2024-11-23@10:39:21 GMT
إجمالي نتائج البحث: 42
«موظفی الإدارة العامة»:
صدر عن "تجمع موظفي الإدارة العامة" البيان الآتي: "عطفا على بيانه الاخير وبعد أن تجاهلت الحكومة مطلب الموظفين بتصحيح الخطأ الفادح في القرار رقم 1تاريخ 2024/11/6، وبعد ان كان هذا القرار مخالفا للمرسوم رقم 14033 الذي نص بشكل صريح على الغاء شرط الحضور، وبعد التحريف الظاهر الذي قامت به هيئة مجلس الخدمة المدنية للتحايل على الغاء شرط الحضور من خلال انكار مبدأ التراتبية في قوة النصوص القانونية من جهة، ومن خلال زعمهم بأن شروط المثابرة تنص على التقارير الشهرية والقيام بالمهام، معلليين مطالعتهم بأن العمل يتطلب حضور، في حين ان هذا التعليل ساقط من عدة جهات: اولا: ان القيام بالمهام غير مرتبط بشروط الحضور التعجيزية ولا يلزم القيام بها حضور 16يوما على الاقل مع تحديد 5 ايام اجازة...
أصدر تجمع موظفي الادارة العامة بيانًا عزّت فيه "شهداء الوطن لاسيما الموظفين في الادارة العامة الذين تجاوز عددهم العشرين موظفا ونتمنى الشفاء العاجل للجرحى". وتناول "القرار المخزي في الوقت المشبوه الصادر عن مجلس الوزراء في جلسته الاخيرة هذا القرار الصادم الذي يحمل الرقم ١ ، حتى بتنا نسأل، هل الوزارء الحاضرون في الجلسة كانوا حاضرين فعلا ؟ وهل المطالعة التي بنى مجلس الوزراء قراره عليها صدرت من خلفية دعم الموظفين بصمودهم في نزوحهم من مناطقهم وبيوتهم؟ هل يعلم المطالعون والمقرون ان اكثر من نصف الموظفين في الجنوب والبقاع والضاحية قد تهدمت بيوتهم ويتكلفون اليوم بدل الإيجار؟". وقال: "لم نستغرب ان العدو دمر بيوت الموظفين وهجرهم من ديارهم وكلفهم أعباء اضافية، ولكن ان تقوم الحكومة بحرمانهم من ثلث مستحقاتهم...
أشار "تجمع موظفي الادارة العامة" في بيان، الى ان "اللبنانيين ومنهم الموظفون، يتعرضون للقتل والتدمير والتخريب والتهجير من العدو الاسرائيلي، لكن الحكومة على ما يبدو لا ترى موظفيها جزءا من البشر، بل هم مجرد أرقام لا حرمة لهم، رغم اعتمادها بالدرجة الأولى عليهم في الاستجابة لأزمة النزوح". ولفت الى أنه "بعد ان استبشرنا خيرا بإلغاء الشروط التعجيزية في المادة الثالثة من المرسوم 14033، بلغ الى مسامعنا أن الحكومة تسعى الى مخالفة القوانين والمراسيم، من خلال الاصرار على بقاء الشروط التعجيزية. علما أن المادة واضحة وصريحة بإلغاء تحديد أيام العمل أينما وجدت، واي تفسير باطني يعتبر من التحريف الظاهر للنصوص". ورأى أن "مسعى البعض الى إلزام الموظفين بالحضور 16 يوما فعليا لعدم حرمانهم من ثلث مستحقاتهم، يدل على...
طالبت "الهيئة الإدارية لرابطة موظفي الإدارة العامة"، في بيان "من الجهات المختصة إلغاء شرط الحضور 16 يوما والغياب غير المبرر لكل الموظفين وفي كل الوزارات وإعطاء الرواتب والتعويضات كافة (بما فيها المثابرة وصفائح البنزين والمساعدات الشهرية) من دون شروط لكل الموظفين على حد سواء بصورة استثنائية لحين انقضاء الظرف الإستثنائي، بسبب الأوضاع الراهنة وخطورة تنقل الموظفين بين بيوتهم ومراكز عملهم. كما وضم كل الرواتب والحوافز الى صلب الراتب تحقيقا لمبدأ العدالة بين جميع الموظفين الى حين إعداد سلسلة رتب ورواتب جديدة". وتوجهت الهيئة "بأحر التعازي الى الشعب اللبناني عموما والى الموظفين خصوصا في ارتقاء شهدائهم طالبين من الله أن يجعلهم من الأبرار والصديقين".
أصدر تجمع "موظفي الادارة العامة" البيان التالي: "نظرا للأحداث والظروف القاهرة التي تمر بها البلاد، والخطر الذي يدهم الجميع، يتوجه تجمع موظفي الإدارة العامة الى رئيس الحكومة اللبنانية لإصدار تعميم عاجل يلغي فيه شروط المثابرة اعتبارا من 23 ايلول 2024". وأضاف البيان: "بحسب كل القوانين والانظمة المرعية، فإن أي غياب بسبب الاحداث الاليمة هو مبرر حكما. وفي حال لم يصدر اي تعميم حكومي، يتوجه التجمع الى جميع المدراء والرؤساء باعتبار اي غياب بسبب الظروف الحالية هو من الغياب المبرر الذي يستند الى سند انساني اخلاقي وقانوني". وختم: "الانسانية قبل كل شيء، وفي الشدة تظهر معادن الناس. وأي ادارة او مدير أو رئيس يتخلى عن انسانيته وأخلاقيته، سيتم ذكره بشكل صريح في البيانات القادمة، في حال ثبوت ان الغياب كان...
