المصلين وتوفير كل ما يضمن تأدية الصلاة بكل خشوع وطمأنينة، وتوزعت هذه المصليات والجوامع بواقع 242 مُصلى وجامعاً بالدمام، و238 بمحافظة الأحساء، و191 في الخبر، و38 في القطيف وتوابعها، و130 في حفر الباطن، و 60 بالجبيل، و29 في بقيق، و34 في القرية العليا، و51 بالنعيرية، و29 بالخفجي، و9 جوامع ومساجد برأس تنورة.أخبار قد تهمك «الموارد البشرية» تُعلن عن مواعيد إجازة عيد الفطر للجهات الحكومية 26 مارس 2024 - 11:13 مساءً الموارد البشرية تُحدد إجازة عيد الفطر للقطاعين الخاص وغير الربحي 24...
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين وسوق أبوظبي العالمي عن تسهيل إجراءات نقل تراخيص الشركات القائمة ضمن جزيرة الريم إلى سوق أبوظبي العالمي، وذلك تنفيذاً لقرار مجلس الوزراء رقم 41 لسنة 2023 بتوسيع الحدود الجغرافية لسوق أبوظبي العالمي لتشمل جزيرة الريم، بالإضافة إلى جزيرة الماريا.جاء ذلك بموجب مذكرة تفاهم أبرمها الجانبان في أبوظبي وقعها خليل الخوري، وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين لشؤون الموارد البشرية، وحمد صياح المزروعي الرئيس التنفيذي لسلطة التسجيل في سوق أبوظبي العالمي، بحضور عدد من المسؤولين في الجهتين.وأكد خليل الخوري أهمية مذكرة التفاهم التي تأتي في إطار تعزيز التعاون وتكامل الأدوار بين الجانبين بما يعزز من سهولة الأعمال وزيادة كفاءة وجاذبية وتنافسية سوق العمل الإماراتي، لا سيما في ضوء توفير الخدمات التي تمتاز بالسهولة والكفاءة، مشيراً إلى حرص...
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين وسوق أبوظبي العالمي عن تسهيل إجراءات نقل تراخيص الشركات القائمة ضمن جزيرة الريم إلى سوق أبوظبي العالمي، وذلك تنفيذاً لقرار مجلس الوزراء رقم 41 لسنة 2023 بتوسيع الحدود الجغرافية لسوق أبوظبي العالمي لتشمل جزيرة الريم، بالإضافة إلى جزيرة الماريا. جاء ذلك بموجب مذكرة تفاهم أبرمها الجانبان في أبوظبي وقعها سعادة خليل الخوري، وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين لشؤون الموارد البشرية، وحمد صياح المزروعي الرئيس التنفيذي لسلطة التسجيل في سوق أبوظبي العالمي، بحضور عدد من المسؤولين في الجهتين. وأكد سعادة خليل الخوري أهمية مذكرة التفاهم التي تأتي في إطار تعزيز التعاون وتكامل الأدوار بين الجانبين بما يعزز من سهولة الأعمال وزيادة كفاءة وجاذبية وتنافسية سوق العمل الإماراتي، لا سيما في ضوء توفير الخدمات التي تمتاز...
أبوظبي: الخليج أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين وسوق أبوظبي العالمي تسهيل إجراءات نقل تراخيص الشركات القائمة ضمن جزيرة الريم إلى سوق أبوظبي العالمي، وذلك تنفيذاً لقرار مجلس الوزراء رقم 41 لسنة 2023 بتوسيع الحدود الجغرافية لسوق أبوظبي العالمي لتشمل جزيرة الريم، بالإضافة الى جزيرة الماريا. جاء ذلك بموجب مذكرة تفاهم أبرمت بين الجانبين في أبوظبي وقّعها خليل الخوري، وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين لشؤون الموارد البشرية، وحمد صياح المزروعي الرئيس التنفيذي لسلطة التسجيل في سوق أبوظبي العالمي، بحضور عدد من المسؤولين في الجهتين. وأكّد خليل الخوري أهمية مذكرة التفاهم «التي تأتي في إطار تعزيز التعاون وتكامل الأدوار بين الجهتين بما يُعزز من سهولة الأعمال وزيادة كفاءة وجاذبية وتنافسية سوق العمل الإماراتي، لا سيما في ضوء توفير الخدمات التي تمتاز بالسهولة...
حددت وزارة الموارد البشرية أسباب عدم الأهلية في الضمان الاجتماعي المطور، حيث تضمن أسباب عدم أهلية الضمان الاجتماعي 17 سببا تؤثر على أهلية المستفيد، ومنها إدخال البيانات بشكل خاطئ.أسباب عدم أهلية الضمان الاجتماعيوأكدت وزارة الموارد البشرية أنه يجب على مقدم طلب الحصول على معاش الضمان الاجتماعي تحري الدقة عند تسجيل البيانات، حيث تعود بعض أسباب عدم الأهلية إلى إدخال بيانات غير صحيحة عن مقدم الطلب أو أحد التابعين.وجاءت أسباب عدم الأهلية في الضمان الاجتماعي، لتتضمن ما يلي:تكرار تسجيل الوحدة السكنية في أكثر من عقد إيجار .إضافة تابعين غير متواجدين في منزل مقدم الطلب.حذف تابعين لديهم دخل يمنع استحقاق المعاش.تقديم بيانات غير صحيحة.أن يكون رقم الجوال المسجل في الطلب مسجل في طلبات أخرى.اختلاف بيانات عقد الإيجار عن بيانات العنوان الوطني.عدم وجود...
المناطق_واستفقد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي أمس، جهود المتطوعين خلال شهر رمضان المبارك في المسجد الحرام، والأعمال التي يؤدونها بالتكامل مع جميع القطاعات الحكومية والخاصة.وقدّم معاليه شكره وتقديره للمتطوعين في المسجد الحرام، وما يقدمونه من جهود مخلصة طمعاً في الأجر من الله في هذا الشهر الكريم، وخدمة المعتمرين والسهر على راحتهم، وهو ما يجسد قيم وثقافة المجتمع السعودي التي ينظر إليها المعتمرون اليوم من أكثر من 150 جنسية، مشيراً معاليه إلى أن هذه الجهود غير مستغربة من أبناء هذا الوطن الذي يرى الدعم والاهتمام من القيادة الرشيدة لخدمة ضيوف الرحمن.أخبار قد تهمك وزير الموارد البشرية يتفقد مركز التأهيل الشامل بمكة المكرمة 26 مارس 2024 - 3:49 مساءً وزير الموارد البشرية يلتقي رجال الأعمال في...
تفقد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي اليوم، جهود المتطوعين خلال شهر رمضان المبارك في المسجد الحرام، والأعمال التي يؤدونها بالتكامل مع جميع القطاعات الحكومية والخاصة. وقدّم معاليه شكره وتقديره للمتطوعين في المسجد الحرام، وما يقدمونه من جهود مخلصة طمعاً في الأجر من الله في هذا الشهر الكريم، وخدمة المعتمرين والسهر على راحتهم، وهو ما يجسد قيم وثقافة المجتمع السعودي التي ينظر إليها المعتمرون اليوم من أكثر من 150 جنسية، مشيراً معاليه إلى أن هذه الجهود غير مستغربة من أبناء هذا الوطن الذي يرى الدعم والاهتمام من القيادة الرشيدة لخدمة ضيوف الرحمن. وأوضح الوزير الراجحي قائلاً، إننا اليوم نسعد بالوصول إلى (80) ألف متطوع، ونسعى إلى تحقيق مستهدفنا بالوصول إلى مليون متطوع قبل نهاية العام...
كشفت وزارة الموارد البشرية المستندات المطلوبة لإثبات السكن في الضمان الاجتماعي، حيث يشترط إثبات استقلالية السكن في الضمان لحصول الأسرة على المعاش.إثبات السكن في الضمانووجه أحد المستفيدين سؤالا إلى برنامج وزارة الموارد البشرية عن إثبات السكن وهل يمكن ذلك بفاتورة الكهرباء، حيث أوضحت وزارة الموارد البشرية أنه لإثبات استقلال السكن يجب تقديم: صك ملكية، أو عقد إيجار إلكتروني، أو مشهد بالسكن الحكومي.وعليكم السلام حياك الله، احمد لإثبات استقلال السكن يجب تقديم: صك ملكية، أو عقد إيجار إلكتروني، أو مشهد بالسكن الحكوميسُعدنا بتواصلك— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) March 25, 2024 شروط إثبات السكن في نظام الضمان الاجتماعيوأوضحت وزارة الموارد البشرية أنه إثبات السكن المستقل في الضمان الاجتماعي بإرفاق (عقد إيجار إلكتروني، أو صك ملكية)، يجب على المتقدم إرفاق المستندات الآتية:- يجب أن يتم رفع كافة...
المناطق_واسالتقى معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي اليوم، رجال الأعمال من القطاع الخاص بمكة المكرمة، وذلك بمقر الغرفة التجارية بمكة المكرمة، حيث استمع معاليه إلى أبرز التحديات والمقترحات والفرص المستقبلية لدعم القطاع الخاص.واستعرض معاليه في بداية اللقاء إستراتيجية سوق العمل، وما تحقق من منجزات خلال الفترة من 2019 إلى 2023م، حيث قفز عدد السعوديين العاملين في القطاع الخاص من 1,7 مليون إلى 2,3 مليون، وارتفاع مشاركة المرأة من 17% إلى 35.3%، متجاوزة مستهدف رؤية المملكة 2030 المحدد بـ30%، مما يدل على كفاءة المرأة السعودية في سوق العمل، مشيداً بدعم القطاع الخاص في تعزيز التنمية، ودعم إستراتيجية سوق العمل.أخبار قد تهمك وزير الموارد البشرية يطلق “إستراتيجية التنمية الشبابية” 30 يناير 2024 - 12:38 صباحًا برعاية وزير...
المناطق_واسأكد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، تجاوز مؤشرات المسؤولية الاجتماعية لمستهدفات رؤية المملكة 2030، حيث بلغت نسبة مساهمات الشركات من إجمالي الإنفاق الاجتماعي ٤.١٥ في نهاية ٢٠٢٣، ونسبة الشركات الكبيرة التي تقدم برامج المسؤولية الاجتماعية 65٪، كما قفزت المملكة ست مراتب لتصل إلى المرتبة العشرين على مستوى العالم وفقاً لمؤشر المسؤولية الاجتماعية IMD. أخبار قد تهمك الأمين العام لمجلس التعاون يعرب عن إدانته واستنكاره لحادث إطلاق النار في موسكو 23 مارس 2024 - 1:18 صباحًا “هيئة العقار” تُعلن عن 8 أحياء مستفيدة من السجل العقاري في مدينة مكة المكرمة ابتداءً من الـ18 من ذي القعدة 23 مارس 2024 - 12:58 صباحًا وقال معاليه بمناسبة يوم المسؤولية الاجتماعية بالمملكة الذي يوافق اليوم ٢٣ مارس، إن ما تحقق...
