2024-11-05@09:32:56 GMT
إجمالي نتائج البحث: 143
«المرأة العاملة»:
وافقت لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، برئاسة النائب عادل عبد الفضيل، على أن للعاملة التي أمضت ستة أشهر علي الأقل في خدمة صاحب العمل في إجازة وضع لمدة أربعة أشهر تشمل المدة التي تسبق الوضع والتي تليه علي ألا تقل مدة هذه الإجازة بعد الوضع عن 45 يوما .ويشترط أن تقدم شهادة طبية مبينا بها التاريخ الذي يرجح حصول الوضع فيه ، وتكون هذه الإجازة مدفوعة الأجر ، وفي جميع الأحوال لا تستحق العاملة هذه الإجازة لأكثر من ثلاث مرات طوال مدة خدمتها.لايفوتك|| عدالة ناجزة.. القوى العاملة بالنواب يعلن أخبارا سارة بشأن قانون العمل الجديد ضوابط حصول الموظفين على الإجازات المرضية بمشروع قانون العمل كما تمت الموافقة على تخفيض ساعات العمل اليومية للمرأة الحامل ساعة علي الأقل اعتبارا...
شهدت لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، يوم الأحد، الموافقة على تخفيض ساعات العمل اليومية للمرأة الحامل، ساعة واحدة على الأقل، اعتبارًا من الشهر السادس للحمل. كما نص مشروع قانون العمل الجديد، المقدم من الحكومة، على حظر تشغيل المرأة الحامل لساعات عمل إضافية طوال مدة الحمل وحتى ستة أشهر من تاريخ الوضع.وتواصل اللجنة، برئاسة النائب عادل عبد الفضيل، مناقشة الصيغة النهائية لمشروع القانون المقدم من الحكومة، ممثلة في وزارة العمل، بهدف تحسين ظروف العمل للمرأة.واستكملت اللجنة، أمس الأول، مناقشة المواد من المادة 49 حتى المادة 60، حيث وافقت على منح العاملة التي أمضت ستة أشهر على الأقل في خدمة صاحب العمل إجازة وضع لمدة 4 أشهر، تشمل الفترة التي تسبق الوضع والتي تليه، على ألا تقل مدة الإجازة بعد الوضع عن 45...
أقرت لجنة القوى العاملة بمجلس النواب على المادة 51 من مشروع قانون العمل والتي تنظم حصول العاملات على إجازة الوضع. ووافقت لجنة القوى العاملة على أنه يحق للعاملة الحصول على إجازة وضع لمدة أربعة أشهر تشمل المدة التي تسبق الوضع والتي تليه على ألا تقل مدة هذه الإجازة بعد الوضع عن 45 يوم، بشرط أن تقدم شهادة طبية مبينا بها هذا التاريخ الذي يرجح حصول الوضع فيه وتكون هذه الإجازة مدفوعة الأجر، وفي جميع الأحوال لا تستحق العاملة هذه الإجازة لأكثر من ثلاث مرات طوال مدة خدمتها. وتمسك أعضاء اللجنة بمنح العاملة حق إجازة الوضع لمدة ثلاث مرات، دون التقيد بمرور بمدة معينة على عملها في المنشأة. كما وافقت اللجنة على نص المادة 51 من مشروع قانون العمل والتي تنص على...
نظمت مديرية العمل بالدقهلية ندوة للتوعية حول "جرائم الإتجار بالبشر وحقوق المرأة العاملة" وذلك بمقر مستشفى الكبد والجهاز الهضمى بدماص بمشاركة 40 عامل وعاملة.وذلك فى ضوء تنفيذ توجيهات وزير العمل محمد جبران لمديريات العمل بالمحافظات بتكثيف الجهود والتعاون مع كافة الجهات لسرعة تحقيق أهداف المبادرة الرئاسية "بداية جديدة لبناء الإنسان"التى أطلقها رئيس مجلس الوزراء الدكتور مصطفى مدبولي لتحسين جودة الحياة لجميع المواطنين في مختلف أنحاء الجمهورية. وقال المستشار أحمد رجائي مدير مديرية العمل بالدقهلية، إن ذلك يأتي تنفيذا لتوجيهات وزير العمل محمد جبران لتوعية جميع العاملين بحقوقهم وواجباتهم بهدف استقرار بيئة العمل وزيادة الانتاج، مشيراً إلى أن الندوة تناولت عدة موضوعات هامة منها التعريف بمفهوم جريمة الإتجار بالبشر، وتوضيح اشكال الإتجار بالبشر، والتعريف بأركان جريمة الإتجار بالبشر و وسائل مكافحة هذه...
أصبحت المرأة تشغل العديد من المهن في هذا العصر فأصبحت تعمل بنسبة عالية عما سبقته النسب في السنوات الماضية المراة اليوم تعمل في المدارس والمؤسسات الحكومية والخاصة والبنوك والمستشفيات وفي العقارات وفي السياسة وفي السياحة وفي العديد من المهن. أصبحت المراة تعيش ظروف متعددة وأصحبت الموازنة بين العمل والأسرة والحياة الاجتماعية ليست كالسابق وايضاً تعيش تحديات مختلفةو وجود المراة ليس حالة من الرفاة في العمل و إلا ان أننا بحاجه لدورها الواضح في المجتمع وبصماتها الحقيقة.اصبحت المرأة شريكة الرجل في تنمية المجتمع الأردني في التطوير والتعليم والتثقيف والتوجيه والتدريب والعمل.وهذا يؤكد ادراك القيادة الحكيمة في الأردنجلالة الملك عبدالله الثاني المعظم وجلالة الملكة رانيا العبدالله بضرورة واهمية إعطاء المراة الفرص الكافية.ان إعطاء المرأة الفرصة في كافة المجالات التعليمية والاقتصادية والاجتماعية والثقافية،...
مسقط- الرؤية نظّمت لجنة المرأة العاملة بالاتحاد العام لعُمال سلطنة عُمان ندوة بعنوان "واقع تشغيل المرأة على ضوء تعديلات تشريعات العمل"؛ تحت رعاية المكرمة الدكتورة عهود بنت سعيد البلوشية عضو مجلس الدولة، ومشاركة عدد من الجهات الدولية والمحلية مثل منظمة العمل الدولية ووزارة العمل ووزارة التنمية الاجتماعية وصندوق الحماية الاجتماعية وغرفة تجارة وصناعة عُمان، وعدد من مؤسسات المجتمع المدني، فضلا عن مشاركة عدد من النقابيات والإعلاميات والمهتمات بقضايا المرأة العاملة. وهدفت الندوة إلى تسليط الضوء على المزايا التشريعية الخاصة بالمرأة، التي جاء بهما قانونا الحماية الاجتماعية والعمل، ومناقشة أبرز التحديات التي تواجه المرأة العاملة في بيئة العمل، واستعراض دور الجهات المعنية وجهودها في دعم المرأة العاملة، وتطوير السياسات التي تساهم في تمكينها في سوق العمل، بالإضافة إلى تبادل وجهات...
لقد أولت حكومة المملكة العربية السعودية ملف عمل المرأة إهتمامًا كبيرًا انطلاقًا من رؤية 2030. ومن هذا المنطلق، تم تحّديث نظام العمل لغرض زيادة مساهمة المرأة السعودية في تطوير المجتمع لكونها شريكًا منتجًا فيه على كافة المستويات، وفي كافة المجالات، الاجتماعية، العلمية، الثقافية، والاقتصادية. وسنتناول في هذه المقالة إعطاء نبذة عن أهم الشروط والأحكام التي تضمنها نظام العمل المستمد من الشريعة الإسلامية مع الأخذ بأحدث ما هدفت إليه التشريعات العمالية لصالح المرأة وفي هذا الصدد أشير إلى ما تضمنته المادة (١٥١) من نظام العمل التي أعطت الحق للمرأة العاملة في إجازة وضع بأجر كامل لمدة عشرة أسابيع توزعها بحدّ أقصى أربعة أسابيع قبل التاريخ المرجح للوضع. وكذلك حظر تشغيلها خلال الستة الأسابيع التالية للوضع، مع التمديد لتلك الإجازة مدة...
أصدر مركز المعلومات ودعم اتخاذ القرار بمجلس الوزراء سلسلة من الفيديوهات والصور والإنفوجرافيك عبر منصاته على وسائل التواصل الاجتماعي، بمناسبة اليوم العالمي للمرأة الريفية الذي يحتفل به العالم في 15 أكتوبر من كل عام. وتضمنت هذه المواد مقابلات مع سيدات يعملن في جني محصول القطن «الذهب الأبيض»، حيث قدّمن قصصًا عن صمودهن وكفاحهن في الحياة، مشيرات إلى دورهن الأساسي في المجتمع كصانعات للأمل والحياة. تحقيق التنمية المستدامة ومواجهة التحديات وأوضح مركز المعلومات ودعم اتخاذ القرار بمجلس الوزراء أنّ المرأة الريفية في مصر، من حقول الزراعة إلى المصانع والمهن الحرة، وتعد رمز للإصرار والتفاني في العمل، مشيرًا إلى دورها المهم في تحقيق التنمية المستدامة ومواجهة التحديات، وأنّ المرأة الريفية تعد محركًا رئيسيًا للتغييرات الاقتصادية والاجتماعية اللازمة لتحقيق التنمية. %43 من القوة العاملة...
نظمت مديرية العمل بمحافظة الدقهلية، ندوة للتوعية بشركة جود باك لصناعة الكرتون وعلب التغليف بالمنطقة الصناعية بجمصة، فى مجال التوعية بأحكام عمل المرأة ورعاية الأطفال، وفلسفة دور الحضانة فى رعايتهم ، لعدد 20 من العاملين بالمصنع ، استهدفت الندوة : مبادرة بداية، والمحاور الرئيسية للمبادرة ، وأهداف المبادرة ، والفئات العمرية المستهدفة من المبادرة.كما تناولت شرح أحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 ، والقرارات المنفذة له ، لمعرفة حقوق المرأة الأساسية التى يكفلها له القانون ، مع توعية العاملين بدور وزارة العمل فى المحافظة على حقوق المرأة العاملة لدى أصحاب الأعمال ، من إجازات سنوية وتطبيق الحد الأدنى للأجور ، والحرية النقابية ، وتطبيق اشتراطات السلامة والصحة المهنية داخل بيئة العمل ، وعدد ساعات العمل اليومية ، وفترات الراحة...
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق قال رئيس الكونفدرالية الإيطالية للحرفيين والشركات الصغيرة والمتوسطة، داريو كوستنتيني، إن الكونفدرالية الإيطالية للحرفيين بالتعاون مع اتحاد العمال المصريين في ايطاليا أطلقت مشروعًا طموحًا يهدف إلى تدريب وتأهيل العمالة المصرية. ويركز المشروع على تقديم فرص عمل مشروعة ومثمرة في أوروبا، وذلك من خلال تزويد المشاركين بمهارات فنية ولغوية متقدمة تؤهلهم للاندماج بشكل فعال في سوق العمل الأوروبي. وأضاف كوستنتيني خلال حواره لـ "البوابة نيوز"، أن الهدف الرئيسي للمشروع هو تعزيز التعاون بين مصر وإيطاليا ودول أوروبية أخرى، من خلال تأهيل 350 عاملاً مصريًا للدخول إلى سوق العمل الأوروبي بشكل قانوني ومهني. وأضاف، نولي اهتمامًا خاصًا لدمج النساء في القوى العاملة، حيث نهدف إلى تحقيق نسبة مشاركة لا تقل عن 20% من النساء في هذا المشروع، مما يعكس...
قالت المحامية مها أبو بكر، إن المرأة قيمة اقتصادية وطنية، بمعنى أنها تساعد الرجل في المنزل، حتى ولو لم يكن لديها أحد تعوله فهي تعول نفسها، وبالتالي المرأة ليست عالة على المجتمع، فهي عاملة وحققت نجاحات في مجالات متعددة. وأضافت «أبو بكر»، خلال لقائها ببرنامج «السفيرة عزيزة»، المذاع على قناة «dmc»، أن المواطنين أمام القانون سواء، فالرجل والمرأة أمام القانون متساوون في جميع الحقوق والواجبات، إذا كان هناك تمييز في بعض الحالات لصالح المرأة فهو لصالح الأولاد، فالمرأة تأخذ هذا التمييز لصالح الأولاد. تخفيض من ساعات العمل وأكدت أن المرأة الحامل من الشهر السادس تحصل على تخفيض ساعة من ساعات العمل، ويحظر على صاحب العمل فصل المرأة العاملة الحامل، مشيرة إلى أن المُشرع المصري نظر نظرة شمولية لهذا الأمر فأعطى للمرأة...
فقد أعرب البعض عن اعتقادهم بأن المرأة العاملة قادرة على تربية جيل قوي ومتعلم، بينما قال آخرون إنه من الصعوبة التوفيق بين الأمومة والعمل. وخلال الحلقة التي يمكن مشاهدتها على الرابط التالي، قالت بنان شمس الدين -وهي مديرة أكاديمية تعليمية- إن عمل المرأة ليس ضروريا كالرجل المسؤول عن تكوين الأسرة وكفالتها، لكنها قالت أيضا إن عمل المرأة ربما ينحصر في التعليم والأمور الطبية النسائية. وتعتقد شمس الدين أن مهمة تربية جيل متزن نفسيا ومتعلم يشكل ضرورة أكبر للمجتمع من عمل المرأة، خصوصا وأن تجربتها الشخصية الطويلة في العمل "أثبتت أن وجود الأم في البيت مهم للأولاد في مرحلة الطفولة". لكن الإعلامية والناشطة إسراء المدلل تختلف مع الحديث السابق وترى أن عمل المرأة ضروري جدا لتحقيق أمنها الاقتصادي وإثبات ذاتها، وقالت...
