مصر تشارك في فعاليات الدورة 50 بمؤتمر العمل العربي ببغداد
تاريخ النشر: 27th, April 2024 GMT
كتب- محمد أبو بكر:
كشفت وزارة العمل، عن مشاركة مصر في فعاليات الدورة الخمسين لمؤتمر العمل العربي في بغداد، برئاسة وزير العمل العراقي أحمد الأسدي، ويترأس الوفد المصري الدكتورة رشا عبد الباسط، برفقة عدد من كبار المسؤولين في وزارة العمل، ويشمل الحضور أيضًا سفير مصر في العراق ومسؤولين آخرين، إلى جانب مشاركين من الغرف التجارية ووفود العمال.
وأضافت "العمل"، بحسب بيان لها، اليوم السبت، أن الافتتاحية شهدت حضور رئيس الوزراء العراقي والأمين العام لجامعة الدول العربية ومدير منظمة العمل العربية ومنظمة العمل الدولية، ويجمع الحدث 350 مشاركًا من وزراء العمل ورؤساء وأعضاء الوفود من منظمات أصحاب العمل والاتحادات العمالية من 21 دولة عربية، وممثلين عن المنظمات العربية والدولية، بالإضافة إلى عدد من السفراء والشخصيات العراقية المرموقة.
وأوضحت "الوزارة"، أن الدورة الخمسين لمؤتمر العمل العربي تركز على مناقشة تقرير المدير العام لمنظمة العمل العربية بعنوان "مستقبل الموارد البشرية في ظل الثورة التكنولوجية"، حيث يتناول التقرير التحديات والفرص التي تطرحها الثورة التكنولوجية على الموارد البشرية، وتأثيرها على أسواق العمل وأنماط الوظائف، و يسلط الضوء على دور التكنولوجيا في تطوير الموارد البشرية والارتقاء بها، وضرورة تحقيق التوازن بين التكنولوجيا والعنصر البشري.
وأشارت إلى أن القسم الرابع من التقرير يتضمن إعلان المبادئ بشأن "مستقبل الموارد البشرية في ظل الثورة التكنولوجية"، حيث يهدف إلى اعتماد استراتيجيات تنموية تحقق التوازن بين التكنولوجيا والموارد البشرية، وتعزز الابتكار والتعليم المستمر، ويركز على أهمية الاستثمار في رأس المال البشري كعنصر أساسي للنمو والتنمية المستدامة، مع الحرص على مواكبة التحديات التكنولوجية الحالية والمستقبلية وضمان حقوق العمال في بيئة العمل.
وتابعت "العمل"، أن جدول أعمال المؤتمر يستعرض بندين فنيين أساسيين: البند الثامن "نحو أسواق عمل منتجة ومستدامة في المنطقة العربية"، والذي يناقش التحديات ويقترح سياسات وآليات لتعزيز الانتقال نحو أسواق عمل مستدامة، مركزًا على دور التعليم والتدريب في تحقيق التنمية الاقتصادية المستدامة.
وأكملت "الوزارة"، أن البند التاسع "شروط العمل اللائق للشباب بالمنصات الرقمية - التحديات والتطلعات"؛ فيبحث أهمية المنصات الرقمية في توفير فرص العمل، ويبرز ضرورة التمكين الرقمي وتطوير المهارات للتحول الرقمي، مما يفتح آفاقًا جديدة للنقاش حول كيفية توفير فرص عمل عادلة ومنصفة في الاقتصاد الرقمي.
واختتمت، أن جدول أعمال المؤتمر يشمل أيضًا عددًا من البنود التي تقدم تقارير عن نشاطات وإنجازات المنظمة، ومجلس إدارتها واللجان النظامية المعنية بالحريات النقابية والخبراء القانونيين وشؤون عمل المرأة العربية، بالإضافة إلى لجنة تطبيق الاتفاقيات وغيرها من الجوانب الهامة للعمل العمالي في المنطقة.
