وزارة العمل: تسجيل وحصر عمالة غير منتظمة جديدة في أسيوط
تاريخ النشر: 15th, October 2023 GMT
نظمت مديرية العمل بمحافظة أسيوط حملات تفتيشية؛ لحصر وتسجيل عمالة غير منتظمة جديدة بمواقع عمل وإنتاج بالمحافظة، وذلك تمهيدا لشمولهم بمظلة الرعاية الاجتماعية والصحية التأمينية التي توفرها المديرية للمسجلين بها، وكذلك لتوعية العمال وتعرفهم بمواد القانون وحقوقهم وواجباتهم التي كفلها لهم لحمايتهم ورعايتهم، وأيضا المنح التي تقرها المديرية لتلك الفئة في المناسبات والأعياد وحالات المولود الجديد والوفاة والزواج، والرعاية الصحية لعمل عمليات جراحية كبرى وصغرى من حسابات رعاية العمالة غير المنتظمة بالمديرية.
وذكرت وزارة العمل - في بيان اليوم الأحد - أن ذلك يأتي في إطار تنفيذ توجيهات الوزير حسن شحاتة في لقائه الأخير مع مديري المديريات حول العمل على التوسع في قاعدة بيانات العمالة غير المنتظمة على أرض الواقع وضمهم لمنظومة العمل التي أنشأتها الوزارة لرعاية وحماية تلك الفئة، تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية فيما يخص رعاية تلك الفئة.
من جانبه، أوضح مدير مديرية العمل بأسيوط علي سيد مصطفى - في تقرير للوزارة - أنه كلف فرق عمل مختلفة من إدارة العمالة غير المنتظمة ومفتشي العمل للتوجه إلى مواقع العمل؛ لحصر العمالة غير المسجلة، تمهيدا لتسجيلها على قاعدة البيانات من أجل شمولها بالرعاية الصحية والاجتماعية المقدمة لتلك الفئة، وأيضا الاستفادة من تلك الجولات الميدانية في شرح وتعريف العمال بالمواقع بالخدمات والرعاية التي تقدمها مديرية العمل لهم سواء كانت منح نقدية بالمواسم والأعياد وصرف منح في حالة زواج الأبناء أو المولود الأول والثاني، أو رعاية صحية سواء الكشف المجاني في المستشفيات الخاصة أو صرف الدواء مجانا أو عمل أشعة وتحاليل إذا تطلب الأمر أو تحمل تكاليف العمليات أو صرف مبالغ في حالة العجز الجزئي أو الكلي، وعمل وثيقة "أمان" وخدمات أخرى عديدة تمثل الحماية والرعاية التي تقدمها الدولة لتلك الفئة من العمالة، والتي يتم حصرها من خلال التفتيش الميداني للمفتشين من أجل تقديم الدعم والرعاية.
المصدر: صدى البلد
إقرأ أيضاً:
بالزيادة الجديدة.. خطوات الاستعلام عن منحة العمالة غير المنتظمة 2025
منحة العمالة الغير منتظمة 2025.. تعد منحة العمالة الغير منتظمة أحد وسائل الحماية الاجتماعية، التي أقرتها الحكومة لتحسين مستوى معيشة الأفراد، لذا يبحث العمال وأصحاب الحرف عن خطوات الاستعلام عن منحة العمالة غير المنتظمة 2025 بالزيادة الجديدة.
منحة العمالة الغير منتظمةويستعرض موقع «الأسبوع» لزواره ومتابعيه في السطور التالية، كل التفاصيل المتعلقة بـ منحة العمالة غير المنتظمة 2025، ضمن خدمة يقدمها الموقع في مختلف المجالات، ويمكنكم المتابعة بالضغط هنـــــــــــــا.
خطوات التسجيل في منحة العمالة غير المنتظمة 2025
- الدخول إلى موقع وزارة العمل عبر الرابط المخصص من هنـــــــا.
- تحديد خيار «تسجيل القوى العاملة» ثم اختيار «بيانات العمالة غير المنتظمة»
- إدخال الرقم القومي وكلمة المرور الخاصة بك، ثم الضغط على «تسجيل الدخول».
- في حال عدم وجود حساب سابق، يجب الضغط على «تسجيل الدخول لأول مرة» لإنشاء حساب جديد.
التسجيل في منحة العمالة غير المنتظمة 2025
- تسجيل الدخول على الموقع الرسمي لوزارة العمل بالضغط هنـــــــــا.
- إنشاء حساب جديد
- التأكد من صحة البيانات المسجلة في الحساب الشخصي.
- الضغط على تسجيل العمالة غير المنتظمة 2025 لتحديث البيانات.
- في حال عدم وجود بيانات شخصية على الموقع، يجب إعادة التسجيل مرة أخرى لتحديث البيانات.
رابط الاستعلام عن منحة العمالة غير المنتظمة 2025
للاستعلام عن منحة العمالة غير المنتظمة 2025، يمكن اتباع الخطوات التالية:
- الدخول على موقع وزارة العمل.
- الانتقال إلى «البحث عن العمالة غير المنتظمة».
- تحديد المحافظة التي المتواجد بها العامل.
- إدخال الرقم القومي وتاريخ الميلاد ورقم الهاتف المحمول في الأماكن المخصصة.
- ستظهر جميع البيانات الخاصة بالمتقدم مع توضيح ما إذا تم قبول الطلب أم لا.
زيادة منحة العمالة غير المنتظمة 2025
وكان وزير العمل قد أعلن في وقت سابق عن زيادة منحة العمالة غير المنتظمة 2025 للمرة الثانية في عام 2025 لتصل لـ 1500 جنيه، وذلك في إطار الجهود الحكومية لدعم الفئات الأكثر احتياجا.
الفئات المستحقة لمنحة العمالة غير المنتظمة
وتتعدد الفئات التي تصرف لهم منحة العمالة الغير منتظة، وهم:
- الحرفيون
- عمال البناء
- المزارعون
- عمال الصيد
- الأشخاص الذين لا يمتلكون تأمينات اجتماعية أو دخلًا ثابتًا.
بعد موافقة النواب النهائية.. «قانون العمل» ضمانات جديدة للمرأة العاملة والعمالة غير المنتظمة
موعد إجازة عيد العمال في مصر.. قائمة بالعطلات الرسمية خلال 2025
رئيس الوزراء يصدر قرارات الإجازات الرسمية لأعياد «شم النسيم» و«تحرير سيناء» و«العمال»