19 سبتمبر، 2024 بغداد/المسلة: تواجه المرأة العراقية تحديات كبيرة في الانخراط في سوق العمل، حيث تُظهر الأرقام الصادرة عن البنك الدولي ومنظمة العمل الدولية أن نسبة مشاركة المرأة العراقية في القوى العاملة لا تتعدى 11%، وهي من أدنى النسب في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. و يتضح من هذه الإحصاءات أن العراق بحاجة ماسة إلى مبادرات تحفيزية تستهدف النساء والفتيات لتشجيعهن على دخول سوق العمل والمساهمة في الاقتصاد. و تشير الإحصائيات إلى أن من بين 13 مليون امرأة في سن العمل، تشارك حوالي 1.4 مليون فقط في سوق العمل. و هذه النسبة المتدنية تعكس التحديات العميقة التي تواجه المرأة العراقية في المجتمع، منها هيمنة القطاع العام كوجهة رئيسية للنساء العاملات، حيث تحتل المرأة نسبة عالية من الوظائف في مجالات...
تقدم المجلس القومي للمرأة ببلاغ الى النائب العام ضد أحد الدعاة لنشره صورة على صفحاته الرسمية على مواقع التواصل الاجتماعي تحمل في طياتها إساءة للمرأة العاملة وتحريضاً ضمنياً على العنف ضدها. وأكد المجلس في بيان اليوم الثلاثاء رفضه وإدانته البالغة لهذا المنشور الذى يتعارض بشكل صارخ مع مبادئ الدستور المصري والقانون والتي تنص على عدم التمييز والمساواة بين الجنسين، كما أنه يشجع على الأفكار النمطية التي تقلل من دور المرأة في المجتمع، الأمر الذي قد يدعو إلى العنف ضد المرأة. وأوضح المجلس أنه قد تلقى على صفحاته الرسمية على مواقع التواصل الاجتماعي العديد من الشكاوى من هذا المنشور المسييء من العديد من السيدات والفتيات يبدين رفضهن وإستيايهن من هذا المنشور ويطالبن بمحاسبته. وشدد المجلس على أن هذا المنشور يتعارض مع...
تقدم المجلس القومي للمرأة ببلاغ الى النائب العام ضد أحد الدعاة لنشره صورة على صفحاته الرسمية على مواقع التواصل الاجتماعي تحمل في طياتها إساءة للمرأة العاملة وتحريضاً ضمنياً على العنف ضدها.ويؤكد المجلس رفضه وادانته البالغة لهذا المنشور الذى يتعارض بشكل صارخ مع مبادئ الدستور المصري والقانون والتي تنص على عدم التمييز والمساواة بين الجنسين، كما أنه يشجع على الأفكار النمطية التي تقلل من دور المرأة في المجتمع ، الأمر الذي قد يدعو الى العنف ضد المرأة .واضاف المجلس أنه قد تلقى على صفحاته الرسمية على مواقع التواصل الاجتماعي العديد من الشكاوى من هذا المنشور المسييء من العديد من السيدات والفتيات يبدين رفضهن و استيايهن من هذا المنشور ويطالبن بمحاسبته .وشدد المجلس على أن هذا المنشور يتعارض مع جهود الدولة المصرية...
اجتمع خليفة رجب عبدالصادق وزير النفط والغاز المكلف بحكومة الدبيبة، و حورية خليفة الطورمال وزير الدولة لشؤون المرأة، الخميس، حيث تم خلال هذا الاجتماع مناقشة دعم وتمكين المرأة العاملة بقطاع النفط والغاز للمساهمة والمشاركة من خلال توليها مناصب قيادية. وفي هذا الصدد أوضح خليفة بأن المرأة في قطاع النفط والغاز تحظى بمكانة مرموقة ولدينا العديد من الأخوات لديهن مناصب قيادية. وفي ختام اللقاء تم الاتفاق على عقد اجتماع مع الاخوات من قبل وزير الدولة لشؤون المرأة ، كما تم الاتفاق على إعداد مؤتمر خاص للمرأة العاملة في قطاع النفط والغاز ودورها في المجتمع، بحسب بيان خليفة.
اجتمع خليفة رجب عبدالصادق وزير النفط والغاز المكلف بحكومة الدبيبة، مع حورية خليفة الطورمال وزير الدولة لشؤون المرأة في الحكومة ذاتها، اليوم الخميس. وتم خلال الاجتماع، مناقشة دعم وتمكين المرأة العاملة بقطاع النفط والغاز للمساهمة والمشاركة من خلال توليها مناصب قيادية. وفي هذا الصدد، أوضح الوزير، أن المرأة في قطاع النفط والغاز تحظى بمكانة مرموقة ولدينا العديد من الأخوات لديهن مناصب قيادية. وفي ختام اللقاء، تم الاتفاق على عقد اجتماع مع الأخوات من قبل الطرمال، كما تم الاتفاق على إعداد مؤتمر خاص للمرأة العاملة في قطاع النفط والغاز ودورها في المجتمع. الوسوم«حورية» تمكين المرأة عبدالصادق قطاع النفط
أخبارنا المغربية - عبد المومن حاج علي في معرض تعليقه على الجدل المحيط بإعداد مدونة الأسرة وموقفه من قضية النفقة بعد الطلاق، قال وزير العدل عبد اللطيف وهبي، خلال مشاركته في برنامج "لقاء خاص" الذي تبثه قناة "دوزيم.ما" على يوتيوب؛ إنه “حينما تطلب المرأة الطلاق يجب أن تعطى لها حقوقها كلها، ولأجل ذلك يجب أن نعرف ما يمكله الرجل ولا يملكه وما تملكه المرأة وما لا تملكه لأن المسؤولية المالية مشتركة”. وأكد وهبي: “لابد في هذه الحالة من معرفة وضعية المرأة ووضعية الرجل وتحديد المتضرر من الطلاق حتى يتم تعويضه من طرف زوجه" سواء أكان رجلا أو امرأة. وأوضح المسؤول ذاته أنه “إذا كان دخل المرأة يفوق دخل الرجل فستستوجب عليها النفقة لأنها تساهم في العملية" مشيرا إلى أنه "يتم...
صريح جدا : هل تشارك المرأة الجزائرية العاملة في نفقات البيت ؟ إضغط على الصورة لتحميل تطبيق النهار للإطلاع على كل الآخبار على البلاي ستور
أكدت دار الإفتاء المصرية، أن المرأة التي تخرج للعمل للإنفاق على نفسها أو بيتها لها بابٌ عظيم من أبواب الأجر والثواب، مشيرة إلى أنه قد لا يكون للأسرة عائلٌ أو ساعٍ على متطلبات المعيشة غير هذه المرأة. وأوضحت دار الإفتاء، في منشور لها عبر صفحتها الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي فيسبوك، أن القرآن الكريم أخبر في قصَّة سيدنا موسى عليه السلام، عن الفتاتين اللَّتين كانتا ترعيان الغنم لأبيهما: {قَالَتَا لا نَسْقِي حَتَّى يُصْدِرَ الرِّعَاء وَأَبُونَا شَيْخٌ كَبِيرٌ} (القصص:23). وأضافت الإفتاء، أنه يوجد في الإسلام نماذجُ كثيرة لنساء في عهد الصحابة والتابعين كنَّ يعملن في رعي الغنم والزراعة وغيرها من المهن، لمساعدة زوجها مثلًا أو للإنفاق على نفسها وصغارها، لافتة إلى أن كل ذلك مشروعٌ ما دامت قد التزمت بآداب...
شمسان بوست / حضرموت:برعاية كريمة من محافظ محافظة حضرموت الأستاذ مبخوت مبارك بن ماضي نظّم الإتحاد العام لنقابات عمال حضرموت ، بالتعاون مع الإدارة العامة لتنمية المرأة بديوان محافظة حضرموت واتحاد النساء بالمكلا ، ورشة عمل تحت عنوان “التعريف بالقوانين الوطنية المتعلقة بالمرأة العاملة” والتي تهدف لتمكين المرأة في سوق العمل وتعزيز معرفتها بحقوقها، مما يسهم في تحقيق المساواة وتعزيز دور المرأة في المجتمع.عقدت الورشة بمشاركة الكوادر النسوية من أعضاء النقابات العمالية وممثلات المكاتب الحكومية ، حيث تم تناول ثلاث من الأوراق المهمة التي تتعلق بحقوق المرأة في سوق العمل ، وآليات حماية تلك الحقوق.في البدأ رحبت المدير العام بالإدارة العامة لتنمية المرأة الأستاذة عليا عمر الحامد برفقة رئيس إتحاد النقابات بالمحافظة الأستاذ عوض سالم باكونه ورئيس إتحاد النقابات بمديرية...
أكدت النائبة سولاف درويش وكيل لجنة القوى العاملة بمجلس النواب ورئيس النقابة العامة للعاملين بالبنوك والتأمينات والأعمال المالية بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر الأهمية الكبيرة لتوصيات مؤتمر القاهرة الدولى، الذى نظمه المجلس الأعلى للشئون الإسلامية حول دور المرأة فى بناء الوعى، مشيرة إلى أن المؤتمر انتصر لقضايا المرأة على جميع الأصعدة المحلية والعربية والإسلامية والإفريقية والعالمية. وزير الأوقاف يفتتح الدورة السابعة لاتحاد إذاعات وتلفزيونات منظمة التعاون الإسلامي الأوقاف تعلن موضوعات خطبة الجمعة لشهر سبتمبر 2024 م وأشادت "درويش" فى بيان لها أصدرته اليوم بحرص المشاركين في المؤتمر دعم صمود الشعب الفلسطيني العظيم ضد كل صور العدوان والحصار والتجويع والإبادة، وعلى الرفض القاطع لتهجير الشعب الفلسطيني من أرضه، وعلى حضهم على الصمود والثبات مهما كانت التضحيات الفادحة، وعلى حق...
سيدات الأعمال في الإمارات يواصلن إسهاماتهن في تعزيز الاقتصاد الوطني وتقديم حلول مبتكرة للمجتمع ضمن مسيرة الوطن عبر عقود.وشهدت أعداد سيدات الأعمال ومساهماتهن الاقتصادية في ظل دعم حكومي ومجتمعي نمواً مطرداً خلال السنوات الماضية، ما عزز مكانة الإمارات وجهة رائدة لتمكين المرأة وريادتها في قطاع الأعمال. ووفق تقرير حديث، صادر عن مجلس سيدات أعمال الإمارات، فقد ارتفعت نسبة مشاركة المرأة في القوى العاملة إلى 34.6% في عام 2024، مقارنة بـ 32.5% في عام 2023.وأظهر التقرير أن سيدات الأعمال يشكلن 18% من مجموع رواد الأعمال في الإمارات، وأن 77.6% من الأعمال المملوكة للنساء في الإمارات، تقودها نساء تحت سن الأربعين ما يدل على دورهن الفاعل في تعزيز الاقتصاد الوطني.وأشار التقرير إلى أن 48.8% من هؤلاء النساء، يشغلن مناصب مديرات تنفيذيات، و61.4%...
تواصل سيدات الأعمال في الإمارات إسهاماتهن في تعزيز الاقتصاد الوطني وتقديم حلول مبتكرة للمجتمع ضمن مسيرة الوطن عبر عقود. وشهدت أعداد سيدات الأعمال ومساهماتهن الاقتصادية في ظل دعم حكومي ومجتمعي نموا مطردا خلال السنوات الماضية، ما عزز مكانة الإمارات وجهة رائدة لتمكين المرأة وريادتها في قطاع الأعمال. ووفق تقرير حديث، صادر عن مجلس سيدات أعمال الإمارات فقد ارتفعت نسبة مشاركة المرأة في القوى العاملة إلى 34.6% في عام 2024، مقارنة بـ 32.5% في عام 2023. وأظهر التقرير أن سيدات الأعمال يشكلن 18% من مجموع رواد الأعمال في الإمارات، وأن 77.6% من الأعمال المملوكة للنساء في الإمارات، يقودها نساء تحت سن الأربعين ما يدل على دورهن الفاعل في تعزيز الاقتصاد الوطني. وأشار إلى أن 48.8% من هؤلاء النساء، يشغلن...
