«مهارات العاملین»:

(الإيسيسكو) تعقد ورشتى عمل فى تشاد واليمن لبناء قدرات العاملين بمجال التراث

(عدن الغد) وكالات: تعقد منظمة العالم الإسلامي للتربية والعلوم والثقافة (إيسيسكو) ورشتي عمل لبناء قدرات العاملين بمجال التراث والمتاحف في كل من: تشاد واليمن، وذلك في إطار مشروع الإيسيسكو لتعزيز الحق في الثقافة من خلال تطوير مهارات العاملين في مجالات الثقافة والفنون والتراث. وأفاد بيان للايسيسكو اليوم بأنه في العاصمة التشادية أنجامينا يعقد قطاع الثقافة والاتصال بالإيسيسكو، بشراكة مع اللجنة الوطنية التشادية للتربية والعلوم والثقافة، ورشة عمل لـ 40 من شباب العاملين بمجال التراث، لتدريبهم على تقنيات الحفظ الوقائي للمجموعات الأثرية. وانطلقت أعمال الورشة، الجمعة، وتستمر على مدى أربعة أيام بالمتحف الوطني في تشاد، بهدف تعريف المشاركين على أحدث آليات تحديد وتوثيق وإدارة المجموعات الاحتياطية وطرق المراقبة وتوقع تدهور الأعمال الفنية، وستتم في ختام الورشة إعادة تصنيف مقتنيات المتحف، بهدف الحفاظ على...


محافظ المنوفية يشهد الدورة التدريبية للتوعية بأساسيات الإسعافات الأولية لثقل مهارات العاملين بالجهاز الإدارى

تنفيذا لتوجيهات القيادة السياسية بتنمية وثقل مهارات العاملين بالجهاز الإدارى للدولة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030، شهد اليوم اللواء إبراهيم أبو ليمون محافظ المنوفية فعاليات الدورة التدريبية "برامج التوعية بأساسيات الإسعافات الأولية وكيفية التعامل مع المصابين" بقاعة المؤتمرات بديوان عام المحافظة للعاملين بالجهاز الإدارى، وبالتعاون مع هيئة الإسعاف المصرية لنشر الوعى الصحي والثقافي لدى العاملين وكيفية التعامل مع الحالات الطارئة وذلك بحضور الدكتور أيمن عباس مديرمرفق الإسعاف بالمنوفيه.وأشار محافظ المنوفية إلى أن الهدف من الدورة التدريبية هو إكساب العاملين مهارة الإسعافات الأولية والتى تساعد فى إنقاذ حياة المصاب والحد من المضاعفات التى يتعرض لها نتيجة الإصابة، وكيفية التعامل مع الحالات الطارئة لافتا إلى أن الإسعافات الأولية هى الرعاية المبدئية التى تقدم للإنسان المصاب بمرض أو الذى تعرض لحادث...


مركز سقارة: دورة تدريبية لتطوير أداء العاملين بالجهاز الإداري للدولة

ينظم مركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة ، اليوم، الإثنين، دورة تدريبية للعاملين بالمحليات حول التطوير المؤسسي لوحدات الجهاز الإداري للدولة ، ويستفيد منها25 متدرباً من المديرين والعاملين بإدارات الموارد البشرية ،ويقوم بتنفيذها فريق مدربين من خريجي دورات الـTOT،مشيرا إلي أن دورات الـ (TOT) التي ينظمها مركز سقارة ساهمت في إفراز عناصر قادرة على الإدارة الجيدة للدورات التدريبية ولتدريب العاملين لا مركزياً في المحافظات خاصة وأن  لديهم القدرة علي تصميم البرنامج التدريبي ولديهم مهارات العرض والتقديم والقدرة علي معرفة الجوانب النفسية والصور الذهنية لدي المتدربين وكيفية تصحيحها اثناء الدورة التدريبية والاستخدام الأمثل للغة الجسد وإدارة حلقات النقاش وورش العمل والعصف الذهني وخلق روح المنافسة لدي المتدربين بما يعمل علي تطوير مهارات العاملين وانعكاسه علي تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين في المحافظات....


وزير قطاع الأعمال يناقش المخطط العام لتدريب العاملين وإكسابهم مهارات جديدة

اجتمع الدكتور محمود عصمت وزير قطاع الأعمال العام والرؤساء التنفيذيين للشركات القابضة التابعة للوزارة، بحضور محمد حسونة مستشار الوزير للاستثمار وإعادة الهيكلة، ورشا عمر مساعد الوزير لتطوير المشروعات، ومسؤولي ملف التدريب بالوزارة، وياسر نجم المشرف على مركز معلومات قطاع الأعمال العام. جاء ذلك في إطار سياسة الدولة بدعم التدريب واعتباره عملية دائمة ومستمرة في شتى القطاعات والمجالات بهدف رفع كفاءة العاملين وتحسين أدائهم وإكسابهم مهارات جديدة للتعامل مع مستجدات العلم والتكنولوجيا الحديثة، وانعكاس ذلك على زيادة الدخل وتحسين مستوى المعيشة. ناقش الاجتماع الخطة العامة للتدريب والبرامج المتخصصة داخل كل قطاع وشركة كأحد أهم دعائم خطة التطوير الشامل التي يجري تنفيذها حاليًا في جميع الشركات التابعة تمهيدًا لإطلاق برنامج متكامل للتدريب بالتعاون مع وزارة العمل، يشمل برامج عامة وأخرى متخصصة تلبي...