اقرأ أيضًا:
وزير العمل يكشف لمصراوي آخر تطورات قانون العمل الجديد
كيف نظم قانون العمل تشغيل المصريين بالداخل والخارج؟
المصدر: مصراوي
كلمات دلالية: مقاطعة الأسماك الطقس أسعار الذهب التصالح في مخالفات البناء سعر الدولار سعر الفائدة رد إسرائيل على إيران الهجوم الإيراني رأس الحكمة فانتازي طوفان الأقصى الحرب في السودان وزارة العمل مؤتمر العمل العربي بغداد طوفان الأقصى المزيد الموارد البشریة
إقرأ أيضاً:
أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية"
رعى صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن نايف بن عبدالعزيز، أمير المنطقة الشرقية، في مكتب سموه بديوان الإمارة اليوم الأربعاء، توقيع مذكرات تفاهم بين فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة الشرقية وعدد من الجهات الحكومية والخاصة.
وبارك سموه إطلاق ست فرص تنموية عبر المنصة الوطنية للمسؤولية الاجتماعية التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ضمن مشروع “الاستقلال السكني”، الذي يهدف إلى تمليك كل فتاة من فتيات الدور الإيوائية ممن أتممن رحلة التمكين وحدة سكنية مستقلة، وتستهدف هذه الفرص دعم 60 مستفيدة في المنطقة.
أخبار متعلقة مستشفى الملك فيصل نجح في أجراء عملية معقدة لطفلة حديثة ولادةمقابلات بالذكاء الاصطناعي لـ 1000 متقدم للوظائف التعليمية بالأحساءتأثيث مساكن المستفيدات
وأوضح مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة الشرقية، الأستاذ محمد بن سعود السماري، أن هذه المبادرات تهدف إلى توفير الاحتياجات الأساسية لتأثيث مساكن المستفيدات.
وأشارت إلى أن هذا الدعم تم بمشاركة من: شركة روابي القابضة، شركة اليمامة للأعمال التجارية والمقاولات، شركة صدارة للكيميائيات، شركة هندسة الاختبارات المحدودة، شركة باك كير، وشركة مفرح الحربي وشركاه. .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" أمير الشرقية يرعى إطلاق فرص تنموية لمستفيدي "الموارد البشرية" var owl = $(".owl-articleMedia"); owl.owlCarousel({ nav: true, dots: false, dotClass: 'owl-page', dotsClass: 'owl-pagination', loop: true, rtl: true, autoplay: false, autoplayHoverPause: true, autoplayTimeout: 5000, navText: ["", ""], thumbs: true, thumbsPrerendered: true, responsive: { 990: { items: 1 }, 768: { items: 1 }, 0: { items: 1 } } });
جودة وكفاءة الخدمات
وأضاف السماري أن توقيع هذه المذكرات يأتي ضمن جهود الفرع لتعزيز التعاون والتكامل مع كافة القطاعات الحكومية والخاصة وغير الربحية، بما يسهم في تطوير جودة وكفاءة الخدمات المقدمة للمستفيدين.
وأشار إلى الدور المحوري الذي تؤديه المنصة الوطنية للمسؤولية الاجتماعية في تمكين منشآت القطاع الخاص من تبني وتطوير مشاريع ومبادرات تنموية، من خلال توفير مرجعية موحدة لتطبيق أفضل ممارسات المسؤولية الاجتماعية، والمساهمة الفاعلة في تحقيق أهداف التنمية المستدامة، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية السعودية 2030.
ووقّع مدير عام فرع الوزارة بالمنطقة الشرقية الاتفاقيات مع كل من: هيئة تطوير المنطقة الشرقية، شركة روابي القابضة، الأكاديمية الوطنية الرائدة (لنا)، شركة فخر للاستثمار القابضة، ونادي الفتح الرياضي.
الفنان خالد كمال: بجدد دعمي الشخصي لمهرجان الإسكندرية للفيلم القصير