تواصل وزارة الموارد البشرية فتح باب التقديم على برنامج جدير المنتهي بالتوظيف، وذلك لتأهيل حديثي التخرج حيث لتطوير مهاراتهم وتأهيلهم وتمكينهم من أداء مهام الوظائف، حيث يقدم برنامج جدير التابع لوزارة الموارد البشرية العديد من فرص العمل للمتميزين.

التقديم على برنامج جدير

ويستمر التقديم على برنامج جدير حتى التقديم يوم الأثنين 1445/1/27هـ الموافق (2023/8/14م)، حيث كان التقديم قد بدأ يوم الأحد 1445/1/19هـ (الموافق 2023/8/6 م).

ويمكن التقديم عبر الرابط من هنا  واختيار برنامج جدير، وبعد  التقديم على برنامج جدير، واجتياز الاختبارات والمقابلات الشخصية يتم الترشيح النهائي وتوقيع العقد وبدء البرنامج التدريبي.

منصة جدير

ويكون التسجيل من خلال منصة "مسار" من هنا ، وتشمل الوثائق والمستندات المطلوبة للتقديم، ما يلي:

صورة بطاقة الهوية الوطنية سارية الصلاحية.

نسخة حديثة من السيرة الذاتية باللغة العربية والإنجليزية نسخة طبق الأصل من وثيقة التخرج والسجل الأكاديمي.

وثيقة معادلة الشهادة الجامعية في حال كانت الدراسة خارج المملكة.

نسخة من اختبار اللغة الإنجليزية TOFEL STEP IELTS أو ما يعادلها.

ويمكن الاطلاع على التفاصيل والتخصصات المتاحة من هنا.

برنامج جدير الموارد البشرية تقديم

ويمكن التسجيل في برنامج جدير بوزارة الموارد البشرية عبر الخطوات الآتية:

الذهاب إلى الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من هنا .

اختيار الوظائف .

اختيار برنامج جدير لتأهيل المتميزين.

الاطلاع على شروط ومؤهلات البرنامج والتأكد من مطابقتها.

الضغط على رابط التسجيل.

سيتم نقل المستخدم إلى منصة مسار قم بتسجيل الدخول عبر النفاذ الوطني الموحد.

اختيار الباحثين عن عمل تحت قائمة برنامج تأهيل المتميزين.

ستظهر أمامك مجموعة من الإعلانات عن الوظائف المطروحة؛ قم بالضغط عليها.

التقديم على الوظائف المطروحة المناسبة عبر الضغط على تقديم.

برنامج جدير لتأهيل المتميزين

ويستغرق برنامج جدير لتأهيل المتميزين12 شهرا، ويتكون من 4 مراحل رئيسة مقدمة من بيوت خبرة عالمية ومحلية، وهي:

تنمية المعارف العامة.

تنمية المعارف التخصصية.

تطوير مهارات العمل مع الشركات.

ممارسة مهام العمل.

المصدر: صحيفة عاجل

كلمات دلالية: برنامج جدير وزارة الموارد البشرية برنامج جدير الموارد البشرية التقديم على برنامج جدير برنامج جدير لتأهيل المتميزين التقدیم على برنامج جدیر الموارد البشریة

إقرأ أيضاً:

وزير الخدمة المدنية يُكرّم عددًا من مدراء الموارد البشرية المبرزين في تطبيق النظام الموحد

الثورة نت/..

كرّم وزير الخدمة المدنية والتطوير الإداري الدكتور خالد الحوالي، اليوم عددًا من مدراء الموارد البشرية في وحدات الخدمة العامة، المبرزين في تطبيق نظام الموارد البشرية الموحد.

وفي التكريم أشاد الدكتور الحوالي بدور مسؤولي الموارد البشرية في تفعيل العمل بالنظام الموحد في وحداتهم واستخدام مكونات النظام الإلكتروني للموارد البشرية سواء ما يتعلق بالانضباط الوظيفي أو تقييم الأداء والإجازات والاستحقاقات.

ودعا بقية الجهات إلى سرعة الارتباط بنظام الموارد البشرية الموحد لما له من مزايا في تسهيل وتنظيم عمل الموارد البشرية في مختلف الجهات.

وأكد وزير الخدمة المدنية أن الوزارة مستمرة في تطوير كافة أنظمة العمل الإلكترونية والربط الشبكي وأدلة الخدمات وأتمتة الخدمات وبما يضمن تسهيل وتبسيط الإجراءات والمعاملات الإدارية وإنجاز الخدمات بسهولة ويسر.

حضر التكريم وكلاء الوزارة لقطاعات الرقابة وتقييم الأداء عبدالله حيدر والموارد البشرية علي الكبسي والمعلومات إبراهيم الدار.

مقالات مشابهة

  • وزير الموارد البشرية يلتقي 500 من ملاك مراكز ضيافة الأطفال
  • مختص: اللائحة الجديدة تعزز دور مفتشي الموارد البشرية وتخدم القطاع الخاص.. فيديو
  • رابط بوابة الوظائف الحكومية للتسجيل في الوظائف الشاغرة 2025
  • "الموارد البشرية“ تسحب تراخيص 5 مكاتب استقدام وتوقف 10 أخرى مخالفة 
  • عاجل | ”الموارد البشرية“ تسحب تراخيص 5 مكاتب استقدام وتوقف 10 أخرى مخالفة 
  • الموارد البشرية تعلن عن مخالفة 15 مكتب استقدام لمخالفة قواعد ممارسة الاستقدام
  • وزير الخدمة المدنية يُكرّم عددًا من مدراء الموارد البشرية المبرزين في تطبيق النظام الموحد
  • "الموارد البشرية" بالشراكة مع "السياحة": توطين 41 مهنة في القطاع السياحي
  • مناقشة تطوير أنظمة الموارد البشرية العسكرية بحكومة دبي
  • جائزة "جدير" للإدارة المحلية.. ننشر الرابط وآخر موعد للتقديم