أبوظبي: «الخليج»

قالت الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية، إن راتب حساب الاشتراك هو الراتب الذي تُؤدى على أساسه حصة صاحب العمل وحصة المُؤمَّن عليه في الاشتراكات المستحقة للهيئة عن المؤمن عليه بشكل شهري.

وأوضحت الهيئة ضمن حملتها التوعوية «اعرف قانونك»، أن الاشتراكات تُودي في المرسوم بقانون رقم (57) لعام 2023 بشأن المعاشات والتأمينات الاجتماعية بواقع 26% يتحمل منها المؤمن عليهم الملتحقين حديثاً بسوق العمل، بدءاً من تاريخ 31 أكتوبر 2023 نسبة (11%)، ‌بينما يتحمل صاحب العمل نسبة (15%) وتؤدى هذه الاشتراكات وفقاً لراتب حساب الاشتراك الخاص بالمؤمن عليه، وتتحمل الحكومة عن صاحب العمل في القطاع الخاص نسبة (2.

5%) من حصته عن المواطنين العاملين لديه ممن تقل رواتب حسابات اشتراكهم عن (20,000) درهم، وذلك دعماً للمواطنين العاملين في القطاع الخاص وتشجيعاً لصاحب العمل على استقطاب المواطنين.

وفي نفس الشأن، فإن الاشتراكات في القانون الاتحادي رقم (7) لسنة 1999 للمعاشات والتأمينات الاجتماعية وتعديلاته، والذي لا تزال تسري أحكامه على الملتحقين بسوق العمل تحت مظلة هيئة المعاشات قبل تاريخ 31 أكتوبر، فإن نسب اشتراكاتهم كما هي دون تغيير وتبلغ نسبة الاشتراكات المستحقة عليهم 20% يتحمل منها المؤمن عليه نسبة 5%، وتتحمل جهة العمل في القطاعين الحكومي والخاص نسبة 15%، وتتحمل الحكومة نسبة 2.5% من النسبة المستحقة على صاحب العمل في القطاع الخاص لذات الغرض.

وتشمل مكونات وعناصر راتب حساب الاشتراك الذي يخضع للاستقطاع للعاملين في القطاع الحكومي الراتب الأساسي للمؤمن عليه مضافاً إليه علاوة غلاء المعيشة، والعلاوة الاجتماعية للأولاد، والعلاوة الاجتماعية للمواطن، وبدل السكن، وبحيث لا يتجاوز راتب حساب اشتراك المُؤمَّن عليه 100,000 درهم.

وحدد المرسوم بقانون راتب حساب الاشتراك للعاملين في القطاع الخاص بالأجر الذي يُحدده عقد العمل بحيث لا يقل راتب حساب الاشتراك عن 3,000 درهم ولا يزيد على 70,000 درهم كحد أقصى.

أما بالنسبة للمؤمن عليه الذي يعمل لدى أي من البعثات الإقليمية والدولية والبعثات السياسية الأجنبية العاملة في الدولة، فقد حدد المرسوم راتب حساب الاشتراك الخاص بهم على أساس الراتب الأساسي للمُؤمَّن عليه المحدد بعقد العمل مضافاً إليه المزايا والعلاوات أو البدلات التي تُمنح مقابل العمل الذي يتقاضاه نظير عمله، وذلك وفقاً لراتب حساب الاشتراك المقرر للقطاع الخاص.

وأشار المرسوم إلى أنه يجوز لمجلس إدارة الهيئة تحديد العناصر التي تدخل في احتساب راتب حساب الاشتراك في الحالات التي يُطبّق فيها صاحب العمل جدولاً لرواتب العاملين لديه، خلافاً لما هو منصوص عليها في أحكام احتساب راتب حساب الاشتراك.

أما راتب حساب الاشتراك، وفق القانون الحالي رقم 9 لسنة 1999، فإنه في القطاع الحكومي 300,000 درهم، بينما في القطاع الخاص 50,000 درهم، ولم يتم شمول المؤمن عليهم العاملين لدى أي من البعثات الإقليمية والدولية والبعثات السياسية الأجنبية العاملة في الدولة في القانون رقم 9 لسنة 1999، بينما تم شمولهم في المرسوم بقانون الجديد رقم (57) لسنة 2023، وحدد الحد الأقصى لسقف راتب حساب اشتراكهم بنفس السقف الخاص بالقطاع الخاص.

