كيفية التقديم على برنامج "جدير المنتهي بالتوظيف" وآخر موعد للتسجيل
تاريخ النشر: 10th, August 2023 GMT
تواصل وزارة الموارد البشرية فتح باب التقديم على برنامج جدير المنتهي بالتوظيف، وذلك لتأهيل حديثي التخرج حيث لتطوير مهاراتهم وتأهيلهم وتمكينهم من أداء مهام الوظائف، حيث يقدم برنامج جدير التابع لوزارة الموارد البشرية العديد من فرص العمل للمتميزين.
التقديم على برنامج جديرويستمر التقديم على برنامج جدير حتى التقديم يوم الأثنين 1445/1/27هـ الموافق (2023/8/14م)، حيث كان التقديم قد بدأ يوم الأحد 1445/1/19هـ (الموافق 2023/8/6 م).
ويمكن التقديم عبر الرابط من هنا واختيار برنامج جدير، وبعد التقديم على برنامج جدير، واجتياز الاختبارات والمقابلات الشخصية يتم الترشيح النهائي وتوقيع العقد وبدء البرنامج التدريبي.
منصة جديرويكون التسجيل من خلال منصة "مسار" من هنا ، وتشمل الوثائق والمستندات المطلوبة للتقديم، ما يلي:
صورة بطاقة الهوية الوطنية سارية الصلاحية.
نسخة حديثة من السيرة الذاتية باللغة العربية والإنجليزية نسخة طبق الأصل من وثيقة التخرج والسجل الأكاديمي.
وثيقة معادلة الشهادة الجامعية في حال كانت الدراسة خارج المملكة.
نسخة من اختبار اللغة الإنجليزية TOFEL STEP IELTS أو ما يعادلها.
ويمكن الاطلاع على التفاصيل والتخصصات المتاحة من هنا.
برنامج جدير الموارد البشرية تقديمويمكن التسجيل في برنامج جدير بوزارة الموارد البشرية عبر الخطوات الآتية:
الذهاب إلى الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من هنا .
اختيار الوظائف .
اختيار برنامج جدير لتأهيل المتميزين.
الاطلاع على شروط ومؤهلات البرنامج والتأكد من مطابقتها.
الضغط على رابط التسجيل.
سيتم نقل المستخدم إلى منصة مسار قم بتسجيل الدخول عبر النفاذ الوطني الموحد.
اختيار الباحثين عن عمل تحت قائمة برنامج تأهيل المتميزين.
ستظهر أمامك مجموعة من الإعلانات عن الوظائف المطروحة؛ قم بالضغط عليها.
التقديم على الوظائف المطروحة المناسبة عبر الضغط على تقديم.
برنامج جدير لتأهيل المتميزينويستغرق برنامج جدير لتأهيل المتميزين12 شهرا، ويتكون من 4 مراحل رئيسة مقدمة من بيوت خبرة عالمية ومحلية، وهي:
تنمية المعارف العامة.
تنمية المعارف التخصصية.
تطوير مهارات العمل مع الشركات.
ممارسة مهام العمل.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: برنامج جدير وزارة الموارد البشرية برنامج جدير الموارد البشرية التقديم على برنامج جدير برنامج جدير لتأهيل المتميزين التقدیم على برنامج جدیر الموارد البشریة
إقرأ أيضاً:
الموارد البشرية تكشف شروط سحب الموظف مبالغ الاشتراك الطوعي
قالت وزارة الموارد البشرية والتوطين، إنه يحق للموظف المسجل في نظام الادخار سحب جزء أو كل مبالغ الاشتراك الطوعي الإضافي المُسددة أو عوائدها الاستثمارية، وذلك وفق الضوابط المعمول بها لدى الصندوق الاستثماري.
ولفتت الوزارة عبر موقعها الإلكتروني، إلى أن مبلغ الاشتراك الطوعي لا يحتسب ضمن مستحقات مكافأة نهاية الخدمة الخاصة بالموظف.
ضوابط الاشتراكوفيما يتعلق بضوابط الاشتراك في "الطوعي الإضافي" للمسجلين في نظام الإدخار، بينت أنه "يجب ألا تتجاوز نسبة الاشتراك الطوعي الـ25% من الأجر الإجمالي إذا كان السداد شهرياً، وبما لا يتجاوز في مجمله ذات النسبة سنوياً إذا كان المبلغ مقطوعاً".
خيارات السدادوحددت خيارين لسداد مبلغ الاشتراك، الأول السداد الشهري بمبلغ أو نسبة من أجره الشهري وفق رغبته، من خلال جهة العمل، بينما الخيار الثاني فهو السداد بمبلغ مقطوع مباشرة إلى حسابه في نظام الادخار لدى وسيط الخدمات الإدارية.
إيزيديو الشيخان.. من أغلبية حاكمة الى أقلية ضعيفة