2024-11-15@13:08:42 GMT
إجمالي نتائج البحث: 34
«معهد الإمارات المالی»:
أعلن معهد الإمارات المالي، أمس، توقيع أربع مذكرات تفاهم إستراتيجية مع عدد من الجهات الحكومية في الدولة، وذلك بهدف رفع كفاءة الكوادر الوطنية في مختلف القطاعات، وتعزيز مكانة المعهد مركزا رائدا للتدريب والتطوير في القطاع المالي والمصرفي. وشملت مذكرات التفاهم التي تم توقيعها بحضور معالي عبدالله بن سلطان بن عواد النعيمي وزير العدل، ومعالي خالد محمد بالعمى، محافظ مصرف الإمارات المركزي، رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، كلاً من معهد التدريب القضائي – وزارة العدل، والهيئة الاتحادية للضرائب، وهيئة أبوظبي للإسكان، والاتحاد للمعلومات الائتمانية. وتتضمن مذكرات التفاهم، تطوير برامج تدريبية مشتركة، وتبادل الخبرات والمعرفة بين معهد الإمارات المالي ومعهد التدريب القضائي، كما تشمل المذكرة الموقعة مع الهيئة الاتحادية للضرائب، تدريب 300 مواطن للعمل كوكلاء ضرائب، وهو ما سيسهم في...
أعلن معهد الإمارات المالي، اليوم الإثنين، توقيع أربع مذكرات تفاهم إستراتيجية مع عدد من الجهات الحكومية في الدولة، وذلك بهدف رفع كفاءة الكوادر الوطنية في مختلف القطاعات، وتعزيز مكانة المعهد مركزاً رائداً للتدريب والتطوير في القطاع المالي والمصرفي. وشملت مذكرات التفاهم التي تم توقيعها بحضور عبدالله بن سلطان بن عواد النعيمي، وزير العدل، وخالد محمد بالعمى، محافظ مصرف الإمارات المركزي، رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، كلاً من معهد التدريب القضائي - وزارة العدل، والهيئة الاتحادية للضرائب، وهيئة أبوظبي للإسكان، والاتحاد للمعلومات الائتمانية.وتتضمن مذكرات التفاهم، تطوير برامج تدريبية مشتركة، وتبادل الخبرات والمعرفة بين معهد الإمارات المالي ومعهد التدريب القضائي، كما تشمل المذكرة الموقعة مع الهيئة الاتحادية للضرائب، تدريب 300 مواطن للعمل كوكلاء ضرائب، وهو ما سيسهم في تعزيز...
افتتح سمو الشيخ عبدالله بن سالم بن سلطان القاسمي، نائب حاكم الشارقة، صباح أمس الاثنين، النسخة السادسة من معرض “إثراء” للتوظيف، في القطاع المالي والمصرفي، الذي ينظمه معهد الإمارات المالي بالشراكة مع دائرة الموارد البشرية في الشارقة، وغرفة تجارة وصناعة الشارقة، وذلك في مركز إكسبو الشارقة. يهدف المعرض إلى التعريف بالفرص الوظيفية الواعدة للمواطنين والمواطنات، والشباب في القطاع المالي، وزيادة خبراتهم حول اتجاهات أسواق العمل، ورفع نسب التوطين في هذا القطاع الحيوي لاقتصاد المستقبل بالدولة. وتجول سمو نائب حاكم الشارقة في أروقة المعرض، حيث تعرّف على ما يتضمنه من أجنحة لمختلف الجهات الحكومية ومؤسسات القطاع الخاص، وما يوفره المعرض من فرص واعدة لمتخصصي القطاعين المالي والمصرفي. والتقى سموه في بداية جولته، عددا من خريجي معهد الإمارات المالي، الذين...
استقبل صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى، حاكم الشارقة، صباح اليوم، معالي خالد محمد بالعمى، محافظ المصرف المركزي، رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، وأعضاء المجلس، وذلك في دارة الدكتور سلطان القاسمي. وأشاد سموه بجهود مجلس إدارة معهد الإمارات المالي ومتابعتهم الحثيثة، وخططهم التطويرية للقطاع المصرفي والمالي في الدولة، إضافة إلى المبادرات التوظيفية ودعم ملف التوطين، ما ينعكس على تعزيز عجلة التنمية في المجتمع. واستمع سموه إلى شرح حول البرامج التدريبية في مجال الخدمات المصرفية والمالية في دولة الإمارات العربية المتحدة والمنطقة، والخطط والاستراتيجيات الخاصة بالمعهد، التي تهدف إلى تخريج طلاب وطالبات بمهارات عالية، تخدم القطاع المالي، بما يتوافق مع رؤية وتطلعات القيادة الرشيدة. أخبار ذات صلة حاكم الشارقة يستقبل فريقاً من خبراء الآثار...
