2024-11-26@14:04:52 GMT
إجمالي نتائج البحث: 10
«العلیا للتمیز»:
أعلن الدكتور أحمد المنشاوي رئيس جامعة أسيوط اليوم الإثنين عن إن مجلس الجامعة وافق على تخصيص منحتين؛ لدراسة درجة الدكتوراة، للطلاب المتميزين في مرحلة الماجستير، بالكليات العملية بالجامعة؛ وذلك تشجيعًا، وتحفيزًا من إدارة الجامعة؛ لأبنائها الباحثين، وطلاب الدراسات العليا المتفوقين، والذين قاموا بنشر أبحاثهم في مجلات عالمية مُدرجة في قاعدة بيانات (Web of Science) ذات مُعامل تأثير وQ، وكذلك ممن حصلوا على جوائز علمية، على أن يتم التقديم؛ اعتبارًا من غدا 26 من نوفمبر، وحتى 5 من ديسمبر المُقبلويأتي هذا القرار؛ في إطار حرص جامعة أسيوط؛ على توسيع قاعدة الباحثين المتميزين علميًا، وتعزيز سمعتها البحثية؛ ووجودها في المنصات، والدوريات البحثية؛ المحلية، والعالمية، وتحقيق معايير، ومؤشرات جودة التعليم العالي؛ وصولًا إلى منظومة بحث علمي شاملة، ومستدامة؛ تواكب تطورات العصر؛ وفقًا لمرجعية...
عقدت الدكتورة شادن معاوية، رئيس جامعة مدينة السادات ورئيس اللجنه العليا للتميز، اجتماعاً بأعضاء اللجنة من عمداء الكليات والمعاهد و منسقى التميز و المرشحين بالجوائز الفردية ( جائزة المبادرة الإبتكارية- جائزة فريق العمل - جائزة القيادات "مدير عام، مدير إدارة" - افضل موظف حكومي ).واستعرض الدكتور عبد العزيز عبد الله سالم، مدير وحدة ضمان الجودة والتطوير الإداري ومقرر اللجنة العليا للتميز، عرض تقديمي ملخص لجائزة مصر للتميز الحكومي أثناء الإجتماع من أهمها، التعريف بجائزة الكليات المتميزة وجائزة فرق العمل، وجائزة المبادرة الحكومية الابتكارية، وجائزة أفضل موظف حكومى، وجائزة القيادات الحكومية المتميزة وشروط التقدم لهذه الجوائز وأهم معايرها تمهيدا لعمل ندوات موسعة بالكليات للتعريف بهذه الجوائز، و التقديم على هذه الجوائز بالكليات المختلفة فى شهر أبريل القادم.وقامت الدكتورة شادن معاوية، رئيس...
ترأس أحمد سامي القاضي نائب محافظ سوهاج، اليوم، اجتماع اللجنة العليا لجائزة سوهاج للتميز الوظيفي، بحضور اللواء علاء عبد الجابر سكرتير عام المحافظة، والمستشار محمود زين المستشار القانوني للمحافظة، وعلي أحمد محمود مدير عام الشئون القانونية، وحاتم مزيد مدير عام الموارد البشرية بالمحافظة، وعصام الحناوي مدير مديرية التنظيم والإدارة بسوهاج، وإيمان البدري مقرر اللجنة.وقد التقت اللجنة خلال أعمالها اليوم عدد 35 من المرشحين للجائزة، ممن اجتازوا مقابلات اللجنة الفرعية، والمرشحين لفئات " أفضل إدارة عامة، أفضل إدارة، أفضل موظف، أفضل عامل " على مستوى ديوان عام المحافظة، والوحدات المحلية، على أن يتم اختيار 3 مراكز في كل فئة.وأكد نائب المحافظ على أهمية جائزة سوهاج للتميز الوظيفي، والتي نسعى أن تكون جائزة سنوية تقام كل عام، لتكريم المتميزين من الموظفين، وحث...
