محافظ كفرالشيخ يصدر قرار بتعديل الشكل التعاقدي لـ 893 متعاقد بالمحافظة.. لإنهاء معاناة دامت لأكثر من ١٣ عاماً
تاريخ النشر: 18th, October 2023 GMT
أصدر اللواء جمال نور الدين، محافظ كفرالشيخ، قراراً رقم 1898 لسنة 2023، بتعديل الشكل التعاقدي للعاملين بالديوان العام والوحدات المحلية للمراكز والمدن والمراقبة العامة للتعاونيات بالمحافظة والمشروعات " الدفعة الثانية" للمتعاقدين بعدد 893 كمرحلة أولى من بإجمالى، 1417 متعاقد بالمحافظة.
قال محافظ كفرالشيخ، ان تغيير الشكل التعاقدي للعاملين المتعاقدين على الصناديق والحسابات الخاصة، انهى معاناة دامت لأكثر من ثلاثة عشر عاماً للعاملين، وتوفيق أوضاعهم، موجهاً بأنهاء الاجراءات اللازمة وتسكين العاملين على بند 2/3 باب أول أجور موسمين وذلك بالتنسيق مع الدكتور، رئيس الجهاز المركزى للتنظيم والادارة، لتوفيق أوضاع أبنائنا العاملين.
أوضح محافظ كفرالشيخ، أن تعديل الشكل التعاقدي للعمالة المتعاقدة بالصناديق والحسابات الخاصة بديوان عام المحافظة جاء بعد جهد كبير مشترك، وموافقة الجهاز المركزى للتنظيم والادارة، ووزارة المالية، على تعديل الشكل التعاقدي لعدد 893 من العاملين المتعاقدين على الصناديق والحسابات الخاصه وذلك على بند 2/3 أجور موسمين بموازنة ديوان عام محافظة كفرالشيخ للسنة المالية 2024/2023.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: كفر الشيخ جمال نور الدين قرارات المحافظ محافظ کفرالشیخ
إقرأ أيضاً:
محافظ مطروح يلتقي بلجنة وزارتي التنمية المحلية والتخطيط لمتابعة منظومة المتغيرات المكانية
أشاد اللواء خالد شعيب محافظ مطروح بجهود التعاون مع لجنة وزارة التنمية المحلية ووزارة التخطيط لمتابعة منظومة المتغيرات المكانية بالمحافظة وتنفيذ التوجيهات الصادرة بتحليل بيانات المنظومة،مع تلقي وزيرة التنمية المحلية تقريرًا حول جهود المرور الميدانى للجنة.
جاء ذلك خلال لقاء اللواء خالد شعيب محافظ مطروح والمهندس بدر عبد السيد بوزارة التنمية المحلية والمستشار محمد عمران بوزارة التخطيط أعضاء لجنة المرور الميدانى المشكلة برئاسة الدكتور سعيد حلمى رئيس قطاع الإدارة الاستراتيجية والتنمية المحلية بالوزارة لمتابعة منظومة المتغيرات المكانية بمحافظة مطروح بحضور الدكتور إسلام رجب نائب المحافظ واللواء مجدى الوصيف السكرتير العام والمهندس حسين السنينى السكرتير العام المساعد.
وتم تحديد المتغيرات المكانية الغير قانونية ،مع قيام اللجنة بمرافقة رؤساء المراكز والمدن بالمحافظة والإدارات المعنية بالديوان العام بالتعاون مع الأجهزة التنفيذية والجهات المعنية بالمحافظة ، بالتعريف باجراءات الإسراع في حصر وتسجيل المتغيرات المكانية وربط الرد على منظومة التسجيل بالموقف ، وفقًا لأحكام القانون رقم 119 لسنة 2008.
وكانت دكتورة منال عوض وزيرة التنمية المحلية أكدت أن اللجنة قامت كذلك بالتنسيق مع هيئة المجتمعات العمرانية وتم ربط منظومة المتغيرات المكانية لأجهزة المدن الجديدة التابعة لمحافظة مطروح لسرعة الرد علي تقارير المتغيرات المكانية ولايتهم لمتابعة جهود التعامل مع المتغيرات المكانية والتصدي لظاهرة البناء المخالف والتعدي على الأراضى وإزالة المخالفات في المهد واتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة .
من ناحية اخرى وفى وقت سابق أشاد اللواء خالد شعيب محافظ مطروح باستمرار جهود مكاتب التشغيل بمديرية العمل فى توفير فرص عمل لأبناء المحافظة مع ما توفره المشروعات القومية والتنموية بالمحافظة من مزيد من فرص العمل مشيرا إنه تم توفير عدد ( 68 ) فرصة عمل خلال شهر مارس الماضى للشباب من أبناء مطروح والوافدين الراغبين فى العمل من العمالة الفنية بالشركات العاملة بالمشروع القومى للطاقة السلمية بمحطة الضبعة النووية .
. وأوضح خالد عبد العزيز مدير عام مديرية العمل بمطروح أن التعيين فعلى مؤقت من خلال شهادات القيد المرتدة للمديرية من المنشات جهات التشغيل طبقا للمادة 15 من قانون العمل 12 لسنة 2003 وذلك بعد حصول المعينين على شهادات قياس مستوى المهارة ومزاولة الحرفة عن طريق إدارة التدريب المهنى بمديرية العمل وكذلك إجتياز اختبارات المقابلة الشخصية لتلك الشركات .
أكد محافظ مطروح على إستمرار جهود المحافظة فى هذا الملف بالتعاون مع الشركات العاملة على أرض مطروح لتوفير مزيد من فرص العمل للشباب والحد من البطالة وتوفير مورد رزق لهم .
إعفاءات ضريبية و"تملك حر" للعقارات.. تفاصيل "قانون المناطق الاقتصادية الخاصة والحرة"