اكد تجمع موظفي الإدارة العامة في بيان، "تأييده ووقوفه مع جميع شرائح القطاع العام في سعيهم لتحصيل حقوقهم، وبخاصة المتقاعدون، لأن موظف اليوم هو متقاعد الغد، وعلى الحكومة أن تجد الحلول المناسبة لتحسين وضع القطاع العام ككل، وذلك بإقرار سريع دون مماطلة لمشروع قانون تعديل الرواتب وإحالته على مجلس النواب مع مراعاة الملاحظات التي ذكرها التجمع في بيانه الأخير". وستغرب التجمع الحديث عن عقد جلسة خاصة بالقطاع التربوي منفصلة عن قضية معالجة اوضاع العاملين في القطاع العام. وان هذا الأمر يمهد للتمييز وعدم المساواة بين الأسلاك المشابهة، وعلى الحكومة ان تعالج ملف القطاع العام ككل في الجلسة نفسها. وأضاف إن مشروع المرسوم المنتظر ينص على اعطاء راتبين في بداية تشرين الأول من العام 2024، وراتبين اضافيين في...
أعلنت الهيئة الإدارية لرابطة موظفي الإدارة العامة، موقفها الثابت الرافض لموازنة 2025 "التي لم تأخذ في الاعتبار اي زيادة على الرواتب والاجور والمعاشات التقاعدية، ولم تلحظ اي زيادة على التقديمات الاجتماعية للقطاع العام، بعد أن تجاوز الشغور في ملاكاته حوالي 70٪ رغم كل الاغراءات والحوافز". وقالت في بيان: "لقد سبق وعلقنا تحركاتنا المطلبية احساسا وشعورا منا بالاوضاع العامة في البلاد، لكن أمام إفقارنا وحرماننا من أبسط حقوقنا المشروعة بالعيش الكريم لنا ولعائلاتنا، وبعد أن قررت الحكومة تخصيص جلساتها لدراسة الموازنة وإرسالها الى المجلس النيابي لاقرارها، نعلنها واضحة وصريحة وعالية بالفم الملآن، لا جلسات للحكومة، لا اقرار للموازنة، امتناع الموظفين عن العمل، الا اذا اقرت الحكومة مطالبنا الأساسية وهي : - تصحيح حقيقي للرواتب والأجور وادخال كل الزيادات...
أعرب "تجمع موظفي الإدارة العامة" عن أسفه لمضمون بيان صادر عنٍ "لجنة الأساتذة المتعاقدين"، معتبراً أنه "تضمن إساءة وافتراء". وفي بيان له، قال التجمع: "لقد أساء أصحاب هذا البيان لموظفي الإدارة العامة، متناسيين بأنهم يتقاضون ما لا يستحق أغلبهم، بسبب الإيرادات التي تحصلها الإدارة العامة. لقد غفل أصحاب البيان، بأن من أهم أسباب هدر المال العام، هو التعاقد العشوائي في قطاع التعليم". ورأى أنه "من العجب، أن الكثير من المتعاقدين في التعليم الرسمي هم من الراسبين في مباريات مجلس الخدمة المدنية، مما يدل بوضوح على عدم أهليتهم لحمل هذه الأمانة العظيمة، مع احترامنا لكل استاذ متعاقد قد نجح في المباريات لكن لم يحالفه التوفيق أن يكون ضمن المراتب الأولى المطلوبة". وشدد التجمع على "ضرورة بدء الإصلاح في...
أكد "تجمع موظفي الإدارة العامة" في بيان، أن "الحل الأمثل لإعادة التوازن الى القطاع العام هو اقرار مشروع تعديل الرواتب، وأنه لا بد من تعديل بعض الامور في مجلس الوزراء دون الحاجة لإعادة الدرس". وبحسب البيان فإن من هذه الأمور "زيادة مبلغ اضافي على رواتب موظفي الإدارة العامة يتم احتسابه عند إجراء عملية المضاعفة، حصر الداوم الرسمي من الثامنة صباحا لغاية الثانية من بعد الظهر، الأخذ بالاعتبار عدد أيام العمل السنوية لكل سلك عند اعداد المشروع، عودة الرواتب الى قيمتها الشرائية قبل الأزمة وذلك بحلول ١/١/٢٠٢٧ على ان يبدأ التصحيح التدريجي بداية سنة ٢٠٢٥ بنسبة لا تقل عن ٥٠٪ من قيمة الرواتب بالعملة الصعبة قبل الأزمة، وتصحيح التعويضات العائلية ورفع بدل النقل اليومي". وأكد أن "هذه المطالب...
دعا تجمع موظفي الإدارة العامة في بيان "الحكومة إلى تنفيذ وعودها والمضي قدما في مشروع تصحيح رواتب عادل ومنصف، يأخذ في الاعتبار حالة التضخم والتكلفة المعيشية، كما يراعي مبدأ المساواة بين من هم في وضع قانوني مماثل، إضافة إلى العدالة بين الأسلاك المتشابهة، مع الأخذ في الاعتبار عدد أيام العمل السنوية لكل سلك عند إعداد هذا المشروع". وشكر "لكل أعضاء فريق العمل المكلف بإعداد مشروع إصلاح القطاع العام وتصحيح الرواتب، جهودهم الكبيرة في الفترة الأخيرة" أضاف التجمع في بيانه: "قد تسرّب لنا أن مشروع تصحيح الرواتب قد يؤجل حاليا بسبب الظروف، وأن الحكومة تدرس إعطاء بعض الرواتب الإضافية للعاملين والمتقاعدين في القطاع العام. لذلك يهم التجمع تأكيد رفضه لهذا المقترح الذي لا يتناسب مع التكلفة المعيشية، وضرورة...