الشارقة: «الخليج»افتتح سمو الشيخ عبدالله بن سالم بن سلطان القاسمي، نائب حاكم الشارقة، صباح الاثنين، النسخة السادسة من معرض «إثراء» للتوظيف، في القطاع المالي والمصرفي، الذي ينظمه معهد الإمارات المالي بالشراكة مع دائرة الموارد البشرية في الشارقة، وغرفة تجارة وصناعة الشارقة، وذلك في مركز إكسبو الشارقة.يهدف المعرض إلى التعريف بالفرص الوظيفية الواعدة للمواطنين والمواطنات، والشباب في القطاع المالي، وزيادة خبراتهم حول اتجاهات أسواق العمل، ورفع نسب التوطين في هذا القطاع الحيوي لاقتصاد المستقبل بالدولة.وتجول سمو نائب حاكم الشارقة في أروقة المعرض، حيث تعرّف إلى ما يتضمنه من أجنحة لمختلف الجهات الحكومية ومؤسسات القطاع الخاص، وما يوفره المعرض من فرص واعدة لمتخصصي القطاعين المالي والمصرفي.والتقى سموه في بداية جولته، عدداً من خريجي معهد الإمارات المالي، الذين يُمثلون برنامج «سفراء إثراء»، كجزء...
أكّد سمو الشيخ محمد بن حمد الشرقي ولي عهد الفجيرة، أهمية تمكين الكوادر الوطنية بكافة الأدوات المعرفية والتدريبية، التي تدعم توجّهات العمل التنموي الشامل على مستوى الأفراد والمؤسسات، وتسهم في تعزيز عملية التوطين في أهمّ القطاعات الحيوية.جاء ذلك خلال حضور سموّه، انطلاق النسخة الخامسة من معرض "إثراء" للتوظيف في القطاع المالي والمصرفي والتأميني، الذي ينظمه معهد الإمارات المالي بالشراكة مع حكومة الفجيرة، ممثلا ببرنامج الفجيرة للتميز الحكومي، وذلك في مقر فندق دبل تري باي هيلتون الفجيرة، بحضور معالي خالد محمد بالعمى، محافظ مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي، رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي.وأشار سموّه إلى اهتمام ومتابعة صاحب السمو الشيخ حمد بن محمد الشرقي، عضو المجلس الأعلى حاكم الفجيرة، لقطاع الموارد البشرية، ومُتطلّبات تطويره، وتوجيهات سموّه بتمكين الأفراد وظيفيا، تحقيقا...
أكّد سمو الشيخ محمد بن حمد الشرقي ولي عهد الفجيرة، أهمية تمكين الكوادر الوطنية بكافة الأدوات المعرفية والتدريبية، التي تدعم توجّهات العمل التنموي الشامل على مستوى الأفراد والمؤسسات، وتسهم في تعزيز عملية التوطين في أهمّ القطاعات الحيوية. جاء ذلك خلال حضور سموّه، انطلاق النسخة الخامسة من معرض “إثراء” للتوظيف في القطاع المالي والمصرفي والتأميني، الذي ينظمه معهد الإمارات المالي بالشراكة مع حكومة الفجيرة، ممثلا ببرنامج الفجيرة للتميز الحكومي، وذلك في مقر فندق دبل تري باي هيلتون الفجيرة، بحضور معالي خالد محمد بالعمى، محافظ مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي، رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي. وأشار سموّه إلى اهتمام ومتابعة صاحب السمو الشيخ حمد بن محمد الشرقي، عضو المجلس الأعلى حاكم الفجيرة، لقطاع الموارد البشرية، ومُتطلّبات تطويره، وتوجيهات سموّه بتمكين الأفراد...
