شرطة أبوظبي: إنجاز الترجمة الأمنية وفق أفضل الممارسات العالمية
تاريخ النشر: 1st, October 2023 GMT
أبوظبي (الاتحاد)
أخبار ذات صلةاحتفت القيادة العامة لشرطة أبوظبي باليوم الدولي للترجمة، والذي يصادف 30 سبتمبر من كل عام، تقديراً لمهنة المترجم ودور الترجمة في نشر الثقافات والمعرفة بين الشعوب والدول.
وكرم اللواء ثاني بطي الشامسي، مدير أكاديمية سيف بن زايد للعلوم الشرطية والأمنية، المترجمين المتميزين بمختلف قطاعات شرطة أبوظبي، مثمّناً جهودهم في تحقيق تطلعات الأكاديمية نحو تعزيز التعاون والتنسيق مع الشركاء الرئيسيين من مختلف الجهات.
وأكد اهتمام شرطة أبوظبي بالترجمة والمترجمين، وتطوير منظومة الترجمة، وتزويد المترجمين بمقومات النجاح، وإنجاز الترجمة الأمنية والشرطية وفق أفضل الممارسات العالمية.
وأشاد بمبادرة الاتحاد الدولي للمترجمين والذي (تأسس عام 1953) بإطلاق فكرة الاحتفاء «باليوم العالمي للترجمة» منذ عام 1991، كمناسبة لإظهار التعاون بين المترجمين في أنحاء العالم، موضحاً أن مركز الترجمة بالأكاديمية وضع من ضمن أولوياته التركيز على تطوير المهارات لكافة المترجمين، وعمل على تطوير فرق العمل لضمان تقديم الخدمات بأعلى جودة واستخدام المعلوماتية والنظم الإلكترونية، بما يحسن فاعلية الترجمة وفقاً للمعايير العالمية، لافتاً إلى أنه قد حصل على شهادة الجودة في خدمات الترجمة الآيزو 17100:2015 ISO في خدمات الترجمة التحريرية.
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: شرطة أبوظبي أبوظبي الإمارات الترجمة اليوم العالمي للترجمة
إقرأ أيضاً:
تفاهم بين «إقامة دبي» و«جافزا» في حُقوق العُمّال
دبي: «الخليج»
وقّعت الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب بدبي، مذكرة تفاهم مع المنطقة الحرة لجبل علي «جافزا» ومجمع الصناعات الوطنية، بحضور الفريق محمد أحمد المري، مدير عام الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب بدبي، وعبدالله بن دميثان، الرئيس التنفيذي والمدير العام ل«دي بي ورلد» في دول مجلس التعاون الخليجي.
تهدف هذه المذكرة لتعزيز التعاون في مجالات متعددة تتعلق بحماية حقوق العمال وتحسين بيئة العمل، بما يشمل تبني أفضل الممارسات المتعلقة بعقود العمل الموحدة ونظام حماية الأجور، بالإضافة إلى المنظومتين المتعلقتين بالتأمين الصحي للعمالة والتأمين على المستحقات العمالية.
وتتضمن الاتفاقية الاستفادة من الأنظمة الإلكترونية المبتكرة لتحسين كفاءة وإدارة العمليات المتعلقة بنظام حماية الأجور، وتطوير الخدمات المقدمة لكافة المعنيين في هذا القطاع، ومن المتوقع أن تُسهم في تعزيز قطاع تنظيم علاقات العمل، وضمان التزام الطرفين بأفضل المعايير والممارسات الدولية، مما يعود بالنفع على العمال وأصحاب العمل على حد سواء.
وأكد الفريق المري، أن مذكرة التفاهم تأتي في إطار الحرص المستمر على تعزيز بيئة العمل وضمان حقوق العمال، كما أشار إلى أنها تدعم التزام الإدارة بتقديم خدمات متكاملة وشاملة لكل من أصحاب العمل والعمال، مما يعزز مكانة دبي كوجهة عالمية رائدة في تقديم أفضل الممارسات في مجال تنظيم علاقات العمل وحماية الحقوق.
وأضاف أن هذه الشراكة تأتي ضمن جهود الإدارة العامة لتعزيز قاعدتها من الشركاء، الذين يساهمون في الارتقاء ببيئة العمل، وأنها ستحقق فوائد مشتركة تشمل الاطلاع على أفضل الممارسات المطبقة في عقود العمل الموحدة ونظام حماية الأجور، وتحسين كفاءة إدارة العمليات وتسهيل التعامل مع التحديات التي يواجهها أصحاب العمل والعمال.
من جانبه، أكد عبدالله بن دميثان التزام «جافزا» ومجمع الصناعات الوطنية بالتعاون مع الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب بدبي لتحقيق أهداف مذكرة التفاهم.
ويسعى الجانبان إلى تطوير الخدمات المقدمة للعمال وأصحاب العمل.
كاف يخطر الزمالك بموعد مباراة بلاك بولز بطل موزمبيق