أكد عبدالوهاب خضر، المتحدث الرسمي باسم وزارة العمل، إن وزير العمل جدد دعوته إلى مديري المديريات ومفتشي الوزارة بالمحافظات بمتابعة المنشآت من اليوم الأول للعام الجاري أمس لبدء تنفيذ ما جاء في الكتاب الدوري الخاص برفع الحد الأدنى لأجور العاملين في القطاع الخاص.

تصريح جديد لـ "القومي للأجور" بشأن تطبيق الحد الأدنى اتحاد عمال مصر: زيادة الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص خطوة إيجابية

وأضاف "خضر"، خلال مداخلة هاتفية ببرنامج "صباح الخير يا مصر"، المذاع عبر القناة الأولى، اليوم الثلاثاء، أن الوزير أكد في توجيهاته وكتابه الدوري أن تطبيق الحد الأدنى للأجور سوف يصل إلى 3500 جنيه شهريا بدلا من 3000 جنيه بزيادة قدرها 500 جنيه على الراتب بداية من العام الجاري.

وتابع، أن الميزة في الزيادة الجديدة هي أنها جاءت دون استثناءات، فقد كان في السابق بعض المنشآت التي تتعثر بسبب التحديات، فكانت تتقدم إلى مديرية العمل بأنها تستطيع أن تفي بأجور عمالها، فكان يقوم بهذه المهمة صندوق إعانات الطوارئ للعمال التابع للوزارة. 
 

المصدر: بوابة الفجر

كلمات دلالية: أجور العاملين القطاع الخاص وزارة العمل الأدني للأجور الحد الأدنى للأجور الزيادة الجديدة برنامج صباح الخير يا مصر تطبيق الحد الأدنى للأجور العاملين في القطاع الخاص الحد الأدنى لأجور الحد الأدنى

إقرأ أيضاً:

بعد اقتراب موعد تطبيق التوقيت الصيفي .. الساعة هتتقدم أم تتأخر؟

مع اقتراب موعد تطبيق التوقيت الصيفي في مصر لعام 2025، يبدأ العديد من المواطنين في التساؤل حول كيفية تعديل الساعة وما إذا كانت ستتقدم أم تتأخر، خصوصًا بعد إقرار قانون التوقيت الصيفي رقم 34 لسنة 2023، الذي أقره الرئيس عبد الفتاح السيسي في أبريل 2023.

تغيير الساعة للتوقيت الصيفي

وفقا لقانون التوقيت الصيفي، يبدأ العمل بنظام التوقيت الصيفي في مصر في يوم الجمعة الأخيرة من شهر أبريل من كل عام، وهو ما يعني أن الساعة ستُقدم بمقدار 60 دقيقة.

في هذا العام، سيكون موعد تطبيق التوقيت الصيفي يوم الجمعة 25 أبريل، حيث يتم تعديل الساعة من الثانية عشرة منتصف الليل إلى الساعة الواحدة صباحًا.

كيفية تنفيذ التغيير

1- في التوقيت الصيفي: يتم تقديم الساعة 60 دقيقة اعتبارًا من منتصف ليلة الجمعة، مما يعني أنه عند الساعة الثانية عشرة، ستصبح الساعة الواحدة صباحًا.

2- التطبيق المستمر: يستمر التوقيت الصيفي حتى نهاية يوم الخميس الأخير من شهر أكتوبر، حيث تعود الساعة إلى توقيتها الطبيعي.

لماذا يتم تقديم الساعة في التوقيت الصيفي؟

يهدف التوقيت الصيفي إلى الاستفادة من ساعات النهار الطويلة في فصل الصيف، مما يسهم في توفير الطاقة وترشيد استهلاك الكهرباء، حيث يزيد من الفترة التي يُمكن خلالها استخدام الضوء الطبيعي بدلاً من الإضاءة الاصطناعية. كما يساهم في تحسين تنظيم مواعيد العمل في المؤسسات التجارية والخدمية.

تأثير التوقيت الصيفي على المواطنين

ويعني تعديل الساعة إلى التوقيت أن الأنشطة اليومية ستبدأ مبكرًا بالنسبة للمواطنين، مما يمنحهم مزيدًا من الوقت للاستفادة من ساعات النهار. كما أن مواعيد العمل في المحلات التجارية والأنشطة الاقتصادية الأخرى ستتغير وفقًا لهذا التعديل، مما يؤدي إلى تحسين التنسيق في عمل الأسواق والمرافق الخدمية.

مقالات مشابهة

  • تجمع موظفي الإدارة العامة: لإعطاء زيادة اضافية سريعة إلى حين تصحيح الأجور
  • عاجل:- وزارة المالية تبدأ صرف مرتبات شهر أبريل 2025 وتحدد موعد زيادة الأجور
  • توصية برلمانية بتفعيل لجنة حصر المبالغ الزائدة عن الحد الأقصى للأجور
  • بعد اقتراب موعد تطبيق التوقيت الصيفي .. الساعة هتتقدم أم تتأخر؟
  • بشرى للموظفين.. المالية: صرف مرتبات أبريل مبكرًا وزيادات جديدة بالأجور في يوليو
  • بدء صرف مرتبات شهر أبريل 2025 غدًا.. وزيادة الحد الأدنى للأجور في يوليو المقبل
  • الحد الأدنى للأجور في تركيا أصبح ليرة إلا ربع من الذهب
  • 17 نشاطاً اقتصادياً رئيسياً تتوزع عليها العمالة بالقطاع الخاص
  • الأردن ومأزق المياه: اتفاقيات لم تُنصف وأزمة تخنق الحناجر
  • انطلاق أعمال الحلقة الإقليمية حول قياس الحد الأدنى لمستوى المعيشة والتوجهات الحديثة للضمان الاجتماعي في دول الخليج