أعلن معهد الإمارات المالي رسميًا إطلاق الدفعة الأولى من برنامج "القيادة المستدامة في القطاع المالي" بالتعاون مع دار نشر هارفارد للأعمال والتعليم المؤسسي. وقال المعهد، في بيان اليوم الإثنين، إن الدفعة الأولى للبرنامج تأتي بمشاركة 30 قائداً من مؤسسات مصرفية ومالية مختلفة وهي مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي وبنك أبوظبي التجاري وبنك أبوظبي الإسلامي وحبيب بنك وبنك دبي التجاري وبنك رأس الخيمة الوطني وبنك المشرق وبنك الإمارات دبي الوطني والبنك التجاري الدولي، ويهدف إلى دمج مفاهيم الاستدامة في صميم عمليات اتخاذ القرارات الاستراتيجية بالمؤسسات المالية، وذلك تماشيًا مع الرؤية المستقبلية لدولة الإمارات نحو اقتصاد أخضر ومستدام.وأكدت نورة البلوشي، مدير عام معهد الإمارات المالي، أهمية هذا البرنامج في دعم توجهات دولة الإمارات نحو الاستدامة، وقالت إن تبني الاستدامة في...
أعلن مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي، ومكتب البعثات الدراسية في ديوان الرئاسة، بالتعاون مع معهد الإمارات المالي، عن إطلاق برنامج بكالوريوس العلوم الإكتوارية في الدولة.جاء ذلك عقب اجتماع اللجنة الاستشارية للبرنامج، والتي تضم كلاً من سيف الظاهري مساعد محافظ المصرف المركزي للعمليات المصرفية والخدمات المساندة، نائب رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، وجمعة الرميثي، مدير مكتب البعثات الدراسية - ديوان الرئاسة، ونورة البلوشي، مدير عام معهد الإمارات المالي، وذلك بحضور مديري 9 جامعات حكومية وخاصة في الدولة. (وام)
أعلن مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي، ومكتب البعثات الدراسية في ديوان الرئاسة، بالتعاون مع معهد الإمارات المالي، عن إطلاق برنامج بكالوريوس العلوم الاكتوارية في الدولة. جاء ذلك عقب اجتماع اللجنة الاستشارية للبرنامج، والتي تضم كلاً من سعادة سيف الظاهري مساعد محافظ المصرف المركزي للعمليات المصرفية والخدمات المساندة، نائب رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، وجمعة الرميثي، مدير مكتب البعثات الدراسية – ديوان الرئاسة، ونورة البلوشي، مدير عام معهد الإمارات المالي، وذلك بحضور مديري 9 جامعات حكومية وخاصة في الدولة. وبحث الاجتماع آليات تنفيذ البرنامج ودوره في تطوير كوادر وطنية ذات كفاءة عالية في مجال العلوم الاكتوارية، الذي يعد تخصصاً أساسياً في استراتيجيات إدارة المخاطر والتخطيط المالي. وتطرق الاجتماع إلى العديد من الجوانب المهمة المتعلقة بالبرنامج، حيث تم الاتفاق على تشكيل...
أعلن مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي، ومكتب البعثات الدراسية في ديوان الرئاسة، بالتعاون مع معهد الإمارات المالي، عن إطلاق برنامج بكالوريوس العلوم الاكتوارية في الدولة. جاء ذلك عقب اجتماع اللجنة الاستشارية للبرنامج، والتي تضم كلاً من سيف الظاهري مساعد محافظ المصرف المركزي للعمليات المصرفية والخدمات المساندة، نائب رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، وجمعة الرميثي، مدير مكتب البعثات الدراسية - ديوان الرئاسة، ونورة البلوشي، مدير عام معهد الإمارات المالي، وذلك بحضور مديري 9 جامعات حكومية وخاصة في الدولة. وبحث الاجتماع آليات تنفيذ البرنامج ودوره في تطوير كوادر وطنية ذات كفاءة عالية في مجال العلوم الاكتوارية، الذي يعد تخصصاً أساسياً في استراتيجيات إدارة المخاطر والتخطيط المالي. وتطرق الاجتماع إلى العديد من الجوانب المهمة المتعلقة بالبرنامج، حيث تم الاتفاق على تشكيل اللجنة...