شركة النفط بعدن تدشن دورة لدفعة جديدة حول ”تطوير مهارات العاملين في التعامل مع الزبائن“

عدن (عدن الغد) خاص:  برعاية مدير عام شركة النفط اليمنية فرع عدن الدكتور صالح الجريري ، افتتحت صباح اليوم الاحد 27 أغسطس 2023م في مركز التدريب والتأهيل التابع للشركة دورة تدريبية جديدة بعنوان ” تطوير مهارات العاملين في التعامل مع الزبائن “ للدفعة الثالثة من عمال التموين بمحطات الوقود التابعة للشركة بعدن.وخلال وقائع التدشين ، شدد الدكتور علي المسبحي مدير مركز التدريب والتأهيل على اهمية الدورة وضرورة استفادة المشاركين فيها من مخرجاتها ، لكون تنفيذها للدفعة الثالثة من عمال التموين بمحطات الشركة ، انما يأتي امتداداً لدفعتين سبق تاهيل المشاركين فيهما ، وذلك في إطار حرص قيادة الشركة ممثلة بمديرها العام الدكتور صالح الجريري على تطوير قدرات ومهارات العاملين في المحطات من خلال اكسابهم مهارات وأساليب وطرق حديثة في كيفية...


تعزيز مهارات العاملين في مراكز التأهيل ضمن برنامج "الإنماء المهني"

  مسقط- الرؤية انطلقت أمس أعمال برنامج الإنماء المهني للعام التأهيلي 2023-2024م بعنوان "التقييم المهني للعاملين في مجال التأهيل في مراكز التأهيل الحكومية"، والذي ينظمه مركز التقييم والتأهيل المهني التابع للمديرية العامة لشؤون الأشخاص ذوي الإعاقة بوزارة التنمية الاجتماعية. ويشارك في البرنامج 50 شخصا من العاملين في مجال التأهيل المهني من مختلف مراكز التأهيل الحكومية، وذلك برعاية سعادة الشيخ راشد بن أحمد الشامسي وكيل وزارة التنمية الاجتماعية. ويهدف هذا البرنامج الذي يُقام لمدة أسبوع، إلى رفع مستوى العاملين في برامج التأهيل المهني بمراكز التأهيل الحكومية في مجال التقييم المهني في مراحل التأهيل والمتابعة وإعداد الخطط الفردية والتقارير، ونقل الخبرات من مركز التقييم والتأهيل المهني للعاملين في مجال التأهيل بمراكز التأهيل الحكومية للمساهمة في التطبيق يما يحقق الهدف من عملية التأهيل،...


القاصد ومحافظ المنوفية يشهدان توقيع بروتوكول تعاون لتنمية مهارات العاملين

شهد اليوم الدكتور أحمد القاصد رئيس جامعة المنوفية، واللواء إبراهيم أبو ليمون محافظ المنوفية، توقيع بروتوكول تعاون مشترك، لإتاحة الفرصة لمن يرغب من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية ومديريات الخدمات في الحصول على الدراسات بجامعة المنوفية ، بهدف  تطوير الأداء الحكومي للعاملين بالجهاز الإدارى للمحافظة "دبلوم-ماجستير- دكتوراة" والحصول على درجات علمية مهنية من جامعة المنوفية.يأتي هذا في إطار التعاون بين جامعة المنوفية و المحافظة  وانطلاقاً من حرص المحافظة على دعم وتنمية  مهارات وقدرات العاملين ورفع كفاءتهم من خلال التدريب والتعلم المثمر لتحقيق أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030 ، وتأكيداً على دور جامعة المنوفية التعليمى ورسالتها المجتمعية كأحد صروح التعليم المتميزة ومنارة العلم والمعرفة على أرض الدلتا.وقع البروتوكول  محمد موسى نائب محافظ المنوفية، والدكتورة نانسى أسعد نائب رئيس جامعة...