دبي: «الخليج» نظمت الإدارة العامة للموارد البشرية في شرطة دبي، لقاء مفتوحاً مع موظفي مركز شرطة القصيص، ضمن برنامج «قريبون منكم»، الذي يهدف إلى تلمس احتياجات الموظفين عن قرب وصولاً لتحقيق مستويات متقدمة في استدامة سعادة موظفي شرطة دبي. وحضر اللقاء العقيد الدكتور جاسم محمد الملا، نائب مدير الإدارة العامة للموارد البشرية بالوكالة، والمقدم محمد العسماوي رئيس قسم السعادة والإيجابية، وعدد من الضباط وضباط صف والأفراد. وفي بداية اللقاء، ثمن جاسم الملا الدور الكبير الذي يقوم به موظفو مراكز الشرطة في تحقيق أهداف القيادة العامة لشرطة دبي والتميز في العمل، لافتاً إلى أن مثل هذه اللقاءات مع الموظفين تهدف إلى تعزيز التواصل الفعال والهادف لتحسين الخدمات المقدمة لهم. من جهته قال المقدم محمد العسماوي إن شرطة دبي تحرص دائماً على...
دبي (الاتحاد) أخبار ذات صلة «بلدية دبي» تواصل حملاتها التفتيشية على الصالونات ومراكز التجميل 1000 ذبيحة الطاقة الاستيعابية لمقاصب دبي في الساعة التقى اللواء علي أحمد غانم، مساعد القائد العام لشؤون إسعاد المجتمع والدعم اللوجستي، واللواء الدكتور صالح عبدالله مراد، مدير الإدارة العامة للموارد البشرية، مع موظفي الإدارة العامة لأمن الهيئات والمنشآت والطوارئ، ضمن برنامج «قريبون منكم»، الذي يهدف إلى تلمس احتياجات الموظفين عن قرب وصولاً لتحقيق مستويات متقدمة في استدامة سعادة موظفي شرطة دبي. وحضر اللقاء، المقدم أحمد حسن الحفيتي مدير إدارة المبادرات والمشاريع في الإدارة العامة للتميز والريادة، والمقدم محمد العسماوي، رئيس قسم السعادة والإيجابية في الإدارة العامة للموارد البشرية، وعدد من الضباط وضباط صف والأفراد.وفي بداية اللقاء، ثمن اللواء علي غانم، الدور الكبير الذي يقوم...
تمنى تجمع موظفي الادارة العامة من الحكومة إدخال كل المساعدات في صلب الراتب، مطالبا في بيان "وقف التمييز بين موظفي السلك الواحد، وعدم اعطاء بدل خاص لإدارة دون أخرى تحت اي ذريعة او مسمى وعدم التمييز بين الأسلاك في الشروط للاستفادة من أي تعويض". وطالب التجمع بأن يكون على رأس اهتمام الحكومة "تصحيح التغطية الصحية والاجتماعية للعاملين في الإدارة العامة، الخاضعين للضمان الاجتماعي، وأن تسارع بتصحيح تعويضات نهاية الخدمة لغير المستفيدين من معاشات تقاعدية بعد ان فقدت هذه التعويضات اكثر من 90% منها، واول خطوة في الطريق الصحيح هو إقرار المشروع المنتظر وادخال كافة المساعدات في صلب الراتب لإنهاء حالة الفوضى في القطاع العام". وحذر من العودة للإضراب وتعطيل العمل في الإدارة العامة، وليس هذا من باب السعي لحرمان...
نظمت الهيئة الإدارية لرابطة موظفي الإدارة العامة ورشة عمل نقابية حضرها اعضاء الهيئة الإدارية وعدد من الموظفين ومجلس المندوبين. ودرس المجتمعون، بحسب بيان، "الاوضاع المعيشية للموظفين في ظل تدهور القيمة الشرائية للرواتب والأجور، والتقديمات الاجتماعية والاستشفاء والطبابة اضافة إلى اوضاع المتقاعدين، وتوصلوا الى عدد من المقترحات والتوصيات التي سيتم تنفيذها للضغط على السلطة السياسية من اجل الوصول الى اصلاح الرواتب والاجور واقرار كافة المستحقات مما يسمى بدل إنتاجية وبدل نقل ومضاعفة رواتب، وصولا إلى المثابرة دون إستثناء وتمييز وإقرار مبدأ العدالة والمساواة بين كافة فئات الموظفين في جميع الإدارات العامة". كذلك، تدارس المجتمعون "كيفية تطوير العمل الإداري وتفعيله من اجل خدمة تأمين افضل للمواطنين". ودرست الهيئة "عدداً من الاقتراحات التي عرضتها الهيئة الإدارية من اجل تفعيل...
كرَّم مدير عام الإدارة العامة للجمارك عبدالله الشرهان موظفي إدارة التدقيق العام والإحصاء والحفظ، وذلك تقديرا لجهودهم المبذولة ودورهم المتميز في عملهم وعطائهم فيما يخص التدقيق اللاحق على البيانات الجمركية التي تم توثيقها في الإدارة التوثيقية ومراجعة جميع البيانات الجمركية بعد توثيقها من الناحية المالية والقانونية حسب الدورة المستندية للبيان الجمركي، حيث تم تحصيل فروقات بالرسوم لصالح الجمارك وتحصيلها للدولة. وجاء هذا التكريم حرصا من الإدارة العامة للجمارك ممثلة بمديرها لتحفيز الموظفين الجدد على تطوير أدائهم الجمركي نحو الأفضل والاقتداء بالموظفين المميزين.
أوضح تجمع موظفي الإدارة العامة في بيان، أن "التعميم الرقم ٦/٢٠٢٤ الصادر بتاريخ ٢١/٣/٢٠٢٤، هو تعميم مرتبط بقرار مجلس الوزراء رقم ١ تاريخ ٢٨/٢/٢٠٢٤، والذي تضمن اعطاء المرسوم الرقم ١٣٠٢٠ وبدل المثابرة، وبالتالي يبدأ العمل بقرار المثابرة بنفس تاريخ بدء العمل بالمرسوم ١٣٠٢٠ وهو بداية آذار". وقال: "قرار مجلس الوزراء نص صراحة على إعطاء جميع العاملين في الإدارة العامة بدل مثابرة في حال التزام الحضور الكامل، وكلف رئيسة مجلس الخدمة بإعداد الشروط والمعايير بالتنسيق مع وزير المالية ومصرف لبنان، ولم يذكر القرار أن المثابرة لفئة دون أخرى، بل حدد التعميم شروطاً للاستفادة وهي حضور ١٦ يوم عمل فعلي على الأقل، والسماح بالإجازة لمدة ٥ أيام فقط، واشترط عدم الغياب غير المبرر ولو ليوم واحد. كما أكد التعميم ان...