ترأس السيد احمد سامي القاضي نائب محافظ سوهاج، اليوم السبت، اجتماع اللجنة العليا لجائزة سوهاج للتميز الوظيفي، بحضور اللواء علاء عبد الجابر سكرتير عام المحافظة، والمستشار محمود زين المستشار القانوني للمحافظة، وعلي أحمد محمود مدير عام الشئون القانونية، وحاتم مزيد مدير عام الموارد البشرية بالمحافظة، وعصام الحناوي مدير مديرية التنظيم والإدارة بسوهاج، وإيمان البدري مقرر اللجنة .والتقت اللجنة خلال أعمالها اليوم عدد 35 من المرشحين للجائزة، ممن اجتازوا مقابلات اللجنة الفرعية، والمرشحين لفئات " أفضل إدارة عامة، أفضل إدارة، أفضل موظف، أفضل عامل " على مستوى ديوان عام المحافظة، والوحدات المحلية، على أن يتم اختيار 3 مراكز في كل فئة .وأكد نائب المحافظ، أهمية جائزة سوهاج للتميز الوظيفي، والتي نسعى أن تكون جائزة سنوية تقام كل عام؛ لتكريم المتميزين من...
في إطار رؤية المحافظة بشأن تعزيز روح التنافسية بين الموظفين، ودعم أصحاب الكفاءة والمتميزين، عقد اللواء طارق الفقي محافظ سوهاج اجتماعا مع اللجنة العليا المنظمة لجائزة سوهاج للتميز الوظيفي، بحضور أحمد سامي القاضي نائب محافظ سوهاج، واللواء علاء عبدالجابر السكرتير العام المساعد، والمستشار محمود زين المستشار القانوني للمحافظة، وأعضاء اللجنة العليا للجائزة. آليات إطلاق جائزة سوهاج للتميز الوظيفي تناول الاجتماع بحث آليات إطلاق جائزة سوهاج للتميز الوظيفي، ووضع الضوابط والشروط المنظمة للجائزة، وآليات تقييم المتقدمين. وأوضح محافظ سوهاج أن الجائزة تهدف إلى تشجيع الموظفين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية على التنافس والابتكار، وبذل المزيد من الجهد، ودعم أصحاب الكفاءة والتميز، مشيرا إلى أن الاجتماع ناقش سبل تفعيل الجائزة ووضع الشروط والمعايير الخاصة باختيار الفائزين. فئات الجائزة وطريقة التقديم تناول الإجتماع...
أبوظبي: «الخليج» نظمت اللجنة العليا لجائزة الشيخ منصور بن زايد للتميز الزراعي ورشتين لتعريف المزارعين ومربي الثروة الحيوانية على مستوى الدولة بمتطلبات واشتراطات الترشح للجائزة الرئيسية والمشاركة في المسابقات والمهرجانات المصاحبة. وخصصت اللجنة العليا ورشة للشق النباتي تغطي كافة فئات الجائزة الموجهة لأصحاب المزارع، بينما تم تخصيص الورشة الثانية للتعريف بمتطلبات الترشح لفئات الشق الحيواني وكذلك المسابقات ومزادات الثروة الحيوانية الموجهة لمربي الثروة الحيوانية على مستوى الدولة. وأكدت اللجنة العليا المنظمة للجائزة استمرار تنظيم الورش التعريفية لجميع فئات الجائزة حتى موعد إغلاق باب التسجيل في 30 نوفمبر المقبل، وستقوم فرق التوعية كذلك بتعريف المزارعين والمربين بمتطلبات واشتراطات الجائزة من خلال المشاركة في مجالس الأحياء السكنية بمختلف إمارات الدولة بالإضافة إلى الجلسات التفاعلية والمحاضرات. وتتضمن الاشتراطات الرئيسية للتقدم لفئات الجائزة اقتصار...
أبوظبي في 14 أكتوبر / وام / نظمت اللجنة العليا لـ"جائزة الشيخ منصور بن زايد للتميز الزراعي" ورشتين لتعريف المزارعين ومربي الثروة الحيوانية على مستوى الدولة بمتطلبات واشتراطات الترشح للجائزة الرئيسية والمشاركة في المسابقات والمهرجانات المصاحبة. وخصصت اللجنة العليا ورشة للشق النباتي تغطي كافة فئات الجائزة الموجهة لأصحاب المزارع، بينما تم تخصيص الورشة الثانية للتعريف بمتطلبات الترشح لفئات الشق الحيواني وكذلك المسابقات ومزادات الثروة الحيوانية الموجهة لمربي الثروة الحيوانية على مستوى الدولة. وأكدت اللجنة العليا المنظمة لجائزة الشيخ منصور بن زايد للتميز الزراعي استمرار تنظيم الورش التعريفية لجميع فئات الجائزة حتى موعد إغلاق باب التسجيل في 30 نوفمبر المقبل، وستقوم فرق التوعية كذلك بتعريف المزارعين والمربين بمتطلبات واشتراطات الجائزة من خلال المشاركة في مجالس الأحياء السكنية بمختلف إمارات الدولة بالإضافة...
