كشفت وزارة الموارد البشرية موعد نزول معاش الضمان الاجتماعي شاملا الزيادة الجديدة، بعد وضع محددات جديدة للضمان الاجتماعي وإعلان زيادة بنسبة 20% في قيمة الدعم.

موعد نزول الضمان الاجتماعي

ووجه أحد المستفيدين سؤالا إلى وزارة الموارد البشرية عن موعد نزول الضمان الاجتماعي وهل سيشمل الزيادة الجديدة، حيث أوضحت الوزارة أن سيبدأ تطبيق قرار الزيادة في معاش الضمان الاجتماعي اعتباراً من الدفعة القادمة (23) بتاريخ: 01/11/2023م، والذي سيوافق يوم الأربعاء من الأسبوع المقبل.

وأوضحت وزارة الموارد البشرية أنه سيكون معاش الضمان الاجتماعي للعائل بعد زيادة المعاش (1320) ريال بدلاً من (1100)، وللتابع (660) ريال بدلاً من (550) ريال.

وعليكم السلام
حياك الله ،
سيبدأ تطبيق قرار الزيادة في معاش الضمان الاجتماعي اعتباراً من الدفعة القادمة (23) بتاريخ: 01/11/2023م،،
وسيكون معاش الضمان الاجتماعي للعائل بعد زيادة المعاش (1320) ريال بدلاً من (1100)، وللتابع (660) ريال بدلاً من (550) ريال

سُعدنا بتواصلك .

— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) October 23, 2023 زيادة الضمان الاجتماعي 20%

وأكدت الموارد البشرية أنه تشمل زيادة معاش الضمان الاجتماعي جميع أفراد الأسرة المؤهلة، بما لا يتجاوز الحد الأعلى لمعاش الأسرة الواحدة المحدد بـ (5000) ريال.

وأوضحت الموارد البشرية أنه سيتم تطبيق الزيادة لجميع المستفيدين بشكل تلقائي دون الحاجة إلى قيام المستفيد بأي إجراء، موضحة أن زيادة مبلغ المعاش ستكون دائمة مع معاش الضمان الاجتماعي وليست لشهر واحد فقط.

زيادة الضمان الاجتماعي

وفي إطار اهتمام ودعم القيادة الرشيدة لمستفيدي الضمان الاجتماعي، تقرر زيادة الحد الأدنى الأساسي لاحتساب المعاش لمستحقي الضمان الاجتماعي للعائل الأساسي وتابعيه بنسبة %20، وذلك بهدف المساهمة في إرساء الوسائل والتدابير اللازمة لمعالجة الحالات الأشد احتياجاً في المجتمع، وضمان حد أدنى من الدخل يلبي الاحتياجات الأساسية للمستفيدين.

كما تستهدف الزيادة الجديدة تقديم الدعم والحماية الاجتماعية للمستفيدين مع مراعاة الأكثر احتياجاً والأكثر استحقاقاً، وتمكين المستفيدين من للوصول للاستقلال المالي من خلال التمكين.

وأكدت الموارد البشرية أنه يبدأ احتساب المعاش وفقاً للزيادة المقررة اعتباراً من الدفعة القادمة (23) وعليه سيتم احتساب المعاش الحالي لجميع التعويضات التي تتم على الاعتراضات ، والشكاوى في الدفعات السابقة.

المصدر: صحيفة عاجل

كلمات دلالية: للضمان الاجتماعي موعد نزول الضمان الاجتماعي معاش الضمان الاجتماعي زيادة معاش الضمان الاجتماعي الضمان الاجتماعي الضمان الاجتماعي الموارد البشرية موعد نزول الضمان الاجتماعي زيادة الضمان الاجتماعي معاش الضمان الاجتماعی الموارد البشریة أنه الزیادة الجدیدة موعد نزول ریال بدلا

إقرأ أيضاً:

أهداف المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية بالقانون الجديد

وافق مجلس النواب اليوم الأحد على انشاء المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية، وفقا لمنا ورد بالمادة 18 بمشروع قانون العمل الجديد.

