2024-12-25@13:34:41 GMT
إجمالي نتائج البحث: 7
«المشاریع والعقود الحکومیة»:
الرؤية- ريم الحامدية دشَّنت الأمانة العامة لمجلس المناقصات أمس برنامج "إمكان 2"، والذي يساهم في تطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية؛ مما يُعزز من تأهيل عدد من المهندسين العاملين في هذا القطاع، ويسعى لرفع كفاءة الأداء في تحسين وتطوير إدارة المشاريع. ورعى تدشين البرنامج سعادة المهندس بدر بن سالم المعمري الأمين العام لمجلس المناقصات. وينطلق البرنامج بمشاركة 120 مهندسًا يمثلون 20 جهة حكومية ويستمر على مدى 6 أشهر، يتخلله العديد من الورش التدريبية والزيارات الميدانية؛ مما يعزز كفاءة المشاريع والعقود الحكومية. وانطلق برنامج "إمكان" في نسخته الثانية بعد تحقيق نجاح في البرنامج الأول والذي استطاع تدريب ما يقرب من 50 مهندسًا من مختلف الجهات الحكومية، مما يحقق البرنامج أهمية قصوى في مواكبة مُستهدفات رؤية "عُمان 2040"، كما إنه يتوافق...
أكد سعادة المهندس بدر بن سالم المعمري، الأمين العام لمجلس المناقصات، أن تدشين برنامج "إمكان 2" سيسهم في رفع نسبة المحتوى المحلي في المشاريع الحكومية، كما يعزز من كفاءة إدارة وتطوير المشاريع والعقود الحكومية.وأشار سعادته إلى أن برامج إمكان بمراحلها المختلفة جاءت لتمكين الكوادر الوطنية في الإدارة بما يتناسق مع استراتيجية الأمانة العامة لمجلس المناقصات في رفع كفاءة المشاريع الحكومية وبما يحقق رؤية "عُمان 2040" في التأهيل والتدريب للكوادر الوطنية.ودشنت الأمانة العامة لمجلس المناقصات اليوم برنامج إمكان 2، الذي يسهم في تطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية، مما يعزز من تأهيل عدد من المهندسين العاملين في هذا القطاع، ويسعى لرفع كفاءة الأداء في تحسين وتطوير إدارة المشاريع.وجاء حفل التدشين بفندق إنتركونتيننتال القرم، بمشاركة 120 مهندسًا يمثلون 20 جهة حكومية،...
مسقط- الرؤية تدشن الأمانة العامة لمجلس المناقصات اليوم الأربعاء برنامج "إمكان 2" والذي يساهم في تطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية، مما يعزز من تأهيل عدد من المهندسين العاملين في هذا القطاع، ويسعى لرفع كفاءة الأداء في تحسين وتطوير إدارة المشاريع، ويأتي تدشين برنامج إمكان 2 بمشاركة 120 مهندسا يمثلون 18 جهة حكومية ويستمر البرنامج على مدى 6 أشهر يتخلله العديد من الورش التدريبية والزيارات الميدانية مما يعزز كفاءة المشاريع والعقود الحكومية. ويهدف البرنامج لإيجاد منظومة عمل مهنية ذات كفاءة عالية، مما ينعكس على إيجاد قيمة محلية مضافة في إدارة المشاريع والعقود الحكومية للمساهمة في تحديد معايير واضحة لتقييم المستوى الفني في التقسيمات التنظيمية لإدارة العقود والمشاريع. وقال عبد الله بن سيف الحوسني مستشار تنمية المواهب...
