اختتمت وزارة الأشغال بالتعاون مع جامعة البحرين، ورشة عمل بعنوان «كيمياء الخرسانة والأسمنت»، وذلك بمشاركة 25 موظفًا من القطاعات الهندسية المختلفة في الوزارة. وفي هذا الصدد، صرح مدير إدارة الموارد البشرية بوزارة الأشغال محمد عاشير بأن ورشة العمل تندرج ضمن سلسلة من الورش التخصصية التي تعكف إدارة الموارد البشرية في الوزارة لتنظيمها بهدف الارتقاء بقدرات وكفاءات الكادر الهندسي والفني في مجال إدارة المشاريع الهندسية والتقنية بما يتماشى مع الأهداف الاستراتيجية للوزارة.

وأشار إلى أن الورشة تهدف إلى تعريف المشاركين بالجوانب الكيميائية للخرسانة والأسمنت وعلاقة الأثر الكيميائي في استدامة مواد الخرسانة والبناء. وأوضح أن هذه الورشة تأتي ضمن سياق توجه وزارة الأشغال في التأهيل والتدريب المستمر والارتقاء بالكوادر الهندسية العاملة في مختلف قطاعات الوزارة، حيث تعمل الوزارة على تعزيز التعاون المشترك مع المؤسسات الأكاديمية والمؤسسات المهنية لتأهيل الكوادر الهندسية مهنيًا وأكاديميًا بما يسهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للوزارة. ولفت إلى أن وزارة الأشغال تسعى دومًا لمواكبة التطور المستمر في العمل الهندسي، وذلك بهدف تنفيذ المشاريع التطويرية التي تنفذها الوزارة بأعلى معايير الجودة بما يسهم في تحقيق الأهداف المنشودة. وتطرقت الورشة إلى تعريف الخرسانة ومكوناتها وأنواع الركام بمختلف أنواعه ومصادره، وأهمية جودة المواد الأولية والفحوصات الضرورية للمواد الأولية في الخرسانة، كما تم تسليط الضوء إلى أنواع المحسنات الكيميائية ودورها في الخرسانة وكيفية تصميم الخلطات الخرسانية وأسباب تلف الخرسانة والانواع الخاصة من الخرسانة. كذلك تضمنت ورشة العمل زيارة ميدانية لمختبرات الخرسانة بكلية الهندسة في جامعة البحرين للاطلاع على التجارب العملية والتعرف بشكل مباشر على آلية العمل في المختبرات وآخر التقنيات الحديثة في فحص الخلطات الخرسانية والأسمنت بما يسهم في الاستدامة في المشاريع المختلفة.

المصدر: صحيفة الأيام البحرينية

كلمات دلالية: فيروس كورونا فيروس كورونا فيروس كورونا

إقرأ أيضاً:

“الخدمات الطبية بالداخلية” تختتم ملتقى “ننجز لنتميز” في الرياض

اختتمت الإدارة العامة للخدمات الطبية بوزارة الداخلية، اليوم، أعمال ملتقى “ننجز لنتميز”، الذي أقيم في مدينة الرياض؛ بهدف ترسيخ مبادئ المسؤولية المؤسسية وتعزيز الأداء الفعّال لمنسوبي الخدمات الطبية، وذلك ضمن جهودها لمواكبة برنامج تحول القطاع الصحي -أحد برامج تحقيق رؤية المملكة 2030- وإطلاق مبادرات نوعية لتمكين وترسيخ التحول المؤسسي.

وشهدت جلسات الملتقى عددًا من النقاشات حول المفاهيم المؤسسية والمهنية المرتبطة بالمسؤولية وأثرها في تحسين المخرجات، إلى جانب ورش عمل متخصصة ركّزت على أهمية التغذية الراجعة في رفع الأداء وتطوير بيئة العمل، ونشر الثقافة المؤسسية لتعزيز تبادل الخبرات وتحفيز الموظفين على تبني أفضل الممارسات المؤسسية، واستعراض أبرز منجزات الخدمات الطبية لعام 2024، ومشاريع ومستهدفات ومبادرات 2025، بما يضمن تحسين الخدمة للمستفيدين.

ويأتي الملتقى ضمن جهود الإدارة العامة للخدمات الطبية بوزارة الداخلية لتعزيز الحوكمة المؤسسية، ورفع كفاءة العمل، وتحقيق أعلى معايير الجودة في الخدمات الطبية.

أخبار قد تهمك الأمن يضبط مخالف لنظام البيئة في الجوف 1 فبراير 2025 - 9:07 مساءً مكافحة المخدرات تقبض على 3 مقيمين بمنطقة الرياض لترويجهم 13 كيلوجرامًا من مادة الشبو المخدر 7 يناير 2025 - 12:11 مساءً

مقالات مشابهة

  • وزارة الرياضة تختتم برنامج المُعِدّ النفسي لتعزيز أداء الأبطال
  • محافظ الفيوم يتفقد سير العمل بالمركز التكنولوجي والمكاتب المخصصة للتعامل مع المكاتب الهندسية بمجلس المدينة
  • بمرتب 8800 جنيه.. وزارة العمل تعلن عن 100 فرصة عمل للشباب
  • وظائف وزارة العمل فبراير 2025.. 1575 فرصة متاحة للتقديم
  • قحيم والأمير وعُباد يتفقدون سير العمل بشروع قناة تصريف مياه الأمطار بأمانة العاصمة
  • محافظ ميسان يتابع تنفيذ المشاريع الخدمية في قرية العزه والفتلة ويؤكد تسريع وتيرة العمل
  • وزارة الأشغال: عملية حصر الأضرار في غزة ستبدأ قريبًا بمشاركة 700 مهندس
  • تذاكر سفر مجانية | 85 وظيفة برواتب مغرية في الإمارات.. والتقديم خلال ساعات
  • “الخدمات الطبية بالداخلية” تختتم ملتقى “ننجز لنتميز” في الرياض
  • مكتب أخضر لمعالجة ملفات المشاريع الاستثمارية في مجال الصناعة الصيدلانية