شارك تضامن الدقهلية في ورشة عمل عن استراتيجية التسويق بمراكز خدمة المرأة العاملة.تحت رعايةالدكتورة مايا مرسى وزيرة التضامن الإجتماعي، وفي اطار الشراكة بين وزارة التضامن الاجتماعي وهيئة الأمم المتحدة لتطوير مراكز خدمة المرأه العاملة.حيث شاركت بدرين السيد مدير إدارة شئون المرأة بتضامن الدقهلية، بفاعليات البرنامج التدربيي وورش العمل حيث تم عرض استراتيجية التسويق واللوجو الجديد الموحد لمراكز البيت المصرى وهو الاسم الحديث بدلا من خدمة المرأه العاملة.ومن الجدير بالذكر ان المشروع يقدّم فرصا للاستثمار في اقتصاد الرعاية بمصر ويقوم على تناول الأنشطة والخدمات، ويهدف لتلبية احتياجات الأفراد خاصة النساء. جانب من الفاعليات 1000341918 1000341916 1000341824
وقّع الاتحاد العام لعمال سلطنة عُمان اليوم مذكرة تعاون مع أكاديمية جبرين العلمية، وهي مؤسسة علمية تعمل في قطاع التدريب والاستشارات والحلول المؤسسية والدراسات الإستراتيجية في عدة قطاعات تنموية.وقّع مذكرة التعاون ممثّل عن الاتحاد العام لعمال سلطنة عُمان، نبهان بن أحمد البطاشي، رئيس مجلس إدارة الاتحاد، كما وقعها ممثّل عن أكاديمية جبرين العلمية ناصر بن خالد اليعربي، الرئيس التنفيذي للأكاديمية.وتهدف مذكرة التعاون إلى تعزيز التعاون بين الطرفين بما يحقق الصالح العام لممثلات لجان المرأة العاملة بالنقابات العمالية والنقابات العامة القطاعية ولجنة المرأة العاملة بالاتحاد العام لعمال سلطنة عُمان، وتطوير وتنمية قدراتهن ومهاراتهن، وتقديم برامج تدريبية وتعليمية وعلمية تطبيقية هادفة، وفقًا لأحدث المتغيرات في الواقع العملي والقوانين والتشريعات العمالية، وبما يساهم من تمكين المرأة العاملة في القطاع الخاص.تضمنت مذكرة التعاون عِدة...
لماذا يجب رفع مدة #إجازة_الأمومة في #قانون_العمل إلى (90) يوماً.؟ كتب.. #خبير_التأمينات والحماية الاجتماعية _ #موسى_الصبيحي تحظى #المرأة_العاملة في #القطاع_العام بإجازة أمومة مدفوعة الأجر لمدة (90) يوماً وفقاً لنظامي الخدمة المدنية وإدارة الموارد البشرية، بينما لا تحظى المرأة العاملة في القطاع الخاص سوى بإجازة أمومة لمدة 70 يوماً (عشرة أسابيع) وفقاً لقانون العمل وهي هنا مدفوعة الأجر من مؤسسة الضمان الاجتماعي وفقاً لأحكام قانون الضمان، باعتبار تأمين الأمومة يغطّي حالياً كافة المؤمّن عليهم العاملين في القطاع الخاص. المرأة هي المرأة، والأمومة هي الأمومة سواء كانت المرأة تعمل في القطاع العام أو القطاع الخاص أو غيرهما، وإجازة الأمومة مدفوعة الأجر حق لها، ولا يجوز بمنطق العدالة والإنسانية وحقوق الإنسان التمييز في هذا الحق تحت أي مبرر. مقالات ذات صلة “القسام”...
ترجمة ـ نهى مصطفىخلال هذا العام توجه ما يقرب من نصف سكان العالم إلى صناديق الانتخابات في بلدانهم، وتدعو النتائج إلى الكثير من التشاؤم، ففي العديد من الأماكن، تدفق الناخبون إلى صناديق الاقتراع لانتخاب أو إعادة انتخاب الشعبويين المستبدين، الذين حققوا انتصارات في كثير من البلدان، مثل الهند وإندونيسيا وروسيا. ويأتي هذا الفوز في أعقاب الانتصارات الشعبوية الأخرى في الأرجنتين وتركيا العام الماضي.واليوم، أكثر من 70% من سكان العالم يعيشون تحت حكم استبدادي، وأقلية من حكومات العالم تعتبر ديمقراطية، وفقًا لأحدث تقرير سنوي صادر عن معهد V-Dem، وهو معهد للدراسات الديمقراطية، ولكن ما لا يكشفه التقرير هو أن أحد المكونات الأساسية لهذا الهجوم على الديمقراطية هو استهداف القيادات السياسية النسائية وحقوق المرأة من قبل المتطرفين اليمينيين والشعبويين المستبدين المنتخبين، الذين...
أصدر المرصد الوطني للعمل «NLO» تقرير“المقارنة المعيارية لسوق العمل" في المملكة العربية السعودية لعام «2023»، والذي يستعرض وضع ومكانة المملكة الدولية مقارنةً بدول مجموعة العشرين والتي تمثّل أكثر الدول المؤثرة والفاعلة في الاقتصاد العالمي، حيث تشكل هذه الدول ثلثي سكان العالم، و«90%» من إجمالي الناتج القومي لدول العالم، و«80%» من حجم التجارة العالمية. ويهدف التقرير إلى تحديد مجالات التحسين الرئيسية في سوق العمل والمساهمة في تعزيز المكانة الدولية للمملكة وتوفير المرئيات إلى مجموعة واسعة من أصحاب المصلحة. فيما يتعلق بمؤشرات الأداء الرئيسية في سوق العمل؛ لقياس وتحليل التطورات الزمنية، خلال الأعوام السابقة.أخبار متعلقة "حرس الحدود" يقبض على 5 مخالفين لتهريب 120 كيلوجرامًا من القات المخدر بجازان"الدفاع المدني": استمرار هطول الأمطار الرعدية حتى الجمعة القادمةارتفاع معدل مشاركة المرأةووفقًا للتقرير، فقد حققت المملكة...
أصدر المرصد الوطني للعمل «NLO» تقرير“المقارنة المعيارية لسوق العمل" في المملكة العربية السعودية لعام «2023»، والذي يستعرض وضع ومكانة المملكة الدولية مقارنةً بدول مجموعة العشرين والتي تمثّل أكثر الدول المؤثرة والفاعلة في الاقتصاد العالمي، حيث تشكل هذه الدول ثلثي سكان العالم، و«90%» من إجمالي الناتج القومي لدول العالم، و«80%» من حجم التجارة العالمية. ويهدف التقرير إلى تحديد مجالات التحسين الرئيسية في سوق العمل والمساهمة في تعزيز المكانة الدولية للمملكة وتوفير المرئيات إلى مجموعة واسعة من أصحاب المصلحة. فيما يتعلق بمؤشرات الأداء الرئيسية في سوق العمل؛ لقياس وتحليل التطورات الزمنية، خلال الأعوام السابقة.أخبار متعلقة "حرس الحدود" يقبض على 5 مخالفين لتهريب 120 كيلوجرامًا من القات المخدر بجازان"الدفاع المدني": استمرار هطول الأمطار الرعدية حتى الجمعة القادمةارتفاع معدل مشاركة المرأةووفقًا للتقرير، فقد حققت المملكة...
الرياض أصدر مجلس شؤون الأسرة تحذيراً صارماً لأرباب العمل بعدم فصل المرأة العاملة أو إنذارها بالفصل أثناء فترة حملها أو تمتعها بإجازة الوضع. وتضمن التحذير أيضاً فترة مرضها الناشئ عن أي من الحالتين، بشرط أن يُثبت المرض بشهادة طبية معتمدة وألا تتجاوز مدة غيابها 180 يوماً في السنة، سواء كانت متصلة أو متفرقة. وأكد المجلس، أن من حقوق المرأة العاملة أثناء حملها أو تمتعها بإجازة الوضع، الحصول على إجازة بأجر كامل، سواء كانت الإجازة متصلة أم متفرقة، ولصاحب العمل الحق في طلب ما يوثق ذلك لضمان الشفافية والمصداقية. وتأتي هذه الخطوة في إطار الجهود المستمرة لدعم حقوق المرأة وضمان بيئة عمل آمنة ومستقرة لها، ما يعزز مساهمتها الفعّالة في سوق العمل السعودي. وتهدف هذه الخطوة إلى تحقيق التوازن بين العمل...
وافق مجلس الوزراء في جلسته المنعقدة أمس، على نظام التأمينات الاجتماعية الجديد للملتحقين الجدد بالعمل، وأن يستمر العمل بأحكام نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية على المشتركين الحاليين، باستثناء الأحكام المتصلة بالسن النظامية للتقاعد، والمدة المؤهلة لاستحقاق المعاش لبعض الفئات.وأوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ما تضمنه قرار مجلس الوزراء السعودي القاضي بالموافقة على نظام التأمينات الاجتماعية الجديد وقصر تطبيقه على الملتحقين الجدد بالعمل، سوق العمل سواءً في القطاع المدني العام، أو القطاع الخاص.تعويض الأمومة وزيادة تمكين المرأة في سوق العملوتمنح التأمينات الاجتماعية في النظام الجديد، نيابة عن صاحب العمـل المــرأة العـاملة تعويضًـا عند انقطاعها عن العمل بسبب الولادة وتصرف هـذه المنفعة المشتركـة بفرع الأخطار المهنية في نظام التأمينات الاجتماعية الحالي والجديد سواء كانت المشتركة سعودية أو غيـر سعودية ويصرف لمدة 3...
كتب-عمرو صالح: يهتم العديد من المواطنين بالبحث عن، حالات وضوابط فصل المرأة من العمل أثناء إجازة الوضع. ويرصد "مصراوي"، خلال السطور التالية، حالات وضوابط فصل المرأة من العمل أثناء إجازة الوضع، كما يلي: - نصت المادة 91 من قانون العمل الجديد، على أنه للعاملة التي أمضت عشرة أشهر فى خدمة صاحب عمل أو أكثر الحق فى إجازة وضع مدتها تسعون يومًا بتعويض مساو للأجر الشامل تشمل المدة التي تسبق الوضع والتي تليه، بشرط أن تقدم شهادة طبية مبينًا بها التاريخ الذي يرجع حصول الوضع فيه. - لا يجوز تشغيل العاملة خلال الخمسة والأربعين يومًا التالية للوضع، ولا تستحق إجازة الوضع لأكثر من مرتين طوال مدة خدمة العاملة. - تنص المادة 92، على أن يحظر على صاحب العمل فصل العاملة أو...
شهدت نيفين القباج وزيرة التضامن الاجتماعي الاحتفالية التي نظمتها الوزارة بالتعاون مع هيئة الأمم المتحدة للمرأة، بانتهاء مشروع بناء القدرات لزيادة الاستثمار في اقتصاد الرعاية في مصر الذي تم تنفيذه بالتعاون بين الجانبين وبدعم من الوكالة السويسرية للتنمية والتعاون والوكالة السويدية للتعاون الإنمائي الدولي (سيدا) وحكومة كندا، ممثلة في وزارة الشؤون الخارجية، وذلك بحضور السيدة كريستين عرب ممثلة هيئة الأمم المتحدة للمرأة في مصر ، والأستاذ أيمن عبد الموجود مساعد وزيرة التضامن الاجتماعي لشئون العمل الأهلي، والدكتورة ميرفت صابرين مساعد وزيرة التضامن الاجتماعي للحماية، وقيادات العمل بالوزارة.وأعلنت وزيرة التضامن الاجتماعي عن إطلاق اسم “البيت المصري" على جميع مراكز خدمة المرأة العاملة والبالغ عددها ٤٦ مركزا في جميع أنحاء محافظات الجمهورية.وأكدت القباج أهمية اقتصاد الرعاية في ظل الترابط بين التنمية الاجتماعية...
شهدت نيفين القباج وزيرة التضامن الاجتماعي، الاحتفالية التي نظمتها الوزارة بالتعاون مع هيئة الأمم المتحدة للمرأة، بانتهاء مشروع بناء القدرات لزيادة الاستثمار في اقتصاد الرعاية في مصر الذي تم تنفيذه بالتعاون بين الجانبين وبدعم من الوكالة السويسرية للتنمية والتعاون والوكالة السويدية للتعاون الإنمائي الدولي «سيدا» وحكومة كندا، ممثلة في وزارة الشؤون الخارجية. مراكز خدمة المرأة العاملة وأعلنت وزيرة التضامن الاجتماعي إطلاق اسم «البيت المصري» على جميع مراكز خدمة المرأة العاملة وعددها 46 مركزا في جميع أنحاء محافظات الجمهورية، مؤكدة أهمية اقتصاد الرعاية في ظل الترابط بين التنمية الاجتماعية والاقتصادية. وأوضحت وزارة التضامن في بيان عنها، أنّ المشروع يقدّم فرصا للاستثمار في اقتصاد الرعاية بمصر، وهو المفهوم الذي يطرح نفسه كاقتصاد احتوائي لا يترك أحدا خلف الركب، يقوم على تناول...
نظمت مديرية العمل بمحافظة الإسماعيلية، فاعليات ختام الدورات التدريبية على مهنة الاركت، والتى إستفاد منها 50 شاب من أبناء المحافظة جرى تدريبهم على هذه المهنة ، ضمن خطة مشروع "دعم إدماج النوع الإجتماعي في مجال العمل "للعام 2024 والذي تنفذه الإدارة العامة لشئون المرأة والطفل ، فى 4 محافظات، وهى الشرقية ، والإسماعيلية، والمنوفية، والسويس بالتنسيق مع مؤسسات المجتمع المدني.وتناولت شرح للهدف من المشروع، والشريحة المستهدفة، وتقديم محاضرات حول المساواة بين الرجل والمرأة في الحقوق والواجبات وعدم التمييز، وكيفية تمكين المرأة إقتصادياً، والخدمات التي يقدمها جهاز تنمية المشروعات، والبرامج التدريبية والخدمات المستحدثة في مجال ريادة الأعمال ومنها دورات ريادة الأعمال ، فضلاً عن توجية الشباب للمشروعات المناسبة له.وأوضح حسن رداد وكيل وزارة العمل بالاسماعيلية، أن تلك التدريبات تأتى فى إطار...