شدد "تجمع موظفي الإدارة العامة"، عطفا على بيانه السابق، على ان "الزيادة الصادرة بالمرسوم رقم ١٣٠٢٠ تاريخ ٢٠٢٤/٢/٢٨ لا يمكن ان تكون مقبولة حتى كمرحلة موقتة، فهي لا تساعد على تنشيط الإدارة العامة، كما أنها تعادل تقريبا نصف ما كان مطروحا لموظفي الإدارة، وقد علقنا الإضراب كبادرة ايجابية وحرصا منا على تفعيل الإدارة وحفاظا على حقوق المواطنين وافساحا في المجال لصدور قرار المثابرة المكمل للزيادة والذي لا بد من أن يراعي: أولا تنشيط عمل الإدارة العامة عبر تحفيز الموظفين وترغيبهم لا التشديد عليهم وترهيبهم، ثانيا الحفاظ على حق الموظف بالإجازات ومراعاة ظروف العاملين الذين لا يحق لهم إجازات ادارية، ثالثا عدم العودة الى الدوام ٣:٣٠ لاعتبارات عدة أهمها أن دوام ٣:٣٠ مرتبط بسلسلة ٢٠١٧ وهذه السلسلة انتهت عمليا ولا عودة...
أصدر تجمع موظفي الإدارة العامة بيانا رد فيه على "بعض المغالطات التي وردت في بعض وسائل الإعلام"، جاء في البيان الآتي: "تتناقل بعض وسائل الإعلام معلومات مغلوطة عن مسألة الزيادات التي أقرت أخيرًا لموظفي القطاع العام، معتمدة على تحليل بعض الخبراء الاقتصاديين، دون التثبت من صحة هذه التحليلات. ويود تجمع موظفي الإدارة العامة توضيح ما يلي: - هناك خلط بين حجم الرواتب وملحقاتها الملحوظة في الموازنة العامة وبين حجم رواتب القطاع العام ككل بما فيها المؤسسات العامة ذات استقلال مالي وموازنات خاصة، وهذا الخلط أدى الى الخطأ في تحديد نسبة حجم الرواتب من الموازنة العامة حتى زعم البعض أنها تتجاوز الـ ٥٠٪. - إن معرفة حجم الرواتب وملحقاتها متيسر لكل مطلع على موازنة العام ٢٠٢٤، (مخصصات الرواتب+المعاشات التقاعدية+احتياطي العطاءات)...
علّق موظفو الإدارة العامة إضرابهم مؤقتًا بعد إقرار مجلس الوزراء للزيادات الأخيرة. وكان قد عقد أعضاء تجمع موظفي الإدارة العامة، اجتماعاً اليوم طالبوا فيه المعنيين بتوضيح بعض النقاط الملتبسة التي صدرت في محضر جلسة مجلس الوزراء الأخيرة، المرتبطة بحقوق الموظفين، مشددين على وجوب أن تشمل الحوافز كل المؤسسات العامة ذات الطابع الإداري التي لا يستفيد العاملون فيها من أي حوافز أخرى، والتأكيد على مبدأ العدالة والمساواة بين جميع الإدارات العامة ووجوب أن تشمل الحوافز كل الإدارات. وأعلنوا بنتيجة الاجتماع تعليق الإضراب موقتًا لغاية يوم الجمعة 8/3/2024 ضمنا في جميع الإدارات العامة باستثناء وزارة المالية الذي سيصدر بيان عنها نهار الإثنين يوضح الموقف من تعليق الإضراب.(الوكالة الوطنية للإعلام)
صدر عن تجمع موظفي الإدارة العامة البيان الآتي: "نظراً لعدم الوضوح في بعض البنود الواردة في محضر جلسة مجلس الوزراء واختلافها عن المرسوم رقم 13020، ولما كانت الزيادة الصادرة بالمرسوم لا تلبي طموحات الموظفين، ولمزيد من التشاور مع غالبية العاملين في الإدارات العامة، ولإجراء مزيد من الاتصالات مع المعنيين لمعرفة تفاصيل اكثر، يعقد تجمع موظفي الإدارة العامة اجتماعاً موسعاً يوم غد الواقع فيه 29/2/2024 في تمام الساعة 1 ظهرا ، يحدد فيه الخطوات التالية، على ان يستمر التوقف عن العمل يوم غد بانتظار ما سيصدر عن هذا الإجتماع".
نبّه رئيس نقابة الوكلاء البحريين في لبنان مروان اليمن في بيان الى أن "إضراب موظفي الإدارة العامة يؤثر على حركة تخليص البضائع، الواردة والصادرة ويراكم الأكلاف الإضافية". وشدد اليمن على ان "الوضع القائم، في حال إستمراره، سينتج عنه مشكلات لوجستية في مرفأ بيروت خلال أيام قليلة، بفعل بدء إزدحام باحات كشف الحاويات في ظل غياب موظفي الوزارات المعنية (زراعة، الإقتصاد والتجارة، الصناعة)". وختم اليمن بالقول: "نتطلّع الى قرارات حكومية سريعة من شأنها صون الحقوق وفكّ الإضراب منعا لتراكم التكاليف الإضافية والوصول الى شلل لوجستي في الباحات المرفئية".