توجه جلالة خادم الحرمين الشريفين، الملك سلمان بن عبدالعزيز - حفظه الله - خلال شهر مارس 2024، بصرف المكرمة الملكية لمستفيدي الضمان الاجتماعي المطور "معونة شهر رمضان المبارك 2024". وبلغت قيمة هذه المكرمة أكثر من ثلاثة مليارات ريال سعودي. وتسعى الآن جميع المستفيدين للتحقق مما إذا كانت المكرمة الملكية قد تم صرفها في بنك الراجحي اليوم. ولذا، فقد حرصت وزارة الموارد البشرية على الرد على هذا الاستفسار، موضحة قيمتها للعائلة والمستفيد.هل نزلت المكرمة الملكية في بنك الراجحي اليوم؟ردت وزارة الموارد البشرية علي السؤال الاكثر تساؤلًا بين مستفيدي الضمان الاجتماعي المطور الا وهو هل نزلت المكرمة الملكية في بنك الراجحي اليوم بعد الامر الملكي بصرفها، مؤكدة إلى ان الامر تضمن ايداع المبالغ المالية للمكرمة الملكية في جميع حسابات المستفيدين البنكية خلال...
يزداد البحث مع المواطنين عن موعد إجازات عيد الفطر المبارك وخاصة مع دخول شهر رمضان الكريم وأيضًا مع إقتراب عيد الفطر المبارك، وذلك لأن البعض من العائلات ترتب أحوالهم للسفر والاحتفال بالإجازة بناء على أيام الإجازة المحددة، وسوف تحدد وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية موعد إجازة عيد الفطر المبارك في القطاعين الحكومي والخاص، وسوف نستعرض معا ما أعلنته وزارة الموارد البشرية حول إجازة عيد الفطر المبارك. اجازة عيد الفطر المبارك في القطاع الحكومي 1445 هجريلقد تم اصدار امر ملكي من خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز آل سعود في الأيام الماضية بموعد اجازة عيد الفطر المبارك في القطاع الحكومي، حيث تم الإعلان عن موعد الإجازة وعدد أيامها وتم تحديدها بناء على المرسوم الملكي وهي من يوم 25...
مع دخول شهر رمضان واقتراب عيد الفطر يزداد البحث من المواطنين عن موعد إجازة عيد الفطر وذلك لأن بعض العائلات ترتب أحوالهم للسفر والاحتفال بالإجازة بناء على عدد أيام الإجازة واليوم نستعرض معا ما أعلنته وزارة الموارد البشرية حول إجازة عيد الفطر وعدد أيام الإجازة المدفوعة للقطاعين العام والخاص فتابعونا. إجازة عيد الفطر للقطاع الحكومي 2024لقد صدر مرسوم ملكي في الأيام الماضية يحدد موعد اجازة عيد الفطر للقطاع الحكومي حيث تم تحديد موعد الاجازة وعدد ايامها. وهذا ما جعل المواطنين يبحثون عن موعد أجازة عيد الفطر والتي تم تحديدها بناء على مرسوم الملكي من يوم 25 رمضان 1445 وتستمر إلى يوم 5 من شوال 1445. إجازة عيد الفطر للقطاع الحكومي 2024 فى السعودية قد أعلنت وزارة التعليم في المملكة العربية السعودية عن...
الرياض أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أنها ستتخذ الإجراءات القانونية ضد من يقوم باستغلال الأطفال في جمع التبرعات بشهر رمضان المبارك. ونوهت الوزارة بضرورة حماية الطفل وعدم استغلاله لاغراض التسويق التجاري والإعلاني ونحوها، وذلك بناءً على المادة الثالثة من نظام حماية الطفل واللائحة التنفيذية له. ولفتت إلى أن النظام يهدف إلى حماية الطفل من مخاطر التعرض إلى الجماهير الغفيرة التي تؤثر سلباً على مراحل تكوينه العمري، وقد تدخله في توتر وقلق يتعارض مع عمره، ويجعله عرضه للتنمر بين أقرانه. وأشارت إلى أنها رصدت بعض الجهات غير الربحية التي تستخدم الأطفال في نشاط الحملات الرمضانية للتبرعات، والحملات الاتصالية التسويقية، وكذلك مع ما تم رصده مؤخرًا من تجاوزات تتعلق باستغلال الاطفال لأغراض تجارية تخالف بذلك نظام حماية الطفل واللائحة التنفيذية له،...
الوطن|متابعات اجتمع مدير إدارة الموارد البشرية في المجلس البلدي طبرق جاد المولى خليل بعدد من سكان حي المختار، وذلك على خلفية بيان صحفي أصدره المجلس البلدي، أكد فيه تقديم وفد من السكان شكوى بسبب فيضان المياه السوداء في منطقتهم، وقدموا صورًا للواقعة. ووفقًا للبيان، تم التواصل الفوري مع عميد البلدية، فرج بو الخطابية، الذي أعرب عن موافقته على تكليف شركة لحل المشكلة بأسرع وقت.” الوسومشركة طبرق فيضان المياه السوداء ليبيا مدير إدارة الموارد البشرية
أعلنت وزارة الموارد البشرية رصد بعض الجهات غير الربحية التي تستخدم الأطفال في نشاط الحملات الرمضانية للتبرعات، والحملات الاتصالية التسويقية، وكذلك مع ما تم رصده مؤخرًا من تجاوزات تتعلق باستغلال الأطفال لأغراض تجارية تخالف بذلك نظام حماية الطفل واللائحة التنفيذية له، مؤكدة أن الوزارة تُشدد في هذا الإطار أنها ستقوم باتخاذ الإجراءات القانونية تجاه ذلك، وفقًا للمادة الثالثة من نظام حماية الطفل. وقالت الوزارة إنها تود التنويه بالتأكيد على ضرورة حماية الطفل وعدم استغلاله لأغراض التسويق التجاري والإعلاني ونحوها, وذلك بناءً على المادة الثالثة من نظام حماية الطفل واللائحة التنفيذية له.ويهدف النظام إلى حماية الطفل من مخاطر التعرض إلى الجماهير الغفيرة التي تؤثر سلباً على مراحل تكوينه العمري، وقد تدخله في توتر وقلق يتعارض مع عمره، ويجعله عرضه للتنمر بين أقرانه.ونُذكر...
المناطق_متابعاتأكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ضرورة حماية الطفل وعدم استغلاله لأغراض التسويق التجاري والإعلاني ونحوها، وذلك بناءً على المادة الثالثة من نظام حماية الطفل واللائحة التنفيذية له. أخبار قد تهمك فرع الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بنجران يحقق الجائزة الفضية للتميز المؤسسي 20 فبراير 2024 - 8:57 صباحًا وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تُعلن انتهاء فترة تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس لعام 2023م 15 سبتمبر 2023 - 3:51 مساءً ويهدف النظام إلى حماية الطفل من مخاطر التعرض إلى الجماهير الغفيرة التي تؤثر سلباً على مراحل تكوينه العمري، وقد تدخله في توتر وقلق يتعارض مع عمره، ويجعله عرضه للتنمر بين أقرانه. ويتزامن هذا التنويه مع رصد الوزارة لبعض الجهات غير الربحية التي تستخدم الأطفال في نشاط الحملات الرمضانية للتبرعات، والحملات الاتصالية التسويقية،...
ثمن النائب عبد الفتاح يحيي ، عضو مجلس النواب ، توجيهات الرئيس السيسي بالاستثمار في الموارد البشرية، مؤكدا أن الاستثمار في العامل البشري سيسهم في تحقيق التنمية المستدامة كونه عنصر الإنتاج الحقيقي .وقال "يحيي"، في تصريحات لـ”صدى البلد”، إن العنصر البشري يتميز بكفاءة عالية تنقصه فقط بعض الخبرات لتحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية ، مشددا على ضرورة تنفيذ توجيهات الرئيس لما لها من مردود إيجابي على الدولة .لايفوتك || صحف القاهرة تبرز توجيه الرئيس السيسي بالتوسع في الاستثمار بالموارد البشرية صحة الشيوخ: توجيهات السيسي للاستثمار في الكوادر البشرية يستهدف بناء مستقبل أفضل و وجه الرئيس عبد الفتاح السيسى بمواصلة الجهود الرامية للتوسع في الاستثمار في الموارد البشرية المصرية، والعمل على استكشاف واستغلال كافة الفرص التنموية المتاحة، وتوجيه الاستثمارات بما...
برلماني : توجيهات السيسي تؤكد أن الإنسان ثروة مصر الحقيقيةنائب: الاستثمار في العامل البشري سيسهم في تحقيق التنمية المستدامة وجه الرئيس عبد الفتاح السيسى بمواصلة الجهود الرامية للتوسع في الاستثمار في الموارد البشرية المصرية، والعمل على استكشاف واستغلال كافة الفرص التنموية المتاحة، وتوجيه الاستثمارات بما يحقق أعلى العوائد للمواطنين.في هذا الصدد أشاد عدد من نواب البرلمان بتوجيهات الرئيس السيسي ، مؤكدين انها نستهدف بناء مستقبل أفضل لمصر ولأبنائها. بداية ، قال النائب الدكتور علي مهران، رئيس لجنة الصحة والسكان بمجلس الشيوخ، إن توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بالتوسع في الاستثمار في الكوادر البشرية تأكيد على أن الإنسان هو ثروة مصر الحقيقية.وأوضح مهران، في تصريحات صحفية له اليوم ، أن هذه التوجيهات دليل على حرص الرئيس السيسي على بناء مستقبل أفضل لمصر وتحقيق التنمية...
اجتمع الرئيس عبد الفتاح السيسي اليوم الثلاثاء مع الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، والدكتورة هالة السعيد، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية.وصرح المتحدث الرسمي باسم رئاسة الجمهورية المستشار د. أحمد فهمي أن االرئيس اطلع خلال الاجتماع على تطورات العمل بعدد من ملفات وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، ومن بينها أبرز ملامح الخطة الاستثمارية للدولة للعام المالي القادم 2024/2025، ومتابعة ما تم تنفيذه في خطة العام المالي الحالي 2023/2024، وأهم القطاعات ذات الصلة بتنفيذ الخطة، والتي تعطي الأولوية بشكل أساسي لتنمية المورد البشري من خلال التركيز بصفة خاصة على قطاعي الصحة و التعليم.ووجه الرئيس بمواصلة الجهود الرامية للتوسع في الاستثمار في الموارد البشرية المصرية، والعمل على استكشاف واستغلال كافة الفرص التنموية المتاحة، وتوجيه الاستثمارات بما يحقق أعلى العوائد للمواطنين.
جددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم الثلاثاء، التذكير بشرط لاحتساب الموظف السعودي في نسب التوطين.وأضافت الوزارة، عبر حسابها «العناية بالمستفيدين» بمنصة (إكس)، أن احتساب الموظف السعودي في نسبة التوطين يتطلب ألا يقل عمره عن 18 ولا يتجاوز 60 سنة.جاء ذلك ردا على تساؤل ورد إلى الوزارة من أحد المستفيدين قال فيه، هل في حالة وجود موظف سعودي عمره ٧٥ سنة هل يتم احتسابه في برنامج نطاقات؟. ويضمن برنامج «نطاقات»، تصنيف المنشآت وفق التزامها بنسب التوطين، ويشمل: «النطاق البلاتيني» للكيانات المتميزة، و«النطاق الأخضر المرتفع» للكيانات المتوسطة، و«النطاق الأخضر المتوسط» للكيانات يقع متوسط نسب التوطين لديها ضمن الثلث المتوسط المحدد لذلك النطاق.كذلك يحدد برنامج نطاقات: «النطاق الأخضر المنخفض»، ويشمل كيانات لديها متوسط نسب توطين ضمن الثلث المنخفض، وفقًا النسبة المحددة لذلك...