المصدر: صحيفة الخليج

كلمات دلالية: فيديوهات المعاشات راتب حساب الاشتراک فی القطاع الخاص المؤمن علیه صاحب العمل 000 درهم

إقرأ أيضاً:

كهرباء الشارقة تباشر العمل في القائمة الثالثة لمبادرة ترشيد المنازل

 

باشرت هيئة كهرباء ومياه وغاز الشارقة بالتعاون مع دائرة الخدمات الاجتماعية العمل في القائمة الثالثة لتأهيل المنازل بتقنيات حديثة موفرة للكهرباء والمياه ضمن مبادرة ترشيد المنازل التي أطلقتها الهيئة بتوجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، والتي خصص لها ميزانية تبلغ 20 مليون درهم، لتأهيل المنازل بتقنيات حديثة موفرة للكهرباء والمياه وتضم القائمة الثالثة عدد 417 منزل منها عدد 233 بمدينة الشارقة وعدد 70 منزل بمدينة خورفكان وعدد 108 بمدينة كلباء وعدد 6 منازل بالمنطقة الوسطى
وأوضح ماجد حريمل الشامسي مدير الإدارة العامة للدعم المؤسسي بهيئة كهرباء ومياه وغاز الشارقة أن الهيئة فور استلامها القائمة الثالثة من دائرة الخدمات الاجتماعية قام فريق العمل بمراجعة القائمة وارسال الرسائل النصية للمستفيدين كما تم التواصل معهم لتحديد مواعيد الزيارات الخاصة بالمعاينة وتركيب أجهزة وأدوات الترشيد وتم توزيع قوائم المستفيدين على فرق العمل المؤهلة للقيام بأعمال الجرد والتركيبات الخاصة بالأجهزة والأدوات المرشدة للكهرباء والمياه.
وأوضح أن الهيئة أنجزت القائمة الأولى للمبادرة لعدد 3916 منزل وتركيب إجمالي عدد 83745 جهاز وأدوات الترشيد للكهرباء والمياه منها 60263 من الأدوات والأجهزة المرشدة للكهرباء وعدد 23482 لقطع وأدوات ترشيد المياه وقد بلغت نسبة ترشيد استهلاك الانارة في المنازل المستفيدة من المبادرة بنسبة 40 % مقارنة مع الأدوات التي تم استبدالها كما بلغت نسبة ترشيد استهلاك المياه 63%.
وأضاف أن القائمة الثانية للمبادرة والتي تم انجازها بالكامل لعدد 2020 منزل وتركيب إجمالي عدد 50441 من أجهزة وأدوات الترشيد للكهرباء والمياه منها 38967 للأدوات والأجهزة المرشدة للكهرباء وعدد 11474 لقطع وأدوات ترشيد المياه وقد بلغت نسبة التوفير في الإنارة 71 % مقارنة مع الأدوات التي تم استبدالها كما بلغت نسبة التوفير للمياه 62 % وبذلك يكون إجمالي الأدوات التي تم تركيبها حتى الان 134186 قطعة وجهاز ترشيد للكهرباء والمياه.


مقالات مشابهة

  • تحفيز مشاركة القطاع الخاص .. توجيهات رئاسية جديدة (فيديو)
  • الرئيس السيسي يوجه باستمرار العمل على تطوير منظومة الطيران بشكل متكامل.. فيديو
  • زيادة المعاشات وأجر الاشتراك التأميني في يناير 2025: تفاصيل وتوضيحات
  • كيفية حساب قيمة معاش شهر يناير 2025 لجميع المستحقين.. اعرف هتقبض كام
  • كهرباء الشارقة تباشر العمل في القائمة الثالثة لمبادرة ترشيد المنازل
  • قضايا المرأة تناقش إشكاليات النساء في قوانين الأحوال الشخصية
  • زيادة 15% والتطبيق خلال أيام: كيف يمكنك حساب زيادة الحدين الأدنى والأقصى لأجر الاشتراك التأميني؟| عاجل
  • مرتبات مجزية.. فرص عمل فى شركات القطاع الخاص بالقليوبية
  • الإمارات.. 1 يناير عطلة رأس السنة الميلادية في القطاع الخاص
  • حكم تأجيل العمل وقت الدوام ليكون إضافيًّا.. الإفتاء توضح