أعلن تجمع موظّفي الإدارة العامة تضامنه مع إضراب موظفي وزارة المال وإقفالهم للأنظمة التشغيلية، مؤكداً أن "الإدارة العامة جسمٌ واحد، كما لا يمكن إسترضاء جزء منها دون البقيّة". وأكد التجمع في بيانه "رفضه إستفراد السلطة بملاحقة أي زميلة من الزملاء في أي إدارة أعلنت الإضراب". ودعا التجمع إلى الاستمرار بانتفاضة الكرامة لموظفي الإدارة العامة، متمنياً من كل الإدارات التضامن والتوحد ورفض أي محاولة لبث الفرقة والشقاق، وختم: "قوتنا في وحدتنا، وما قبل انتفاضة الكرامة ليس كما بعدها، ولن نقبل بعد اليوم ان يتم تجاهل حقوق موظفي الإدارة و استرضاء غيرنا من الأسلاك، رغم تأييدنا للجميع في تحصيل حقوقهم".
دبي-الوطن نظمت إدارة الشرطة السياحية في الإدارة العامة للتحريات والمباحث الجنائية بشرطة دبي، محاضرة توعوية بفندق جروفينور هاوس دبي، بحضور 270 موظفاً، وبالتعاون مع دبي للاقتصاد والسياحية، والإدارة العامة للدفاع المدني، ومؤسسة دبي لخدمات الإسعاف، والشركاء الداخليين في شرطة دبي. وأكد العميد خلفان الجلاف، مدير إدارة الشرطة السياحية، أن تعزيز التوعية الأمنية السياحية على مستوى الفنادق والمنتجعات تأتي بالتعاون مع الشركاء، وهي جزء محوري من عمل الإدارة، منوهاً باستمراريتهم في التوعية الأمنية بخدمات شرطة دبي المختصة بالسياح أو الزوار على مدار العام، حرصا على دعم التوجهات الاستراتيجية لشرطة دبي في إسعاد المجتمع، وتعزيز الشعور بالأمان في الإمارة. وتوجهت الإدارة العامة للدفاع المدني إلى الموظفين بالتوعية بسبل الوقاية من الحرائق، وطرق التعامل في الحوادث، وإجراءات السلامة. كما شاركت مؤسسة دبي لخدمات...
إستنكر "تجمع موظفي الادارة العامة"، في بيان، "الأخبار التي انتشرت عن عزم الحكومة تخصيص بعض الادارات بعطاءات خاصة دون بقية الإدارات، على رغم تأييدنا ودعمنا لكل الزملاء في تحصيل حقوقهم، ولا نفكر يوما بأن نكون عثرة أمام أحد، اذ غايتنا تحصيل حقوقنا وليست غايتنا أن نزيد عدد المظلومين في القطاع العام". وأكد التجمع أن "مثل هذه التصرفات تدل على عدم الأهلية لمن يدير شؤون البلد، اذ أن هذه تصرفات تجار وليست تصرفات رجال دولة. ويبدو ان عدم الوفاء بالعهود والوعود تعتبر منقبة عند اصحاب القرار في الحكومة، فتخصيص بعض الإدارات بالحوافز يدل- بما لا يدع مجالا للشك- بأن كل المماطلة والتأجيل هي سياسة مقصودة للتهرب من الزيادة لموظفي الإدارة العامة، وقد تم استغلال تحركات المتقاعدين وبعض من يزعمون تمثيل...
أعلن "تجمع موظفي الإدارة العامة"، أن "التوقف عن العمل سيبقى على منحاه التصاعدي، في انتظار ما ستؤول إليه نتائج جلسة مجلس الوزراء المزمع عقدها لحل أزمة رواتب القطاع العام". وشدد في بيان على "ضرورة الإسراع في إصدار مرسوم الحوافز كمرحلة موقتة من دون المساس بحقوق الإدارة العامة لمصلحة أحد، مع التضامن مع كل شرائح القطاع العام، وخصوصا المتقاعدين المطلوب انصافهم". ورفض "أن يكون موظفو الإدارة العامة مكسر عصا لأحد وأن يتم استرضاء أي طرف على حساب كرامتهم"، لافتا إلى أن "المطلب الأساسي للتجمع إعداد سلسلة رتب ورواتب جديدة". كذلك، قال "تجمع موظفي الإدارة العامة"، "إلى حين إنجاز هذه السلسلة، لا بد من إعطاء حوافز منصفة تراعي الأعباء المفروضة، ولا بد أن يكون تجمع موظفي الإدارة...
دعا "تجمّع موظفي الادارة العامة" إلى الإضراب بدءا من يوم الاثنين المقبل وذلك للمطالبة بتصحيح الرواتب ورفعها الى ما لا يقل عن 600 دولار شهرياً. بدورها دعت رابطة موظفي الإدارة العامة مساء أمس الجمعة إلى الإضراب العام والشامل مع تنفيذ وقفات احتجاجية تصعيدية أمام الإدارات العامة وإقفالها اعتبارا من يوم الثلاثاء 30 كانون الثاني الحالي ولغاية 9 شباط المُقبل. وفي هذا الإطار، كشف مصدر نقابي عبر "لبنان 24" ان "هناك حركة باتجاه مفاوضات جديدة مع موظفي القطاع العام واقتراحات جديدة تم تقديمها من قبل رئيسة مجلس الخدمة المدنية نسرين مشموشي بشأن إعطاء حوافز تكون عادلة للعسكريين وللمدنيين على حد سواء مع رفع بدل النقل إضافة إلى مُناقشة عدة أمور تحتاج لدراسة". وأكد المصدر انه "بعد...
أصدر تجمع "موظفي الإدارة العامة" بياناً جاء فيه: "بما أن موظفي الإدارة العامة حرموا من زيادات مُنحت لغيرهم من العاملين بالخدمة الفعلية تبدا من 300$ وتصل لأكثر من 1000$. وبما أن الانصاف يقتضي التوازن بين العطاءات والأعباء المفروضة، وبما أن الادارة العامة تفرض عليها شروط مستحدثة لم تعرف في تاريخ القطاع العام، بل والأشد بين بقية القطاعات بالخدمة الفعلية. وبما أن الإدارة العامة هي الركن الأساسي الذي تقوم عليها الدولة بتحصيل الايرادات ورفضا لما يسرب عبر وسائل الإعلام من تخفيض لحجم الزيادة عما كان مطروحا في مشروع المرسوم. ورفضا لعدم مساواة الادارة العامة مع القطاعات الاخرى، ذات ظروف مشابهة، المستفيدة من بدل الانتاجية وتعويضات اخرى، والتي وصلت مستحقاتها بالحد الأدنى لـ600 $. ورفضا لأن...