أعلنت وزارة الشباب والرياضة عبر صفحتها الرسمية على موقع "فيسبوك"، عن وظائف خالية للشباب من خريجي الجامعات في إحدى شركات صناعة منتجات الألبان الكبرى والشهيرة بمرتبات مجزية، إذ تحرص الوزارة دائما على توفير فرص عمل مناسبة للشباب حسب مؤهلاتهم الدراسية، لمساعدة الشباب على بدأ حياة مهنية جادة، ولمساعدتهم على تحقيق الاستقرار المادي لهم.وأوضحت وزارة الشباب والرياضة، التفاصيل الكاملة الخاصة بوظائف إحدى شركات صناعة منتجات الألبان الكبرى.وتوضح لكم "الأسبوع" تفاصيل وشروط العمل، وكيفية التقديم، وذلك عبر خدمة مميزة تقدمها في المختلف المجالات عبر الضغط على الرابط هنــا.وظائف خاليةالوظائف المطلوبة في شركة صناعة منتجات ألبان كبرى- أخصائي أول، مكان العمل في الجيزة.- أخصائيين توظيف الموارد البشرية، ويشترط أن يكون لديهم خبرة من 1 إلى 3 سنوات، مكان العمل في أكتوبر.- منسقين الموارد...
أعلنت وزارة الشباب والرياضة عبر صفحتها الرسمية عن وظائف خالية للشباب من خريجي الجامعات في إحدى شركات صناعة منتجات الألبان الكبرى والشهيرة بمرتبات مجزية، إذ تحرص الوزارة دائما على توفير فرص عمل مناسبة للشباب حسب مؤهلاتهم الدراسية، لتساعدهم على بدء حياة عملية جدية وتحقيق الاستقرار المادي لهم بحصولهم على مرتب شهري ثابت خاص بهم. وكشفت وزارة الشباب والرياضة عن التفاصيل الكاملة الخاصة بوظائف إحدى شركات صناعة منتجات الألبان الكبرى، ونوضح من خلال هذا التقرير الوظائف والشروط المطلوبة وحقوق ومميزات العمل، وكيفية التقديم لتلك الوظائف، كالتالي: الوظائف المطلوبة - أخصائي أول، ويكون مكان العمل في الجيزة. - أخصائيين توظيف الموارد البشرية، ويشترط أن يكون لديهم خبرة من 1 إلى 3 سنوات، ويكون مكان العمل في أكتوبر. - منسقين الموارد البشرية، ويكون...
مسقط- الرؤية فاز بنك ظفار بجائزة "التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية في القطاع الخاص" وذلك خلال المؤتمر السابع للجمعية العمانية لإدارة الموارد البشرية (أوشرم). وعقد المؤتمر الذي استمر لمدة ثلاثة أيام بمركز عُمان للمؤتمرات والمعارض بمسقط، تحت رعاية معالي السيد سعود بن هلال البوسعيدي محافظ مسقط، وبحضور ممثلي المؤسسات الحكومية ومؤسسات القطاع الخاص تحت شعار "الانطلاق نحو مستقبل العمل". وقال الدكتور خالد بن خميس الحمداني نائب مدير عام ورئيس مجموعة الموارد البشرية في بنك ظفار: "نفتخر بتلقي هذه الجائزة المرموقة، والتي تُعدّ تأكيدًا على التزامنا المستمر بتقديم أفضل الممارسات في مجال إدارة الموارد البشرية، ونؤمن بأنّ التحول الرقمي هو مفتاح المستقبل، ونحن عازمون على مواصلة الاستثمار في تقنيات جديدة لإيجاد وتوفير بيئة عمل أكثر كفاءة وإنتاجية لموظفينا،...
المناطق_واساختتمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أمس، مشاركتها في فعاليات النسخة الثالثة من المؤتمر التقني الأضخم “ليب 2024″، التي شهدت إطلاق الوزارة عددًا من المنتجات والخدمات الرقمية الهادفة إلى تعزيز التحول الرقمي في الوزارة، وتسهيل الخدمات المقدمة للمستفيدين، وذلك برعاية معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، وبحضور معالي المساعد للخدمات المشتركة الأستاذ إسماعيل الغامدي، ومعالي محافظ هيئة الحكومة الرقمية المهندس أحمد بن محمد الصويان.وأشار معالي مساعد وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للخدمات المشتركة أن الوزارة عززت من التحول الرقمي في خدماتها ليس على مستوى الجهات الحكومية في المملكة فحسب بل على مستوى العالم, مشيرًا إلى أن مشاركة الوزارة في هذا الحدث التقني الضخم يؤكد حرصها الدائم والمستمر على تطوير منظومة رقمية متكاملة تسهم في تحقيق...
أصدرت دائرة الموارد البشرية في حكومة عجمان تعميماً إلى كافة الجهات الحكومية في إمارة عجمان بشأن دليل تخطيط القوى العاملة في حكومة عجمان ، وذلك بناء على القرار الذي أصدره الشيخ أحمد بن حميد النعيمي، ممثل صاحب السمو حاكم عجمان للشؤون الإدارية والمالية، حول اعتماد دليل تخطيط القوى العاملة في حكومة عجمان والذي يهدف إلى وضع آلية موحدة لتخطيط الموارد البشرية في الجهات الحكومية. و يهدف الدليل إلى دعم وتمكين الجهات الحكومية من اتخاذ قرارات استراتيجية مبنية على بيانات دقيقة في إيجاد حلول أكثر فعالية لسد احتياجاتها من الموارد البشرية بما يخدم عملية اتخاذ القرارات على مستوى حكومة عجمان، وتعزيز المرونة والرشاقة المؤسسية في تخطيط الاحتياجات الحالية والمستقبلية من الموارد البشرية المطلوبة لتنفيذ استراتيجيات الجهات الحكومية. ويأتي...
تحت رعاية سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس الدولة، نائب رئيس مجلس الوزراء، رئيس ديوان الرئاسة، أطلقت وزارة الموارد البشرية والتوطين الدورة الثانية من “جائزة الإمارات للريادة في سوق العمل”، التي تعتبر الأولى من نوعها في تكريم شركات القطاع الخاص والقوى العاملة المتميزة على مستوى الدولة، والهادفة لتعزيز مكانة الإمارات كوجهة مثالية للعيش والعمل والاستثمار. وشهدت الجائزة في دورتها الثانية استحداث فئتين رئيسيتين للسكنات العمالية والتكريم الخاص لتصبح فئات الجائزة خمس فئات بدلاً من ثلاث، ونظرا للإقبال الكبير الذي شهدته الجائزة في دورتها الأولى والممارسات المتميزة في سوق العمل، تقرر فتح المجال لتكريم عدد أكبر من الفائزين ليصل إلى 90 فائزا عوضا عن 66 فائزا، كما تم زيادة القيمة الإجمالية للجوائز لتصل إلى...
أصدرت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان تعميماً إلى الجهات الحكومية كافة في الإمارة بشأن تحديد ساعات العمل الرسمي في شهر رمضان المبارك 1445-2024م، حيث نص التعميم على أن تكون ساعات العمل الرسمية خلال شهر رمضان المُبارك من يوم الاثنين إلى الخميس من الساعة (9:00) صباحاً وحتى الساعة (2:30) بعد الظهر، ويوم الجمعة من الساعة (9:00) صباحاً وحتى الساعة (12:00) ظهراً.كما أشارت الدائرة في التعميم الصادر إلى أنه يجوز للجهة الحكومية بتطبيق نظام العمل المرن في الجهة الحكومية خلال شهر رمضان المبارك، بما يتلاءم مع طبيعة عملها واحتياجاتها، ويُشترط في ذلك، ألا تقل عدد ساعات عمل المُوظّف الخاضع للدوام المرن عن عدد ساعات العمل الرسمية خلال شهر رمضان المبارك والمحددة بموجب هذا التعميم ، وضمان وجود عدد مُناسب من الموظفين في...
عجمان- وام أصدرت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان، تعميماً إلى كافة الجهات الحكومية في الإمارة، بشأن تحديد ساعات العمل الرسمي في شهر رمضان المبارك 1445-2024م، حيث نص التعميم على أن تكون ساعات العمل الرسمية خلال شهر رمضان المُبارك من يوم الاثنين إلى الخميس من الساعة (9:00) صباحاً وحتى الساعة (2:30) بعد الظهر، ويوم الجمعة من الساعة (9:00) صباحاً وحتى الساعة (12:00) ظهراً. كما اشارت الدائرة في التعميم الصادر بأنه يجوز للجهة الحكومية بتطبيق نظام العمل المرن في الجهة الحكومية خلال شهر رمضان المبارك بما يتلاءم مع طبيعة عملها واحتياجاتها، ويُشترط في ذلك، ألا تقل عدد ساعات عمل المُوظّف الخاضع للدوام المرن عن عدد ساعات العمل الرسمية خلال شهر رمضان المبارك والمحددة بموجب هذا التعميم، وضمان وجود عدد مُناسب من الموظفين...
وقّعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم مذكرة تفاهم مشتركة مع ديفوتيم السعودية المحدودة, وذلك ضمن مشاركتها في أعمال النسخة الثالثة من المؤتمر التقني "ليب 2024", والمنعقدة أعماله في مدينة الرياض تحت شعار "آفاق جديدة" وتهدف مذكرة التفاهم، التي وقّعها وكيل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للتحول الرقمي المهندس فيصل باخشوين إلى بحث الفرص وتنفيذها في مبادرات ومشاريع الوزارة الرقمية, وتقديم الدعم لخدمات تطوير الأعمال والخدمات الاستشارية والبنية التحتية في مجال التحول الرقمي.ويأتي توقيع هذه المذكرة في إطار سعي وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إلى تحقيق أتمتة جميع عملياتها وخدماتها الرقمية؛ لتحسين وتسهيل تجربة المستفيدين, والتعاون مع الجهات في مختلف القطاعات لتحقيق مستهدفات إستراتيجيتها المتمثلة في مجتمع حيوي ممكن.
المناطق_واسيواصل جناح وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية جذب الخبراء التقنيين والزوار، والمستفيدين لليوم الثاني على التوالي في إطار مشاركة الوزارة في أعمال النسخة الثالثة من المؤتمر التقني “ليب 2024″، الذي تستمر فعالياته في مركز الرياض للمعارض والمؤتمرات بملهم، حتى يوم 7 مارس 2024م، بمشاركة أكثر من 1000 شركة عالمية ونخبة من المتحدثين المحليين والدوليين من أكثر من 180 دولة حول العالم.وتحتوي أروقة جناح الوزارة التفاعلي على العديد من البرامج والمبادرات الرقمية, بالإضافة إلى أحدث الحلول الذكية والأساليب الرقمية الحديثة التي تنتهجها الوزارة لتحسين تجارب المستفيدين، مثل مبادرة تطوع بخبرتك, وبرنامج وعد, والاعتماد المهني, والثقافة العمالية, بالإضافة إلى خدمة مواءمة, وخدمات منصة مسار للقطاع العام, والفرص التنموية في مجال المسؤولية الاجتماعية, إضافةً إلى ما عملت عليه الوزارة من توظيف للتقنيات الناشئة،...
