العمل وبنك عمان العربي يوقعان مذكرة تعاون لتنمية الموارد البشرية
تاريخ النشر: 27th, May 2024 GMT
وقع بنك عمان العربي مذكرة تعاون مع وزارة العمل لتعزيز تنمية المهارات البشرية ودعم الكوادر العمانية، وتوسعة آفاق العمل وتبادل الخبرات، مما يسهم في تنفيذ أولويات رؤية عمان المستقبلية نحو تمكين الشباب وبناء القدرات الوطنية. تأتي مذكرة التعاون امتدادا لاهتمام بنك عمان العربي بالاستثمار في الموارد البشرية ومواصلة لمساهماته ومبادراته في دعم المواهب والكفاءات الوطنية.
ووفق مذكرة التعاون، سيوفر بنك عمان العربي فرصا لتدريب الموظفين ومدهم بمهارات العمل الحديثة وتعزيز معارفهم الأكاديمية بالخبرات العملية التي تطور قدراتهم في سوق العمل، كما تتضمن مذكرة التفاهم تبادل المعارف والخبرات بين بنك عمان العربي ووزارة العمل بما يساهم في تحقيق الاستفادة القصوى من نخبة الخبراء والمتحدثين الإقليميين أو الدوليين الذين تستضيفهم كل من الوزارة والبنك، وفي هذا الإطار سيقوم البنك بتنظيم جلسات عمل وملتقيات علمية عن أحدث الحلول والمشروعات المبتكرة ذات الصلة.
وصرح سعادة السيد سالم البوسعيدي، قائلا: "تأتي الاتفاقية مع بنك عمان العربي في إطار تفعيل الشراكة بين القطاعين العام والخاص لدعم جهود توطين الوظائف وتمكين العمانيين في سوق العمل من خلال توفير فرص العمل والتدريب وتأهيل القوى العاملة الوطنية بما يعزز تنافسيتهم ومهاراتهم ويسهل التحاقهم واستقرارهم بسوق العمل في مختلف المستويات الوظيفية وكافة القطاعات الاقتصادية". وأشاد سعادته بجهود بنك عمان العربي ومبادراته الداعمة لتوجهات الوزارة في توفير فرص العمل والتدريب وتمكين الكوادر العمانية".
من جانبه قال سليمان الحارثي: "يؤمن بنك عمان العربي أن الاستثمار في الموارد البشرية ركيزة أساسية للرقي بالأداء والخدمات وإنجاح استراتيجياته للنمو حاضرا ومستقبلا، ولقد كان البنك دوما نموذجا يحتذى في الاهتمام بموارده البشرية وتطويرها مهنيا، كما قدم العديد من المبادرات التي ساهمت في تطوير القيادات وتدريب الكوادر الوطنية في القطاع المالي والتي كان أحدثها مبادرة "رواد العربي" والتي نفخر بما ساهمت به من تطوير للمواهب القيادية وتنميتها ودعم تحقيق مستهدفات رؤية "عُمان 2040 ".
وأضاف الحارثي: "من خلال هذا التعاون مع وزارة العمل يواصل بنك عمان العربي مساهماته الفاعلة ومبادراته لدعم جهود التوظيف وتطوير الكفاءات الوطنية وصقل المواهب في القطاع المالي والمصرفي، ونستهدف من خلال هذه الشراكة تحقيق الاستفادة من فرص التدريب المختلفة التي يتيحها البنك وما ينظم من المؤتمرات والمحاضرات، والخبراء الذين يستضيفهم البنك ووزارة العمل، كما نطمح إلى تسخير ما يتبناه البنك من مبادرات وبرامج، بما في ذلك مبادرة "رواد العربي"، لتنمية مهارات الموظفين وتمكينهم من التقدم المستمر في حياتهم المهنية".
وضمن التعاون بين بنك عمان العربي ووزارة العمل، سيتم تنفيذ العديد من المبادرات المتخصصة من قبل البنك عمان العربي والتي تدعم تنمية المهارات وصقل المواهب المحلية بما يرفع تنافسيتها، ويرفد سوق العمل بمتطلباته من العمالة الماهرة.
المصدر: لجريدة عمان
كلمات دلالية: الموارد البشریة بنک عمان العربی
إقرأ أيضاً:
دعم اقتصادي شامل.. تعاون بين التضامن والقومي للمرأة وبنك ناصر لتمكين الأولى بالرعاية
شهدت الدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي والمستشارة أمل عمار رئيسة المجلس القومي للمرأة، و إبراهيم سرحان رئيس مجلس إدارة شركة إي فاينانس للاستثمارات المالية والرقمية بمقر المجلس القومي للمرأة توقيع بروتوكول التعاون بين وزارة التضامن الاجتماعي والمجلس القومي للمرأة والهيئة العامة لبنك ناصر الاجتماعي ومجموعة شركات إي فاينانس، وذلك بشأن تقديم خدمات التمكين الاقتصادي للأسر الأولى بالرعاية في إطار تنفيذ أعمال المنظومة المالية الاستراتيجية للتمكين الاقتصادي.