لوح تجمع موظفي الإدارة العامة باستمرار الإضراب في حال لم تقرّ غداً الزيادة الموقتة بانتظار سلسلة جديدة للرواتب. وأصدر تجمع موظفي الإدارة العامة بياناً طالب فيه الحكومة في جلستها يوم الجمعة بإقرار الزيادة لموظفي الإدارة شرط ألا تقل عما كان مقترحاً في المرسوم الموافق عليه من مجلس الشورى بتاريخ ٣٠/١١/٢٠٢٣، شرط أن تكون هذه الزيادة موقتة لحين إعداد سلسلة رتب ورواتب منصفة وموحدة وعادلة بين جميع الأسلاك. وأضاف البيان "وفي حال تم التأجيل لأي سبب، يدعو تجمع موظفي الإدارة الموظفين الى الاستمرار بالتوقف عن العمل حتى إشعارٍ آخر". المصدر: الوكالة الوطنية المصدر: "الوكالة الوطنية للاعلام"
أطلق المعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة بالتعاون مع جامعة الأمم المتحدة بالبرتغال؛ برنامج تدريبي متخصص تحت عنوان "الحوكمة الرقمية في الادارة العامة"، لعدد 25 متدرب من 9 جهات من الجهاز الإداري للدولة؛ وذلك بمدينة غِمَرَيش بدولة البرتغال.وقالت د. شريفة شريف، المدير التنفيذي للمعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة إن تنفيذ البرنامج يأتي في إطار بروتوكول التعاون المشترك الموقع بين المعهد وجامعة الأمم المتحدة بالبرتغال، موضحة أن البرنامج يتضمن مزيج من المعرفة النظرية والتدريب العملي على عدة موضوعات تدريبية تهدف إلى التعرف على كيفية إنشاء القيمة العامة من خلال جهود الرقمنة الحكومية، وإتقان المفاهيم والعمليات الأساسية المرتبطة بالتخطيط والتحليل الاستراتيجي للحكومة الإلكترونية، بالإضافة إلى تقنيات التقييم والرصد الرئيسية لمجال الإدارة الإلكترونية، بما في ذلك تعريف واستخدام مجموعات مناسبة من المؤشرات، والتعرف على...
علّق تجمّع موظفي الإدارة العامة الإضراب الذي كانوا أعلنوا عنه احتجاجا على أوضاعهم المعيشية وقرروا العودة الى العمل اليوم الاثنين. وِفي هذا الإطار، أشار مصدر مطلع عبر "لبنان 24" إلى ان "قرار معاودة العمل أتى بعد تأكيدات بأن مشروع الحوافز اليومية الذي أعدته وزارة المالية وجرى نقاش بشأنه في مجلس الوزراء مع رئيس الحكومة نجيب ميقاتي، وبعد سلسلة اجتماعات عقدت في "المالية" ومع المدراء العامين بحضور الوزير يوسف خليل والمدير العام للوزارة جورج معراوي وبالتواصل مع أمانة مجلس الوزراء تم الاتفاق على ان يتم العمل بهذا المرسوم في أقرب فرصة ممكنة". ولفت المصدر إلى ان "المرسوم قد يبصر النور الأسبوع المقبل او بعد عقد جلسة لمجلس الوزراء"، وتابع: "بناء على ذلك قررت رابطة موظفي الإدارة العامة...
أعلن تجمع موظفي الإدارة العامة، العودة الى العمل غدا الاثنين، وقال في بيان: "بناء على تأكيد وزيري المالية والعمل بأن هناك سعيا جديا لإصدار مرسوم الإنتاجية قريبا، وبعد أن أكد وزير المالية بأن العمل بالمرسوم سيكون ابتداء من الأول من شهر كانون الأول، وبعد مروحة من الإتصالات التي أجراها التجمع مع عدد من الوزراء والمدراء العامين، وبعد التشاور مع مندوبي الوزارات، وحرصا منا على التعاطي الإيجابي لأننا في الأصل لسنا دعاة تعطيل، وحفاظا على حقوق الموظفين بالاستفادة من البدل اليومي عن كل يوم حضور فعلي كما بات معلوما من مضمون مشروع المرسوم، يعلن التجمع العودة إلى العمل يوم غد الاثنين، بانتظار ما ستؤول إليه الأمور في ما يتعلق بالمرسوم خلال الأسبوع المقبل ليبنى على الشيء مقتضاه". وأمل التجمع...
أيّد رئيس الإتحاد العمالي العام الدكتور بشارة الأسمر، الإضراب الذي أعلن عنه تجمع موظفي الإدارة العامة "بعدما بلغ الموظف وضعاً مأساوياُ لا يقدر معه من الحضور الى عمله وممارسة مهامه الوطنية أو القيام بواجباته العائلية من تأمين المعيشة والطبابة والاستشفاء والدراسة وكافة متطلبات الحياة الأخرى". وأعلن دعمه في بيان للمطالب المحقة التي يطرحها التجمع، معربا عن شجبه لـ"الحملة التي يتعرض لها موظف القطاع العام ، هذا القطاع الذي يُدخل للدولة إيرادات هامة تبلغ حوالي ٧٥% من الموازنة". ودعا الأسمر "لإعادة تفعيل الدوائر العقارية وهيئة إدارة السير وغيرها من المؤسسات الحكومية المتوقفة عن العمل والإستجابة لمطالب تجمع موظفي القطاع العام وإقرار مرسوم الحوافز اليومية وتحسين التقديمات الإجتماعية والصحية والمدرسية حتى يتمكن الموظف من أداء واجباته على أكمل وجه".