رضا سليم (عجمان) أخبار ذات صلة سفارة الدولة في مسقط تهيب بضرورة توخي الحيطة والحذر بسبب الأمطار الغزيرة 18 بطولة دولية تتصدر 111 فعالية في دبي كشفت اللجنة العليا المنظمة للدورة الرياضية لحكومة عجمان، تفاصيل النسخة الرابعة التي تنظمها دائرة الموارد البشرية بحكومة عجمان، بالتعاون مع مركز كواترو الرياضي، تحت رعاية سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، ولي عهد عجمان، رئيس المجلس التنفيذي، وتضم 11 برنامجاً متنوعاً من البرامج والبطولات التنافسية والترفيهية لكافة فئات المجتمع خلال شهر رمضان المبارك.وتضم الدورة بطولة كرة القدم، والكرة الطائرة الشاطئية، والبادل تنس، والرماية، وسباق الدراجات الهوائية، وبطولة كرة السلة، والألعاب الشعبية، وسباق الجري، ألعاب التحدي، وبرنامج اللياقة البدنية للسيدات، وفعاليات يوم زايد للعمل الإنساني.جاء ذلك خلال المؤتمر الصحفي الذي عقدته اللجنة بفندق...
المناطق_واسوقّعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم، عددًا من اتفاقيات التعاون المشتركة مع شركة الاتصالات السعودية stc، وشركة مايكروسوفت العربية المحدودة, والشركة السعودية للحوسبة السحابية “علي بابا كلاود”، وذلك ضمن مشاركتها في أعمال النسخة الثالثة من المؤتمر التقني “ليب 2024”, الذي تنظمه وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات والاتحاد السعودي للأمن السيبراني والبرمجة والدرونز وشركة “تحالف”، تحت شعار “آفاق جديدة”, والمنعقدة أعماله في مدينة الرياض.وتهدف الاتفاقيات، التي وقّعها وكيل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للتحول الرقمي المهندس فيصل باخشوين إلى البحث عن فرص استفادة الوزارة من خدمات الحوسبة السحابية، واستكشاف أوجه التعاون التقني في مجالات تحليل البيانات والتعلم الذاتي , والذكاء الاصطناعي, وتقنية وأمن المعلومات, وحلول الأمان والخصوصية, وتطوير البرامج والخدمات، بالإضافة إلى بحث فرص الشراكة الإستراتيجية ومشاركة التجارب في هذه المجالات.أخبار...
التقى سفير جمهورية كوريا لدى مصر، كيم يونجهيون، بالدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب يوم 5 مارس لبحث سبل توسيع التعاون الثنائي في مجال تنمية الموارد البشرية.وقال السفير كيم إنه تحت قيادة الدكتورة رشا راغب، أصبحت الأكاديمية الوطنية للتدريب معهدًا تعليميًا وتدريبيًا مرموقًا في مصر لتخريج قادة المستقبل المصريين في القطاع العام. كما أعرب السفير كيم عن سعادته لأن التعاون بين الأكاديمية الوطنية للتدريب وكوريا كان نشطًا من خلال توقيع عدد من مذكرات التفاهم بين الأكاديمية الوطنية للتدريب والمؤسسات الكورية ذات الصلة بهدف تعزيز التعاون الثنائي في بناء قدرات الموارد البشرية.وقال السفير كيم إن الحكومة الكورية ملتزمة بمساعدة مصر في تدريب المسؤولين الحكوميين المختصين من خلال برامج مختلفة بما في ذلك برامج تدريب كويكا التي استفاد منها أكثر...
التقى سفير جمهورية كوريا لدى مصر، كيم يونجهيون، بالدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب يوم 5 مارس لبحث سبل توسيع التعاون الثنائي في مجال تنمية الموارد البشرية.وقال السفير كيم إنه تحت قيادة الدكتورة رشا راغب، أصبحت الأكاديمية الوطنية للتدريب معهدًا تعليميًا وتدريبيًا مرموقًا في مصر لتخريج قادة المستقبل المصريين في القطاع العام. كما أعرب السفير كيم عن سعادته لأن التعاون بين الأكاديمية الوطنية للتدريب وكوريا كان نشطًا من خلال توقيع عدد من مذكرات التفاهم بين الأكاديمية الوطنية للتدريب والمؤسسات الكورية ذات الصلة بهدف تعزيز التعاون الثنائي في بناء قدرات الموارد البشرية.وقال السفير كيم إن الحكومة الكورية ملتزمة بمساعدة مصر في تدريب المسؤولين الحكوميين المختصين من خلال برامج مختلفة بما في ذلك برامج تدريب كويكا التي استفاد منها أكثر...
المناطق_واسكشف مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية تركي بن عبدالله الجعويني، عن إسهام الصندوق في دعم توظيف نحو 374 ألف مواطن ومواطنة للعمل في منشآت القطاع الخاص، خلال العام الماضي 2023م. أخبار قد تهمك صندوق تنمية الموارد البشرية يدعو الأفراد الراغبين لحضور لقاءات الباحة إلى التسجيل إلكترونيًا 3 مارس 2024 - 11:42 صباحًا صندوق تنمية الموارد البشرية يحصل على 4 شهادات اعتماد دولية “آيزو ISO” 17 يناير 2024 - 10:56 صباحًا وأشار مدير عام الصندوق خلال مشاركته أمس، في جلسة حوارية ضمن “لقاءات الباحة”، إلى أن إجمالي مبالغ صرف برامج دعم التدريب والإرشاد والتمكين التي قدمها الصندوق خلال تلك الفترة بلغت 8.7 مليارات ريال، لافتًا النظر إلى استفادة نحو 1.9 مليون مواطن ومواطنة من البرامج والمنتجات ، كما استفادت منها نحو 120...
المناطق_واستفقد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي , جناح وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المشارك في أعمال النسخة الثالثة من المؤتمر التقني “ليب 2024″، الذي انطلقت فعالياته هذا اليوم في مركز الرياض للمعارض والمؤتمرات، ويستمر أربعة أيام.وتجول معاليه يرافقه معالي محافظ هيئة الحكومة الرقمية المهندس أحمد الصويان, ومعالي مساعد الوزير للخدمات المشتركة الأستاذ إسماعيل الغامدي، ووكيل الوزارة للتحول الرقمي المهندس فيصل باخشوين في أروقة الجناح, واطلّع على أبرز المنجزات والبرامج والمبادرات الرقمية, بالإضافة إلى أحدث الحلول الذكية والأساليب الرقمية الحديثة التي تنتهجها الوزارة لتحسين تجارب المستفيدين.أخبار قد تهمك وزارة الخارجية تطلق مبادرة التوظيف لدى المنظمات الدولية “منصة دولي” 4 مارس 2024 - 6:38 مساءً مذكرة تفاهم بين الصندوق السعودي للتنمية ووزارة الاتصالات وتقنية المعلومات 4...
يعتبر نظام الضمان الاجتماعي مؤسسة مبنية على أسس قانونية، تسعى جاهدة لتحقيق رعاية اجتماعية شاملة وتقديم الدعم للطبقات الأكثر احتياجًا، بمن فيهم الفقراء المستحقين للزكاة، ويشمل هذا النظام تقديم الدعم المالي والتأهيل والتدريب، بالإضافة إلى خلق فرص عمل مناسبة بهدف تعزيز جودة حياتهم الاجتماعية والاقتصادية والصحية، وفي هذا المقال سوف نجيب عن التساؤلات المطروحة فيما يتعلق بإمكانية رفع الضمان الاجتماعي في شهر رمضان المبارك، كما سنتعرف على شروط الضمان الاجتماعي المطور الجديد. تقديم الدعم من خلال رفع حد الضمان الاجتماعيمن المتوقع فعلًا إصدار مكرمة ملكية في شهر رمضان المبارك، لكن حتى الآن لم يتم إصدار الأمر بعد، وتأتي هذه التوقعات بعد موافقة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على زيادة نسبتها 20% في معاش الضمان الاجتماعي المطور منذ نوفمبر 2023، وذلك...
أعلنت شركة مياه الشرب والصرف الصحي بأسيوط والوادي الجديد، عن حاجتها لشغل وظيفة محام للعمل بالشركة طبقا للإعلان رقم 1 لسنة 2024م، وفقًا للشـروط المعلن عنهـا بالموقع الإلكتروني للشركة والصفحة الرسمية للشركة على «فيس بوك». تطبيق خطة الشركة من أجل الارتقاء بكفاءة الهيكل البشري وأكد المهندس علي الشرقاوي رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب للشركة، ضرورة الالتزام بالشروط الواردة في الإعلان سعيا لتطبيق خطة الشركة من أجل الارتقاء بكفاءة الهيكل البشرى الذي تمتلكه، نحو رفع كفاءة الخدمات المقدمة للمواطن بمختلف المناطق. استلام الأوراق من المتقدمين بمقر الشركة من جانبه، صرح اللواء ياسر حسن رئيس قطاع الموارد البشرية بالشركة، بأنه سيتم بيع نموذج شغل الوظيفة والمظروف الخاص بالمسابقة واستلام الأوراق من المتقدمين بمقر الشركة بقطاع الموارد البشرية، وذلك نظير مبلغ وقـدره 250...
المناطق_الرياضتشارك وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في أعمال النسخة الثالثة من المؤتمر التقني الأضخم “ليب 2024″، الذي تُنظمه وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات، والاتحاد السعودي للأمن السيبراني والبرمجة والدرونز، وشركة “تحالف”، تحت شعار “آفاق جديدة”، وذلك في مركز الرياض للمعارض والمؤتمرات، خلال الفترة من 4 وحتى 7 مارس 2024م.وتأتي مشاركة الوزارة في المؤتمر؛ بهدف إبراز جهودها الرقمية كأحد الجهات الحكومية الرائدة في المجال, والسعي لتطوير خدماتها للعناية بالمستفيدين من خلال تدشين مجموعة من الخدمات لدعم منظومة التنمية الاجتماعية، وتوقيع عدد من الاتفاقيات في مجالات التحوّل الرقمي مع عدد من الشركات العالمية والمحلية المتخصصة، والمشاركة في الجلسات الحوارية وورش عمل المؤتمر.أخبار قد تهمك “الراجحي” يشكر القيادة لصدور الموافقة على لائحتي البرامج الاجتماعية والمهنية والمنشآت غير الحكومية لذوي الإعاقة 28 فبراير 2024 -...
برنامَج الضمان الاجتماعي المطور أحد أهم برامج الدعم في المملكة العرابية السُّعُودية، حيث يمكن التسجيل في الضمان المطور الجديد لمن استكمل الشروط التي وضعتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، فهذه الشروط وضعت لتحقق أهداف البرنامَج والتي منها تأهيل المتقدم للحصول على فرصة عمل مناسبة يستطيع من خلالها تحقيق ذاته ودفع عجلة الإنتاج.وعبر موقع الفجر الإخباري نبين طريقة التسجيل في الضمان المطور وشروط الاستحقاق ورابط التقديم. التسجيل في الضمان المطور الجديدللتسجيل في الضمان الاجتماعي الجديد والحصول على الدعم اتبع الخطوات التالية:الدخول على موقع الضمان المطور من هنــا.تسجيل الدخول إلى حسابك أو من خلال النفاذ الوطني.كما يمكنك إنشاء حساب جديد عن إدخال البيانات الخاصة بك مثل رَقَم الهُوِيَّة ورقم الجوال وإنشاء كلمة مرور.يتطلب منك تفعيل الحساب من خلال رمز التحقق المرسل إلى...