التقى وزير العمل حسن شحاتة، السفير بيتر موليما السفير الهولندي في مصر، سكرتير أول السفارة اوجينيا بوتيلكوفا، وذلك فى اجتماع لتبادل الأفكار والرؤي حول الموضوعات ذات الاهتمام المشترك، بالإضافة إلى مناقشة بعض الملفات الخاصة بقضايا العمل، منها التدريب المهني، وتنقل الأيدي العاملة.واستعرض شحاتة، رؤية الوزارة في مجال التدريب المهني لتأهيل الشباب من الجنسين لدخول سوق العمل في الداخل والخارج، وجهود تشغيل النساء من خلال "وحدة المساواة بين الجنسين"، لتمكين المرأة اقتصاديا، وخلق فرص عمل لها ومساعدتها على إقامة مشروعات صغيرة، من خلال الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل.واتفق الجانبان، على أن القضاء على الهجرة غير الشرعية يكون من خلال إيجاد بدائل عن طريق الهجرة النظامية، وتنقل الأيدي العاملة بشكل شرعي مع التأكيد على أن الاستمرار في تطوير...
قد تواجه المرأة العاملة ظروفًا صعبة عند فقدان جنينها، لذا حرص القانون المصري على توفير شبكة أمان اجتماعي ونفسي لها من خلال إقرار حقها في الحصول على إجازة وضع حتى في حال وفاة الجنين ضمن حرص الدولة على حماية وتمكين المرأة. إجازة الوضع حال وفاة الطفل حول ذلك، ورد سؤال لمكتب شكاوى المرأة التابع للمجلس القومي للمرأة عن أحقية المرأة في الحصول على إجازة الوضع وفقًا للقانون في حال وفاة الجنين، وهو ما أجاب عنه المكتب في منشور عبر صفحته الرسمية على منصة التواصل الاجتماعي «فيس بوك». وأوضح مكتب شكاوى المرأة أنَّه وفقًا لما جاء في المادة 144 من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، فإنَّ إجازة الوضع هي حق أصيل من حقوق المرأة العاملة، لابد أن تكفله لها المؤسسة...
صريح جدا / المرأة الجزائرية العاملة ..هذا هو المكان الآمن لرعاية أبنائها
السليمانية تحتضن معرضاً لتمكين المرأة العاملة (صور)
نظمت الهيئة العامة لقصور الثقافة برئاسة عمرو البسيوني، محاضرة تثقيفية بعنوان "دور المرأة العاملة في المجتمع"، وذلك في إطار برامج وزارة الثقافة، حيث ناقش قصر ثقافة المحلة الكبرى أبرز التحديات التي تواجه المرأة العاملة.في كلمتها، قالت د.إيناس الشيخ، المتخصصة في الصحة النفسية، بأن على المجتمع أن يرفع القبعة لكل الأمهات لما قدمن للمجتمع، وبخاصة الأم العاملة، فهي الأكثر مواجهة للتحديات داخل وخارج الأسرة، لكنها دائما ما تكون الأكثر خبرة، نظرا لاحتكاكها المباشر بالمجتمع ومشاكله.وتابعت قائلة: "المرأة العاملة تواجه العديد من التحديات، يأتي في مقدمتها سعيها لتحقيق التوازن بين مجال عملها وبين رعايتها لأسرتها، وهو الأمر الذي يدعوها لمواصلة تطوير الذات والمهارات للنجاح في هذا الأمر"، واستطردت بأن المرأة المصرية العاملة استطاعت خوض العديد من التجارب في سوق العمل كللت بالنجاح...
مسقط- الرؤية تحتفل وزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات باليوم العالمي للمرأة في القطاع البحري والذي يوافق 18 مايو من كل عام، ويأتي هذا العام تحت شعار "آفاق آمنة.. المرأة تشكل مستقبل السلامة البحرية"، بهدف تسليط الضوء على الإنجازات المتميزة التي حققتها المرأة في هذا القطاع باعتبارها شريكًا أساسيًا في مسيرة العطاء والبناء للدفع بعجلة التنمية، وذلك تقديرًا للمرأة العاملة في القطاع البحري وعرفانًا لعطائها التنموي المتميز وإسهاماتها الفاعلة في شتى المجالات. وتأتي هذه المناسبة تماشيًا مع اعتماد المنظمة البحرية الدولية في ديسمبر 2021 قرارًا بتحديد 18 مايو من كل عام يومًا عالميًا للمرأة العاملة في القطاع البحري بهدف الاعتراف بدور المرأة الجوهري في صناعة القطاع البحري وتمكينها في هذا المجال الحيوي بمختلف التخصصات، كما يأتي الاحتفاء بالمرأة العاملة في...
قرر مجلس ادارة النقابة العامة للعاملين بالخدمات الادارية والاجتماعية برئاسة هشام فاروق المهيرى نائب رئيس اتحاد عمال مصر مخاطبة د. محمد مختار جمعه وزير الأوقاف بشان تنظيم واطلاق اول دورة دعوية للمرأة العاملة بكافة مواقع العمل ذات الصلة بتصنيف النقابة على ان تكون متخصصة فى نشر تعاليم الدين الصحيح من خلال واعظات الوزارة خريجى الاكادبمية الدولية للأوقاف باعتبار ذلك مشروع قومى واستثمار استراتيجى هادف نحو تحقيق معنى التنمية الشاملة فى ربوع الجمهورية الجدبدة. وأكد " المهيرى ' ان ذلك يأتى فى اطار اهتمام التنظيم النقابى بدعم الانشطة التثقيفبة ذات البعد الدينى الصحيح بهدف منع تسلل أي أفكار مّضللة بين أفراد المجتمع العمالى خاصة أن المرأة ممثل جيد في التربية والتعليم وقادرة على صناعة طفل قويم من أجل مستقبل أفضل . ثمنت المخاطبة...
ليس كافيا أن تمتلك عقلا جيدا، فالمهم أن تستخدمه جيدارینیه دیکارتتعد المرأة المصرية شريك حيوي في سوق العمل، إذ تسهم بشكل كبير في الاقتصاد المصري من خلال مشاركتها في مجموعة متنوعة من القطاعات الاقتصادية، إن تمكين المرأة اقتصادياً له تأثير كبير على التنمية الاقتصادية للبلاد، حيث تعتبر النساء المصريات عنصراً رئيسياً في بناء اقتصاد قوي ومستدام.تزايدت قدرة المرأة المصرية على المشاركة في سوق العمل عبر السنوات الأخيرة، حيث تحظى بفرص عمل متنوعة تتناسب مع مهاراتها وقدراتها فتعمل المرأة المصرية في مجالات مختلفة مثل التعليم، الصحة، التجارة، وريادة الأعمال، وتساهم بشكل فعال في تنمية الاقتصاد المحلي.إن تمكين المرأة اقتصادياً يساهم في زيادة الدخل القومي وتحسين مستوى المعيشة للأسرة المصرية بشكل عام، كما يعزز دور المرأة في سوق العمل الابتكار والانتاجية، مما...
نظمت الهيئة العامة لقصور الثقافة برئاسة عمرو البسيوني، محاضرة أقيمت أمس، بقصر ثقافة المحلة الكبرى، وذلك لمناقشة التحديات التي تواجهها المرأة العاملة، ضمن الفعاليات والأنشطة التثقيفية لبرامج وزارة الثقافة.في كلمتها، أوضحت د.راندا الديب، أستاذ أصول التربية بجامعة طنطا، ومدير وحدة مكافحة العنف ضد المرأة بالغربية بأن المرأة المصرية قد حظيت بالكثير من الاهتمام خلال السنوات القليلة الماضية، ولا سيما في عام 2017، والذي أطلق عليه عام المرأة المصرية، وتابعت أن مصر قد حققت تطورا غير مسبوق في ملف تمكين المرأة، من خلال تعزيز دمج المرأة في الحياة السياسية بشكل إيجابي.وقالت "الديب" إن المرأة العاملة تواجه ضغوطا مستمرة لتحقيق التوازن بين مجال عملها وبين رعايتها لأسرتها، وهو الأمر الذي يدعوها لمواصلة تطوير الذات والمهارات للنجاح في هذا الأمر، لافتة إلى أن...
يقدم موقع صدى البلد معلومات قانونية عن حقوق المرأة العاملة وفقا لقانون العمل الصادر برقم 12 لعام 2003 الذي ضمن حق المراة العاملة في الاحتفاظ بوظيفتها مع وجود ضمانات برعاية طفلها في آن واحد، فلم يخالف القانون حق المرأة في رعاية مولودها خاصة في السنوات الأولى التي يكون الطفل في حاجة لأمه فيما يلى:إجازة بدون مرتب لمدة سنتين لرعاية الطفل ومن أهم الحقوق التي أرساها القانون إلزام المؤسسة التي التي يعمل بها 50 عامل فأكثر، بمنح العاملة إجازة بدون مرتب لمدة سنتين لرعاية الطفل، على أن تحصل على هذه الإجازة مرتين فقط خلال عملها في المؤسسة. وألزم القانون المؤسسة التي تستخدم 100 عامل فأكثر، بضرورة إنشاء حضانة أو مكان مُخصص لإستضافة أطفال العاملات بالشروط التي تُحددها الوزارة.منح قانون العمل، امتيازات عديدة للمرأة...
نص قانون الطفل، بعد التعديلات الأخيرة التي أجريت عليه، على أن يكون للعاملة التي ترضع طفلها خلال السنتين التاليتين لتاريخ الوضع - فضلاً عن مدة الراحة المقررة - الحق في فترتين أخريين لهذا الغرض لا تقل كل منهما عن نصف ساعة، وللعاملة الحق في ضم هاتين الفترتين، وتحسب هاتان الفترتان من ساعات العمل، ولا يترتب على ذلك أي تخفيض في الأجر.كما يحق للعاملة في الدولة والقطاع العام وقطاع الأعمال العام الحصول على إجازة بدون أجر لمدة سنتين لرعاية طفلها، وتستحق ثلاث مرات طوال مدة خدمتها.واستثناء من أحكام قانون التأمين الاجتماعي تتحمل الجهة التابعة لها العاملة باشتراكات التأمين المستحق عليها وعلى العاملة وفق أحكام هذا القانون, أو أن تمنح العاملة تعويضا عن أجرها يساوي 25% من المرتب الذي كانت تستحقه في...
حمص-سانابمناسبة عيد العمال استضاف مسرح دار الثقافة بحمص اليوم عرضاً ترفيهياً موجهاً للأطفال قدمته فرقة “هابي ماجك” ونظمته لجنة المرأة العاملة في اتحاد عمال المحافظة.وبينت أمينة سر اتحاد عمال حمص ورئيسة لجنة المرأة العاملة دارين رجوب أن الفعاليات الاحتفالية هذا العام متنوعة ومختلفة عن السابق وستستمر لغاية 5 من الشهر الحالي.وأوضحت أنه تم تخصيص الأطفال بعرض ترفيهي كوميدي يظهر اهتمامنا بأطفال الطبقة العاملة مؤكدة أن عمال حمص يجددون وفاءهم وولاءهم للوطن وقائده ويحرصون على التزامهم بمواقع عملهم للمشاركة في إعادة إعمار سورية.بدوره أعرب مدير فرقة “هابي ماجك” سعيد طوقتلي عن سعادته لمشاركته اتحاد عمال حمص لأول مرة بتقديم كرنفال طفولي لمدة 60 دقيقة يحاكي الطفل عبر العديد من الشخصيات الكرتونية المحببة لديه موضحاً أهمية تعزيز وجود المسرح الموجه والهادف لدى...
كتبت- نور العمروسي: تقدم المجلس القومي للمرأة برئاسة الدكتورة مايا مرسي، وجميع عضواته وأعضائه بأسمى معاني الشكر والتقدير إلى الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية، لتوجيهاته التي أصدرها اليوم لدعم تمكين المرأة المصرية العاملة وذلك خلال احتفالية عيد العمال. وعبرت الدكتورة مايا مرسي، عن بالغ سعادتها وفخرها بتوجيهات رئيس الجمهورية قائلة: "زيادة معدلات تشغيل النساء وتمكينهم اقتصاديًا وضمان التوفيق بين واجباتهن الأسرية وواجبات عملهم". وتضمن التوجيه الرئاسي في عيد العمال تأكيداً على الالتزام السياسي والدستوري بتمكين المرأة اقتصاديًا وضمان التوفيق بين واجباتهن الأسرية وواجبات عملهم مضيفة "احتضان سوق العمل في مصر نسب أكبر من السيدات يرفع الناتج القومي ٣٤٪ ونشهد توجيه من أعلى قيادة سياسية بزيادة معدلات تشغيل النساء وتمكينهم اقتصادياً خالص الشكر والتقدير إلى السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس...