علّق رئيس الحكومة نجيب ميقاتي على مسألة موضوع إضراب موظفي الإدارة العامة خلال جلسة مجلس الوزراء، وقال: "في موضوع اضراب موظفي الادارة العامة ، اذكّر الجميع بداية بأننا نحن من حرّكنا منذ أكثر من شهر مع وزارة المالية موضوع وضع دراسة عن الحوافز وبدل الانتاجية للموظفين، باعتبار أنه لا يمكنهم الاستمرار بواقع الرواتب الحالي، وقد باشرنا التحضير لمرسومين الاول يتعلق بموظفي الادارات العامة والمصالح المستقلة والمؤسسات العامة ، والثاني يتعلق بالأجهزة الأمنية والعسكرية ،وسيتم درسما من قبل اللجنة الوزارية الخاص بملف القطاع العام، بعد استطلاع رأي مجلس الشورى في نص المرسومين معا. وفور وصول رأي مجلس الشورى سادعو اللجنة الوزارية الى الاجتماع لعرض الموضوع، تمهيدا لعرضه على مجلس الوزراء، وبالتالي فان الضغط علينا بموضوع الاضراب من دون جدوى، لأننا...
صدر عن تجمع موظفي الإدارة العامة البيان الرقم (5)الآتي: "عطفا على البيان رقم (4)، والذي صدر بالأمس بتاريخ 27-11-2023. بالتنسيق مع جمعية خريجي معهد الإدارة، ونتيجة للاتصالات التي اجريت مع الجهات المعنية وبعد التنسيق مع الزملاء في معظم الادارات ، وحيث ان المماطلة وتجاهل الحكومة لمطالب الموظفين في الإدارة العامة وأهمها المرسوم الموافق عليه في مجلس الخدمة المدنية ومجلس شورى الدولة، قد ظهر جليا من خلال عدم إدراجه على جلسة مجلس الوزراء التي ستعقد يوم غد بتاريخ 29-11-2023. لذا، يعلن تجمع موظفي الإدارة العامة التوقف عن العمل ابتداء من يوم الغد الاربعاء 29-11-2023 وحتى صدور بيان آخر، ويتمنى التجمع من جميع الموظفين الإلتزام بالتوقف عن العمل لبدء مسيرة تحصيل الحقوق، وخاصة لعدم وجود أي سبب يمنع الحكومة...
رأى "تجمع موظفي الإدارة العامة" في بيان، أن "الإدارة العامة تشكل الركن الأساسي للدولة"، لافتاً إلى أن "المتأمل في واقع الموازنة العامة في لبنان يجد أن ما يتجاوز الـ75% من ايرادات الدولة هي ايرادات ضريبية، وهي التي تحصلها الإدارة العامة، اضافة إلى الخدمات التي تقدمها إلى المواطنين في المجال الصحي والاجتماعي والخدماتي". ولفت البيان إلى أنه "لا يمكن للمواطن الاستمرار من دون الإدارة العامة"، مطالبا الحكومة بالتالي: - إعطاء زيادة إضافية للعاملين في الإدارة العامة وتعاونية موظفي الدولة بكل مسمياتهم، بحيث لا يقل الحد الأدنى الذي يتقاضاه العامل في الادارة العامة عن 700 دولار، وهو مطلب لا بد أن يعالج في جلسة مجلس الوزراء المقبلة الأربعاء في 29/11/2023. - تحسين التقديمات الاجتماعية والصحية والمدرسية. - ...
أخبار ليبيا 24 عقد مدير الإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية بالمؤسسة الوطنية للنفط عبد الكريم شوية، اجتماعاً موسعاً مع مديري إدارات الموارد البشرية ومكاتب التدريب والتطوير بالمعاهد والمراكز والشركات التابعة للقطاع النفطي، بحضور مدير مكتب البرامج الاستراتيجية بالمؤسسة عمران أبوخريص وعدد من أعضاء لجان الشركات النفطية. وخصص الاجتماع لاستعرض وتقييم آلية عمل إدارات الموارد البشرية بشركات القطاع ومناقشة كيفية تحسينها وتكييفها بما يلائم الخطة الاستراتيجية للمؤسسة، وذلك من خلال تدريب وبناء قدرات العاملين في قطاع النفط لإكسابهم مؤهلات وقدرات جديدة تساعدهم على تنفيذ مهام ومسؤوليات أكبر لتحقيق أهداف المؤسسة. وأوضح مدير الإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية أن التدريب يعد خياراً استراتيجياً تتطلع المؤسسة من خلاله لبناء القدرات البشرية للعاملين بالقطاع الذين تعدهم أساس عملها وأكثر أصولها قيمةً، مؤكداً أن الإدارة...
أصدرَ ممثل رابطة موظفي الادارة العامة لدى الحكومة حسن وهبي بياناً علق فيه على القرار الحكومي الرامي إلى منح موظفي القطاع العام تعويضاً مقطوعاً عن شهري أيلول وتشرين الأول في حال إلتزامهم الكامل بالدوام الرسمي. وقال وهبي إنَّه رغم عدم صدور هذا القرار حتى الآن كمرسوم في الجريدة الرسمية، فإنّ عدداً كبيراً من الموظفين التزم الحضور إلى المكاتب في الدوائر الرسمية، وأضاف: "هذا التعويض لم يكن هدف الموظفين المنشود كونه تعويض موقت لشهرين وهو كغيره من الفتات الذي اعتادت الحكومة على منحها للموظفين كحلول ترقيعية لمعضلة الرواتب. كذلك، فإنّ موظفي الإدارة العامة يعملون جاهدين على تأمين الواردات في جميع الادارات، ولكن للأسف يرون أن الحكومة تنفقها لباقي القطاعات بآلاف المليارات على شكل سلف خزينة من دون ان ينالهم...
