"النقل" تدشن النسخة الثانية من برنامج "إعداد" لقادة التغيير
تاريخ النشر: 29th, January 2024 GMT
مسقط- الرؤية
أطلقت وزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات أمس برنامج "إعداد" لقادة التغيير في نسخته الثانية، والذي يأتي ضمن جهود الوزارة لتمكين فرق التحول الرقمي في المؤسسات الحكومية وتحقيق مستهدفات ومؤشرات برنامج التحول الرقمي الحكومي (2021- 2025).
ويستمر البرنامج لمدة أسبوع بمشاركة 8 مؤسسات حكومية هي: هيئة الوثائق والمحفوظات الوطنية، محافظة الداخلية، وزارة المالية، وزارة العمل، وزارة التربية والتعليم، هيئة الطيران المدني، جهاز الرقابة المالية والإدارية للدولة وشرطة عمان السلطانية.
وشهد اليوم الأول التركيز على أهمية إدارة التغيير وأثره في تسريع ومضاعفة نجاح برنامج التحول الرقمي الحكومي (2021- 2025)، وأهمية دور قادة التغيير في تسريع أعمال مؤسساتهم في التحول الرقمي وغرس ثقافة التغيير ونقل المعرفة المكتسبة من البرنامج إلى فرقهم.
وجرى استعراض دراسة نشرتها شركة بروساي في العام الجاري عن أبرز التغييرات التي من المتوقع أن تطرأ على المؤسسات في مختلف القطاعات على مستوى العالم خلال العام الجاري؛ حيث تفيد الدراسة بأن أعلى 5 تغييرات ستتركز على الآتي: تقنية المعلومات والتحول الرقمي بنسبة 37%، والتغييرات التنظيمية والامتثال بنسبة 10%، والاستدامة البيئية وتغير المناخ بنسبة 9%، والاحتفاظ بالمواهب وتغير العنصر البشري بنسبة 9%، والتغيير الثقافي والتنظيمي بنسبة 9%، مما يؤكد أهمية إدارة التغيير في تقنية المعلومات والتحول الرقمي بطرق ممنهجة وأكثر دقة.
كما جرى استعرض رحلة التغيير لبرنامج التحول الرقمي الحكومي (2021- 2025)، ودور قادة التغيير في نقل المعرفة المكتسبة من البرنامج إلى فرقهم، وتبني القيادة ودعمها لتسريع أعمال البرنامج إلى جانب مناقشة التحديات التي تواجه المؤسسات الحكومية في الدفع بعجلة التحول الرقمي.
وتستمر أعمال البرنامج حتى يوم الخميس الموافق 1 فبراير 2024، ومن المتوقع من قادة التغيير في فرق التحول الرقمي بالمؤسسات الحكومية في نهاية البرنامج الخروج بـ10 خطط تغيير للتحول الرقمي جاهزة للتطبيق في مؤسساتهم.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
كلمات دلالية: إدارة التغییر التحول الرقمی التغییر فی
إقرأ أيضاً:
ليبيا – إدارة التدريب بالمؤسسة الوطنية للنفط تتابع برنامج تطوير الكفاءات مع شركة أمريكية
ليبيا – إدارة التدريب بالمؤسسة الوطنية للنفط تتابع برنامج تطوير الكفاءات مع شركة أمريكيةعقد مدير عام الإدارة العامة للتدريب والتطوير وتنمية القدرات بالمؤسسة الوطنية للنفط اجتماعًا تنسيقيًا لمتابعة البرنامج التدريبي الجاري الإعداد له بالتعاون مع شركة “Solar Turbines” الأمريكية، وذلك بحضور عدد من مسؤولي إدارات وأقسام الصيانة بالشركات التابعة للمؤسسة.
مناقشة آليات التنفيذ والملاحظات الفنيةوبحسب المكتب الإعلامي للمؤسسة، ناقش الاجتماع العرض المقدم من الشركة المنفذة، حيث قدم الحاضرون ملاحظات فنية حول آليات تنفيذ البرنامج التدريبي والجدول الزمني المقترح له.
تأهيل الكوادر النفطية وبناء جيل جديد من المهنيينوأوضحت المؤسسة أن هذا الاجتماع يأتي في إطار تنفيذ توجيهات رئيس مجلس الإدارة المكلف، التي تؤكد أهمية بناء وتنمية القدرات الفنية عبر التعاون مع الشركات المصنعة، والعمل على إعداد كوادر شابة قادرة على تولي مهام تنفيذ العمليات النفطية بمختلف مجالاتها.
اتصال هاتفي بين وزير الخارجية والهجرة ووزير خارجية الكويت