المناطق_واسنفّذت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلة بوكالة التحول الرقمي العديد من الخطط والبرامج والمبادرات ضمن إستراتيجيتها للتحول الرقمي التي استهدفت كل قطاعات الوزارة وخدماتها المقدمة للمستفيدين، من أجل الارتقاء بجودة تلك الخدمات، وتحسين تجربة المستفيد، وترسيخ الصورة الذهنية الإيجابية عن جهود الوزارة في مجال التحول الرقمي. يأتي ذلك في ظل التطورات المتسارعة في مجال التقنية وتكنولوجيا المعلومات عالمياً، ومواكبةً لرؤية المملكة 2030، وتحقيقاً لمستهدفات برنامج التحول الرقمي. وأطلقت الوزارة العديد من المنصات الرقمية بالإضافة إلى تطبيقها الموحد، واستعانت بتقنيات الذكاء الاصطناعي؛ بهدف تحقيق تجربة مستفيد متكاملة تتسم بالسهولة واليسر، وفق رؤية تسهم في الوصول إلى إنجاز الأهداف المرجوة. وفي هذا الإطار تحرص الوزارة على التطوير المتواصل لخططها وأعمالها الرقمية، وذلك من خلال جهود وكالة التحول الرقمي التي تعمل على...
عجمان (الاتحاد) أخبار ذات صلة تدريب أصحاب الهمم على استخدام أجهزة طباعة وتصميم الجبائر الطبية توقيع مذكرة تفاهم بين «وزارة التسامح» وشرطة أبوظبي أصدر الشيخ أحمد بن حميد النعيمي، ممثل صاحب السمو حاكم عجمان للشؤون الإدارية والمالية، قراراً بشأن اعتماد دليل تخطيط القوى العاملة في حكومة عجمان؛ والذي يهدف إلى وضع آلية موحدة لتخطيط الموارد البشرية في الجهات الحكومية. ويأتي القرار لدعم وتمكين الجهات الحكومية من اتخاذ قرارات استراتيجية مبنية على بيانات دقيقة وإيجاد حلول أكثر فعالية لسد احتياجاتها من الموارد البشرية بما يخدم عملية اتخاذ القرارات على مستوى حكومة عجمان.كما يأتي القرار لتعزيز المرونة المؤسسية في تخطيط الاحتياجات الحالية والمستقبلية من الموارد البشرية المطلوبة لتنفيذ استراتيجيات الجهات الحكومية. ونص القرار على أن تتولى دائرة الموارد البشرية الإشراف...
عجمان: «الخليج» أصدر الشيخ أحمد بن حميد النعيمي، ممثل صاحب السمو حاكم عجمان للشؤون الإدارية والمالية، قراراً بشأن اعتماد دليل تخطيط القوى العاملة في حكومة عجمان الذي يهدف إلى وضع آلية موحدة لتخطيط الموارد البشرية في الجهات الحكومية. ويأتي القرار لدعم وتمكين الجهات الحكومية من اتخاذ قرارات استراتيجية مبنية على بيانات دقيقة وإيجاد حلول أكثر فعالية لسد احتياجاتها من الموارد البشرية بما يخدم عملية اتخاذ القرارات على مستوى حكومة عجمان. كما يأتي القرار لتعزيز المرونة المؤسسية في تخطيط الاحتياجات الحالية والمستقبلية من الموارد البشرية المطلوبة لتنفيذ استراتيجيات الجهات الحكومية. ونص القرار على أن تتولى دائرة الموارد البشرية الإشراف المباشر على كافة الإجراءات اللازمة لتنفيذه واتخاذ ما يلزم لضمان التطبيق الأمثل، بالتعاون والتنسيق مع الجهات المعنية بما في ذلك إصدار التعاميم...
أصدر الشيخ أحمد بن حميد النعيمي ممثل صاحب السمو حاكم عجمان للشؤون الإدارية والمالية، قراراً بشأن اعتماد دليل تخطيط القوى العاملة في حكومة عجمان، والذي يهدف إلى وضع آلية موحدة لتخطيط الموارد البشرية في الجهات الحكومية. ويأتي القرار، لدعم وتمكين الجهات الحكومية من اتخاذ قرارات استراتيجية مبنية على بيانات دقيقة وإيجاد حلول أكثر فعالية لسد احتياجاتها من الموارد البشرية بما يخدم عملية اتخاذ القرارات على مستوى حكومة عجمان. كما يأتي القرار، لتعزيز المرونة المؤسسية في تخطيط الاحتياجات الحالية والمستقبلية من الموارد البشرية المطلوبة لتنفيذ استراتيجيات الجهات الحكومية. ونص القرار، على أن تتولى دائرة الموارد البشرية الإشراف المباشر على كافة الإجراءات اللازمة لتنفيذه واتخاذ ما يلزم لضمان التطبيق الأمثل، بالتعاون والتنسيق مع الجهات المعنية بما في ذلك اصدار...
تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود - وبحضوؤ الأمير فيصل بن بندر بن عبدالعزيز أمير منطقة الرياض؛ كرّم وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية رئيس مجلس أمناء جائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميزّ في العمل الاجتماعي المهندس أحمد بن سليمان الراجحي مساء اليوم، رواد العمل الاجتماعي الفائزين في الدورة الحادية عشر لعام 2023م من جائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميّز في العمل الاجتماعي البالغ عددهم 8 فائزين، وذلك في قاعة الأمير سلطان الكبرى بفندق الفيصلية في الرياض. وبُدِئ الحفل بتلاوة آيات من القرآن الكريم، ثم ألقى معالي المهندس الراجحي كلمته قال فيها : "لقد عوّدتنا جائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميز في العمل الاجتماعي في كل عام أن نلتقي على الخير والمحبة؛ لتكريم أصحاب البصمات الخالدة...
شارك الدكتور أيمن عاشور وزير التعليم العالي والبحث العلمي، في الاحتفالية التي نظمتها السفارة الهندية بمناسبة مرور 60 عامًا على برنامج التعاون الفني والاقتصادي الهندي (ITEC)، بحضور السفير أجيت جوبتيه سفير الهند في مصر، والدكتور أيمن فريد مساعد الوزير للتخطيط الإستراتيجي والتدريب والتأهيل لسوق العمل، والدكتور عمرو علام الوكيل الدائم لوزارة التعليم العالي والبحث العلمي.وأكد وزير التعليم العالي، في كلمته، عُمق العلاقات والروابط القوية التي تجمع بين مصر والهند، خاصة في المجالات المرتبطة بالثقافة والتعليم والتكنولوجيا، لافتًا إلى أن برنامج (ITEC) يعُد بمثابة شهادة على الرابطة الدائمة القوية بين البلدين، ووسيلة لتعزيز بناء القدرات وتنمية الموارد البشرية في مصر، وتزويد المواطنين بالمهارات والمعارف المُختلفة. مجلس الجامعات الأهلية يخصص 5% من منح المتفوقين لطلاب مدارس STEM إطلاق مشروع رقمنة...
الموارد البشرية توضح.. من هم المستفيدون من مكرمة الملك سلمان في رمضان 1445؟ وهل تم تحديد موعد الصرف؟
تعتبر مكرمة الملك سلمان من الإجراءات الملكية السخية التي تستهدف دعم الأسر في المملكة العربية السعودية، حيث يتم صرفها سنويًا خلال شهر رمضان الكريم. تهدف هذه المكرمة إلى مساعدة الأسر المستحقة في تلبية احتياجاتها الأساسية وتحقيق مستوى حياة كريمة لها. ومن خلال هذا الموضوع، سنقدم لكم تفاصيل حول المستفيدين من مكرمة الملك سلمان وموعد صرف هذه العطية السخية. من هم المستفيدون من مكرمة الملك سلمانمكرمة الملك سلمان هي دعم مالي يقدم من قبل الملك سلمان لدعم الفئات الأكثر احتياجًا في شهر رمضان المبارك من كل عام، تبلغ قيمتها نحو 1000 ريال سعودي وتقدم للفئات الآتية:المواطنون المستفيدون من برنامج الضمان الاجتماعي.ذوي الاحتياجات والمرضى وكبار السن غير القادرين على العمل وليس لهم دخل.تصرف المكرمة للمطلقات والأرامل والايتام.تصرف للمواطنين الذين لا يتوافر لهم دخل...
“وزارة الموارد البشرية” و”الشارقة للتعليم الخاص” يتعاونان لدعم توظيف المواطنين في قطاع التعليم الخاص
وقعت وزارة الموارد البشرية والتوطين وهيئة الشارقة للتعليم الخاص اتفاقية تهدف إلى دعم توظيف الموارد البشرية الوطنية المتخصصة وتعزيز مشاركتها الفعالة في قطاع التعليم الخاص. ويأتي هذا التعاون بين الجهتين تكريساً لتكاملية الأدوار بينهما، وتعزيزاً لأدوات العمل المشترك التي من شأنها تمكين توظيف الكفاءات الوطنية والموارد البشرية القادرة على المساهمة في بناء اقتصاد تنافسي. وتستهدف الاتفاقية دعم تطبيق سياسات وقرارات التوطين على قطاع التعليم الخاص في إمارة الشارقة، والتعاون في مجال آلية ربط البيانات بين الجهتين بما يساهم في ضمان حقوق الكوادر الوطنية، وتعزيز الفرص الوظيفية المستدامة للكوادر الوطنية للعمل في المنشآت التعليمية في القطاع الخاص واحتسابهم ضمن نسبة التوطين المطلوب تحقيقهامن قبل المدرسة الخاصة، وتوثيق التعاون والعمل المشترك بين الأطراف المعنية. كما تنص على ضرورة حماية...
مسقط - العُمانية رعى معالي الشيخ سباع بن حمدان السعدي أمين عام الأمانة العامة للاحتفالات الوطنية، انطلاق أعمال مؤتمر عُمان العاشر للاستثمار في الموارد البشرية، والذي يناقش على مدى يومين تأثير تكنولوجيا المعلومات والذكاء الاصطناعي على مستقبل الأعمال، وتطبيق منهجية العائد على الاستثمار وبناء القدرات لبيئات العمل المتطورة فضلاً عن تعزيز مفهوم القيم ومحركات الأداء المؤسسي. ويتضمن المؤتمر -الذي تنظمه وزارة العمل، بالتعاون مع شركة الأصايل للتنمية- إقامة ست جلسات عمل تحمل عناوين: الواقع الجديد للمنافسة، والقيمة المضافة في احتضان المواهب، وثقافة المنظمة والمهارات القيادية المطلوبة للمستقبل، والاستفادة القصوى من تطبيقات القدرات البشرية، وجلسة حوارية على ضوء رؤية عُمان 2040 -الكفاءات البشرية وتطوّر نظم الأعمال ومواجهة تحديات المستقبل. ويستهدف المؤتمر رؤساء وأعضاء مجالس الإدارات والرؤساء التنفيذيين ومديري العموم...
وقعت وزارة الموارد البشرية والتوطين وهيئة الشارقة للتعليم الخاص اتفاقية تهدف إلى دعم توظيف الموارد البشرية الوطنية المتخصصة وتعزيز مشاركتها الفعالة في قطاع التعليم الخاص. ويأتي هذا التعاون بين الجهتين تكريساً لتكاملية الأدوار بينهما، وتعزيزاً لأدوات العمل المشترك التي من شأنها تمكين توظيف الكفاءات الوطنية والموارد البشرية القادرة على المساهمة في بناء اقتصاد تنافسي. وتستهدف الاتفاقية دعم تطبيق سياسات وقرارات التوطين على قطاع التعليم الخاص في إمارة الشارقة، والتعاون في مجال آلية ربط البيانات بين الجهتين بما يساهم في ضمان حقوق الكوادر الوطنية، وتعزيز الفرص الوظيفية المستدامة للكوادر الوطنية للعمل في المنشآت التعليمية في القطاع الخاص واحتسابهم ضمن نسبة التوطين المطلوب تحقيقها من قبل المدرسة الخاصة، وتوثيق التعاون والعمل المشترك بين الأطراف المعنية. كما تنص على ضرورة حماية حقوق الموظف...