الفجيرة (الاتحاد) أخبار ذات صلة «معاً نحو استدامة العمل التطوعي» في الفجيرة ملتقى الفجيرة الزراعي الأول ينطلق 2 سبتمبر عقد برنامج الفجيرة للتميز الحكومي اللقاء الأول للقيادات العليا والتنفيذية في حكومة الفجيرة، حيث استعرض اللقاء مجموعة من المعلومات حول اختصاصات مكتب البرنامج والمشاريع التي يعمل عليها مثل جائزة الفجيرة للأداء الحكومي المتميز والتطوير القيادي والابتكار والإبداع المؤسسي والاستراتيجية والحوكمة، كما تم استعراض أهمية التطوير القيادي وتقييم القيادات العليا والتنفيذية في ظل التطور الذي يشهده الأداء الإداري والتنفيذي، من خلال تقديم أفضل الخدمات للمتعاملين وتبسيط وتسهيل الإجراءات المتبعة لتحسين حياة المواطنين والمقيمين، من خلال تبنيهم ممارسات مبتكرة وغير تقليدية في العمل الحكومي تعكس مستوى متقدماً للقائد المتميز. كما تم خلال اللقاء عقد ورشة حول «وسام الفجيرة للقائد المتميز»، والتي...
الفجيرة في 30 أغسطس/وام/ عقد برنامج الفجيرة للتميز الحكومي اللقاء الأول للقيادات العليا والتنفيذية في حكومة الفجيرة. استعرض اللقاء مجموعة من المعلومات حول اختصاصات مكتب البرنامج والمشاريع التي يعمل عليها مثل جائزة الفجيرة للأداء الحكومي المتميز والتطوير القيادي والابتكار والابداع المؤسسي والاستراتيجية والحوكمة. كما تم استعراض أهمية التطوير القيادي وتقييم القيادات العليا والتنفيذية في ظل التطور الذي يشهده الأداء الإداري والتنفيذي من خلال تقديم أفضل الخدمات للمتعاملين وتبسيط وتسهيل الإجراءات المتبعة لتحسين حياة المواطنين والمقيمين من خلال تبنيهم ممارسات مبتكرة وغير تقليدية في العمل الحكومي تعكس مستوى متقدماً للقائد المتميز. كما تم خلال اللقاء عقد ورشة حول "وسام الفجيرة للقائد المتميز" التي تضمنت معلومات شامله حول وثيقة الترشح والمعايير التي يجب تحقيقها للتأهل للحصول على وسام القائد المتميز....
الفجيرة: محمد الوسيلة نظم برنامج الفجيرة للتميّز الحكومي اللقاء الأول للقيادات العليا والتنفيذية في حكومة الفجيرة، بحضور مديري الجهات الحكومية حيث استعرض اللقاء مجموعة من المعلومات عن اختصاصات مكتب البرنامج، والمشاريع التي يعمل عليها، مثل «جائزة الفجيرة للأداء الحكومي المتميز» و«التطوير القيادي والابتكار والإبداع المؤسسي» و«الاستراتيجية والحوكمة». واستعرض اللقاء أهمية التطوير القيادي وتقييم القيادات العليا والتنفيذية، في ظل التطور الذي يشهده الأداء الإداري والتنفيذي بتقديم أفضل الخدمات للمتعاملين وتسهيل الإجراءات المتبعة لتحسين حياة المواطنين والمقيمين، بتبنّيهم ممارسات مبتكرة، في العمل الحكومي تعكس مستوى متقدماً للقائد المتميّز. ونظمت خلال اللقاء ورشة عن «وسام الفجيرة للقائد المتميّز» تضمنت معلومات شامله عن وثيقة الترشح والمعايير التي يجب تحقيقها للتأهل للحصول على وسام القائد المتميز، الى جانب الإضاءة على المجالات المختلفة التي تؤخذ في...