قال الدكتور فايز الضباعني رئيس مصلحة الضرائب المصرية ، إن منظومة توحيد أسس و معايير احتساب الضريبة على الأجور و المرتبات تخطو خطوات سريعة، وثابتة نحو الإنتقال من النظام الورقي إلي النظام الإلكتروني عند احتساب الضريبة على الأجور والمرتبات ، والتعامل مع الممولين وفقًا لأحدث النظم المطبقة عالميًا ،  وأن هناك فكرًا جديدًا ، و نقلة حضارية تحدث في الإدارة الضريبية  حاليًا من أجل التيسير علي الممولين ، و ترسيخ الثقة بين جميع أطراف المجتمع الضريبي  عن طريق تحقيق الشفافية بين الأطراف المختلفة ( الموظفين ، أصحاب الأعمال ، مصلحة الضرائب المصرية ، التأمينات الإجتماعية ، التأمين الصحي) من خلال تطبيق قواعد ومعايير موحدة عند  احتساب الضرائب  على الأجور و المرتبات.

 

 

    وأوضح الدكتور" فايز الضباعني " أن عدم التزام الممول بإدراج شركته علي البيئة الفعلية للمنظومة في الوقت المحدد وفقًا لقرار الإلزام ، يجعله لن يستطيع سداد المبالغ المستقطعة تحت حساب ضريبة المرتبات وما في حكمها ، و كذلك  تقديم النموذج الربع سنوي ( نموذج 4 مرتبات ) ، ومن ثم التسوية السنوية ،  وشدد علي أن عدم إلتزام الممول بتقديم إقرارات ضريبة المرتبات وما في حكمها في الميعاد القانوني يعرضه للعقوبات المقررة طبقًا لأحكام قانون الإجراءات الضريبية الموحد رقم 206 لسنة 2020 ورفع درجة المخاطر الخاصة بالشركة إلى الدرجة العالية ، مما يؤثر بالسلب على الدعم الفني و التيسيرات الإجرائية التي تقدمها مصلحة الضرائب المصرية للشركات الملتزمة . 

   

  ومن جانبه قال  " شريف شوقي شريك ورئيس قطاع الضرائب بشركة برايس ووتر هاوس PWC  "  إن مصلحة الضرائب  المصرية شريك أساسي و رئيسي في تطوير المجتمع الضريبي ، و نقدم جزيل الشكر لها لتقديم كل التسهيلات والدعم المطلوب ، و نشر الوعي الضريبي ، موضحًا  أن منظومة توحيد أسس و معايير احتساب الضرائب على الأجور و المرتبات تضمن سرية بيانات المرتبات ، وتعمل على إرساء قواعد العدالة الضريبية عن طريق توحيد الأسس التي يُبني عليها بند هام من بنود المصروفات . 

 

جاء ذلك خلال الندوة التي عقدتها شركة برايس ووتر هاوس PWC  بالتعاون مع مصلحة الضرائب المصرية ، والتي تم فيها تناول " شرح منظومة توحيد أسس و معايير احتساب الضريبة على الأجور و المرتبات ، و كيفية تطبيقها و المشكلات الناتجة عن التطبيق ، وتوضيح الحلول المناسبة لها " ،  بحضور كل من محمد الجارحي مدير مشروع منظومة توحيد أسس و معايير احتساب الضريبة علي الأجور و المرتبات بوحدة السياسات الضريبية بوزارة المالية ، وعبد الرحمن يونس مدير إدارة بالإدارة العامة للبحوث ، ومحمد مصيلحي مدير شئون فحص ضريبة المرتبات بمركز كبار الممولين ، و من جانب شركة برايس ووتر هاوس PWC  شريف شوقي شريك  و رئيس قطاع الضرائب و عدد من الشركاء  بالشركة و 80 فرد من أفراد المجتمع الضريبي  . 

