كثيرًا منا يبحث عن سبل للتوفير خلال تلك الأيام أو تقليل حجم الإنفاق قدر المستطاع، تقدم لكم بوابة الفجر الإخبارية، بعض المعلومات التي يمكن أن تساعدك على التوفير:

1. وضع ميزانية: قم بتحديد ميزانية شهرية وتابع الالتزام بها.

2. توفير الطاقة: اعتماد ممارسات توفير الطاقة في منزلك، مثل استبدال مصابيح الفلورسنت بمصابيح LED وإطفاء الأجهزة عند عدم الاستخدام.

3. التسوق بحذر: قارن الأسعار وابحث عن الصفقات قبل الشراء.

4. قم بإعداد حساب توفير: ودعمه بنقل مبلغ ثابت من حسابك الجاري إلى حساب التوفير شهريًا.

5. قاطع العادات الاستهلاكية: قلل من الأشياء التي تصرف عليها بشكل يومي ولا تكون ضرورية.

6. استخدم تطبيقات للمساعدة في التوفير: هناك تطبيقات مالية تساعد في تتبع مصاريفك وتوفير الأموال.

7. تخطيط الوجبات: قم بتخطيط وجباتك وتجهيز الطعام في المنزل بدلًا من تناول الطعام في المطاعم بشكل منتظم.

8. قم بتوفير جزء من دخلك: حافظ على عادة توفير جزء من دخلك بشكل منتظم.

9. استثمار الأموال: ابحث عن فرص استثمارية تساعدك على زيادة رصيدك مع مرور الوقت.

10. تقليل الديون: حاول تقليل الديون على قدر المستطاع، حيث ستساعدك على توفير المزيد من الأموال.

تذكر أن التوفير يتطلب التفكير بعمق في كيفية إدارة أموالك وتحسين عادات الإنفاق.

المصدر: بوابة الفجر

كلمات دلالية: طريقة إخبار استخدام تعرف على الانفاق معلومات بوابة الفجر تناول الطعام مصابيح الاستهلاكية فرص استثمارية الديون توفير الطاقة بدلا من حساب التوفير فرص استثمار تعرف عليه حساب توفير

إقرأ أيضاً:

قانون العمل الجديد يضع قواعد صارمة لتنظيم تشغيل الأجانب .. تعرف عليها

يقدم موقع صدى البلد معلومات قانونية عن تفاصيل تنظيم عمل الأجانب في مصر خاصة بعد حسم مجلس النواب برئاسة المستشار حنفي جبالي المواد التي تنظم عمل الأجانب في مصر، وفقا لما ورد في مشروع قانون العمل الجديد فيما يلي:


تنظيم عمل الأجانب في مصر


وافق النواب على المادة 69  التي تنص على: يقصد بالعمل في تطبيق أحكام هذا الفصل كل عمل تابع أو حر أو لحساب النفس أو العمل في أي مهنة أو صنعة أو حرفة بما في ذلك العمل في الخدمة المنزلية.

تحليل مخدرات مفاجئ.. ضوابط جديدة بمشروع قانون العمل تهدد بفصل الموظفين4 منشآت مستثناة من الالتزام بتدريب العاملين بمشروع قانون العمل الجديدالنواب يوافق على ضوابط تحديد الحد الأدنى للأجور بمشروع قانون العملمجلس النواب يوافق على ضوابط التشغيل في الداخل والخارج بمشروع قانون العمل

كما وافق النواب على المادة 70 من مشروع قانون العمل الجديد ونصها: يخضع عمل الأجانب في جميع منشآت القطاع الخاص، ووحدات القطاع العام، وقطاع الأعمال العام، والهيئات العامة والإدارة المحلية، والجهاز الإداري للدولة للأحكام الواردة فى هذا الفصل، وذلك مع مراعاة شرط المعاملة بالمثل.


تحديد نسبة تشغيل الأجانب في مصر


ويحدد الوزير المختص النسبة القصوى لتشغيل الأجانب في تلك المنشآت والجهات، وحالات الاستثناء من تلك النسبة، والمهن والحروف التي يحظر على الأجانب الاشتغال بها.

