جمعية “حركية” تحصل على شهادة أفضل بيئة عمل صحية في القطاع غير الربحي
تاريخ النشر: 24th, February 2025 GMT
المناطق_واس
حصلت جمعية الإعاقة الحركية للكبار “حركية” على شهادة أفضل بيئة عمل صحية مختصة بصحة بيئة العمل للقطاعات غير الربحية وفقًا لمعيار “OHBI” المعتمد من قبل الجمعية الأوروبية بقياس صحة بيئة العمل.
وأوضح مدير الجمعية محمد الحمالي أن هذه الشهادة تأتي تتويجًا للجهود التي تقوم بها حركية لخدمة الأشخاص ذوي الإعاقة وستكون محفزًا للتطوير المستمر وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمستفيدين، وحرصًا من الجمعية على توفير بيئة عمل جاذبة للموظفين والموظفات؛ لتحسين الأداء العام وتحقيق مستوى الرضا، ورفع الكفاءة والإنتاجية للعاملين بالجمعية، بما ينعكس على تقديم خدمات متميزة للمستفيدين وتحسين جودة حياتهم تماشيًا مع رؤية المملكة 2030.
مما يذكر أن مقياس ” OHBI” يعد أداة متقدمة طُورت لتحليل وتقييم جودة بيئة العمل داخل الجمعيات الخيرية في المملكة بهدف تحسين بيئة العمل وتطوير الممارسات الداخلية في الجمعيات ورفع مستوى الأداء الوظيفي.
المصدر: صحيفة المناطق السعودية
كلمات دلالية: القطاع غير الربحي جمعية حركية بیئة العمل
إقرأ أيضاً:
الدبيخي: لا يمكن لوم المدرب في ظل ضعف جودة اللاعبين.. فيديو
ماجد محمد
أكد الناقد الرياضي حمد الدبيخي، أن ضعف مستوى اللاعبين هو السبب الرئيسي وراء تراجع أداء المنتخبات، مشيرًا إلى أن المدرب لا يتحمل المسؤولية عندما لا يمتلك أدوات قوية.
وأوضح الدبيخي خلال تصريحاته لقناة أبو ظبي الرياضية، أنه حتى لو تم التعاقد مع أفضل مدرب في العالم، فلن يكون هناك فارق كبير طالما أن اللاعبين المتاحين لا يمتلكون الجودة المطلوبة.
وأضاف أن اللاعبين هم من يجب أن يتحملوا المسؤولية وليس المدرب، معتبرًا أن التجنيس يجب أن يكون للاعبين قادرين على حمل المنتخب، وليس مجرد إضافة أسماء دون تأثير فعلي.
كما أشار إلى أن مدرب المنتخب لا يملك سوى استدعاء اللاعب الجاهز والأفضل المتاح، متسائلًا: “هل لدينا لاعبين أفضل يمكن ضمهم في ثلاثة أيام للمنتخب؟”.
واختتم حديثه بالتأكيد على أن ضعف جودة اللاعبين ليس مقتصرًا على الإمارات فقط، بل ينطبق أيضًا على المنتخب السعودي.
https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2025/03/N7jCrV1qD6NAKQV2.mp4