أعلن معهد الإمارات المالي، اليوم، إطلاقه رسميا الدفعة الثامنة من برنامج تطوير القادة بالتعاون مع كلية سعيد لإدارة الأعمال في جامعة أكسفورد البريطانية. وقال المعهد، في بيان اليوم، إن البرنامج يشهد مشاركة 30 مواطنا من قادة القطاع المصرفي والمالي في دولة الإمارات ودول مجلس التعاون الخليجي، من مجموعة واسعة من المؤسسات المالية الرائدة وهي مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي، وبنك الفجيرة الوطني، وبنك دبي التجاري، وبنك الإمارات دبي الوطني، وبنك أبوظبي الأول، وبنك إتش إس بي سي. ويشارك في البرنامج أيضا نخبة من ممثلي المؤسسات المالية البحرينية، منها بنك آي بي سي، وبنك البحرين الإسلامي، وبنك البحرين الوطني، وذلك بالتعاون مع معهد البحرين للدراسات المصرفية والمالية. ويركز البرنامج على تطوير المهارات القيادية الاستراتيجية والشخصية والتنظيمية، ما يعزز قدرات المشاركين القيادية...
أعلن معهد الإمارات المالي، في مقره بدبي، أمس، بدء تدريب المجموعة الأولى من الفوج الثالث من منتسبي برنامج التوطين في القطاع المالي “إثراء”. ويستمر التدريب من سبتمبر الجاري ويستمر حتى نهاية العام الجاري، حيث يتم تدريب أكثر من 500 شاب وشابة إماراتية من المرشحين، الذين تم تعيينهم في النسخة الثالثة والرابعة من معرض “إثراء” للتوظيف، بعد نجاحهم في الحصول على فرص وظيفية في القطاع المالي، على أن يتم بدء تدريب المجموعة الثانية، التي تضم 400 شاب وشابة أيضا في شهر يناير من العام المقبل. وسيلتحق المرشحون بـ 21 مسارا تدريبيا في مجالات تخصصية من بينها البرمجة، والمالية والمحاسبة، والأمن السيبراني، وأمن المعلومات، وهندسة بيانات ومسار تحليلات البيانات، والتدقيق، والتكنولوجيا المالية “فنتك”، والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والشبكات، والموارد...
دبي - وام أعلن معهد الإمارات المالي، في مقره بدبي، اليوم، بدء تدريب المجموعة الأولى من الفوج الثالث من منتسبي برنامج التوطين في القطاع المالي «إثراء».ويستمر التدريب من سبتمبر الجاري ويستمر حتى نهاية العام الجاري، حيث يتم تدريب أكثر من 500 شاب وشابة إماراتية من المرشحين، الذين تم تعيينهم في النسخة الثالثة والرابعة من معرض “إثراء” للتوظيف، بعد نجاحهم في الحصول على فرص وظيفية في القطاع المالي، على أن يتم بدء تدريب المجموعة الثانية، التي تضم 400 شاب وشابة أيضا في شهر يناير من العام المقبل.وسيلتحق المرشحون ب 21 مسارا تدريبيا في مجالات تخصصية من بينها البرمجة، والمالية والمحاسبة، والأمن السيبراني، وأمن المعلومات، وهندسة بيانات ومسار تحليلات البيانات، والتدقيق، والتكنولوجيا المالية (فنتك)، والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والشبكات، والموارد البشرية، وإدارة...
أعلن معهد الإمارات المالي، في مقره بدبي، اليوم، بدء تدريب المجموعة الأولى من الفوج الثالث من منتسبي برنامج التوطين في القطاع المالي «إثراء». ويستمر التدريب من سبتمبر الجاري حتى نهاية العام الجاري، حيث يتم تدريب أكثر من 500 شاب وشابة إماراتيين من المرشحين، الذين تم تعيينهم في النسخة الثالثة والرابعة من معرض «إثراء» للتوظيف، بعد نجاحهم في الحصول على فرص وظيفية في القطاع المالي، على أن يتم بدء تدريب المجموعة الثانية، التي تضم 400 شاب وشابة أيضاً في شهر يناير من العام المقبل. وسيلتحق المرشحون بـ 21 مساراً تدريبياً في مجالات تخصصية من بينها البرمجة، والمالية والمحاسبة، والأمن السيبراني، وأمن المعلومات، وهندسة بيانات ومسار تحليلات البيانات، والتدقيق، والتكنولوجيا المالية (فنتك)، والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والشبكات، والموارد البشرية، وإدارة المنتج، والاستثمار،...