ويجوز للوزير المختص إعفاء الأجانب من شرط المعاملة بالمثل.

لا يجوز للأجنبي العمل داخل البلاد إلا بعد الحصول على ترخيص 
ووافق مجلس النواب على المادة 71 من مشروع قانون العمل والتي تنص على: لا يجوز للأجنبي العمل داخل البلاد إلا بعد الحصول على ترخيص بذلك من الوزارة المختصة وأن يكون مصرحًا له بدخول البلاد والإقامة بها بقصد العمل، ولا يجوز لأصحاب الأعمال تشغيل الأجانب إلا بعد الحصول على هذا الترخيص.

ويصدر الوزير المختص قرارًا بشروط الحصول على الترخيص المشار إليه، وإجراءاته، والبيانات التي يتضمنها، وإجراءات تجديده، والرسم الذي يحصل عنه ورسوم الإعفاء من شروط الاستقدام، بما لا يقل عن خمسة آلاف جنيه، ولا يزيد على مائة وخمسين ألف جنيه، ويحدد حالات إلغاء الترخيص قبل انتهاء مدته، وحالات إعفاء الأجانب من شرط الحصول عليه، وحالات الإعفاء من شرط الاستقدام  وبما يتماشى مع احتياجات سوق العمل.


ويلتزم كل من يستخدم أجنبيًا أعفي من شرط الحصول على الترخيص بأن يخطر الجهة الإدارية المختصة بذلك خلال سبعة أيام من مزاولة الأجنبي للعمل، وعند انتهاء خدمته لديه.

الموقف من غياب العامل الأجنبي لمدة 15 يوما


ووافق النواب على المادة (72) ونصها: يلتزم صاحب العمل بإبلاغ الجهة الإدارية والسلطات المختصة عن غياب العامل الأجنبي عن العمل لمدة خمسة عشر يومًا متصلة دون مسوغ قانوني يجيز ذلك، ويصدر الوزير المختص قرارًا بالضوابط والشروط والإجراءات المنظمة لذلك.

فيما وافق مجلس النواب على المادة (73) ونصها كالتالي: مع عدم الإخلال بأحكام قانون الاستثمار الصادر بالقانون رقم ۷۲ لسنة ۲۰۱۷، يجوز للوزير المختص بالاتفاق مع الوزير المعني بشئون الاستثمار، وضع القواعد والضوابط اللازمة للترخيص بالعمل للأجانب المخاطبين بأحكام القانون المشار إليه.

إعادة العامل الأجنبي إلى دولته على نفقة صاحب العمل


وتنص المادة 74 من مشروع قانون العمل على: يلتزم صاحب العمل الذي يعمل لديه الأجنبي بإعادته إلى الدولة التي تم استقدامه منها على نفقة صاحب العمل الخاصة حال انتهاء علاقة العمل، ما لم ينص عقد العمل على خلاف ذلك.

ويصدر الوزير المختص قرارًا بالحالات والمواعيد والإجراءات المنظمة لذلك.

مقالات مشابهة

  • 4 وجبات أساسية في اليوم الرمضاني.. تعرف عليها «فيديو»
  • قانون العمل الجديد يضع قواعد صارمة لتنظيم تشغيل الأجانب .. تعرف عليها
  • أطعمة تقلل جلطات القلب خلال رمضان.. تعرف عليها
  • أسباب شائعة قد تؤدي إلى فقدان السمع.. تعرف عليها
  • أعراض تشير إلى الإصابة بمرض الجيارديا.. تعرف عليها
  • تعرف على 6 أدوات رقمية لتعزيز بناء الثروة في عام 2025
  • مضاعفة عقوبة تهريب البضائع في هذه الحالات طبقا للقانون.. تعرف عليها
  • كلمات كان يرددها النبي بعد صلاة الوتر.. تعرف عليها
  • لماذا يجب عليك إجراء تحليل وظائف الكلى بشكل دوري؟
  • 10 فضائل لصيام شهر رمضان.. تعرف عليها