الرستاق- خالد بن سالم السيابي نظمت إدارة البيئة بمحافظة جنوب الباطنة محاضرة قانونية بعنوان "الجرائم المتعلقة بالوظيفة العامة في قانون الجزاء العماني"، قدمتها الباحثة القانونية صفاء المالكية، لموظفي الإدارة بمبنى الإدارة بالرستاق. بدأت المحاضرة بتوضيح مفهوم الموظف العام وحقوقه وواجباته، وتوضيح مفهوم الحماية الجزائية التي كفلها قانون الجزاء العماني للموظف من خلال تجريم إهانته أو تهديده أو الاعتداء عليه أو مقاومته بالعنف والقوة. كما اشتملت المحاضرة على عرض حالات المساءلة القانونية وصور الجريمة الواقعة من قِبل الموظف باستغلال الوظيفة العامة أو إهانة المراجعين أو الرشوة أو الإضرار بالمال العام أو الاختلاس أو إفشاء أسرار الوظيفة. وهدفت المحاضرة إلى إثراء الحصيلة المعرفية ونشر درجات الوعي لدى الموظفين وإكسابهم ثقافة قانونية عامة.
قلد اللواء علي غانم مدير الإدارة العامة للدعم اللوجستي في شرطة دبي، وسام "إكسبو 2020 دبي" لمديري الإدارات الفرعية ورؤساء الأقسام والضباط والموظفين، والعنصر النسائي في الإدارة العامة للدعم اللوجستي، لدورهم وإنجازاتهم المتميزة في إنجاح استضافة دولة الإمارات لحدث إكسبو 2020 دبي العالمي الكبير، وتقديراً وعرفاناً لجهودهم في فترة الاستعدادات والتحضيرات وأثناء وبعد انتهاء الحدث. جاء تقليد الوسام تنفيذاً لمكرمة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله"، بمنح " وسام إكسبو 2020 دبي " تقديراً للجهود والخدمات والإنجازات المميزة في إدارة وتنظيم إكسبو 2020 دبي، والذي استضافته دبي من 1 أكتوبر 2021م إلى 31 مارس 2022 ورسخ مكانة دولة الإمارات في المحافل الدولية. وعبر الموظفون عن شكرهم وتقديرهم البالغ...
شاهد المقال التالي من صحافة لبنان عن شمال لبنان اعتصام لرابطة موظفي الادارة العامة والنقابات، نفذت الهيئة الادارية لرابطة موظفي الادارة العامة والاتحاد العمالي في الشمال وعدد من النقابات والروابط والموظفين في القطاع العام اعتصاما .،بحسب ما نشر قناة المنار، تستمر تغطيتنا حيث نتابع معكم تفاصيل ومعلومات شمال لبنان- اعتصام لرابطة موظفي الادارة العامة والنقابات، حيث يهتم الكثير بهذا الموضوع والان إلى التفاصيل فتابعونا. شمال لبنان- اعتصام لرابطة موظفي الادارة العامة... نفذت الهيئة الادارية لرابطة موظفي الادارة العامة والاتحاد العمالي في الشمال وعدد من النقابات والروابط والموظفين في القطاع العام اعتصاما أمام سراي طرابلس، رفع خلاله المشاركون لافتات تؤكد أن السلطة صمّت آذانها عن مطالب الموظفين في الادارة العامة. وأكّد عضو رابطة موظفي الإدارة العامة إبراهيم نحال أن...
شاهد المقال التالي من صحافة الأردن عن هيئة النزاهة تطلق حملة إعلامية لترسيخ معايير النزاهة الوطنية لدى موظفي الدولة، صراحة نيوز 8211; أطلقت هيئة النزاهة ومكافحة الفساد الإثنين، حملةً إعلاميةً توعويّةً تهدف من خلالها إلى ترسيخ معايير النزاهة الوطنية المُتمثّلة .،بحسب ما نشر صراحة نيوز، تستمر تغطيتنا حيث نتابع معكم تفاصيل ومعلومات هيئة النزاهة تطلق حملة إعلامية لترسيخ معايير النزاهة الوطنية لدى موظفي الدولة، حيث يهتم الكثير بهذا الموضوع والان إلى التفاصيل فتابعونا. هيئة النزاهة تطلق حملة إعلامية لترسيخ معايير النزاهة... صراحة نيوز – أطلقت هيئة النزاهة ومكافحة الفساد الإثنين، حملةً إعلاميةً توعويّةً تهدف من خلالها إلى ترسيخ معايير النزاهة الوطنية المُتمثّلة بسيادة القانون، المساءلة والمحاسبة، والشفافية، والعدالة والمساواة وتكافؤ الفرص، والحوكمة الرشيدة، لدى مؤسسات الإدارة العامة وموظفيها....
شاهد المقال التالي من صحافة لبنان عن رابطة موظفي الإدارة العامة للاعتصام يوم الثلاثاء أمام سرايا طرابلس، دعت رابطة موظفي الإدارة العامّة في بيان، اليوم الجمعة، كافة النقابات والروابط والموظفين في القطاع العام عموماً إلى الاعتصام يوم الثلاثاء 18 07 2023 .،بحسب ما نشر لبنان 24، تستمر تغطيتنا حيث نتابع معكم تفاصيل ومعلومات رابطة موظفي الإدارة العامة: للاعتصام يوم الثلاثاء أمام سرايا طرابلس، حيث يهتم الكثير بهذا الموضوع والان إلى التفاصيل فتابعونا. رابطة موظفي الإدارة العامة: للاعتصام يوم الثلاثاء... دعت رابطة موظفي الإدارة العامّة في بيان، اليوم الجمعة، كافة النقابات والروابط والموظفين في القطاع العام عموماً إلى الاعتصام يوم الثلاثاء 18/07/2023 عند الساعة الـ10 صباحاً أمام سرايا طرابلس الحكومية". واعتبرت الرابطة أن السلطة صمّت آذانها عن مطالب الموظفين في الإدارة...
أسعار الفاكهة اليوم السبت 23-11-2024 في الدقهلية