الرياض : البلاد حققت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المستوى الخامس في تقييم نضج إدارة المحافظ والبرامج والمشاريع P3M3 كأعلى الجهات تحقيقًا لهذا المستوى على الصعيد المحلي والإقليمي والدولي، وذلك في التقييم الصادر عن منظمة “أكسيلوس”, البريطانية المتخصصة عالمياً في هذا المجال. وجرى تقييم الوزارة على ممارساتها في إدارة المحافظ والبرامج والمشاريع من خلال سبعة محاور رئيسة وهي: الحوكمة التنظيمية، والرقابة الإدارية، وإدارة المنافع، وإدارة المخاطر، وإدارة أصحاب المصلحة، والإدارة المالية، وإدارة الموارد. وجاء هذا الإنجاز نتيجة للجهود التطويرية المستمرة التي تبذلها لتطبيق أعلى المعايير في ممارسات إدارة وتنفيذ الإستراتيجيات، واتباع أفضل الممارسات العالمية، والتزامها بالتميز والجودة في إدارة المحافظ والبرامج والمشاريع؛ وذلك لتحقيق إستراتيجية الوزارة، والإسهام في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.
الشارقة: «الخليج» وقّعت وزارة الموارد البشرية والتوطين وهيئة الشارقة للتعليم الخاص مذكرة تفاهم، تهدف إلى دعم توظيف الموارد البشرية الوطنية المتخصصة وتعزيز مشاركتها الفعالة في قطاع التعليم الخاص. ويأتي هذا التعاون بين الجهتين تكريساً لتكاملية الأدوار بينهما، وتعزيزاً لأدوات العمل المشترك التي من شأنها تمكين توظيف الكفاءات الوطنية والموارد البشرية القادرة على المساهمة في بناء اقتصاد تنافسي. وتستهدف المذكرة دعم تطبيق سياسات وقرارات التوطين على قطاع التعليم الخاص في إمارة الشارقة، والتعاون في مجال آلية ربط البيانات بين الجهتين بما يساهم في ضمان حقوق الكوادر الوطنية، وتعزيز الفرص الوظيفية المستدامة للكوادر الوطنية للعمل في المنشآت التعليمية في القطاع الخاص واحتسابهم ضمن نسبة التوطين المطلوب تحقيقها من قبل المدرسة الخاصة، وتوثيق التعاون والعمل المشترك بين الأطراف المعنية. كما تنص المذكرة على...
مسقط - العُمانية:بدأت اليوم أعمال مؤتمر عُمان العاشر للاستثمار في الموارد البشرية الذي يناقش على مدى يومين تأثير تكنولوجيا المعلومات والذكاء الاصطناعي على مستقبل الأعمال، وتطبيق منهجية العائد على الاستثمار وبناء القدرات لبيئات العمل المتطورة فضلا عن تعزيز مفهوم القيم ومحركات الأداء المؤسسي.رعى افتتاح المؤتمر معالي الشيخ سباع بن حمدان السعدي أمين عام الأمانة العامة للاحتفالات الوطنية وبحضور عددٍ من أصحاب السعادة والمسؤولين في الجهات الحكومية والخاصة.ويتضمن المؤتمر الذي تنظمه وزارة العمل بالتعاون مع شركة الأصايل للتنمية إقامة ست جلسات عمل تحمل عناوين: الواقع الجديد للمنافسة، والقيمة المضافة في احتضان المواهب، وثقافة المنظمة والمهارات القيادية المطلوبة للمستقبل، والاستفادة القصوى من تطبيقات القدرات البشرية، وجلسة حوارية على ضوء رؤية عُمان 2040 -الكفاءات البشرية وتطوّر نظم الأعمال ومواجهة تحديات المستقبل -.وقال محمد...
تنشأ العديد من التساؤلات حول تسجيل أرملة في برنامج حساب المواطن، الذي يعد برنامجًا مهمًا لدعم الأسر السعودية ذات الدخل المحدود، حيث يهدف إلى تحسين مستوى المعيشة وتخفيف الأعباء المالية عن الأسر وفي هذا السياق، تتولى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مسؤولية إدارة البرنامج، وتحديد الفئات المستحقة للدعم ومن خلال مبادرة هيئة الموارد البشرية في تسجيل الأرامل في حساب المواطن، يتم توسيع نطاق الدعم ليشمل هذه الفئة الهامة، مما يسهم في تقديم الدعم والمساعدة لهن في تحسين ظروفهن المالية وتوفير الاحتياجات الأساسية. الموارد البشرية تسجيل أرملة في حساب المواطنإذا كنتِ تبحثين عن الحصول على دعم من برنامج حساب المواطن كأرملة، فعليكِ أولًا أن تتعرفي على إطلاق تسجيل الأرامل في البرنامج من قِبل الموارد البشرية ولتحقيق ذلك، يجب عليكِ اتباع الخطوات...
يثير تسجيل الأرامل في برنامج حساب المواطن العديد من التساؤلات، حيث يعد هذا البرنامج من البرامج ذات الأهمية البالغة في دعم الأسر السعودية ذات الدخل المحدود، ويهدف البرنامج إلى تعزيز مستوى المعيشة وتخفيف الأعباء المالية عن الأسر، وتتولى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مسؤولية إدارته وتحديد الفئات المستحقة للدعم.ومن خلال مبادرة هيئة الموارد البشرية لتسجيل الأرامل في البرنامج، يتم توسيع نطاق الدعم ليشمل هذه الفئة الهامة، مما يعزز الدعم والمساعدة لهن في تحسين ظروفهن المالية وتأمين احتياجاتهن الأساسية. الموارد البشرية تسجيل أرملة في حساب المواطنهناك مجموعة من الخطوات يجب اتباعها لمن يريد الحصول على دعم من برنامج حساب المواطن من الأرامل، وتتمثل هذه الخطوات في الآتي:قومي بزيارة الموقع الإلكتروني الرسمي لبرنامج حساب المواطن.أنشئي حسابًا جديدًا إذا لم يكن لديكِ بالفعل.قومي...
الرياض أكد المختص في الموارد البشرية حمود العصيمي أن ثقافة العمل التطوعي تخطت 80% من المجتمع السعودي في 2024 وقال العصيمي :”العمل التطوعي له رؤية وهدف ورسالة سامية تختص بالعمل الإيجابي في بيئة العمل وهو العمل الذي لا يستغل المتطوع أو المتطوعة الذين يعملوا خارج الدوام الرسمي ” وأضاف” بعض الجهات الحكومية أو القطاعات الخاصة تشمل عدد ساعات تطوعية وتشغيل خدمة معينة،منصات تطوعية داخل المملكة منها الهلال الأحمر ،مركز الملك سلمان للإغاثة وغيرها” المختص في الموارد البشرية حمود العصيمي: ثقافة العمل التطوعي تخطت 80% من مجتمعنا السعودي في 2024 #حوار_مفتوح مع خالد مدخلي#العربيةFM#بالصوت_يصلكم_الخبر_وأكثر pic.twitter.com/YbjY2xDlRa — FM العربية (@AlarabiyaFm) February 25, 2024
كشف مدير فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المنطقة الشرقية، محمد الأطرش، عن استفادة 850 شخصًا من مبادرة ”حسن“ التي أطلقتها الوزارة مؤخرًا. وتشمل المبادرة أبناء الوزارة من الأيتام وكبار السن ومن مراكز التأهيل الشامل، وتقدم لهم مختلف العلاجات الطبية، أبرزها علاجات الأسنان والعلاجات التجميلية مثل الحروق والبهاق حسب ما تقتضيه الحالة.أخبار متعلقة في يومها العالمي.. قرارات وبرامج عززت "العدالة الاجتماعية" بالمملكةأمانة الشرقية لـ”اليوم“: تطوير سوق الحب بما يتناسب مع الهوية العمرانية"حسن".. مبادرة إنسانية تُعيد الأمل لمرضى السرطان بالشرقيةوأشار إلى أن المبادرة تُقدم علاجات ما بعد السرطان، مثل العلاجات الجلدية وتركيب ثدي صناعي، وتحسين الحالات النفسية للمعالجين من السرطان، إضافة إلى صرف العلاجات المقررة.رعى صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن بندر بن عبد العزيز#نائب_أمير_الشرقيةفي ديوان الإمارة اليوم الأربعاء، تدشين مبادرة...
باقتراب شهر رمضان المبارك، ينتظر موظفو القطاع الحكومي والخاص في المملكة العربية السعودية إعلان مواعيد العمل خلال هذا الشهر الفضيل لعام 1445هـ - 2024م، وقد أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة عن أوقات العمل المعتادة خلال شهر رمضان.ومن خلال بوابة الفجر الإلكترونية سنقدم لكم توضيحًا حول أوقات الدوام للقطاعين الحكومي والخاص، لضمان سير العمل بسلاسة وفقًا للتوجيهات والقوانين المعمول بها في المملكة خلال هذا الشهر المبارك. مواعيد العمل في رمضان للقطاع العام 2024تم تحديد مواعيد العمل في رمضان السعودية، من قِبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، لجميع المُوظفين بالقطاع الحكومي العام، حيث أشارت الوزارة أن ساعات العمل سوف تكون 5 ساعات طُوال أيام الأسبوع بخلاف يومي (الجمعة – السبت)، وتم الإشارة أيضًا على أنه يتم احتساب أجرًا إضافيًا...
يُقصد بالتمكين تأهيل وتمكين مستفيدي الضمان الاجتماعي، القابلين للتأهيل والقادرين على العمل، للاندماج في سوق العمل والاعتماد على أنفسهم في كسب العيش، وتوجيههم ليصبحوا منتجين ومستقلين ماديًا، عن طريق التنسيق مع الشركاء في القطاع الحكومي والخاص والقطاع غير الربحي، لتطوير واستقطاب البرامج وفرص التمكين. كما يتاح لمستفيد الضمان الاجتماعي تحديد المسار المناسب لمهاراته ومؤهلاته.مسارات التمكينالتدريب والتأهيل.التوظيف.المشاريع الريادية.أبرز منجزات #وزارة_الموارد_البشرية_والتنمية_الاجتماعية في تمكين مستفيدي #الضمان_الاجتماعي من دخول سوق العمل خلال عام 2023م. pic.twitter.com/ss1xxmWj4G— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) January 25, 2024دور التمكين في تنمية الأسرة والمجتمعالاستقلال المالي وزيادة الاندماج في المجتمع.تحسين الوضع المعيشي.الاعتماد على الذات.اكتساب الخبرات والمهارات.الاستغناء عن الدعم من الآخرين.التأثير الإيجابي على المستفيدين الآخرين بالسعي وتحقيق النجاح المماثل.أخبار متعلقة تعرف إلى خدمة تمديد تأشيرة الزيارة العائلية من أبشرأبرز الأسئلة حول خدمات...