يتقدم المجلس القومي للمرأة بأسمى معاني الشكر والتقدير إلى فخامة السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية، لتوجيهاته التي أصدرها اليوم لدعم تمكين المرأة المصرية العاملة، وذلك خلال احتفالية عيد العمال.حيث عبرت الدكتورة مايا مرسى عن بالغ سعادتها وفخرها بتوجيهات السيد رئيس الجمهورية اليوم، قائلة:" زيادة معدلات تشغيل النساء وتمكينهم اقتصاديًا.. وضمان التوفيق بين واجباتهن الأسرية وواجبات عملهم..توجيه رئاسى جديد في عيد العمال..يتضمن تأكيدًا على الالتزام السياسى والدستورى بتمكين المرأة اقتصاديًا وضمان التوفيق بين واجباتهن الأسرية وواجبات عملهم، مضيفة:"احتضان سوق العمل في مصر نسب أكبر من السيدات يرفع الناتج القومي ٣٤٪.. وها نحن اليوم نشهد توجيه من أعلى قيادة سياسية بزيادة معدلات تشغيل النساء وتمكينهم اقتصاديًا..خالص الشكر والتقدير إلى السيد الرئيس عبد الفتاح السيسى رئيس الجمهورية المدافع الأول عن حقوق...
استعرض تحليل أصدرَه مركز المعلومات ودعم اتخاذ القرار بمجلس الوزراء، دور الوظائف الحرة عبر الإنترنت في زيادة فرص مشاركة الإناث في سوق العمل، والأسباب التي تجعل العمل الحر عبر الإنترنت فرصة لزيادة مساهمتهنّ به، مشيرا إلى الأسباب التي تجعل العمل الحر عبر الإنترنت فرصة لزيادة مساهمة المرأة في سوق العمل، ومن بينها ما يلي: - سرعة انتشار العمل الحر عبر الإنترنت، إذ يمثل 12% من القوى العاملة العالمية، ونجد أنه في كثير من الدول، تشارك النساء في العمل الحر عبر الإنترنت بمعدلات أعلى من مشاركتهن الإجمالية في القوى العاملة. 42% من العاملين في الوظائف الحرة المؤقتة عبر الإنترنت هم من النساء فقد أوضحت بيانات استطلاع الرأي العالمي الذي أجراه البنك الدولي في 17 دولة على مستوى العالم أن 42% من العاملين...
عقدت سكرتارية المرأة العاملة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر، تحت رعاية محمد جبران، رئيس الاتحاد العام لنقابات العمال، برئاسة عايدة محي الدين، احتفالية لتكريم الأمهات المثاليات من مختلف النقابات العامة، تقديرا لدورهن وتميزهن في عملهن ودورهن الأسري المتميز. دور المرأة المصرية وقالت عايدة محي الدين رئيس سكرتارية المرأة العاملة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر، أن المرأة المصرية تقوم بدور محوري داخل مجتمعها وأسرتها، وتتحمل الصعاب وتتحدي أي معوقات تواجهها، مشيرة إلى تكريم 28 أما مثالية من مختلف النقابات العامة، وأن الاختيارات لم تأت عشوائية، بل ترشيحات من النقابات العامة لشخصيات نسائية لها دور مؤثر في عملها وأسرتها. وخلال الاحتفالية، أكد محمد جبران رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، أن المرأة العاملة هي أهم تروس المنظومة ولهذا تحظي باهتمام...
نظمت سكرتارية المرأة العاملة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر، تحت رعاية محمد جبران، رئيس الاتحاد العام لنقابات العمال، برئاسة عايدة محي الدين، احتفالية لتكريم الأمهات المثاليات من مختلف النقابات العامة، تقديرا لدورهن وتميزهن في عملهن ودورهن الأسري المتميز.جاء ذلك في حضور محمد جبران، رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، هشام المهيري، نائب رئيس الاتحاد المشرف على السكرتارية، النائبة ولاء التمامي، رئيس سكرتارية الهجرة باتحاد العمال، محسن أش الله، رئيس نقابة السياحة والفنادق باتحاد العمال، إضافة إلى أعضاء لجنة السكرتارية، رشا عبد الفتاح نائب رئيس سكرتيره المرأة بالاتحاد العام.وقالت عايدة محي الدين رئيس سكرتارية المرأة العاملة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر،، إن المراة المصرية تقوم بدور محوري داخل مجتمعها وأسرتها، وتتحمل الصعاب وتتحدي أي معوقات تواجهها، مشيرة إلى تكريم...
أولت الدولة المصرية، ووزارة العمل، اهتمامًا كبيرًا لدعم المرأة العاملة وتمكينها اقتصاديًا، ويتجلى ذلك في الخطوات التي تقوم بها الوزارة خلال السنوات الماضية، إذ أنشأت وحدة المساواة بين الجنسين والتمكين الاقتصادي للمرأة برئاسة وزير العمل، والتي يتبعها 27 وحدة فرعية بمديريات العمل بالمحافظات.جهود وزارة العمل لتمكين المرأةواستكمالًا لسلسلة القرارات التي تتخذها وزارة العمل من أجل المرأة العاملة، أصدرت دليل التفتيش المستجيب للنوع الاجتماعي، ليسترشد به مفتش العمل أثناء عملية التفتيش على المنشآت، بالإضافة لتنظيم عدد من الورش التدريبية لتدريب مفتشى العمل والسلامة والتشغيل على مفاهيم المساواة بين الجنسين و الاتفاقيات الدولية ذات الصلة، ودليل التفتيش الخاص بالنوع الاجتماعي.ومن ناحيته، أصدر وزير العمل قرارين، من أجل تنظيم تشغيل النساء ليلًا، مع اتخاذ الإجراءات اللازمة لحمايتهن، وتوفير بيئة عمل آمنة وتوفير ووسيلة انتقال...
طالب استشاري الطب النفسي للأطفال، الدكتور ياسر الدباغ، بمنح المرأة العاملة في السعودية إجازة سنتين بعد الولادة، على أن تكون السنة الأولى من الإجازة مدفوعة الأجر.اقرأ ايضاًتوضيح هام من المرور السعودية حول سداد المخالفات (فيديو)وقال الدباغ، في حديث إعلامي عبر شاشة "خليجية" إنه يعلم صعوبة الأمر، أن يتم منح إجازة لمدة سنتين، ولكنه ضروري جداً مشيراً إلى أن دولا طبقت هذا النظام فعلا.وأضاف، وفق مقترحه، أن تقسم الإجازة إلى سنتين تتحمل السنة الأولى الشركة أو الجهة المشغلة، فيما تكون السنة الثانية إجازة لكن بنسبة (80-75%) من الأجر.وأرجع الدباغ، العامل الأساسي في مقترحه، إلى أن أول سنتين بعمر الطفل لها أكبر تأثير على حياة الطفل، وبها 90% مما يتعلمه، مشيراً إلى أن العديد من الاضطرابات النفسية اللاحقة تعود لعوامل أو ظروف...
مسقط- الرؤية كشف التقرير السنوي الصادر عن الاتحاد العام لعمال سلطنة عُمان أن الاتحاد نظم 33 برنامجا تدريبا ومحاضرة توعوية خلال العام المنصرم 2023، فيما أشار التقرير إلى أن عدد النقابات العمالية بلغ 327 نقابة، إلى جانب 7 نقابات عامة قطاعية. وبحسب الإحصاءات، تعامل الاتحاد مع 393 استشارة قانونية وشكوى عمالية، و88 محضر تسوية واتفاقية عمل جماعية. وركز الاتحاد في عام 2023 على التوسع كمًّا ونوعًا في التدريب والتوعية القانونية، ارتكازًا على اختصاص الاتحاد في تنمية مهارات العمال وتطوير قدراتهم، وقد استفاد 197 مشاركًا ومشارِكةً من برامج التدريب والتوعية القانونية التي بلغ عددها 6 برامج، من أبرزها البرنامج التدريبي في العمل النقابي، وندوة الانتقال العادل وأنماط العمل الجديدة. وعن دور المرأة العاملة في العمل النقابي، أوضح التقرير أن مشاركة...
دمشق-سانابمناسبة أعياد آذار افتتح في مبنى نقابة اتحاد عمال دمشق اليوم معرض منتوجات المرأة العاملة بمشاركة 35 سيدة من مختلف النقابات في دمشق وريفها.وتعرض المشاركات منتجاتهن التي تنوعت بين مشغولات الكروشيه والسنارة والصوف والتطريز اليدوي ومواد التنظيف والكريمات والإكسسوار والهدايا.وتم أيضاً خلال الافتتاح تكريم 22 عاملة تقديراً لمسيرتهن العملية وجهودهن في تطوير أنفسهن والارتقاء بعملهن.رئيس الاتحاد العام لنقابات العمال جمال القادري أوضح في كلمة خلال الافتتاح أن المعرض هو نتاج المشروع الذي أطلقه الاتحاد العام منذ أربع سنوات لدعم المرأة العاملة، وتم خلاله إقامة دورات تدريبية للكثير من العاملات اللواتي تمكن من إقامة مشاريع متناهية الصغر كانت السبيل لتحسين واقعهن المعيشي ودعم أسرهن مادياً، مؤكداً استعداد الاتحاد لتقديم المزيد من الدعم للسيدات اللواتي استطعن تطوير مشاريعهن وتسويق منتجاتهن.رئيس اتحاد عمال...
ضمن قانون العمل عددا وافرا من المزايا للمرأة العاملة التي ترضع طفلها.وضع قانون العمل ضوابط لحصول المرأة العاملة في مرحلة الوضع على الاجازات.نصت المادة 93، على أن يكون للعاملة التى ترضع طفلها فى خلال الأربعة والعشرون شهرًا التالية لتاريخ الوضع - فضلاً عن مدة الراحة المقررة - الحق فى فترتين أخريين للرضاعة ولا تقل كل منهما عن نصف ساعة، وللعاملة الحق فى ضم هاتين الفترتين، وتحسب هاتان الفترتان الإضافيتان من ساعات العمل ولا يترتب عليهما أى تخفيض فى الأجر.ويكون للعاملة فى المنشأة التى تستخدم خمسين عاملاً فأكثر الحق فى الحصول على إجازة بدون أجر لمدة لا تتجاوز سنتين وذلك لرعاية طفلها، ولا تستحق هذه الإجازة لأكثر من مرتين طوال مدة خدمتها.وألزمت المادة 95، صاحب العمل فى حالة تشغيله خمس عاملات...
شارك المهندس طارق الملا وزير البترول والثروة المعدنية، آمينات المرأة بقطاع البترول احتفالهن بيوم المرأة الذي يأتي في شهر مارس من كل عام، والذي نظمته النقابة العامة للعاملين بالبترول بمقر شركة إيجاس بحضور الدكتور مجدي جلال العضو المنتدب التنفيذي للشركة وقيادات النقابة برئاسة محمد جبران. وأكد الوزير، الاستمرار في دعم وتأهيل وصقل خبرات الكوادر العاملة بقطاع البترول في ظل المسيرة العملية والسمعة الطيبة التي تحققت للقطاع من خلال الإنجازات التي حققتها الرؤية الاستراتيجية للتطوير والتحديث التي انطلقت عام 2016، يتم البناء عليها في مواجهة التحديات. وثمّن دور المرأة فيما تحقق وسعيها الدؤوب نحو المزيد من المشاركة في مسيرة العمل البترولي وخاصة بالمجالات المتخصصة، وقدم لهن التحية على ما حققنه من نجاح وتوليهن مناصباً قيادية رئيسية بصناعة البترول دليلاً على مساواة...
عقدت وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية ممثلًا عنها وحدة حقوق الإنسان بالوزارة ندوة بعنوان "حقوق المرأة العاملة" وذلك بمناسبة اليوم العالمي للمرأة وفي إطار سلسلة الندوات الشهرية التي تستهدف رفع وعي العاملين بالوزارة بالحقوق التي يكفلها قانون العمل المصري،بحضور د.محمد علاء مسئول وحدة حقوق الإنسان بالوزارة. وأعد تلك الندوة مي مجدي - محلل سياسات أول بالوحدة وحاضر بها كل من هناء محمود، ومحمد موسى المحاميان بمكتب شكاوى المرأة بالمجلس القومي للمرأة. وأكد د. محمد علاء خلال الندوة أهمية قضية حقوق المرأة والمساواة بين الجنسين من حيث إتاحة الفرصة للجميع أن يتميز ويتفوق مع الاستفادة بكل ما لديهم من قدرات، متابعًا أنه لا يمكن القول إنه تم الوصول إلى حل أمثل في تلك القضايا على مستوى كل دول العالم بكل التحديات التي يواجهها العالم...
البنك الدولي يصنف العراق ضمن أدنى معدلات مشاركة المرأة في القوى العاملة
نظمت النقابة العامة للعاملين بالبناء والأخشاب، برئاسة عبد المنعم الجمل، نائب رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، احتفالية بمناسبة يوم المرأة المصرية.جاء ذلك في مقر مركز التدريب المهني المتطور التابع للنقابة العامة، بحضور عائشة عبد الهادي، وزيرة القوى العاملة والهجرة سابقا، عايدة محيي الدين رئيس سكرتارية المرأة العاملة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر، منيرة الأشقر، عضو مجلس النواب، سكرتير المرأة العاملة باتحاد عمال القليوبية، ولاء التمامي، عضو مجلس النواب، والدكتورة رشا حجاج، رئيس قسم الأورام بجامعة الزقازيق.ووجهت عائشة عبد الهادي، وزيرة القوى العاملة والهجرة سابقا، التهنئة للمرأة المصرية بمناسبة عيد الأم ويوم المرأة العالمي، مشيرة إلى أن الحركة النقابية تزخر بالعديد من نماذج النقابيات الناجحات.وأكدت أن العمال هم السند الحقيقي لمصر، حتى وإن كان لهم مطالب مشروعة، قائلا: دائما...
