2024-11-22@07:22:43 GMT
إجمالي نتائج البحث: 14
«تعویض البطالة»:
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق وضع القانون رقم 148 لسنة 2019 الخاص بالتأمينات والمعاشات، عددًا من الضوابط لتأمين البطالة للعاملين المؤمن عليهم.ويسري تأمين البطالة وفقًا لنص القانون على المؤمن عليهم من العاملين بوحدات القطاع العام وقطاع الأعمال العام وغيرها من الوحدات الاقتصادية التابعة لها والعاملين بالقطاع الخاص، ويشترط للانتفاع بهذا التأمين ألا تجاوز سن المؤمن عليه الستين.مستحقو تعويض البطالةوحدد القانون مستحقيه، إذ وفقًا لنص القانون، فإنه يستحق تعويض البطالة ابتداء من اليوم الثامن لتاريخ انتهاء الخدمة أو عقد العمل بحسب الأحوال.ويستمر صرف التعويض إلى اليوم السابق لتاريخ التحاق المؤمن عليه بعمل أو لمدة 12 أسبوعاً أيهما أسبق.وتمتد هذه المدة إلى 28 أسبوعاً عند تعطل المؤمن عليه للمرة الأولى إذا كانت مدة الاشتراك في هذا التأمين تجاوز 36 شهراً.كما يصرف التعويض...
حددت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية، عددا من الشروط حتى يتمكن الشخص المؤمن عليه سواء في القطاع الحكومي أو الخاص، من صرف تعويض البطالة. هل يستحق المؤمن عليه تعويض البطالة؟ ولكن في حالة إذا كان الشخص المؤمن عليه يعمل في إحدى الشركات سواء قطاع حكومي أو خاص، وتم تصفية هذه الشركة هل يستحق تعويض البطالة. تقديم طلب للهيئة وقال محمد عبد الحميد الصادق المحامي والخبير القانوني، إن قانون التأمينات الاجتماعية رقم 148 لسنة 2019، ينص على أن الشخص المؤمن عليه والمتعطل والمنتهي خدمته بسبب التصفية أن يتقدم في ميعاد أقصاه نهاية الأسبوع الثاني لتعطله بطلب على النموذج رقم سواء من (29) المرفق بنظام الخدمات التأمينية إلى الهيئة. وأضاف «الصادق» خلال حديثه لـ «الوطن»، أنه يتم إرفاق صورة نموذج الاستمارة رقم (6)...
فرض قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات صرف تعويض للبطالة للعامل وذلك وفق شروط وضوابط محددة فرضها القانون لابد من توافر لحصول العامل علي التعويض لحين حصوله علي فرصة عمل جديدة في مكان أخر وذلك في حالة اذا كان العامل مؤمن عليه فيما نص القانون علي أن هذا التعويض يسري علي المؤمن عليهم من العاملين سواء في القطاع العام وقطاع الاعمال العام وأيضا العاملين بالقطاع الخاص ويشترط لانتفاع لهذا التعويض ألا يتجاوز سن المؤمن عليه الـ 60 عاما .. وقدر القانون قيمة التعويض بالنسبة 75% للأربعة أسابيع الاولي وذلك من أجر الاشتراك الاخير، و 65% للآربعة أسابيع الثانية من أجر الاشتراك الاخير ، و 55% للآربعة أسابيع الثالثة من أجر الاشتراك الاخير و 45% لباقي الاسابيع .
أقر قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الصادر رقم 148 لسنة 2019 بصرف تعويض عن البطالة، حيث يحق للموظف المؤمن عليه تقاضي اعانة البطالة وذلك في حالة كان المستفيد مؤمن عليه، على الا يتجاوز المستفيد من التأمين سن الشيخوخة بحسب القانون، فلم يفرق القانون بين العامل في القطاع العام او الخاص حيث يحق له صرف تعويض البطالة في اليوم الثامن اعتبارا من تاريخ انتهاء خدمته أو عقد عمله بحسب الاحوال وحتي اليوم السابق لتاريخ التحاق المستفيد بعمل أخر أو علي مدار12 اسبوعا أيهما اقرب. فيما كفل القانون للمستفيد صرف تعويض البطالة لمدة تصل لـ 28 أسبوعا في حالة كان المؤمن عليه يحصل علي التعويض للمرة الاولي وتجاوزت مدة اشتراكه في هذ ا التامين مدة 3 سنوات، وفيما يلي نوضح ما هي الشروط الازمة...