دبي: «الخليج» أعلن مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي، وشركة «الإمارات العالمية للألمنيوم»، أكبر شركة صناعية في دولة الإمارات خارج قطاع النفط والغاز، توقيع اتفاقية تعاون لتوطين القوى العاملة والمساهمة في تطوير القطاعات الإستراتيجية لدولة الإمارات. وبموجب هذه الاتفاقية سيمدّ المجلس، الشركة بمرشحين مؤهلين من مواطني دولة الإمارات، للمشاركة في برامجها التدريبية وتوظيفهم بالشركة، بهدف تنمية الكوادر الإماراتية في القطاع الصناعي. تهدف هذه المبادرة إلى دعم جهود الشركة في تعزيز معدلات التوطين. وتحظى بأحد أعلى معدلات التوطين مقارنةً بأي شركة صناعية كُبرى، نظراً لعدد الوظائف التشغيلية. ووقع الاتفاقية عبدالله بن زايد الفلاسي، نائب رئيس مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية، والمدير العام لدائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، وعبد الناصر بن كلبان، الرئيس التنفيذي لشركة الإمارات العالمية للألمنيوم. وقال سلطان المنصوري،...
عقدت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، ضمن فعالياتها في «شهر الابتكار»، جلسة رقمية، خاصة بنادي الموارد البشرية، إحدى مبادرات الهيئة الاستراتيجية، بالتعاون مع شركة «لينكد إن»، تحت عنوان «إدارة المواهب في عصر الذكاء الاصطناعي». وشهدت الجلسة الأولى للنادي، خلال عام 2024، حضوراً وتفاعلاً كبيرين، حيث حضرها 650 من موظفي الحكومة الاتحادية، وأعضاء النادي والمتخصّصين، من قطاعات العمل كافة، من داخل الدولة وخارجها. واستضافت الجلسة، ديالا جرار، مديرة حلول المواهب في القطاع الحكومي، ومروان النمر، رئيس قسم القطاع الحكومي والتعليمي في «لينكد إن». وأضاء الملتقى على محاور عدة، منها تحول الموارد البشرية في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، والاتجاهات الحالية في الذكاء الاصطناعي وآثارها في الموارد البشرية. كما ناقش التأثير التحويلي للذكاء الاصطناعي في التوظيف، وتحسين المهارات والتعلم والتطوير. واستعرض ضيفا...
نظم صندوق تنمية الموارد البشرية، ورشة عمل مصغرة بإشراف خبراء دوليين تابعين لمنظمة براغما الأمريكية، بمساندة وإشراف المدرب الدولي المكلف من الصندوق عادل العابد الزواغي. و ذكرت وزارة العمل و التأهيل في منشور على فيسبوك، أن الورشة ناقشت آلية اختيار العناصر المستهدف تكليفها ضمن الفرق الفنية المساندة وعددها 5 فرق لعدد 5 مشروعات، إضافة إلى اعتماد معايير الاختيار وتقسيم المهام. حضر ورشة العمل الفريق المكلف من قبل معالي وزير العمل والتأهيل بإعداد الخطط التشغيلية لمشروعات الوزارة، وفي السياق ذاته تابع صندوق تنمية الموارد البشرية التابع للوزارة والمكلف بتنفيذ المشروع الوطني للإصلاح الوظيفي لمؤسسات الدولة، منهجية تطبيق مفردات الورشة على مراحل المشروع المذكور. وتأتي ورش العمل التي تنظمها الوزارة بإشراف المنظمات الدولية، ضمن برامج الدعم الفني والتقني المقدم من المنظمات الدولية...
تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود - حفظه الله - يُكرّم وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي يوم الثلاثاء المقبل، الفائزين بجائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميز في العمل الاجتماعي في دورتها الحادية عشرة لعام 2023م، بحضور عدد من الأمراء، والمهتمين بالعمل الاجتماعي وذلك في قاعة الأمير سلطان الكبرى في فندق الفيصلية. وأوضح الأمين العام للجائزة الدكتور فهد بن حمد المغلوث أن الجائزة تحرص على أن تتناغم برامجها وموضوعات التنافس عليها مع رؤية المملكة 2030 وتوجهات الدولة من خلال العنوان الذي حملته هذه الدورة (الشراكات المجتمعية في تلبية الاحتياجات الإنسانية) الذي يهدف إلى تحفيز وتشجيع رواد الأعمال الاجتماعية في جميع مناطق المملكة. وأفاد أنه تم مؤخراً الإعلان عن فوز 8 جهات...
المناطق_الرياضتحت رعاية خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود – حفظه الله – يُكرّم معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي يوم الثلاثاء المقبل، الفائزين بجائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميز في العمل الاجتماعي في دورتها الحادية عشرة لعام 2023م، بحضور عدد من أصحاب السمو الأمراء وأصحاب المعالي، والمهتمين بالعمل الاجتماعي وذلك في قاعة الأمير سلطان الكبرى في فندق الفيصلية.وأوضح الأمين العام للجائزة الدكتور فهد بن حمد المغلوث أن الجائزة تحرص على أن تتناغم برامجها وموضوعات التنافس عليها مع رؤية المملكة 2030 وتوجهات الدولة من خلال العنوان الذي حملته هذه الدورة (الشراكات المجتمعية في تلبية الاحتياجات الإنسانية) الذي يهدف إلى تحفيز وتشجيع رواد الأعمال الاجتماعية في جميع مناطق المملكة.أخبار قد تهمك القيادة تهنئ رئيس...
قال المتخصص في الموارد البشرية، رضوان الجلواح، إن يوم 22 فبراير إجازة "يوم التأسيس" رسمية مدفوعة الأجر للقطاعين الخاص والحكومي. وأضاف الجلواح، خلال تصريحات تليفزيونية، عبر برنامج "الراصد" بقناة "الإخبارية"، أنه بالنسبة للأشخاص الذين يتطلب عملهم التواجد الدائم، فيتم تعويضهم عن عمل هذا اليوم بأجر إضافي. وأشار إلى أنه بالنسبة لإجازة عيد الفطر المقبل، إذ سيكون يوم 22 رمضان هو آخر عمل قبل الإجازة لمن هم على نظام الخدمة المدنية.فيديو | المتخصص في الموارد البشرية رضوان الجلواح: إجازة يوم التأسيس إجازة مدفوعة الأجر.. ويوم 22 رمضان هو آخر عمل قبل إجازة عيد الفطر لمن هم على نظام الخدمة المدنية#الراصد pic.twitter.com/Ip6pxTDu2J— الراصد (@alraasd) February 19, 2024
عجمان: «الخليج» استقبلت دائرة الموارد البشرية في حكومة عجمان 209 استفسارات قانونية خلال عام 2023 حول سياسات وتشريعات وقوانين الموارد البشرية المطبقة في حكومة عجمان، وذلك عبر القنوات المخصصة للرد على الاستفسارات في الدائرة. وأوضحت الدائرة أنه تم الرد خلال سنة 2023 على 209 استفسارات، منها 159 استفساراً عبر نظام «موارد عجمان» من الجهات الحكومية في إمارة عجمان، و50 استفساراً عبر «البريد الإلكتروني» من جهات أخرى، وبينما بلغ إجمالي عدد الاستفسارات الواردة سنة 2022، 107 استفسارات. وأشارت الدائرة إلى أن فريق العمل في الدائرة يقوم بجهود حثيثة لنشر الثقافة القانونية حول تشريعات وسياسات وأنظمة الموارد البشرية المطبقة على مستوى حكومة عجمان، كما يقوم بشكل يومي بدراسة الاستفسارات الواردة إلى الدائرة عبر القنوات المخصصة حول قوانين وتشريعات وسياسات الموارد البشرية، والقرارات...
دبي (الاتحاد) أخبار ذات صلة «طاولة مستديرة» تبحث تصميم مستقبل الموارد البشرية للحكومات «الموارد البشرية»: 12.8 ألف منشأة مخالفة لاشتراطات العمل والصحة والسلامة المهنية أعلن مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتي و«السعودي الألماني الصحية» عقد شراكة لتعزيز توظيف الأطباء الإماراتيين في مستشفى السعودي الألماني بدبي، وتخلل الفعالية التي نظّمها الطرفان الإعلان عن 80 فرصة عمل متاحة للأطباء المواطنين، ويمثّل هذا التعاون خطوة استراتيجية لدعم التوطين في هذا القطاع الهام الذي يلمس حياة الناس.ونظّم الطرفان فعالية بعنوان «يوم الطبيب الإماراتي» في مقر مستشفى السعودي الألماني بدبي، حيث تمت دعوة الطبيبات والأطباء المواطنين لحضور الحدث، والاطلاع على الفرص المتاحة، والاستماع لقصص نجاح من زملائهم المواطنين الذين سبقوهم في دخول القطاع الخاص، وأثر ذلك على مسيرتهم المهنية، مما يسلط الضوء على دور...
تنظم لجنة تطوير الإدارة الثقافية وتشريعاتها بالمجلس الأعلي للثقافة حلقة نقاشية بعنوان "المؤسسات الثقافية الرسمية : إشكالية تطوير الموارد البشرية" وذلك في الخامسة من مساء غد الأحد ١٨ فبراير في قاعة المجلس. يفتتح الحلقة النقاشية الدكتور سعيد المصري مقرر لجنة تنمية الادارة الثقافية وتشريعاتها، ويتحدث فيها كل من الدكتور أحمد زايد؛ مدير مكتبة الإسكندرية، والدكتور خالد بركات؛ استاذ الإدارة العامة بكلية الإقتصاد والعلوم السياسية بجامعة القاهرة، والدكتورة سلوى ثابت مكي؛ عميد كلية الاقتصاد والعلوم السياسية بجامعة المستقبل، والأستاذ سعيد عبده؛ رئيس مجلس إدارة دار المعارف ورئيس اتحاد الناشرين المصريين، والأستاذ يوسف ورداني؛ رئيس مجلس أمناء مؤسسة قدرات مصر – مساعد وزير الشباب والرياضة السابق، والأستاذ محمد ابو سعدة؛ رئيس الجهاز القومي للتنسيق الحضاري. ويدير النقاش دكتور سامح فوزي؛ كبير الباحثين بمكتبة...
الثقافية – جدة – علي حسين استضافت أسبوعية الدكتور عبد المحسن القحطاني، المستشار والخبير الإداري “محمد زويد العتيبي”؛ لإلقاء محاضرة بعنوان “التوجهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية في المملكة”، وقد أدار الأمسية الزميل محمد؛ الذي بدأها بالتعريف بالضيف وسيرته العملية والعلمية وذكر من مؤلفاته: أفضل الممارسات الإدارية؛ التوظيف.. فرص وتحديات؛ نظام الخدمة المدنية وتطبيقاته؛ التميز الاداري في المنظمات؛ رؤى وأفكار لإصلاح الخدمة المدنية في دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية؛ ثم انتقل الحديث للمضيف الدكتور عبد المحسن القحطاني ليقدم كلمته الترحيبية؛ حيث بدأها بالإشارة إلى أنَّ مركز عبد المحسن القحطاني للدراسات الثقافية أصدر مؤخراً إصدارين، هما ديوان شعر “أيامها الأحلى” للأستاذ عبد الوهاب أبو زنادة، وكتاب التفاعل الأيقوني في شعر الناقد يوسف للدكتورة أسماء . ثم بدأ العتيبي محاضرته بقوله:...