الاربعاء..الأمانة العامة لمجلس المناقصات تطلق برنامج إمكان 2 لتطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية
"عمان": تدشن الأمانة العامة لمجلس المناقصات بعد غدا الأربعاء برنامج إمكان 2 والذي يسهم في تطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية، مما يعزز من تأهيل عدد من المهندسين العاملين في هذا القطاع، ويسعى لرفع كفاءة الأداء في تحسين وتطوير إدارة المشاريع، ويأتي تدشين برنامج إمكان 2 بمشاركة 120 مهندسا يمثلون ١٨جهة حكومية ويستمر البرنامج على مدى 6 أشهر يتخلله العديد من الورش التدريبية والزيارات الميدانية مما يعزز كفاءة المشاريع والعقود الحكومية. جاء حفل تدشين برنامج إمكان 2 بفندق جراند ميلينيوم.ويهدف البرنامج إلى إيجاد منظومة عمل مهنية ذات كفاءة عالية، مما ينعكس على إيجاد قيمة محلية مضافة في إدارة المشاريع والعقود الحكومية للمساهمة في تحديد معايير واضحة لتقييم المستوى الفني في التقسيمات التنظيمية لإدارة العقود والمشاريع.وقال عبدالله بن سيف الحوسني...
احتفلت الأمانة العامة لمجلس المناقصات اليوم بتخريج الدفعة الأولى من برنامج "إمكان" الأول لتطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية، وذلك تحت رعاية معالي المهندس سعيد بن حمود المعولي وزير النقل والاتصالات وتقنية المعلومات، وبحضور سعادة المهندس بدر بن سالم المعمري الأمين العام لمجلس المناقصات، في فندق انترستي الخوير.وقال معالي المهندس سعيد المعولي في تصريح خاص لجريدة "عُمان" حول أهمية البرنامج وانعكاسه على مشاريع الوزارة: إن إدارة المشاريع مجال واسع وأثره عميق على كفاءة الإنفاق الحكومي، فكلما كانت المنظومة مليئة بكفاءات وطنية ذات مهارات عالية، كلما تحسن الإنفاق الحكومي. وأشار إلى أن الوزارة تنفق تقريبًا نصف الإنفاق الحكومي على المشاريع الإنمائية المدنية، ولذلك من الضروري جدًا أن تكون أكثر كفاءة وأكثر حرصًا في الإنفاق من خلال إدارة المشاريع التي تعمل...
مسقط - الرؤية تحتفل الأمانة العامة لمجلس المناقصات، غدًا الثلاثاء، بتخريج الدفعة الأولى من برنامج "إمكان"، برعاية معالي المهندس سعيد بن حمود المعولي وزير النقل والاتصالات وتقنية المعلومات، وبحضور سعادة المهندس بدر بن سالم المعمري الأمين العام لمجلس المناقصات، وسعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية. ويأتي البرنامج -الذي استهدف 50 مهندسا من مختلف الجهات الحكومية- لتحقيق إستراتيجية الأمانة العامة لمجلس المناقصات في رفع كفاءة العاملين وحسن إدارة المشاريع والعقود الحكومية، وتحقيق أهمية قصوى في مواكبة مستهدفات "رؤية 2040"، بما يُسهم في تطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية، ويعزز تأهيل عدد من المهندسين العاملين في هذا القطاع، ويسعى لرفع كفاءة الأداء في تحسين وتطوير إدارة المشاريع، حيث انطلق البرنامج في الأول من...
دشنت الأمانة العامة لمجلس المناقصات مشروع تطوير الكوادر العاملة في المشاريع والعقود الحكومية، وذلك لتأهيل عدد من المهندسين العاملين في هذا القطاع، مما يعزز كفاءة الأداء في تحسين وتطوير إدارة المشاريع، ويتوزع المشروع على ثلاث مراحل ففي مرحلته الأولى يستهدف المشاريع الإنشائية، وينبثق منها برنامج إمكان 1 الذي انطلق في الأول من يناير الماضي، ويدرب 50 مهندسًا يمثلون عددا من الجهات الحكومية، ويستمر لمدة 6 أشهر، فيما يستهدف برنامج إمكان 2 حوالي 120 مهندس من 11 جهة حكومية، ومن المؤمل بأن ينطلق يونيو القادم، ثم يأتي ثالثا مشاريع باقي الجهات الحكومية وتعطى الأولوية للمشاريع ذات الأهمية. أما المرحلة الثانية فتعني بإدارة المشاريع (الخدمات والتوريدات)، والمرحلة الثالثة تختص في إدارة المشاريع التقنية.ويهدف المشروع إلى تحقيق عدد من المخرجات في رفع كفاءة...