نظمت النقابة العامة للعاملين بالبناء والأخشاب، برئاسة عبد المنعم الجمل، نائب رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، احتفالية بمناسبة يوم المرأة المصرية.جاء ذلك في مقر مركز التدريب المهني المتطور التابع للنقابة العامة، بحضور عائشة عبد الهادي، وزيرة القوى العاملة والهجرة سابقا، عايدة محيي الدين رئيس سكرتارية المرأة العاملة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر، منيرة الأشقر، عضو مجلس النواب، سكرتير المرأة العاملة باتحاد عمال القليوبية، ولاء التمامي، عضو مجلس النواب، والدكتورة رشا حجاج، رئيس قسم الأورام بجامعة الزقازيق.ووجهت عائشة عبد الهادي، وزيرة القوى العاملة والهجرة سابقا، التهنئة للمرأة المصرية بمناسبة عيد الأم ويوم المرأة العالمي، مشيرة إلى أن الحركة النقابية تزخر بالعديد من نماذج النقابيات الناجحات.وأكدت أن العمال هم السند الحقيقي لمصر، حتى وإن كان لهم مطالب مشروعة، قائلا: دائما...
تعيش المرأة العاملة تحولات كبيرة في عالم اليوم، حيث تتحدى التقاليد وتطمح إلى تحقيق التوازن بين مسؤولياتها المهنية والأسرية. يمثل تحقيق هذا التوازن تحدٍّ كبيرًا، ولكن قوة المرأة العاملة تكمن في القدرة على تطبيق استراتيجيات فعّالة تمكّنها من النجاح في كلا الجوانب. في هذا السياق، يمكن استخدام عدة استراتيجيات لتحقيق هذا الهدف المهم.1. تحديد الأولويات:للمرأة العاملة القدرة على تحديد أولوياتها بشكل صحيح تعد خطوة حاسمة. يجب عليها تحديد الأهداف المهنية والأسرية بعناية، وتحديد أي الأمور تحتل أولويتها في كل مرحلة. تعتبر هذه الخطوة أساسية لضمان التركيز على الأمور الهامة والضرورية. 2. إدارة الوقت بشكل فعّال:إدارة الوقت تلعب دورًا حاسمًا في تحقيق التوازن بين الحياة المهنية والأسرية. يجب على المرأة تحديد أوقات محددة للعمل والاستراحة والوقت العائلي. استخدام تقنيات إدارة الوقت...
يحتفى العالم اليوم بيوم المرأة العالمي في الثامن من مارس من كل عام، وحصلت المرأة المصرية على عناية بالغة من قبل القيادة السياسية، والتى حملت على عاتقها الاهتمام بالمرأة، واتخذت كل الإجراءات والسبل لإنصافها منذ توليه شئون البلاد، حيث تم تمكينها في كل مؤسسات الدولة .ومنح قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية ، حقوقا للمرأة ضمن المواد الهامة التى تضمن المساواة بين الجنسين ، أبرزها تنظيم حقوق المرأة العاملة، والتى جاءت وفقا للآتي: لايفوتك || مؤسس ائتلاف أولياء الأمور تهنئ الأمهات بمناسبة يوم المرأة العالمي إعلام الداخلة بالوادي الجديد ينظم ندوة تثقيفية بمناسبة "يوم المرأة المصرية" تُحدد السلطة المختصة أيام العمل في الأسبوع ومواقيته وتوزيع ساعاته وفقاً لمقتضيات المصلحة العامة، على ألا يقل عدد ساعات العمل...
السومرية نيوز-خاصيحتفل العالم اليوم الجمعة بعيد المرأة والموافق 8 اذار من كل عام، والاحتفال بهذه المناسبة جاء إثر عقد أول مؤتمر للاتحاد النسائي الديمقراطي العالمي في باريس عام 1945، وتركز المراصد الدولية على مدى التقدم او التراجع الذي تعيشه المرأة في العالم ولاسيما ببعض بلدان الشرق الأوسط وافريقيا. وأجرت السومرية نيوز، مراجعة لأبرز المؤشرات الدولية التي تخص المرأة، لمعرفة وضعها في العراق، ومن بينها مؤشر الامن للمرأة، وكذلك نسبة مساهمة المرأة في القوى العاملة بالعراق نسبة الى الرجال. *البلدان الامنة للمرأة يكشف تصنيف "سلامة وأمن المرأة" عن حلول العراق ضمن البلدان العشرة الأكثر خطورة بالنسبة للنساء على مستوى العالم من بين 177 دولة. وبحسب تصنيف معهد المرأة والسلام والامن، لعام 2023-2024، فأن البلدان الـ10...
زنقة 20 ا الرباط ترأست عواطف حيار وزيرة التضامن والإدماج الاجتماعي والأسرة حفل توقيع اتفاقية إطار للشراكة والتعاون بين الوزارة والبريد بنك والاتحاد العام للمقاولات والمهن والفضاء المغربي للمهنيين والنقابة الوطنية للتجار والمهنيين، وهي الاتفاقية التي تهدف إلى النهوض بالأوضاع الاجتماعية والاقتصادية للمرأة العاملة في القطاع غير المهيكل، والفئات في وضعية هشة من أجل مواكبتهم وتسهيل إدماجهم الاجتماعي والاقتصادي. كما تهدف الاتفاقية الإطار للشراكة والتعاون بين الأطراف الموقعة أيضا إلى تمكين الفئات المستهدفة من إنجاز مشاريع ومبادرات في شتى المجالات التي تهمهم ومواكبتهم للولوج إلى مصادر التمويل والخدمات البنكية، وكذلك إطلاق مشاريع رائدة لتمكين المرأة والنهوض بأوضاعها. وتأتي هذه الاتفاقية تنفيذا للتوجيهات الملكية السامية لتعزيز ركائز الدولة الاجتماعية، واعتبارا لالتزامات البرنامج الحكومي 2021-2026 من أجل التمكين الاقتصادي للنساء ومحاربة الهشاشة،...
تنظم مؤسسة الفقيه التطواني بشراكة مع وزارة الإدماج الإقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات ندوة وطنية حول موضوع ” المرأة العاملة مقاربة قانونية وحقوقية” ؛ بمشاركة فعاليات سياسية؛ نقابية ؛ مهنية وأكاديمية ؛ وذلك مساء الاثنين 26 فبراير الجاري بسلا. تساهم في فعاليات الندوة كل من ليلى داهي برلمانية عن جهة العيون الساقية الحمراء رئيس تجمع الشباب بالبرلمان الافريقي مليكة الزخنيني برلمانية أستاذة جامعية بجامعة السلطان مولاي سليمان ببني ملال؛ محسين زهرة عضوة المكتب الوطني للنقابة الديمقراطية للمالية umt و مستشارة برلمانية ؛ د.إيمان لعوينا استاذة التعليم العالي خبيرة في النوع والمساواة ؛فاعلة جمعوية؛ حياة بركة مقاولة رئيس الفريق الاستقلالي بمجلس جهة الدار البيضاء سطات رئيسة جمعية الصناعيين ببرشيد ؛ عبدالرحيم الرماح رئيس المنتدى المغربي للتنمية الاجتماعية. ويحاول المشاركين كل من...
حدد قانون العمل الجديد آلية وضوابط تشغيل المرأة في المؤسسات المختلفة، وقد أعطى المشرع لها أهمية خاصة في القانون الجديد، إذ خصص بابا كاملا للمرأة يناقش حقوقها وواجبتها والمميزات التي أعطاها لها، كما حدد الضوابط التي سوف تعمل بها، ويرصد الوطن في السطور التالية ضوابط تشغيل المرأة العاملة وفق قانون العمل الجديد. ضوابط تشغيل المرأة العاملة وقال محمود الحديدي، الخبير القانوني، لـ«الوطن» إن قانون العمل الجديد سوف يساهم في التنسيق بين المرأة العاملة ومؤسسات الدولة المختلفة، وذلك للحفاظ على الحقوق والواجبات، ومن الأمور التي نظمها قانون العمل في حقوق المرأة العاملة: - للمرأة العاملة الحصول على إجازة وضع ثلاثة أشهر تشمل المدة التي تسبق الوضع والتي تليها. - لا يجوز تشغيل المرأة العاملة ساعات إضافية طوال مدة الحمل وحتى نهاية 6...
تحتاج المرأة العاملة في الصباح الباكر لصيحات مكياج تكون بسيطة وناعمة تناسب أوقات العمل والمناسبات مثل عيد الحب، يوم المرأة العالمي، عيد الأم وغيرها من المناسبات الأخرى، وتوجد الكثير من صيحات المكياج التي تناسب المرأة العاملة، في السطور التالية، تطلعكِ موقع "صحتك وجمالك" على خطوات تطبيق مكياج للمرأة العاملة:اقرأ ايضاًأفكار هدايا عيد الحب 2024 خطوات للحصول على مكياج ناعم يناسب المرأة العاملة للحصول على وجه مشرق ومنعش في الصباح الباكر يجب عليكِ ترطيب البشرة عن طريق غسل الوجه جيداً بالغسول المناسب لنوع بشرتك، ثم ترطيبه جيداً لكي تبدو بشرتك مشرقة ومتألقة خلال العمل، ويفضل عدم ترك هذا الأمر لما قبل النوم مباشرة حتى لا يغلب عليك التعب وتكون بشرتك باهته. يمكنك عزيزتي العاملة استخدام المخفي العيوب "كونسيلر" وذلك نتيجة قلة النوم...
أعلنت وزارة العمل ، عن المشاركة فى مؤتمر تدشين وحدة المساواة بين الجنسين وإطلاق قوافل تمكين المرأة ومكافحة التمييز في أماكن العمل تحت رعاية وزير العمل حسن شحاتة، بالتعاون مع الأمانة الفنية لوحدة المساواة بين الجنسين بمحافظة الفيوم برئاسة الدكتور عمرو فاروق ، وذلك في إطار اهتمام القيادة السياسية بتمكين المرأة المصرية ، وفي ضوء الاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة المصرية 2017 – 2030 ، واستكمالاً لإطلاق قوافل حماية وتمكين المرأة العاملة والمساواة بين الجنسين في أماكن العمل والتي تهدف إلى تمكين المرأة العاملة على مختلف الاصعدة سياسياً وإقتصادياً وإجتماعياً وثقافياً ، وتنظيم زيارة لـ 8 وحدات متنقلة لمتابعة عمليات الكشف على السيدات المشاركات فى المؤتمر ، وتقديم الخدمات بعدد من المنشآت داخل المحافظة فى مشهد خدمى للمرأة العاملة لم تشهده...
منح قانون العمل العديد من الحقوق للمرأة العاملة أو الموظفة، وذلك تقديرًا للدور الكبير الذي تقوم به المرأة في العمل، وحتى لتحصل على كل الضمانات التي تكفل لها رعاية طفلها، إذ حدد القانون الإجازات التي يمكن أن تحصل عليها المرأة بعد أن تضع طفلها حتى تستطيع رعايته ولا تقصر في أداء العمل، وفق ما أوضحه محمد عبدالمجيد الخبير القانوني، مبينا أنَّ قانون العمل حافظ على حقوق المرأة العاملة وأعطى لها الحق في رعاية طفلها وكفل لها المدة اللازمة لذلك. إجازة للمرأة العاملة وقال محمد عبدالمجيد الخبير القانوني لـ«الوطن» إنَّ المادة 93 من قانون العمل منحت الحق للمرأة العاملة التي ترضع طفلها خلال عامين من تاريخ الوضع، بخلاف مدة الراحة المقررة للمرأة الحامل، بان يكون لها الحق في فترتين إضافتين للرضاعة...
تشارك وزارة العمل فى تدشين مؤتمر وحدة المساواة بين الجنسين وإطلاق قوافل تمكين المرأة ومكافحة التمييز في أماكن العمل تحت رعاية وزير العمل حسن شحاتة، بالتعاون مع الأمانة الفنية لوحدة المساواة بين الجنسين بمحافظة الفيوم برئاسة الدكتور عمرو فاروق ، وذلك في إطار اهتمام القيادة السياسية بتمكين المرأة المصرية ، وفي ضوء الاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة المصرية 2017 – 2030 ، واستكمالاً لإطلاق قوافل حماية وتمكين المرأة العاملة والمساواة بين الجنسين في أماكن العمل والتي تهدف إلى تمكين المرأة العاملة على مختلف الاصعدة سياسياً وإقتصادياً وإجتماعياً وثقافياً ، وتنظيم زيارة لـ 8 وحدات متنقلة لمتابعة عمليات الكشف على السيدات المشاركات فى المؤتمر ، وتقديم الخدمات بعدد من المنشآت داخل المحافظة فى مشهد خدمى للمرأة العاملة لم تشهده محافظة الفيوم من...