حققت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المركز الثاني في مسار التميز في المحتوى المحلي للجهات الأعلى إنفاقًا لمحور الجهات الحكومية, المقدمة من هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية, وذلك نظير تطبيقها معايير التميز في الالتزام بمتطلبات المحتوى المحلي. وتهدف جائزة المحتوى المحلي في نسختها الثانية إلى تحفيز القطاعين العام والخاص والفئات المستهدفة من المشاركة في تنمية المحتوى المحلي ورفع نسب الالتزام بمتطلباته عبر توفير آليات تقييم واضحة للمشاركين، والمساهمة في بناء اقتصاد قوي ومستدام وتعزيز القوة الشرائية الوطنية. وقال معالي مساعد وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لقطاع الخدمات المشتركة الأستاذ إسماعيل بن سعيد الغامدي بهذه المناسبة أن الوزارة قامت بالتعاون مع هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية برفع نسب الالتزام بمتطلبات المحتوى المحلي لدى الوزارة, مضيفًا أن فريق لجنة تنمية المحتوى المحلي...
"عمان": استمرت اليوم أعمال مؤتمر أوشرم السنويفي في يومه الثاني بتقديم 12 ورقة عمل وجلستين حواريتين؛ قدمت مريم الشيبانية، نائبة الرئيس للمعلومات والحلول الرقمية في أوكيو، ورقة عمل بعنوان "إدارة التغيير والتكيف الرقمي"، أشارت فيها إلى أهمية مواكبة التغيير مع التطور الرقمي وضرورة التفكير في مقاومة تبني التغيير التقني منذ البداية وأثره في المشروعات.وقدم الدكتور إيهاب فكري، الرئيس التنفيذي لشركة المنتور ورقة عمل بعنوان "تمكين الحكمة الإنسانية في عصر الذكاء الاصطناعي"، مشيرًا إلى أن وجود الحكمة الإنسانية مع الذكاء الاصطناعي يبني، ووجود الذكاء الاصطناعي بدون الحكمة الإنسانية يهدم، والذكاء الاصطناعي والحكمة الإنسانية تبني بلدانا، والإنسان في رحلة الحياة لا بد له أن يصبر، ويسعى بعزم.واستعرض الدكتور معن مرتضى رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة Entreviable ورقة عمل تحمل عنوان "ثورة...
ناقش مؤتمر أوشرم السنوي في نسخته السابعة الذي حمل عنوان "الانطلاق نحو مستقبل العمل" اليوم ثورة الذكاء الاصطناعي وأثره على مستقبل الوظائف والتحول الرقمي، وحداثة العمل وأدواته ومقوماته لتنمية الموارد البشرية، بحضور أكثر 850 مشاركًا من سلطنة عُمان وخارجها.جاء المؤتمر بتنظيم من الجمعية العمانية للموارد البشرية بالتعاون مع وزارة العمل، والذي افتتح برعاية معالي السيد سعود بن هلال البوسعيدي محافظ مسقط، بحضور عدد من أصحاب السعادة والمسؤولين من مختلف الجهات الحكومية والخاصة بمركز عُمان للمؤتمرات والمعارض.تبادل الخبراتوقال الدكتور غالب بن سيف الحوسني رئيس مجلس إدارة الجمعية العمانية لإدارة الموارد البشرية خلال الكلمة الافتتاحية للمؤتمر: إن المؤتمر حظي بحضور واسع من المختصين وأصحاب الخبرات في إدارة الموارد البشرية وتطويرها من داخل سلطنة عُمان وخارجها. مشيرا إلى أن إقامة مثل هذه المؤتمرات...
طالبت وزارة الموارد البشرية والتوطين شركات القطاع الخاص في مختلف إمارات الدولة إلى اتباع المرونة في عمل موظفيها خلال فترة الأحوال الجوية المتقلبة.وأكدت الوزارة عبر حسابتها عبر موقع التواصل الاجتماعي، أهمية أخذ الحيطة والحذر في مواقع الأعمال الخارجية التي يصعب إيقاف العمل فيها، والحرص على صحة وسلامة العمال أثناء انتقالهم من وإلى هذه المواقع والتأكد من توافر اشتراطات الصحة والسلامة المهنية فيها.
"دعم ساند" وزارة الموارد البشرية تكشف عن حالات توقف دعم ساند في السعودية، من المعروف أن دعم "ساند" هو برنامج يُقدم للمواطنين في المملكة العربية السعودية الذين يعانون من البطالة، سواء كانوا ذكورًا أو إناثًا، لمساعدتهم في تأمين احتياجاتهم الأساسية حتى يجدوا فرص عمل مناسبة. ومع ذلك، يتم وقف هذا الدعم في بعض الحالات، سواء بشكل مؤقت أو دائم، وقد قامت التأمينات الاجتماعية بتوضيح الأسباب وراء هذا القرار. السبب الرئيسي لوقف دعم "ساند" يكون بعدما يحصل المستفيد على فرصة عمل. لذا، عندما ينجح المتلقي في الحصول على وظيفة، يتوقف الدعم بشكل طبيعي. ولمعرفة المزيد من حالات وقف دعم "ساند" وغيرها من التفاصيل، دعونا نتابع باقي المقال.ما هي الحالات التي يتوقف فيها دعم ساند؟قامت التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية بتوضيح الحالات...
“الموارد البشرية” و “هيئة العقار” توقعان اتفاقية تعاون في مجال الرقابة والتوطين وأنماط العمل الحديثة
الرياض : البلاد شهد معالي نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للعمل الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين , والرئيس التنفيذي للهيئة العامة للعقار المهندس عبدالله بن سعود الحماد, توقيع اتفاقية تعاون مشتركة بين وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والهيئة العامة للعقار. ومثل الجانبين في التوقيع وكيل الوزارة المساعد للرقابة وتطوير بيئة العمل بندر الشويعر, والرئيس التنفيذي لقطاع الإستراتيجية والشراكات المهندس زياد الشمري. وتستهدف الاتفاقية التعاون في عدد من المجالات ذات الاهتمام المشترك, وسيعمل الطرفان بموجبها على بناء شراكة إستراتيجية، والتعاون في مجال الرقابة والتوطين وأنماط العمل الحديثة. وتسعى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من خلال توقيع هذه الاتفاقية إلى تنفيذ أهدافها الإستراتيجية بالتكامل مع مختلف الجهات في القطاعات الحكومية، وغير الربحية، والخاصة، وتمكين الفرد والمجتمع والمؤسسات، وتعزيز مبادئ وقيم...
أبوظبي - الخليج دعت وزارة الموارد البشرية والتوطين شركات القطاع الخاص في مختلف إمارات الدولة إلى اتباع المرونة في عمل موظفيها غداً الإثنين 12 فبراير في ضوء الأحوال الجوية المتوقعة. وأكدت الوزارة على أهمية أخذ الحيطة والحذر في مواقع الأعمال الخارجية التي يصعب إيقاف العمل فيها والحرص على صحة وسلامة العمال أثناء انتقالهم من وإلى هذه المواقع والتأكد من توافر اشتراطات الصحة والسلامة المهنية فيها.
دعت وزارة الموارد البشرية والتوطين شركات القطاع الخاص في مختلف إمارات الدولة إلى اتباع المرونة في عمل موظفيها غداً الاثنين 12 فبراير في ضوء الأحوال الجوية المتوقعة.كما أكدت الوزارة أهمية أخذ الحيطة والحذر في مواقع الأعمال الخارجية التي يصعب إيقاف العمل فيها والحرص على صحة وسلامة العمال أثناء انتقالهم من وإلى هذه المواقع والتأكد من توافر اشتراطات الصحة والسلامة المهنية فيها. أخبار ذات صلة "الموارد البشرية والتوطين": نمو مشاركة المرأة في القطاع الخاص بالدولة بنسبة 23.1% تدعو وزارة الموارد البشرية والتوطين شركات القطاع الخاص في مختلف إمارات الدولة إلى اتباع المرونة في عمل موظفيها غداً الإثنين 12 فبراير في ضوء الأحوال الجوية المتوقعة.كما تؤكد الوزارة على أهمية أخذ الحيطة والحذر في مواقع الأعمال الخارجية التي يصعب إيقاف العمل...
المناطق_مكةسلّم مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة مكة المكرمة محمد جلال الغامدي – نيابة عن معالي الوزير – كأس شوط وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في بطولة قفز الحواجز التي ينظمها الاتحاد السعودي للفروسية بنادي المطبقاني في محافظة جدة.وقد تُوج بالمركز الأول الفارس بندر بن محفوظ، والمركز الثاني الفارس هشام السويني، والثالث الفارس الفيصل قاروت، وقد شهد الشوط منافسة كبيرة بين الفرسان وشارك به أكثر من عشرين فارساً وفارسة من عدة دول في العالم.أخبار قد تهمك مساعد وزير “الموارد البشرية” للخدمات المشتركة يزور ملتقى “فرصتي 3” لتمكين الشباب 1 فبراير 2024 - 9:49 صباحًا وزارة الموارد البشرية تنظم ورشة عمل بعنوان “تصميم إستراتيجية تنظيم ودعم الاقتصاد التشاركي” 31 يناير 2024 - 2:48 صباحًا
جدة – البلاد تفعيلاً لدوره الرائد والمستمر بالمساهمة في دعم التنمية، كرم معالي نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الدكتور عبد الله بن ناصر أبوثنين البنك الأهلي السعودي لشراكته ودعمه برنامج حماية الأجور، بحضور معالي محافظ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية الأستاذ عبدالعزيز بن حسن البوق، وذلك بهدف تمكين المنشآت من تحقيق نسبة الالتزام ببرنامج حماية الأجور، حيث يمثل أحد مبادرات التحول الوطني وأحد مستهدفات رؤية المملكة 2030 من خلال برنامج تطوير القطاع الخاص ورفع جاذبية سوق العمل في المملكة. وتأتي شراكة البنك لهذا البرنامج انسجاماً مع ما يمثله البنك الأهلي السعودي من قوة مالية ومصرفية مؤثرة، وما يضطلع به من دورٍ فاعل على صعيد دعم الخطط التنموية والمبادرات الاستثمارية والاقتصادية، وذلك تعزيزاً للدور الريادي الذي كان ولا زال يقوم...
فتحت كلية التربية والتنمية البشرية في جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، بالشراكة مع صندوق تنمية الموارد البشرية، باب التسجيل لبرنامج "الدبلوم العالي في التدريس باللغة الإنجليزية"، للعام الجامعي 1446هـ، ويستمر حتى يوم الخميس 18 أبريل 2024م.ويُعد "الدبلوم العالي في التدريس باللغة الإنجليزية" برنامجًا نوعيًا لتأهيل خريجات تخصصات العلوم، والرياضيات، واللغة الإنجليزية، للمهن التعليمية في المدارس الأهلية العالمية، والبرامج الدولية، حيث يُقدم بنظام المقررات الدراسية، إضافة إلى الخبرات الميدانية.وينطلق البرنامج بواقع (31) ساعة دراسية معتمدة، لمدة عام جامعي، متضمنًا عددًا من المقررات النوعية، الرامية إلى الريادة التنافسية للخريجات، وإثراء المعارف العلمية والمهارات العمَلية، وتعزيز الفرص الوظيفية في المهن التعليمية بالمدارس الأهلية والعالمية.ويأتي هذا البرنامج انطلاقًا من دور جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، وصندوق تنمية الموارد البشرية في توفير بيئة تعليمية محفزة...
الذهب يسجل زيادة جديدة 25 جنيها في الجرام