محافظ المنوفية ورئيس الجامعة يشهدان توقيع بروتوكول تعاون لصقل مهارات العاملين

شهد اللواء إبراهيم أبو ليمون، محافظ المنوفية، والدكتور أحمد فرج القاصد رئيس جامعة المنوفية، اليوم الثلاثاء، مراسم توقيع بروتوكول تعاون مشترك، بشأن إتاحة الفرصة لمن يرغب من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية ومديريات الخدمات في الحصول على الدراسات العلمية المهنية (دبلوم-ماجستير- دكتوراه) والحصول على درجات علمية مهنية من الجامعة بهدف تطوير الأداء الحكومي للعاملين بالجهاز الإدارى للمحافظة.ووقع البروتوكول محمد موسى نائب محافظ المنوفية، والدكتورة نانسى أسعد نائب رئيس جامعة المنوفية لشئون الدراسات العليا، ويتضمن البروتوكول قيام جامعة المنوفية بوضع آليات الالتحاق بالدراسات العليا المهنية والخطة الدراسية والعملية التعليمية للمتقدمين، على أن تتولى محافظة المنوفية استيفاء كافة المستندات اللازمة للالتحاق والتسجيل للدرجة العلمية من المتقدمين للدراسة وتسليمها لإدارة الدراسات العليا بالجامعة للقبول والتسجيل، هذا ويحصل الراغبين من العاملين بالديوان العام...


توقيع بروتوكول تعاون بين جامعة المنوفية والمحافظة لصقل مهارات العاملين

شهد اليوم اللواء إبراهيم أبو ليمون محافظ المنوفية ، والدكتور أحمد فرج القاصد رئيس جامعة المنوفية مراسم توقيع بروتوكول تعاون مشترك، بشأن إتاحة الفرصة لمن يرغب من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية ومديريات الخدمات في الحصول على الدراسات العلمية المهنية ( دبلوم-ماجستير- دكتوراه) والحصول على درجات علمية مهنية من الجامعة بهدف تطوير الأداء الحكومي للعاملين بالجهاز الإدارى للمحافظة. ووقع البروتوكول محمد موسى نائب محافظ المنوفية، و الدكتورة نانسى أسعد نائب رئيس جامعة المنوفية لشئون الدراسات العليا . رئيس جامعة المنوفية يتابع فعاليات تقييم ملفات الكليات المتقدمة لجائزة التميز الحكومي محافظ المنوفية يشهد توقيع بروتوكول لإقامة محطات تموين وخدمات وقود متكاملة ويتضمن البروتوكول قيام جامعة المنوفية بوضع آليات الالتحاق بالدراسات العليا المهنية والخطة الدراسية والعملية التعليمية للمتقدمين، على...


رئيس «الرعاية الصحية»: نعمل على تحسن مهارات العاملين في المنشآت الطبية

قال الدكتور محمد العقاد، رئيس الإدارة المركزية للرعاية الصحية والعلاجية بالهيئة العامة للرعاية الصحية، إن الهيئة تعتبر واحدة من ثلاث هيئات منوطة بقانون ينظم التأمين الصحي الشامل والمشروع الجديد، مشيرًا إلى أنَّ العنصر البشري يعتبر العنصر الأساسي في أي مؤسسة. نهتم بالعنصر البشري بداية من العامل البسيط وأضاف رئيس الإدارة المركزية للرعاية الصحية والعلاجية بالهيئة العامة للرعاية الصحية، خلال حواره ببرنامج «صباح الخير يا مصر»، المذاع على شاشة القناة الأولى والفضائية المصرية، من تقديم الإعلاميين محمد الشاذلي وبسنت الحسيني: «بدأنا نهتم بالعنصر البشري بداية من العامل البسيط وفرد الأمن وكل المنظومة التي تساهم في عمل الفريق الطبي حتى نقدم الخدمة بشكل جيد للمواطن المصري». بدأنا تنمية وتحسين كل المهارات المتواجدة لدي العاملين بالمنشآت الطبية وتابع رئيس الإدارة المركزية للرعاية الصحية...


دورة تدريبية لتنمية مهارات العاملين بالمنافذ البحرية

انطلقت أمس دورة (تأمين الموانئ من الثغرات البرية والبحرية) التدريبية التي تنظمها اللجنة الدائمة لإدارة المنافذ البحرية بوزارة الداخلية بالتعاون مع معهد الدوحة للدراسات العليا. وتستمر الدورة لمدة أسبوع ويشارك فيها (24) متدربا من الضباط والرتب الأخرى من مختلف الإدارات بوزارة الداخلية وبعض الجهات الأخرى بالدولة.  وتهدف الدورة إلى تنمية مهارات المشاركين في مجال تأمين الموانئ من الثغرات البرية والبحرية ومعرفة مراحل ونظم عمليات حماية المنشآت البرية والبحرية وكيفية التعامل مع المعوقات ومواجهة التحديات واستخدام الحلول التقنية الجديدة. وتتناول الدورة محاور عديدة للإسهام في تعزيز خبرات العاملين في المنافذ البحرية حتى يتمكنوا من أداء العمل بمهنية عالية.