كتبت- نور العمروسي: نظم المجلس القومي للمرأة فعاليات الإجتماع الثاني برئاسة جمهورية مصر العربية للشبكة الإقليمية بالدول العربية لدعم المساواة وتكافؤ الفرص بين الجنسين ووصول المرأة إلي مواقع القيادة وإتخاذ القرار في القطاع العام برئاسة الدكتورة نسرين البغدادي عضوة المجلس والمنسقة الوطنية للشبكة الإقليمية وحضور كل من نهي مرسي رئيسة الإدارة المركزية للفروع واللجان بالمجلس وشيماء نعيم مدير عام الإدارة الإستراتيجية بالمجلس عضوات الشبكة بمصر وبحضور المنسقات الوطنيات بالشبكة الإقليمية من الأردن وتونس والمغرب. ويهدف الاجتماع إلى مناقشة جهود وأنشطة البلدان العربية الأعضاء داخل الشبكة الإقليمية في مناهضة العنف ضد المرأة في بيئة العمل والتى تم تنفيذها خلال ال16 يوم من الأنشطة لمناهضة العنف ضد المرأة إلى جانب مناقشة خطة العمل خلال الفترة القادمة. وأشارت الدكتورة نسرين البغدادي إلى أن...
نظم المجلس القومي للمرأة فعاليات الاجتماع الثاني برئاسة جمهورية مصر العربية للشبكة الإقليمية بالدول العربية لدعم المساواة وتكافؤ الفرص بين الجنسين ووصول المرأة الي مواقع القيادة واتخاذ القرار في القطاع العام، برئاسة الدكتورة نسرين البغدادي عضوة المجلس والمنسقة الوطنية للشبكة الإقليمية وحضور كل من الأستاذة نهي مرسي رئيسة الإدارة المركزية للفروع واللجان بالمجلس، والأستاذة شيماء نعيم مدير عام الإدارة الإستراتيجية بالمجلس عضوات الشبكة بمصر ، وبحضور المنسقات الوطنيات بالشبكة الإقليمية من الأردن وتونس والمغرب .هدف الإجتماع إلى مناقشة جهود وأنشطة البلدان العربية الأعضاء داخل الشبكة الإقليمية في مناهضة العنف ضد المرأة في بيئة العمل والتى تم تنفيذها خلال ال 16 يوما من الأنشطة لمناهضة العنف ضد المرأة ،الى جانب مناقشة خطة العمل خلال الفترة القادمة،.وأشارت الدكتورة نسرين البغدادى إلى الفعاليات...
أعلن مجلس الشباب المصري برئاسة الدكتور محمد ممدوح رئيس مجلس الأمناء ورئيس اللجنة الاقتصادية بالمجلس القومي لحقوق الإنسان عن إطلاق البرنامج الوطني لتعزيز مشاركة المرأة العاملة في القطاع الزراعي بالشأن العام كأحد البرامج المستحدثة التي ينفذها المجلس في إطار خطة المجلس لتوطين الاستراتيجية الوطنية لحقوق الإنسان ووصولها لكافة فئات المجتمع.كما أعلن المجلس عن تكليف النائبة الفت المزلاوي عضو مجلس النواب، بإدارة والإشراف على البرنامج الذي يهدف لتحقيق عدد من الأهداف، مثل زيادة مشاركة المرأة العاملة في القطاع الزراعي في الحياة العامة والسياسية، بما في ذلك المشاركة في الانتخابات المحلية والمجالس النيابية، وشغل المناصب القيادية في منظمات المجتمع المدني المختلفة سواءً الجمعيات أو المؤسسات أو الغرف التجارية أو النقابات المعنية بحقوق العاملين بالقطاع الزراعي، بالإضافة للمشاركة في صنع القرار في الشأن...
شهد هشام المهيري النائب الأول لرئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، الاجتماع الأول لممثلات المرأة العاملة بالنقابات العامة العمالية، برئاسة عايدة محى الدين سكرتير المرأة والطفل باتحاد العمال. استعرض المشاركات في الاجتماع، خطة نشاط سكرتارية المرأة العاملة بالنقابات العامة العمالية في المرحلة المقبلة، والتأكيد على المشاركة الفاعلة لخدمة المجتمع، ودعم تنفيذ المشروعات التنموية التى يقودها الرئيس عبد الفتاح السيسي. ووجهت المشاركات التهنئة لرجال الشرطة، بمناسبة عيدهم يوم 25 يناير الحالي، وللقيادة السياسية ولشعب مصر. ورشة لمناقشة القضايا الاقتصادية والاجتماعية ووافق المشاركات على عقد ورشة موسعة لمدة 3 أيام نهاية فبراير المقبل، لمناقشة كافة القضايا الاقتصادية والاجتماعية التى أقرتها تشريعات العمل والعمال والأمومة والطفولة، بجانب الإعداد لإقامة حفل تكريم الأمهات العاملات المثاليات، في ضوء ترشيحات النقابات العامة الـ27، التى يتلقاها الاتحاد العام لنقابات...
تعمل الدولة على توفير كافة سبل الدعم لـ المرأة العاملة المصرية حيث تسعى لخلق مظلة تنضوى تحتها كافة المبادرات والأشكال التنظيمية التي تعمل في مجال حقوق المرأة العاملة بشكل خاص وحقوق المرأة المصرية بشكل عام.إجازة سنتين بدون أجرإجازة سنتين بدون أجرخلال السنوات الآخيرة، عملت الدولة جاهدة على تحقيق التواصل بين حركة نسائية عمالية ناهضة ومبشرة وبين جميع النشيطات اللاتى يعملن فى مجال حقوق المرأة من أجل مجتمع يسوده العدالة والمساواة فى الحقوق والواجبات وتتبنى الدولة منهجية عمل ترتكز علي تمكين النساء العاملات إجتماعيًا وإقتصاديًا وسياسيًا.وذلك بتنظيمهن للدفاع الواعي عن مصالحهن وحقوقهن، ويرفض ويستبعد فى ذلك الشأن منطق الإنابة والاستحواذ كما تسعى الدولة إلى القضاء على الثقافة التميزية لتحقيق العدالة والمساواة فى المجتمع، بما يستوجبه ذلك وما يتتبعه من تطوير في...
يقدم موقع صدى البلد معلومات قانونية عن حقوق المرأة العاملة وذلك وفقا لقانون ن رقم 185 لسنة 2023 بتعديل بعض احكام قانون الطفل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 1996 فيما يلى:اتاح القانون الفرصة للمحكمة في استبدال العقوبات السالبة للحرية من خلال إلزام أولياء الأمور - في الحالات التي تقدرها –بالخضوع لبرامج تأهيلية وتدريبية لعدم حرمان الصغار من أولياء أمورهم في حالة القضاء بالعقوبات السالبة للحرية حال تقصيرهم في مراقبة الصغار من الجناة بعد إنذارهم من النيابة العامة.ومنح القانون للعاملة في الدولة والقطاع العام وقطاع الأعمال العام والقطاع الخاص، بحسب الأحوال، حالة كفالتها أو حضانتها طفلاً عمره أقل من ستة أشهر ذات الحقوق الواردة بالمادتين (71، 72) من هذا القانون، وتحدد اللائحة التنفيذية القواعد المنظمة لذلكلتمنح في ذلك ذات الحقوق المتعلقة...
نظمت مديرية العمل بمحافظة القاهرة من خلال إدارة شئون المرأة ووحدة المساواة بين الجنسين، ندوة للتوعية فى مجال المساواة بين الجنسين وصحة المرأة، وذلك بمقر مركز تدريب مهنى شهداء كتيبة 103 (الشرابية سابقا).وتناولت الندوة عدة موضوعات منها:- أهمية تنظيم الأسرة في بداية الزواج.- أهمية فحص ما قبل الزواج للوقاية من الأمراض المعدية والوراثية.- أهمية التغذية في مرحلة الإنجاب.- المساواة بين الجنسين للقضاء علي التمييز ضد المرأة في مجالات الحياة ومجالات العمل من خلال ضمان الحق في العمل.وجاء ذلك فى إطار جهود المديرية المستمرة لنشر التوعية بالحقوق والواجبات بين العاملين بممختلف المنشآت وكذلك التميكن الاقتصادى للمراة وتفعيل دور أجهزتها التابعة لتحقيق هذا الهدف، تحت إشراف الإدارة المركزية لرعاية القوى العاملة بالوزارة.وأوضح أحمد عزاز مدير مديرية العمل بالقاهرة، أن تلك الجهود تأتي...
قال النائب إبراهيم نظير، عضو مجلس النواب، إن المجلس يناقش في التوقيت الحالي مشروع قانون العمل الجديد، ويراعي المجلس المرأة المصرية، ويهدف إلى توفير بيئة عمل آمنة ومناسبة لها بشتى الطرق الممكنة. إجازة وضع 4 شهور وأوضح نظير، في تصريح خاص لـ«الوطن»، أن للمرأة المصرية العاملة عددا من الامتيازات في طيات مشروع قانون العمل الجديد، من أبرزها تنظيم مواعيد العمل وكذا الإجازات الممنوحة لهن، منها على سبيل المثال إجازة الوضح، حيث يمنح مشروع القانون المرأة الحق في الحصول على إجازة وضع تصل مدتها إلى 4 شهور شاملة المدة التي تسبق الحمل والمدة التي تليه. وعن إجازة الوضع، أوضح عضو النواب أنه يجب أن تشمل مدة الإجازة 45 يوما بعد الولادة، فضلا عن أن هذه الإجازة تكون مدفوعة الأجر، ويمنحها مشروع...
حدد تعديل بعض أحكام قانون الطفل الذي جاء بإصدار بالقانون رقم 12 لسنة 1996، لإتاحة الفرصة للمحكمة في استبدال العقوبات السالبة للحرية، من خلال إلزام أولياء الأمور - في الحالات التي تقدرها –بالخضوع لبرامج تأهيلية وتدريبية لعدم حرمان الصغار من أولياء أمورهم في حالة القضاء بالعقوبات السالبة للحرية حال تقصيرهم في مراقبة الصغار من الجناة بعد إنذارهم من النيابة العامة.ومنح القانون للعاملة في الدولة والقطاع العام وقطاع الأعمال العام والقطاع الخاص، حسب الأحوال، حالة كفالتها أو حضانتها طفلًا عمره أقل من ستة أشهر ذات الحقوق الواردة بالمادتين (71، 72) من هذا القانون، وتحدد اللائحة التنفيذية القواعد المنظمة لذلك.لتمنح في ذلك ذات الحقوق المتعلقة بالإجازات المقررة للأم الطبيعية، وأناط القانون باللائحة التنفيذية وضع القواعد المنظمة لتشجيع كفالة الصغار من خلال منح...
للموازنة بين عملها ورعاية طفلها و كذا أمور منزلها ،منح قانون العمل الجديد، العديد من المنح والمزايا للمرأة العاملة ، من أهمها الحصول على إجازة عامين لرعاية طفلها . إجازة رعاية الطفلوفقا لقانون العمل ، يكون للعاملة التي ترضع طفلها خلال السنتين التاليتين لتاريخ الوضع – فضلاً عـن مـدة الراحـة المقـررة – الحق في فترتين أخريين لهذا الغرض لا تقل كل منهما عن نصف ساعة ، وللعاملة الحق فـي ضـم هـاتين الفترتين ، وتحسب هاتان الفترتان من ساعات العمل ، ولا يترتب علي ذلك أي تخفيض في الأجر . لايفوتك| حوافز مشروعات الهيدروجين الأخضر.. قانون جديد يزيد فرص العمل القومي للمرأة ينفذ فعاليات ورشة العمل الأولى حول "قانون الخدمة المدنية" وطبقا للقانون ، فإن للمرأة العاملة في الدولة والقطاع العام...
أظهرت العديد من الدراسات التي أُجريت حول وضع المرأة في مكان العمل، أن حياتها المهنية عبارة عن "حبل مشدود"؛ إذ يُنظر إليها على أنها تخالف الثقافة السائدة بأن "النساء لطيفات وعاطفيات ومضحيات بأنفسهن دائما" حين تكون قوية وجادة في عملها، في حين توصف بأنها ضعيفة وقليلة الكفاءة حال بدت في عملها شديدة اللطف والتعاطف. دراسة أجرتها كلية هاس لإدارة الأعمال بجامعة كاليفورنيا في عام 2022، وجدت أن النساء "يُتهمن بالافتقار إلى اللطف عندما يتصرفن بمزيد من القوة والقدرة في العمل"، وأن "النساء اللاتي يتحدثن بطريقة حازمة في العمل، غالبا ما يُعتبرن أقل تأثيرا وأكثر تهديدا من زملائهن الرجال". في المقابل، وجدت دراسة نُشرت في عام 2019؛ أن المرأة توصف بأنها ضعيفة وأقل كفاءة إذا بدت في عملها شديدة اللطف والتعاطف....
تنظم مؤسسة “الفقيه التطواني” دورة تكوينية لفائدة جمعيات من المجتمع المدني، حول “حقوق المرأة العاملة في بعدها القانوني والصحة النفسية”، وذلك بشراكة مع وزارة الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشيغل والكفاءات. الدورة تنظم السبت 9 دجنبر الجاري بمقر المؤسسة بمدينة سلا على الساعة العاشرة صباحا، وستعرف مشاركة خبراء مختصين في الموضوع. ويشارك في تأطير الندوة كل من زكرياء بدري، أستاذ علم النفس بكلية علوم التربية، نبيل شكوح، أستاذ علم النفس يجامعة ابن طفيل، حمزة شينبو، أستاذ علم النفس بكلية علوم التربية، عبد الله أزور، أستاذ علم النفس بجامعة محمد الخامس، ولسولى السماتي، باحثة بسلك الدكتوراه بجامعة محمد الخامس. الندوة تأتي حسب المؤسسة في ظل الواقع النفسي للمرأة العاملة الذي يفرض تسليط الضوء على شغل المرأة بين الحق والآثار النفسية. وحسب المؤسسة...