ويتولى المجلس وضع السياسات العامة لتنمية مهارات الموارد البشرية، وسياسات التدريب والتأهيل، وسياسات تدريب وتأهيل الأشخاص ذوي الإعاقة والأقزام والفئات الأولى بالرعاية بما يتفق مع السياسة العامة للدولة.

مراجعة الأصناف ولجنة للتحقيق.. مطالب برلمانية عاجلة لإنقاذ زراعة القطنبرلمانية: الشهداء ضحوا بأنفسهم ليهبوا أوطانهم الحياةبرلمانية: شهداء مصر رموز خالدة في ذاكرة الوطن ووجدان الأمةبرلماني: يوم الشهيد ونصر العاشر من رمضان ذكريات محفورة في وجدان الأمة

كما يتولى وضع الخطط اللازمة لربط التعليم والتدريب باحتياجات سوق العمل الحالي ووظائف المستقبل، والمهارات اللازمة لها.

أهداف المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية

ويصدر بتشكيل المجلس واختصاصاته الأخرى ونظام العمل به وأمانته التنفيذية قرار من رئيس مجلس الوزراء، في موعد لا يتجاوز ستة أشهر من تاريخ العمل بهذا القانون، على أن يجتمع المجلس مرة على الأقل كل ثلاثة أشهر.


ونصت المادة 18 على أن ينشأ مجلس يسمى "المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية"، ويكون مقره الرئيسي محافظة القاهرة، برئاسة الوزير المختص، ويضم في عضويته ما يلي:

ممثلو عن وزارات (الصحة، التخطيط والتنمية الاقتصادية، والتعاون الدولي، التعليم والتعليم الفني، التعليم العالي والبحث العلمي،الصناعة، الاستثماروالتجارة الخارجية، الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، التضامن الاجتماعي، قطاع الأعمال العام، التنمية المحلية، الإسكان، السياحة والاثار، رئييس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، المجلس القومي للأشخاص ذوي الإعاقة) يرشحهم الوزراء المعنيون.  سبعة أعضاء يمثلون منظمات أصحاب الأعمال الأكثر تمثيلًا من حيث العضوية ترشحهم منظماتهم.  سببعة أعضاء يمثلون المنظمات النقابية العمالية ترشحهم منظماتهم الأكثر تمثيلاً للعمال.على ان يراعى عند الترشيح تمثيل كافة مستويات المنظمات النقابية العمالية مالم يكن ذلك متعذرا.

وللمجلس أن يستعين بمن يمراه من ذوي الخبرة من الفئات التي يرى لزوماً لتمثيلها، دون ان يكون لهم صوت معدود فى المداولات وللمجلس أن يستعين بمن يمراه من ذوي الخبرة من الفئات التي يرى لزوماً لتمثيلها.

مقالات مشابهة

  • أخر موعد لصرف زيادة التموين الجديدة في رمضان 2025
  • هل يحق للمطلقة الحصول على معاش طليقها المتوفى؟.. الشروط الكاملة بنص القانون
  • موعد صرف زيادة معاشات تكافل وكرامة.. قبل العيد ولا بعده؟
  • كيف يساعد الضمان الاجتماعي في تمكين المرأة بمختلف المجالات؟
  • أهداف المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية بالقانون الجديد
  • في سن 45 عاما.. كيفية الحصول على معاش التأمينات الاجتماعية
  • 1000 ريال مكرمة رمضان في السعودية.. موعد الصرف للضمان الاجتماعي 2025-1446
  • موعد صرف معاش تكافل وكرامة بالزيادة الجديدة .. استعلم عن فلوسك من هنا
  • دعوى قضائية لمنع إيلون ماسك من الوصول لبيانات الضمان الاجتماعي
  • العمل النيابية: قانون الضمان الاجتماعي خفض نسبة البطالة إلى 13.2%