أبرمت مؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم مذكرة تفاهم مع معهد الإمارات المالي بشأن تدريب وتوظيف أصحاب الهمم من خلال معارض التوظيف التي ينظمها المعهد للمواطنين بشكل عام بالإضافة إلى تنظيم معارض خاصة لتوظيف أصحاب الهمم فضلا عن الاتفاق على تنفيذ مبادرات وأنشطة أخرى سيتم الإعلان عنها لاحقاً وذلك لتمكين تلك الفئات مهنيا ودعمهم في الإستقرار الوظيفي. وقع المذكرة، سعادة عبد الله الحميدان الأمين العام لمؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم، وسعادة نورة البلوشي مدير عام معهد الإمارات المالي، بحضور عدد من مسؤولي الجهتين. وأكد سعادة عبد الله الحميدان الأمين العام لمؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم أن هذا التعاون يأتي في إطار تعزيز التعاون مع مختلف القطاعات سواء الحكومية أو الخاصة لتوفير فرص تعليمية بجودة عالية وفرص وظيفية لأصحاب الهمم، مشيدا بدور...
دبي (الاتحاد) أخبار ذات صلة «مصدر» تستكشف فرصاً جديدة بقطاع الهيدروجين الأخضر 4610 علامات تجارية جديدة في الإمارات أعلن معهد الإمارات المالي توقيع 3 شراكات استراتيجية لتسريع تنفيذ برامج التوطين في القطاع المالي، وذلك بحضور معالي خالد محمد بالعمى، محافظ مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي، ورئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي.وتم تبادل مذكرتي تفاهم مع دائرة الموارد البشرية في الشارقة، وجامعة كولومبيا وشركة وايلي إيدج، بالإضافة إلى اتفاقية تعاون مع جامعة هارفارد؛ بهدف تعزيز التعاون، وتبادل المعرفة والخبرات، وستوفر هذه الاتفاقيات فرصة للقادة الماليين المستقبليين من أبناء الوطن لتطوير المهارات التي تمكنهم من المنافسة على المستويين المحلي والعالمي في القطاع المالي.وأكدت نورة البلوشي، المدير العام لمعهد الإمارات المالي، أن التعاون مع ثلاث من الجهات البارزة على المستويين الحكومي...
أبوظبي- وام أعلن معهد الإمارات المالي عن منجزات مبادرة «إثراء» للتوطين في القطاع المالي والمصرفي خلال فترة التسعة أشهر من 2023 بتوظيف 1100 مواطن ومواطنة في أبرز البنوك وشركات التأمين والصرافة العاملة في الدولة وذلك من خلال تسجيلهم في برنامج ومعارض «إثراء» للتوظيف. ويعمل معهد الإمارات المالي بصفته الذراع التنفيذي لبرنامج «إثراء» على تصميم وتنفيذ خطط تفعيلية وتدريبية للبرنامج لتلبية احتياجات سوق العمل للقطاع المالي والمصرفي واستقطاب وصقل مهارات الكفاءات الوطنية. وحول منجزات برنامج «إثراء»، قال خالد محمد بالعمى محافظ مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي: يأتي برنامج إثراء تنفيذاً لتوجيهات القيادة الرشيدة بتسريع تحقيق أهداف التوطين ولا سيما في القطاع المالي حيث تعد معارض «إثراء» للتوظيف منصة لربط الكوادر الوطنية بفرص العمل المتاحة في...
أبوظبي في 19 اكتوبر / وام /عين مجلس إدارة معهد الإمارات المالي نورة البلوشي مديراً عاماً للمعهد.و ستعمل البلوشي خريجة برنامج محمد بن راشد لإعداد القادة ..على ترجمة رؤية مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، وتنفيذ الخطط الاستراتيجية الرامية إلى تأهيل وتطوير مهارات الكوادر الوطنية لشغل وظائف قيادية وحيوية ودعم مبادرات توطين في القطاع.بتل زكريا محي الدين/ بتول كشواني
الشارقة في 11 أكتوبر / وام / اختتمت النسخة الثالثة من معرض " إثراء " للتوظيف في القطاع المالي والمصرفي الذي نظمه معهد الإمارات المالي بالشراكة مع دائرة الموارد البشرية بالشارقة وبرنامج نافس وغرفة تجارة وصناعة الشارقة ، بهدف التعريف بالفرص الوظيفية الواعدة للمواطنين والمواطنات والشباب في القطاع المالي ورفع نسب التوطين في هذا القطاع الحيوي لاقتصاد المستقبل بالدولة. شهد المعرض حضورا مميزا من الكوادر المواطنة المؤهلة تأهيلا أكاديميا اختصاصيا والباحثة عن فرص وظيفية في القطاع المالي حيث أجريت أكثر من 2000 مقابلة توظيف مع البنوك وشركات التأمين ،واجتاز أكثر من 800 مواطن ومواطنة المقابلة الأولى و تأهلوا للمرحلة الثانية من مقابلات التوظيف ، من حملة الشهادات الثانوية والشهادات العليا وحديثي التخرج وأصحاب الخبرات ما يعد تحقيقا لدور المعرض في...