حددت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية عددًا من الأوراق التي يجب استيفائها من الأشخاص المؤمن عليهم سواء في القطاعين الحكومي أو الخاص، حتى يتمّ صرف تعويض البطالة. الأوراق المطلوبة وخلال السطور التالية ترصد «الوطن» الأوراق المطلوبة لصرف تعويض البطالة وهي كما يلي: 1- إثبات تحقيق الشخصية «الأصل» حتى يتمّ الاطلاع عليها. 2- بطاقة صرف تأمين البطالة «الأصل للاطلاع». 3- شهادة قيد متعطل أو صورة منها ويجرى تقديمها للهيئة القومية للتأمين الاجتماعي. ووفقًا للمادة 193 من قانون التأمينات الاجتماعية والتي تنص على أنه يجب على المؤمن عليه أن يتقدم بصورة نموذج الاستمارة رقم 6 المرافق خلال الأسبوع الأول لتعطله إلى مكتب العمل المختص لقيد اسمه في سجل المتعطلين والحصول على شهادة قيد طبقًا لأحكام قانون العمل. وإذا كانت مدة اشتراك المؤمن عليه في التأمين تجيز له...
يعتبر التأمين ضد العمل في دولة الكويت إحدى أبرز صور المساعدة التي تقدمها الكويتية لبعض الأفراد الذين بحاجة إلى الحصول على تعويض البطالة، والذي يساعدهم بكل تأكيد في توفير حياة كريمة لهم هم وذويهم وبناء عليه يبحث العديد من العاطلين عن العمل داخل دولة الكويت عن أهم الشروط الواجب توافرها للحصول على التأمين ضد البطالة لعام 2024، وقد أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية هذه الشروط بالإضافة إلى الأوراق المطلوبة لطلب هذا الدعم تابعونا لمزيد من التفاصيل. أهم الشروط للحصول على التأمين ضد البطالة بالكويت 2024نجد أن المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية داخل دولة الكويت قد أوضحت كل الشروط اللازمة للحصول على تعويض البطالة للأشخاص الذين قد فقدوا عملهم بسبب ظروف قهرية، وقد جاءت الشروط على النحو التالي:أولا لا بد وأن تكون...
قال مجدي البدوي، نائب رئيس اتحاد عمال مصر، إنه يحق لأي شخص مؤمن عليه سواء في القطاع الحكومي والخاص، الحصول على تعويض البطالة، وذلك عند بلوغ اليوم الثامن لتاريخ انتهاء الخدمة أو عقد العمل، إذ وضع قانون التأمينات الاجتماعية شروطا لذلك، لافتا إلى أن صرف التعويض يستمر حتى اليوم السابق لتاريخ التحاق المؤمن عليه بعمل أو لمدة 12 أسبوعا. شروط تعويض البطالة للقطاع الخاص والعام وأضاف خلال تصريحات لـ«الوطن» أن قانون التأمينات وضع شروطا محددة لحصول موظفي القطاع الخاص والعام على تعويض البطالة، منها: - ألا يكون المؤمن عليه قد استقال من الخدمة، ويعتبر في حكم ذلك حالات الانقطاع عن العمل . - ألا تكون قد انتهت خدمة المؤمن عليه نتيجة لحكم نهائي في جناية أو جنحة ماسة بالشرف أو...
