«شرطة أبوظبي» تُطلع وفد شرطة عجمان على أفضل ممارسات «إدارة المواهب»
تاريخ النشر: 13th, June 2024 GMT
أبوظبي (الاتحاد)
أخبار ذات صلةاطلع وفد من القيادة العامة لشرطة عجمان على أفضل الممارسات المطبقة بمركز إدارة المواهب بقطاع الموارد البشرية في القيادة العامة لشرطة أبوظبي، وإجراء مقارنة معيارية حول منظومة وإجراءات العمل والجهود التطويرية.
وأكد المقدم محمد جابر الخييلي، نائب مدير إدارة الاختيار والتعيين بقطاع الموارد البشرية بشرطة أبوظبي، أهمية تبادل الخبرات العملية بين القيادات الشرطية في الارتقاء بمنظومة العمل الشرطي والأمني، وتبادل الخبرات بين الجانبين، بما يعزز الجهود التطويرية للارتقاء بمسيرة العمل الشرطي والأمني.
واستعرض الرائد عبدالله سالم الفلاحي، مدير مركز إدارة المواهب بالقطاع، مع وفد شرطة عجمان برئاسة الرائد حميد أحمد الشامسي، سبل تعزيز التعاون والتنسيق المشترك، وقدم شرحاً حول إنجازات المركز واختصاصاته منذ تأسيسه عام 2017.
وتعرف الوفد، خلال جولة تعريفية بمركز إدارة المواهب، على إجراءات العمل والممارسات والخطط المتبعة والنجاحات التي حققها المركز على المستوى المحلي والحكومي.
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: شرطة عجمان شرطة أبوظبي عجمان الإمارات إدارة المواهب إدارة المواهب
إقرأ أيضاً:
«تنسيقي الموارد البشرية» يناقش تعزيز بيئة عمل داعمة للأسرة
عجمان: «الخليج»
عقدت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان اللقاء الأول للمجلس التنسيقي للموارد البشرية للعام الحالي تحت شعار «نحو بيئة عمل داعمة للأسرة»، بحضور ومشاركة ممثلي الجهات الحكومية في الإمارة.
يأتي هذا اللقاء في سياق إعلان صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان، رئيس الدولة، حفظه الله، عام 2025 «عام المجتمع»، الذي يعزز الروابط الأسرية والمجتمعية وترسيخ المسؤولية المشتركة في بناء الوطن.
وركز اللقاء على مناقشة أربعة محاور هي: رعاية الأطفال، ورعاية الوالدين، ودعم أصحاب الهمم، ودعم المقبلين على الزواج. وتناول الحضور التحديات الحالية والمستقبلية التي تواجه الموظفين في تحقيق التوازن بين العمل والحياة الأسرية، مع استعراض الاحتياجات والحلول المقترحة لتعزيز مرونة العمل ودعم رفاهية الأسرة.
وأكدت عنود النعيمي، مديرة إدارة سياسات الموارد البشرية بالندب أن هذه المبادرة تأتي في إطار تحقيق رؤية القيادة الرشيدة لدولة الإمارات التي تؤمن بأن المجتمع المتماسك والمستقر هو أساس بناء وطن قوي قادر على تحقيق طموحاته، مشيرة إلى أهمية إطلاق مبادرات مبتكرة وبرامج متكاملة تهدف إلى توفير بيئة عمل مستدامة تسهم في رفاهية الموظفين وتعزيز الاستقرار الأسري من خلال تعزيز التعاون بين الجهات الحكومية. وفي ختام اللقاء، أكد المشاركون ضرورة العمل المشترك لتحقيق رؤية القيادة الرشيدة لدولة الإمارات في بناء مجتمع مستقر ومتوازن، يواكب التحديات ويعزز من رفاهية الأسرة الإماراتية.
وكيل دفاع الشيوخ: المصريون قالوا كلمتهم أمام معبر رفح