العمل: انطلاق فعاليات أسبوع السلامة والصحة المهنية لمنشآت الجيزة
تاريخ النشر: 27th, May 2024 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
نظمت مديرية العمل بمحافظة الجيزة ، فعاليات اليوم الأول من أسبوع السلامة والصحة المهنية بالمحافظة ، بعنوان" السلامة والصحة المهنية في مواجهة التغيرات المناخية والتحول للأخضر" ، وذلك بالبنك الزراعي المصري بحضور ٢٥٠ مسئول سلامة وصحة مهنية يعملون فى أكثر من ٦٠ منشأة ، بهدف مشاركة تجارب حية لمنشآت اتخذت خطوات فعلية ومشاريع لتقليل الانبعاثات والتحول للأخضر، وعرض تلك التجارب مثل شركة جلاكسو سميثكلاين للأدوية ، وشركة حلوان للأسمدة ، وشركة جيزة باور ، وشركة نستلة ، والمتحف المصري الكبير ، ومدرسة القرية الذكية ، وذلك فى إطار حرص المديرية على تحقيق العدالة المناخية والحفاظ على حق الأجيال القادمة في مناخ آمن ونظيف لتحقيق أحد الأهداف الرئيسية للتنمية المستدامة ، تحت رعاية وزير العمل حسن شحاته ، واللواء أحمد راشد محافظ الجيزة ، وتحت إشراف الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل بوزارة العمل.
وأوضح محمد رمضان مدير مديرية العمل بالجيزة، أن تلك المبادرات والفعاليات تأتى فى إطار تنفيذ توجيهات وزير العمل حسن شحاتة ، بالاهتمام بنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بين العاملين بمختلف المنشآت للحفاظ على الأفراد والممتلكات والمترددين من مخاطر بيئة العمل بأنواعها ، والعمل على توفير مناخ عمل آمن ومستقر يزيد من الإنتاجية ويشجع على الاستثمار ، والتعاون مع المنشآت والتنسيق فيما بينها لتوفير تلك الشروط ، من خلال تطبيق أحكام قانون العمل فى كافة أبوابه.
وأضاف مدير المديرية أن تلك الفعاليات تأتي برعاية المهندسة غادة إبراهيم رئيس الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل بالوزارة ، وبمشاركة الكيميائية أماني إسماعيل مدير إدارة السلامة والصحة المهنية بالجيزة بحضور الكيميائي محمد مدكور ممثل وزارة العمل.
كما اكد الحرص على التعاون مع كل المنشآت والشركات لتوفير كل الدعم داخل بيئة العمل وإرشادهم دائماً، حرصاً من المديرية وأجهزتها على حياة العامل المصرى التى لا تقدر بثمن، وضرورة مراعاة اشتراطات السلامة حفاظاً على سلامة الجميع.
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: البنك الزراعي التحول للأخضر التغيرات المناخية السلامة والصحة المهنية العدالة المناخية المتحف المصري الكبير محافظة الجيزة مديرية العمل وزير العمل وزارة العمل السلامة والصحة المهنیة بیئة العمل
إقرأ أيضاً:
انطلاق فعاليات برنامج تطوير معايير الإداء التشغيلية بالفنادق المصرية
في إطار حرص غرفة المنشآت الفندقية على تطوير الخدمات المقدمة في قطاع الضيافة والفندقة بمختلف محاوره، انطلقت فعاليات برنامج تطوير معايير كفاءة الأداء في قطاع الضيافة.
يأتي ذلك في ضوء التعاون المشترك بين غرفة المنشآت الفندقية والاتحاد المصرى للغرف السياحية وغرفة المنشآت السياحية وبتمويل من هيئة المعونة الألمانية الإنمائية GIZ ويهدف البرنامج إلى تطوير معايير الأداء التشغيلية القياسية لعمليات الإشراف الداخلى والمطعم والمطبخ.
وأوضح محمد أيوب رئيس مجلس إدارة غرفة المنشآت الفندقية أن الهدف من هذا البرنامج هو رفع مهارات المشرفين والمديرين في مجال تنفيذ ومراقبة إجراءات قياس جودة الخدمات وكفاءة الأداء، وذلك من أجل تحقيق التميز في الخدمة المقدمة في المنشآت الفندقية وأوضح أن البرنامج يستهدف في تنفيذه 3 محافظات الأقصر والبحر الأحمر والقاهرة، وتم إعطاء أولوية للفنادق الواقعة في اطار المتحف المصري الكبير للإسراع بتطوير ورفع كفاءة العاملين بهذه المنشآت في ضوء الزيادة المرتقبة في أعداد السائحين خاصة مع اقتراب موعد افتتاحه.
وصرحت غادة شلبى المدير التنفيذي لغرفة المنشآت الفندقية أن الفنادق المستهدفة في هذا البرنامج من فئة الثلاث والأربع نجوم المحلية حيث يتم أخذها كعينة لكتابة ووضع معايير قياس جودة الخدمات مما يعد ركيزة أساسية لضمان تميزها، وأوضحت أنه سيتم إصدار دليل استرشادى لتقييم وضبط منظومة العمل بهذه المنشآت وذلك على غرار المطبق في الفنادق العالمية.
وأشارت إلى أن بداية البرنامج الذي تم في القاهرة امس ثم البحر الأحمر ثم الأقصر مستهدفين فنادق ثابتة وعائمة، وذلك دعما للسياحة النيلية والثقافية ولمواكبة الإقبال المنتظر على هذا النمط السياحى المتميز.
كما اشارت إلي إنه يمكن لمعايير كفاءة الأداء التشغيلية القياسية ان تحول العمل عبر اربع نقاط حاسمة من خلال زيادة التركيز علي العميل وانشاء اهداف مشتركة تساعد في بناء روح الفريق والتماسك وتحسين أداء الموظفين، ونوهت أن الخبراء الذين تم الاستعانة بهم لهم سابقة خبرة مع السوق المصري مع المنشآت الفندقية حيث ساهموا في وضع مواصفات تصنيف الفنادق في إصدار معايير تصنيف الفنادق سابقًا، وأكدت أن الغرفة حرصت على إشراك المدربين بالغرفة حتى يتسنى تضمين المعايير الواردة به في البرامج التدريبية المستقبلية وذلك لضمان تحقيق الهدف المرجو منه برفع كفاءة الأداء وجودة الخدمة في الفنادق المصرية وهو ما يعد حاليا عاملا تنافسيا هاما في صناعة السياحة على مستوى العالم.