نظم قانون التأمين الاجتماعي المعمول به حاليا والصادر برقم 148 لسنة 2019، ضوابط وشروط الحصول على تعويض البطالة، موضحا أنه يعادل 40% من أجر الاشتراك الأخير للموظف المؤمن عليه. وتستعرض «الوطن» خلال التقرير التالي، التفاصيل الكاملة حول صرف تعويض البطالة، والفئات المستحقة له، وشروط وضوابط الحصول عليه، وفقا لما أقره القانون. الفئات المستحقة للحصول على إعانة البطالة ويحق للموظف المؤمن عليه تقاضي، إعانة البطالة، في حالة كان المستفيد مؤمن عليه، على ألا يتجاوز المستفيد من التأمين سن الشيخوخة، بحسب قانون التأمينات والمعاشات الاجتماعية، إذ إشار القانون في نصه إلى أن الموظف المؤمن عليه سواء كان عاملا بالقطاع الخاص أو العام، يحق له صرف تعويض البطالة في اليوم الثامن اعتبارا من تاريخ انتهاء خدمته، أو عقد عمله بحسب الأحوال، موضحاً أن التعويض...
تحرص وزارة التضامن الاجتماعي على توفير الحماية الاجتماعية للفئات الأولى بالرعاية، ومن ضمن هذه الفئات العمال العاطلون، حيث تقدم الوزارة تعويض البطالة للعاملين بالقطاع العام والقطاع الخاص، والذي يستحقه المؤمن عليهم بعد انتهاء خدمتهم أو عقد عملهم. قيمة تعويض البطالةيقدر تعويض البطالة الذي يحصل عليه المؤمن عليه خلال مدة التعطل وفقًا للنسب الآتية من أجر الاشتراك الأخير: يحصل المؤمن عليه على 75% على مدار الـ4 أسابيع الأولى.يحصل المؤمن عليه على 65% على مدار الـ4 أسابيع الثانية.يحصل المؤمن عليه على 55% لـ4 أسابيع الثالثة.يحصل المؤمن عليه على 45% لباقى الأسابيع.شروط استحقاق تعويض البطالة شروط الحصول على تعويض البطالة :ألا يكون المؤمن عليه قد استقال من الخدمة، ويعتبر في حكم ذلك حالات الانقطاع عن العمل.ألا تكون انتهت خدمة المؤمن عليه نتيجة لحكم نهائي في جناية...
حدد قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات شروط الحصول على تعويض البطالة للمؤمن عليهم في حال فصله عن العمل، ولكنه أيضا حذر من حالات محددة يوقف فيها صرف تعويض البطالة للمؤمن عليه، بحسب مجدي البدوي، نائب رئيس اتحاد عمال مصر، قائلا إنّ القانون حدد حالات محددة يتوقف فيها صرف تعويض البطالة للمؤمن عليه، ويجب عليه أن يعرفها جيدا. حالات توقف صرف تعويض البطالة وأوضح البدوي خلال حديثه لـ«الوطن»، أنّه في أغلب الأوقات يتوقف صرف تعويض البطالة للمؤمن عليه سواء للعاملين بالقطاع الخاص أو القطاع العام، دون أن يكونوا على دراية بالأسباب، لافتا إلى أن قانون التأمينات والمعاشات حدد حالات معينة يتم فيها التوقف عن صرف تعويض البطالة، ويجب على المؤمن عليه أن يعرفها ومن هذه الحالات: 1 - إذا لم يتردد المؤمن...
على مدار السنوات القليلة الماضية، حرصت وزارة التضامن الاجتماعي على الاهتمام بالأسر الأكثر احتياجا اهتماما كبيرا، سواء بتوفير معاشات لهم أو بصرف مساعدات مالية أو بطرق أخرى اعتادت عليها الوزارة لمساعدة المواطنين على مواجهة أعباء الحياة، ومن أبرز تلك المساعدات تعويض البطالة، والذي يستحقه المؤمن عليهم من العاملين بالقطاع العام والقطاع الخاص، بدء من اليوم الثامن لتاريخ انتهاء الخدمة أوعقد العمل بحسب الأحوال. وأوضحت الوزارة عبر موقعها الرسمي أنه يستمر صرف تعويض البطالة إلى اليوم السابق لتاريخ التحاق المؤمن عليه بعمل أو لمدة 12 أسبوعا أيهما أسبق، على أن تمتد هذه المدة إلى 28 أسبوعًا عند تعطل المؤمن عليه للمرة الأولى إذا كانت مدة الاشتراك في هذا التأمين تجاوز 36 شهرًا، ونوضح من خلال هذا التقرير تفاصيل تعويض البطالة والشروط المطلوبة...