    

وأوضح المحاضرون خلال الندوة أن الهدف من منظومة توحيد أسس و معايير احتساب الضريبة علي الأجور و المرتبات هو التيسير علي الممول و إحتساب ضريبة المرتبات الشهرية بكل سهولة ، وأنها تعمل علي تعظيم الإلتزام الضريبي دون زيادة أعباء جديدة علي الممول .

 

وقاموا بشرح طرق الإدخال على المنظومة والمتمثلة في 3 طرق وهي طريقة الإدخال اليدوي وذلك في حالة الشركة ذات أعداد الموظفين لا تتجاوز الخمسين موظف ، و طريقة إدخال عن طريق تنزيل شيت الإكسيل من على منظومة توحيد معايير إحتساب ضريبة الأجور و المرتبات ، و تجهيزه ثم رفعه علي المنظومه ، وطريقة أوتوماتيكية عن طريق التكامل بين سيستم الشركة ومنظومة توحيد معايير احتساب الضريبة علي اأجور و المرتبات ، مشيرين إلى أن أنواع النماذج على المنظومة نوعان  نوع خاص بقطاع الأعمال العام و الجهات الحكومية و الآخر الخاص بالقطاع الخاص . 

 

وأفاد المحاضرون  بأن الحالة التعاقدية للموظف تنحصر في 4 حالات و هي مصري بعقد ، وأجنبي بعقد ، ومصري بدون عقد ، وأجنبي بدون عقد ، وقاموا  بتوضيح أنواع الصرفيات  سواء صرفية أساسية أو صرفية إضافية ، وكيفية التعامل معها ضريبيا  ، كما تم شرح أنواع المعاملات الضريبية  على منظومة توحيد معايير إحتساب الأجور و المرتبات  و هي العمالة الدائمة ،و العمالة التي تحاسب بضريبة قطعية 10 % ، و العمالة المنتدبة أو المعارة ، و ذوي الإحتياجات الخاصة ، وذوي الأمراض المزمنة طبقا لقرار وزير الصحة رقم 259 ، والمناطق الاقتصادية ضريبة قطعية 5 % ، و ذوي الهمم في المناطق الإقتصادية . 

 

 وأوضح المحاضرون أن أسم الموظف يجب أن يُكتب باللغة العربية و يكون مكون من 4 مقاطع ، و في حالة أن الموظف أجنبي يُكتفي بمقطعين ، كما أشاروا  إلى أهمية إدخال الرقم القومي للموظف بشكل صحيح ، وأشاروا إلى أن رقم تليفون الموظف مهم  للحصول على بيانات الموظف بطريقة سليمة  من على بوابة الموظف ، كما قاموا  بالرد علي أسئلة الحاضرين الخاصة بالمنظومة وكيفية تطبيقها و حل المشكلات الناتجة عن التطبيق . 

   ومن الجدير بالذكر أنه يمكن التواصل مع مصلحة الضرائب للرد على الاستفسارات والتساؤلات  من خلال الخط الساخن 16395 ، كما يمكن  التواصل مع وحدة الإعلام بمكتب رئيس المصلحة للتنسيق لعقد ندوات التوعية الضريبية التي تقدمها أون لاين يوميًا من خلال الإيميل التالي :

[email protected]

وكذلك يمكن للممولين متابعة  الموقع الرسمي للمصلحة على الرابط التالي 

https://www.eta.gov.eg/

وكذلك متابعة كافة مواقع التواصل الاجتماعي الخاصة بالمصلحة من خلال :

قناة اليوتيوب الرسمية لمصلحة الضرائب 

https://www.youtube.com/@tax_egypt

الصفحة الرسمية للمصلحة  على الفيسبوك: 

https://www.facebook.com/tax.egypt

الصفحة الرسمية للمصلحة على تويتر:

https://twitter.com/tax_egypt

الصفحة الرسمية للمصلحة  على انستجرام:

https://www.instagram.com/tax_egypt

الصفحة الرسمية للمصحة على لينكد ان 

https://www.linkedin.com/in/tax-egypt

الصفحة الرسمية للمصلحة على التليجرام 

https://t.me/egypt_tax

و للإبلاغ عن حالات التهرب الضريبي يتم الإتصال علي الخط الساخن 16189 من الساعة التاسعة صباحًا حتي الرابعة عصرًا عدا يومي الجمعة و السبت .
 