نظم المجلس القومي للمرأة ندوة بعنوان "العنف ضد المرأة العاملة.. حرمان وصولها للترقي"، بالتعاون مع صندوق الأمم المتحدة للسكان، في إطار حملة الـ16 يوما من الأنشطة للقضاء على العنف ضد المرأة، التي يطلقها تحت شعار "كوني".واستعرضت مقررة لجنة التدريب بالمجلس، الدكتورة نسرين البغدادي، مفهوم الرضا الوظيفي والفرق بين القائد والمدير، وسمات القائد الناجح، وسبل ممارسة الديمقراطية عبر معرفة المؤيدين والمعارضين والاستماع لجميع الآراء لتفادي نشوب الصراعات داخل المؤسسة.وشددت على ضرورة أن تقوم كل مؤسسة بالتعرف على العاملين بها واحتياجاتهم ومشكلاتهم ووضع الاستراتيجيات النافعة لهم وممارسة الفكر الديمقراطي التشاركي.وتطرقت مدير عام الإدارة الاستراتيجية بالمجلس، شيماء نعيم، إلى وجوب التوعية بأحدث القوانين التي تم التوصل إليها لصالح المرأة، مستعرضة الإجراءات الداعمة لتمكين المرأة العاملة، ومنها إنشاء المجلس لوحدات تكافؤ الفرص علي المستويين...
نظم المجلس القومي للمرأة ندوة بعنوان "العنف ضد المرأة العاملة.. حرمان وصولها للترقي"، بالتعاون مع صندوق الأمم المتحدة للسكان، بحضور الدكتورة نسرين البغدادي عضوة المجلس ومقررة لجنة التدريب، وشيماء محمود نعيم مدير عام الإدارة الاستراتيجية بالمجلس، ونهي محمد مرسي رئيس الإدارة المركزية للفروع واللجان بالمجلس .استعرضت الدكتورة نسرين البغدادي مفهوم الرضا الوظيفي والفرق بين القائد والمدير، وسمات القائد الناجح ، وسبل ممارسة الديمقراطية عبر معرفة المؤيدين والمعارضين والاستماع لجميع الآراء لتفادي نشوب الصراعات داخل المؤسسة ، وشددت علي ضرورة أن تقوم كل مؤسسة بالتعرف علي العاملين بها واحتياجاتهم ومشكلاتهم ووضع الاستراتيجيات النافعة لهم وممارسة الفكر الديمقراطي التشاركي.فيما تطرقت الأستاذة شيماء نعيم الى وجوب التوعية بأحدث القوانين التى تم التوصل إليها لصالح المرأة، وعرضت الإجراءات الداعمة لتمكين المرأة العاملة ومنها انشاء...
أعربت العميد منى عبدالرحيم مدير عام الإدارة العامة للشرطة النسائية وعضو المجلس الاعلى للمرأة، عن خالص الامتنان والتقدير لحضرة صاحب الجلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة ، ملك البلاد المعظم ، حفظه الله ورعاه ، على الدعم الملكي السامي لمسيرة المرأة البحرينية، مشيدة بما تقدمه الحكومة الموقرة برئاسة صاحب السمو الملكي الامير سلمان بن حمد آل خليفة ولي العهد رئيس مجلس الوزراء، حفظه الله، من أجل تمكين المرأة البحرينية في كافة مجالات العمل الوطني. وأعربت في تصريح لها، بمناسبة يوم المرأة البحرينية، عن بالغ الشكر والتقدير لصاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة، قرينة الملك المعظم، رئيسة المجلس الأعلى للمرأة، على جهودها الممتدة لتعزيز مكانة المرأة البحرينية، والتي أثبتت قدرة وكفاءة عالية وتمكنت بفضل هذا الدعم...
أوضح تقرير للبنك الدولي حجم المستجدات الاقتصادية لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، وفق ما ذكرت صحيفة “الرياض” السعودية.وكشف التقرير جهود التنويع الاقتصادي في منطقة مجلس التعاون لدول الخليج العربي، وأنها بدأت تؤتي ثمارها، مع استمرار الحاجة إلى مزيد من الإصلاحات.وأظهر التقرير أن عدد العاملين بالقطاع الخاص السعودي بلغ نحو 2.3 مليون عامل، وارتفع مع نهاية النصف الأول من عام 2023 بنحو 153.3 ألف عامل مقارنة بنهاية النصف الأول من عام 2022.كما تضاعفت مشاركة المرأة السعودية في القوى العاملة في غضون ست سنوات، لترتفع من 17.4% في أوائل عام 2017م إلى 35.3% في الربع الثاني من العام 2023م.وركز التقرير على الارتفاع الملحوظ لمشاركة المرأة بالقوى العاملة السعودية.وأشار إلى أن المملكة شهدت منذ عام 2017 زيادة كبيرة في معدلات مشاركة المرأة...
حدد قانون الطفل، حقوق المرأة الواضعة من اجل توفير الرعاية الصحية والاجتماعية والتعليمية للطفل لتنشئته بشكل سليم.ونصت المادة (70) علي أنه للعاملة في الدولة والقطاع العام وقطاع الأعمال العام والقطاع الخاص سـواء كانـت تعمـل بصـفة دائمـة او بطريق التعاقد المؤقت ، الحق في أجـازة وضـع مـدتها ثـلاث أشـهر بعـد الوضـع بـأجر كا مـل ، وفـي جميـع الأحوال لا تستحق العاملة هذه الأجازة لأكثر من ثلاث مرات طوال مدة خدمتها.وتخفض ساعات العمل اليومية للمرآة الحامل ساعة علي الأقل اعتبارا من الشهر السادس للحمـل ، ولا يجوز تشغيلها ساعات عمل إضافية طوال مدة الحمل وحتى نهاية ستة اشهر من تاريخ الولادة.ووفقا للمادة (71) يكون للعاملة التي ترضع طفلها خلال السنتين التاليتين لتاريخ الوضع، فضلاً عـن مـدة الراحـة المقـررة، الحق في فترتين أخريين...
البلاد – الرياض أكد البنك الدولي أن جهود التنويع الاقتصادي في منطقة مجلس التعاون لدول الخليج العربي بدأت تؤتي ثمارها، مع استمرار الحاجة إلى مزيد من الإصلاحات. وبين أحدث تقرير للبنك بعنوان “الإصلاحات الهيكلية وتحولات الأعراف الاجتماعية لزيادة مشاركة المرأة في القوى العاملة”، أن عدد العاملين بالقطاع الخاص السعودي بلغ (نحو 2.3 مليون عامل) وارتفع مع نهاية النصف الأول من عام 2023م، بنحو 153.3 ألف عامل مقارنة بنهاية النصف الأول من عام 2022م- بحسب بيانات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. كما تضاعفت مشاركة المرأة السعودية في القوى العاملة في غضون ست سنوات، لترتفع من 17.4% في أوائل عام 2017م إلى 35.3% في الربع الثاني من العام 2023م. وركز التقرير على الارتفاع الملحوظ لمشاركة المرأة بالقوى العاملة السعودية، مشيراً...
كشف العدد الأخير من تقرير البنك الدولي، بعنوان “الإصلاحات الهيكلية وتحولات الأعراف الاجتماعية لزيادة مشاركة المرأة في القوى العاملة”، آخر المستجدات الاقتصادية لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، مبينًا أن جهود التنويع الاقتصادي في منطقة مجلس التعاون لدول الخليج العربي بدأت تؤتي ثمارها، مع استمرار الحاجة إلى مزيد من الإصلاحات. وبين التقرير أن عدد العاملين بالقطاع الخاص السعودي بلغ (نحو 2.3 مليون عامل) وارتفع مع نهاية النصف الأول من عام 2023م، بنحو 153.3 ألف عامل مقارنة بنهاية النصف الأول من عام 2022م، بحسب بيانات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، كما تضاعفت مشاركة المرأة السعودية في القوى العاملة في غضون ست سنوات، لترتفع من 17.4% في أوائل عام 2017م إلى 35.3% في الربع الثاني من العام 2023م. وركز التقرير على الارتفاع الملحوظ...
المناطق_واسكشف العدد الأخير من تقرير البنك الدولي، بعنوان “الإصلاحات الهيكلية وتحولات الأعراف الاجتماعية لزيادة مشاركة المرأة في القوى العاملة”، آخر المستجدات الاقتصادية لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، مبينًا أن جهود التنويع الاقتصادي في منطقة مجلس التعاون لدول الخليج العربي بدأت تؤتي ثمارها، مع استمرار الحاجة إلى مزيد من الإصلاحات. أخبار قد تهمك رئيس البنك الدولي: المملكة اتخذت منهجاً رائعاً لتمكين المرأة في سوق العمل 24 أكتوبر 2023 - 2:26 مساءً المرصد الوطني للعمل ينظِّم ورشة حول أفضل الممارسات الدولية بالتعاون مع البنك الدولي 11 سبتمبر 2023 - 11:09 صباحًاوبين التقرير أن عدد العاملين بالقطاع الخاص السعودي بلغ (نحو 2.3 مليون عامل) وارتفع مع نهاية النصف الأول من عام 2023م، بنحو 153.3 ألف عامل مقارنة بنهاية النصف الأول من عام...
كشف البنك الدولي عن ارتفاع عدد العاملين بالقطاع الخاص السعودي مع نهاية النصف الأول من عام 2023م، بنحو 153.3 ألف عامل مقارنة بنهاية النصف الأول من عام 2022م، إذ بلغ (نحو 2.3 مليون عامل) بحسب بيانات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. وبين البنك في تقرير بعنوان "الإصلاحات الهيكلية وتحولات الأعراف الاجتماعية لزيادة مشاركة المرأة في القوى العاملة"، آخر المستجدات الاقتصادية لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، مشيرًا إلى تضاعف مشاركة المرأة السعودية في القوى العاملة في غضون 6 سنوات، لترتفع من 17.4% في أوائل عام 2017م إلى 35.3% في الربع الثاني من العام 2023م. وشهدت المملكة منذ عام 2017م زيادة كبيرة في معدلات مشاركة المرأة بالقوى العاملة، من جميع الفئات العمرية والمستويات التعليمية، وانخفضت معدلات البطالة مع توفير فرص عمل للسعوديات...
أطلقت وزارة العمل مبادرة "قوافل حماية وتمكين المرأة والمساواة بين الجنسين في مواقع العمل والإنتاج "، وبدأت بمحافظة بورسعيد .وقالت د. شيرين عبد الحي مدير عام الادارة العامة لشؤون المرأة والطفل بالوزارة اليوم السبت أن هذه "المبادرة" تأتي في إطار تنفيذ خطة وزارة العمل نحو تمكين المرأة إقتصادياً وإجتماعياً والمساواة بينها وبين الرجل في مواقع العمل ،وذلك من خلال مجموعة إجراءات، ومبادرات تستهدف جميعها ،المرأة العاملة، وتوعيتها بحقوقها وواجباتها.وجاء في بيان صحفي أن مديرية عمل بورسعيد شهدت المرحلة الأولى من إطلاق "المبادرة"،والتي سوف تتوجه نحو محافظات أخرى.وبحسب البيان أوضحت د. شيرين خلال عملية الإطلاق أن "المبادرة" تهدف إلى تطبيق جوانب الإستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة المصرية 2030 ،و التي تُعتبر وثيقة عمل للأعوام القادمة،ولتفعيل الخطط والبرامج والمشروعات المُتصلة بهذه "الاستراتيجية" ،والتي...
أطلقت وزارة العمل مبادرة "قوافل حماية وتمكين المرأة والمساواة بين الجنسين في مواقع العمل والإنتاج "،وبدأت بمحافظة بورسعيد .قالت الدكتورة شيرين عبد الحي مدير عام الادارة العامة لشؤون المرأة والطفل بالوزارة،اليوم السبت أن هذه "المبادرة" تأتي في إطار تنفيذ خطة وزارة العمل نحو تمكين المرأة إقتصادياً وإجتماعياً والمساواة بينها وبين الرجل في مواقع العمل ،وذلك من خلال مجموعةإجراءات،ومبادرات تستهدف جميعها ،المرأة العاملة،وتوعيتها بحقوقها وواجباتها.شهدت مديرية عمل بورسعيد المرحلة الأولى من إطلاق "المبادرة"،والتي سوف تتوجه نحو محافظات أخرى.أوضحت عبد الحي، خلال عملية الإطلاق أن "المبادرة" تهدف إلى تطبيق جوانب الإستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة المصرية 2030 ،و التي تُعتبر وثيقة عمل للأعوام القادمة،ولتفعيل الخطط والبرامج والمشروعات المُتصلة بهذه "الاستراتيجية" ،والتي تُنفذ بالتعاون مع شركاء العمل والتنمية،مشيدةً بحضور العديد من شركاء العمل خلال...
«دوكاب» تعزز شراكاتها الاستراتيجية بقطاع الطاقة خلال «أديبك 2024»