الشارقة: «الخليج» استقبل صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، صباح أمس الاثنين، خالد محمد بالعمى، محافظ المصرف المركزي، وأعضاء مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، في دارة الدكتور سلطان القاسمي. استراتيجيات تخدم القطاعات المالية والتأمين وتضمن الاستقرار النقدي مشروعات لدعم ملفات التوطين والابتكار والتحول الرقمي والاستدامة وأشاد سموه بجهود مجلس إدارة المعهد، والمبادرات التي يعمل عليها لتعزيز عجلة التنمية في المجتمع، وتخريج طلاب وطالبات بمهارات عالية تخدم القطاع المصرفي والمالي، وبما يتوافق مع رؤية وتطلعات القيادة الرشيدة، متمنياً سموه لهم التوفيق والنجاح. واطّلع سموه على الخطط والاستراتيجيات الموضوعة من قبل معهد الإمارات المالي، التي تهدف إلى تقديم أفضل البرامج التدريبية في مجال الخدمات المصرفية والمالية في دولة الإمارات والمنطقة، مستمعاً سموه لشرح عن المبادرات...
الشارقة في 6 أكتوبر / وام / تحت رعاية صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة وبحضور معالي خالد محمد بالعمى محافظ مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي تنطلق الإثنين المقبل النسخة الثالثة من معرض " إثراء " للتوظيف في القطاع المالي والمصرفي الذي ينظمه معهد الإمارات المالي بالشراكة مع دائرة الموارد البشرية بالشارقة وبرنامج نافس وغرفة تجارة وصناعة الشارقة بهدف التعريف بالفرص الوظيفية الواعدة للمواطنين والمواطنات والشباب في القطاع المالي، ورفع نسب التوطين في هذا القطاع الحيوي لاقتصاد المستقبل بالدولة. يقام المعرض يومي 9 و10 أكتوبر الجاري بمقر غرفة تجارة وصناعة الشارقة بمشاركة أكثر من 60 جهة ومؤسسة من أبرز المصارف والجهات والمؤسسات المالية في الدولة ، ويستهدف...
دبي في 3 أكتوبر / وام / ناقشت اللجنة الاستشارية للقطاع المصرفي خلال اجتماعها الثالث بمقر معهد الإمارات المالي في دبي الخطة التدريبية السنوية للمعهد للعام 2024، التي تقدم مجموعة واسعة من البرا مج التدريبية والأكاديمية المصممة لتلبية احتياجات المصارف وشركات التأمين وقطاعات الصرافة والتمويل مع التركيز على الاستراتيجيات المستقبلية لتعزيز القطاع المالي والمصرفي والتي تتوافق مع توجيهات حكومة الإمارات بزيادة تمثيل المواطنين في القوى العاملة، وتهدف الخطة إلى تجديد مهارات المهنيين الإماراتيين وتوسيع نطاق مساراتهم المهنية عبر الارتقاء بمهاراتهم وكفاءاتهم. واستعرض الاجتماع آخر الإنجازات والنتائج التي حققها بنجاح برنامج "إثراء" لتوطين القطاع المالي في المرحلة الأولى و هو البرنامج الذي يهدف إلى تدريب وتوظيف 5000 مواطن ومواطنة في مواقع قيادية وحيوية في القطاع المصرفي والمالي بحلول عام 2026. كما...