المصدر: صدى البلد

كلمات دلالية: الضرائب المصرية الضريبة على الأجور و المرتبات النظام الالكتروني الأجور و المرتبات احتساب الضریبة على الأجور مصلحة الضرائب المصریة على الأجور و المرتبات ضریبة المرتبات من خلال عن طریق

إقرأ أيضاً:

شاهد.. هل ظلم الحكم سوسيداد ضد ريال مدريد بعدم احتسابه ضربة جزاء؟

شهدت الدقيقة الأخيرة بالوقت بدل الضائع لمباراة ريال مدريد ضد مضيفه ريال سوسيداد في ذهاب نصف نهائي كأس إسبانيا لكرة القدم، يوم الأربعاء، ضربة جزاء لسوسيداد رفض الحكم احتسابها، ونتناولها بالتحليل.

وانتهت المباراة بفوز صعب لريال مدريد على سوسيداد 1-صفر، مما يجعل عدم احتساب ضربة جزاء مؤثرة على نتيجة المباراة التي كان يمكن أن تتحول للتعادل في حال احتسابها.

وأحسن كوبو مهاجم سوسيداد الانقضاض على الكرة قبل ميندي مدافع ريال مدريد الذي لم يلمس الكرة، وبينما لعب كوبو الكرة عرقله ميندي بقدمه اليسرى في قدم المهاجم اليمنى فأسقطه على الأرض.

يطالبون بركلة جزاء????
غضب واحتجاج من لاعبي ريال سوسيداد#ريال_سوسيداد_ريال_مدريد#CopaDelRey | #SSC pic.twitter.com/ar97jjk86Q

— SSC (@ssc_sports) February 26, 2025

ورفض الحكم احتساب المخالفة ضربة جزاء واكتفى بمراجعة حكام غرفة الفيديو عبر الدائرة المغلقة دون أن يشاهد الحالة بنفسه مجددا، فيما يبدو تأثرا بالحملة التي شنها ريال مدريد ضد الحكام مؤخرا.

وهناك اعتبار أساسي يؤكد أن هناك مخالفة ويجب احتساب ركلة جزاء لسوسيداد، وهو أن المهاجم هو من لعب الكرة ولم يلمس ميندي الكرة مطلقا، ولو كان لمسها ثم حدث التلامس فلا شئ عليه حسب نص قانون اللعبة، لكنه تورط في المخالفة حتى ولو كان ذلك نتيجة ذكاء كوبو الذي وضع نفسه بين المدافع والكرة.

مقالات مشابهة

  • بعد تصريحات ترامب بشأن الضريبة الجمركية.. انتفاضة في أسعار الذهب
  • رئيس هيئة التخطيط والتعاون الدولي: العمل للانتقال من الحالة الورقية ‏إلى الإلكترونية ضمن المؤسسات
  • شاهد.. هل ظلم الحكم سوسيداد ضد ريال مدريد بعدم احتسابه ضربة جزاء؟
  • رئيس مصلحة الضرائب: الفاتورة الإلكترونية أنهت الطرق التقليدية في المحاسبة
  • رئيس مصلحة الضرائب: اعتمدنا في مبادرة التسهيلات على أسلوب العينة بالمخاطر
  • زيادات في بطاقات التموين والمرتبات.. أخبار سارة من رئيس الوزراء للمصريين قبل رمضان
  • مدبولي: زيادة المعاشات والمرتبات بدءًا من يوليو القادم
  • موعد صرف زيادة الأجور والمعاشات.. وحزمة لمستحقي تكافل وكرامة
  • أمير القصيم يدشن النظام الإلكتروني الرسمي للمستودعات “إمداد” في إمارة المنطقة
  • مدير هيئة الضرائب والرسوم خلال لقاء مع فعاليات تجارية وصناعية: نسعى لتحقيق العدالة الضريبية وتعزيز الشفافية ‏