سن المشرع المصري عدد من وضع الضوابط لتأمين البطالة بقانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الجديد، بهدف تقديم المساعدة للفئات الأكثر احتياجًا، والتي بموجبها يحصل المواطن على تأمين مادي ثابت للذين فقدوا عملهم ، باستثناء العاملون الذين يستخدمون فى اعمال عرضية أو مؤقتة وعلى الأخص العمال الموسميين. 15 مليار جنيه تُنهي صفقة أرض هليو بارك لصالح التأمينات خطوات الحصول على معاش استثنائي من هيئة التأمينات واشترط قانون التأمينات على أن تعويض البطالة من حق الموظفين المؤمن عليهم في الحصول على تعويض البطالة، شريطة أن يكون المستفيد من التعويض مؤمنا عليه، وألا يتجاوز المؤمن عليه سن الشيخوخة.كما كشف صندوق تأمين البطالة أن التعويض يستحق ابتداء من اليوم الثامن لتاريخ انتهاء الخدمة أو عقد العمل بحسب الأحوال، و يستمر صرف التعويض إلى اليوم...
نظم قانون التأمينات والمعاشات الاجتماعية المعمول به حاليا، حقوق الموظفين المؤمن عليهم في الحصول على تعويض البطالة، شريطة أن يكون المستفيد من التعويض مؤمنا عليه، وألا يتجاوز المؤمن عليه سن الشيخوخة. وبحسب ما جاء في القانون، يحق للأشخاص المؤمن عليهم من العاملين بالقطاعين العام والخاص، الحصول على تأمين البطالة عند بلوغ اليوم الثامن لتاريخ انتهاء الخدمة، أو عقد العمل بحسب الأحوال، على أن يستمر صرف التعويض إلى اليوم السابق لتاريخ التحاق المؤمَّن عليه بعمل أو لمدة 12 أسبوعًا أيهما أسبق. الفئات المستحقة لتعويض البطالة كما اشتمل القانون على أن مدة تأمين البطالة تصل لـ28 أسبوع عند تعطل المؤمن عليه للمرة الأولى وذلك في حالة كانت مدة الاشتراك في هذا التأمين تجاوز 36 شهرًا، وجاء ذلك مع بدء نطبيق قانون التأمينات الجديد، يهدف تقديم...
قال محمود الحديدي، المحامي والخبير القانوني، إنه وفقا لقانون رقم 148 لسنة 2019 بإصدار قانون التأمينات الاجتماعية و المعاشات، يحق للمواطن الحصول على تعويض البطالة، وذلك في حالة أن تنطبق عليه الشروط التي حددها القانون. شروط الحصول على تعويض البطالة وأوضح «الحديدي»، في تصريحات خاصة لـ«الوطن»، أن قانون التأمينات حدد بعضًا من الشروط التي لابد من توافرها في المواطن حتى يتم صرف تعويض البطالة له، ووردت تلك الشروط في المادة رقم 87 من القانون، والتي من بينها ألا يكون المؤمن عليه قد استقال من خدمته، وأيضا لابد ألا تكون خدمته انتهت بسبب حكم في جنحة أو جناية ماسة بالشرف. مدة صرف تعويض البطالة كما لفت الخبير القانوني، إلى أن قانون التأمينات قد حدد مدة الاشتراك في هذا التأمين، قائلًا: «وفقا للقانون لابد...
كان ينقل 50 راكبا.. ننشر أسماء مصابي انقلاب أتوبيس دير الأنبا أنطونيوس