دبي في 20 سبتمبر/ وام / تقدم أكثر من 200 مواطن ومواطنة لفرص التوظيف والتدريب التي يوفرها "معهد الإمارات المالي" خلال أول أيام مشاركته في معرض الإمارات للوظائف "رؤية 2023" حيث يعرض المعهد حزمة فرص وظيفية للمواطنين في قطاع البنوك والتأمين وشركات الصرافة والتمويل ويشكل منصة للتواصل مع أهم المؤسسات وجهات العمل في الدولة واستكشاف الفرص المتاحة للتدريب والتوظيف في مختلف القطاعات ويسلط الضوء على الآفاق التي يفتحها برنامج "إثراء" الهادف لتعزيز التوطين ودعم الكوادر الوطنية في القطاع المالي.ويتيح معهد الإمارات المالي لزوار المعرض من طلبة المرحلة الثانوية والجامعات وحديثي التخرّج والباحثين عن فرص مهنية العديد من الفرص النوعية للمواطنين في القطاع المصرفي والمالي بمختلف مجالاته ويتيح أيضا برامج تدريبية متقدمة ومتخصصة مثل برنامج بكالوريوس العلوم الاكتوارية وبرنامج تطوير قادة...
دبي (الاتحاد) أخبار ذات صلة والد سلطان النيادي: حقق المهمة التاريخية سعيد بن طحنون: المرأة الإماراتية تحقق إنجازات غير مسبوقة عقد معهد الإمارات المالي في مقره بدبي احتفالية للإعلان عن بدء تدريب الفوج الثاني من منتسبي برنامج التوطين في القطاع المالي «إثراء»، والذي يبدأ من سبتمبر وينتهى بحلول نهاية العام الجاري 2023، حيث سيتم تدريب 800 شاب وشابة إماراتية من المرشحين الذين تم تعيينهم في النسخة الأولى والثانية من معرض «إثراء» للتوظيف، بعد نجاحهم فيه الحصول على فرص وظيفية في قطاع المالي تضمن لهم مساراً مهنياً ينطوي على كثير من إمكانيات التطور المستمر.وافتتح الحفل سيف الظاهري، مساعد محافظ مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي - الاستراتيجية والبنية التحتية المالية والتحوّل الرقمي، نائب رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي، بحضور...
دبي في 28 أغسطس / وام / نظم معهد الإمارات المالي اليوم احتفالية للإعلان عن بدء تدريب الفوج الثاني من منتسبي برنامج التوطين في القطاع المالي "إثراء" الذي يبدأ من سبتمبر المقبل وينتهى بحلول نهاية العام الجاري 2023 حيث سيتم تدريب 800 شاب وشابة إماراتية من المرشحين الذين تم تعيينهم في النسخة الأولى والثانية من معرض "إثراء" للتوظيف بعد نجاحهم فيه الحصول على فرص وظيفية في قطاع المالي تضمن لهم مسارا مهنيا ينطوي على كثير من إمكانيات التطور المستمر. افتتح حفل الإطلاق سعادة سيف الظاهري مساعد محافظ مصرف الإمارات العربية المتحدة المركزي لشؤون الاستراتيجية والبنية التحتية المالية والتحوّل الرقمي ، نائب رئيس مجلس إدارة معهد الإمارات المالي بحضور عدد من مدراء الموارد البشرية وممثلي المصارف والشركات الرائدة العاملة في القطاع...
بحثت دائرة الموارد البشرية بالشارقة مع معهد الإمارت المالي سبل تعزيز التعاون المشترك بين الجانبين وذلك خلال الاجتماع الذي جرى بينهما في مقر الدائرة بالشارقة . ناقش الاجتماع عددا من الموضوعات ذات الاهتمام المشترك التي تدعم تبادل الخبرات والتجارب ، والتنسيق المستقبلي بين الطرفين. وقال سعادة المهندس عمر خلفان بن حريمل الشامسي، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة رئيس دائرة الموارد البشرية، إنه تمت مناقشة العديد من الشؤون المشتركة التي تدعم التوجهات الاستراتيجية للطرفين .. مؤكدا حرص الدائرة على تفعيل التواصل المثمر الذي يضمن توحيد الجهود ويحقق التكامل بين مؤسسات وقطاعات الدولة الحكومية وشبه الحكومية والخاصة . من جانبها أكدت سعادة نورة البلوشي مدير عام معهد الإمارات المالي أن التعاون المثمر مع دائرة الموارد البشرية بالشارقة يعزز تحقيق الأهداف المشتركة بين...
تعرض دورية لليونيفيل لإطلاق نار في جنوب لبنان