وقع البروتوكول رأفت شفيق مساعد وزيرة التضامن الاجتماعي لبرامج الحماية الاجتماعية وبرامج دعم شبكات الأمان الاجتماعي والتمكين الاقتصادي والتنمية البشرية، و إيمان خليفة الأمين العام للمجلس القومي للمرأة، وأسامة السيد نائب رئيس مجلس إدارة الهيئة العامة لبنك ناصر الاجتماعي، والمهندس حسام حنفي عضو مجلس الإدارة المنتدب لشركة إي فاينانس لتشغيل المنشآت المالية.
وأعربت وزيرة التضامن الاجتماعي عن تقديرها لتوقيع أول بروتوكول تعاون بين وزارة التضامن الاجتماعي والمجلس القومي للمرأة لتقديم خدمات تمكين اقتصادي لما يقرب من 4 ملايين سيدة بهدف تحركهم من الاحتياج إلى التمكين، مشيرة إلى أن برنامج الإدخار والإقراض الرقمي «تحويشة» التابع للمجلس القومي للمرأة متفرد وحقق نجاحات كبيرة، ويهدف إلى شمول المرأة المصرية بالقرى الريفية اقتصاديًا وماليًا وإدماجها بالمنظومة المصرفية الرسمية.
فضلا عن رفع الوعي ونشر الثقافة المالية للسيدات المستهدفات، ومحو الأمية الرقمية وتوفير الخدمات المالية لها بجودة عالية، وذلك من خلال استخدام التكنولوجيا ورقمنة آلية عمل مجموعات الإدخار والإقراض.
وأكدت الدكتورة مايا مرسي أن بنك ناصر الاجتماعي لأول مرة يخطو نحو المجلس القومي للمرأة، وهذه خطوة مهمة لمزيد من التعاون بين المجلس القومي للمرأة وبنك ناصر الاجتماعي، خاصة أن المجلس القومي للمرأة ذراع مصر للوصول إلى السيدات، ودور الوزارة مساعدة المجلس لتحقيق هذا الهدف، مؤكدة أن هذا التعاون يأتي ضمن أعمال المنظومة المالية الاستراتيجية للتمكين الاقتصادي.
ومن جانبها رحبت المستشارة أمل عمار بالدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي في المجلس القومي للمرأة، مشددة على أن وزارة التضامن الاجتماعى هي شريك أساسي للمجلس القومي للمرأة لاسيما في مجال التمكين الاقتصادي للمرأة.
وأضافت رئيسة المجلس أن هذا البروتوكول هو نقلة في ملف التمكين الاقتصادي للمرأة، عبر دمج المستفيدات من تكافل وكرامة إلى برنامج تحويشة الرائد علي مستوي الشرق الأوسط وإفريقيا في منظومة الإقراض والادخار ، ويحظى بالإشادة في جميع دول العالم وآخرها الإشادة خلال فعاليات لجنة وضعية المرأة بالأمم المتحدة CSW 69 ، مضيفة أن اليوم نستكمل المسيرة نحو تحقيق التمكين الاقتصادي للمرأة ، متوجهة بالشكر الدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي علي هذا البروتوكول.
في حين أكد إبراهيم سرحان، رئيس مجلس إدارة مجموعة شركات إي فاينانس، على أن هذا البروتوكول هو مثال واضح لتنفيذ توجيهات دولة رئيس الوزراء بالاعتماد على البنية التحتية التي استثمرت فيها جهات الدولة المختلفة والتعاون بين تلك الجهات لتعظيم الاستفادة لصالح الفئات المستهدفة من التمكين الاقتصادي في أسرع وقت ممكن.
وأضاف سرحان أن التمكين الاقتصادي يستهدف في المرحلة الأولى الأسر الأولى بالرعاية ومستفيدي شبكة الحماية الاجتماعية وأن إي فاينانس طالما كانت شريك الدولة في تشغيل منظومات شبكة الحماية والتمكين الاقتصادي منذ بدايتها في مصر بحسب القوانين والتعليمات الرقابية من جهات الاختصاص مثل البنك المركزي المصري والهيئة العامة للرقابة المالية وغير ذلك من الجهات المختصة والشبكات الدولية والمحلية المختصة بالمعاملات المالية.