استقبل اللواء عمرو حنفي محافظ البحر الأحمر، وفد الاكاديمية الوطنية للتدريب، برئاسة اللواء ايمن الاطفيحى مستشار الأكاديمية لتنمية المجتمع وتطوير الاعمال.

وقدم حنفي محافظ البحر الأحمر، الشكر للدكتورة رشا راغب المدير التنفيذى  للأكاديمية والمحرك الاساسي لكافة الانشطة والتدريبات علي تقديم الدعم الكامل للمحافظة من خلال تنفيذ برامج تدريبية مختلفة على كافة المستويات الادارية

وأشار حنفي، إلى أن المحافظة عملت على تمكين المرأة في جميع المناصب القيادية والإدارية بمختلف الوحدات المحلية والديوان بداية من منصب رئيس مدينة  ومديري إدارات داخل الديوان العام للمحافظة والوحدات المحلية تنفيذاً لتوجيهات  رئيس الجمهورية

وأكد المحافظ، أن التدريب هو أساس  الاستثمار في المستقبل.

 ومن جانبه أعرب اللواء أيمن الاطفيحي عن شكره للمحافظ على حفاوة الاستقبال،  لافتًا إلى ما تم في الندوة التعريفية ببرنامج «المرأة تقود»، مناقشا اليات اختيار المتدربات وسبل التقديم للبرامج التدريبية المختلفة

يذكر أن فاعليات الندوة التعريفية ببرنامج المرأة تقود في المحافظات المصرية، تضمنت عرض عن دور الأكاديمية الوطنية للتدريب وما تقدمه من دورات تدريبية مختلفة، بالإضافة إلى دور الأكاديمية في تدريب وتأهيل المرأة، وأن الأكاديمية قامت بتدريب 65 من القاضيات الجدد بالمحاكم المصرية، وأول 11 عضوة نيابة عامة في تاريخ مصر.

ويهدف البرنامج لتأهيل السيدات في المحافظات المصرية بغرض تمكينهن اجتماعيًا واقتصاديا وسياسيا،  للمشاركة في البناء ودفع عجلة التنمية والمشاركة الإيجابية في مجتمعاتهن

استقبال رئيس الاكاديمية

 

المصدر: بوابة الوفد

كلمات دلالية: بوابة الوفد الإلكترونية البحر الاحمر الأكاديمية الوطنية للتدريب

إقرأ أيضاً:

رشا راغب: برامج الأكاديمية الوطنية للتدريب تشترك في المسميات لكن محتواها يختلف

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

قالت الدكتورة رشا راغب، رئيس الأكاديمية الوطنية للتدريب، إن البرامج التي تقدمها الأكاديمية، وإن اشتركت في المسميات إلا أنها تختلف في المحتوى كلي وجزئي وجذري لهدف البرنامج، فهناك أهداف أصيلة ومشتركة بين كل البرامج باختلاف مستواها، مثل زيادة الوعي، مردفة: «عمر ما بنقول لحد تفكر إزاي أو إزاي يفكر في ملف معين، لكن بنقوله آليات التفكير، وله مطلق الحرية أن يختار».

وأضافت خلال لقائها ببرنامج «الحقيقة» المُذاع على قناة «إكسترا نيوز» وتقدمه الإعلامية آية عبدالرحمن، من ضمن الأهداف المشتركة زيادة الوعي والمهارات الشخصية والقيادية، وتختلف صعوبتها وسهولتها وطولها أو قصرها بحسب نوع البرنامج والمتدرب الموجود بالبرنامج، لافتة أن هناك أهداف تخص كل برنامج مثل المحليات.

وأشارت إلى أن المرأة في الخارج على سبيل المثال لديها تحديات مختلفة، مما يتطلب وعي لها من نوع مختلف، كما أن تأهيل التنفيذيات للقيادة يحتاج معرفة بقوانين معينة وآليات العمل التنفيذي الاحترافي على مستوى رفيع، سواء على مستوى أجهزة الدولة أو خارجها.

مقالات مشابهة

  • رشا راغب: غير المصريين أيضًا استفادوا من خدمات الأكاديمية الوطنية للتدريب
  • رشا راغب: الأكاديمية الوطنية للتدريب ليست بابا للتوظيف ولكنها قلعة تأهيل
  • رشا راغب: ملف المرأة من أهم أهداف الأكاديمية الوطنية للتدريب
  • رشا راغب: الأكاديمية الوطنية للتدريب مشروع قومي يملأ فراغا موجودا منذ عقود
  • «الوطنية للتدريب»: استكملنا المرحلة الأولى من تأهيل المرأة للقيادة في المحليات
  • رئيس «الوطنية للتدريب»: حرصنا على تأهيل النساء قبل تولي بعض المناصب
  • آية عبدالرحمن: الأكاديمية الوطنية للتدريب حققت طفرة في تأهيل الشباب
  • آية عبد الرحمن: الأكاديمية الوطنية للتدريب حققت طفرة في تأهيل الشباب
  • رشا راغب: برامج الأكاديمية الوطنية للتدريب تشترك في المسميات لكن محتواها يختلف
  • رشا غالب: ملف المرأة من أهم أهداف الأكاديمية الوطنية للتدريب