أردنيون يفتحون بيوتهم لاستضافة فلسطينيين تقطعت بهم السبل
تاريخ النشر: 10th, October 2023 GMT
#سواليف
تسابق مواطنون وأصحاب مؤسسات فندقية لفتح أبواب بيوتهم ومنشآتهم أمام فلسطينيين تقطعت بهم السبل بعد ان أغلق المنفذ الرئيس بين الاردن وفلسطين وهو جسر الملك حسين أبوابه أمامهم بطلب من الجانب إسرائيلي.
وسائل التواصل الاجتماعي الاردنية ضجت بالمرحبين بأشقائهم، وضجت أيضا بالمرحبين بالفكرة غير الغريبة ولا المستبعدة عن الأردنيين الذين فتحوا أبواب بيوتهم وأراضيهم أمام أشقائهم العرب منذ فجر التاريخ.
وكانت السلطت الاسرائيلية أعلنت عقب عملية “طوفان الأقصى” في غزة ومن جانب واحد عن إغلاق المعابر مع مختلف دول الجوار، قبل ان يصدر الامن العام بيانا ذكر فيه ان جسر الملك حسين مفتوح لحالات معينة وليس للجميع، ثم ليعلن اليوم عن اغلاقه بالكامل بطلب إسرائيلي.
مقالات ذات صلة الكيان يعترف بعدد كبير من القتلى منذ بداية طوفان الأقصى 2023/10/10محمد العكايلة قال: “هاي النخوة الاردنية اللي طول حياتنا منحكي فيها شعب واحد مش شعبين”، فيما شاركت علا الزعبي منشورا مشابها مدونة عليه: “بارك الله فيكم والله قول وفعل”.
غفران عياد كتبت: “بارك الله فيكم والله قول وفعل”، كما قال مراد عربيات: “الله حيهم الحشمين ويحماهم ربي”، بينما كتب مراد السمردلي: “قدها وقدود”.
المصدر: سواليف
كلمات دلالية: سواليف
إقرأ أيضاً:
تعاون بين "عمان داتا بارك" و"أوشرم" و"إليفاتوس" لتطوير قطاع التوظيف والموارد البشرية بالذكاء الاصطناعي
مسقط- الرؤية
وقعت شركة عمان داتا بارك اتفاقية شراكة استراتيجية مع شركة "إليفاتوس"، الرائدة عالميًا في حلول التوظيف القائمة على الذكاء الاصطناعي، وكذلك الجمعية العُمانية لإدارة الموارد البشرية. وتجمع هذه الشراكة الثلاثية بين القدرات التكنولوجية المتميزة، ورؤية سوقية عميقة لتوفير منظومة موارد بشرية رائدة مصممة خصيصًا لتلبية احتياجات القطاعين العام والخاص في عُمان.
وتمثل هذه الشراكة خطوة محورية في تسريع انتقال سلطنة عمان نحو الحوكمة الذكية والتحول الرقمي، بما يتماشى مع رؤية عمان 2040م.
ومن خلال دمج أدوات "إليفاتوس" المدعومة بالذكاء الاصطناعي في مجالي التوظيف والتقييم، مع شبكة الموارد البشرية الموثوقة التابعة للجمعية العمانية لإدارة الموارد البشرية، والبنية السحابية الآمنة والمستضافة محليًا من شركة عمان داتا بارك، يقدم هذا التعاون حلاً شاملاً لرقمنة الموارد البشرية. وتمكّن هذه المنصة المؤسسات من إعادة ابتكار عمليات الموارد البشرية التقليدية، من خلال أتمتة وتبسيط جميع المراحل، بدءًا من استقطاب الكفاءات وعمليات التوظيف، وصولًا إلى التقييمات وإدارة الأداء، ويتم تقديم جميع الخدمات عبر مراكز بيانات عُمانية آمنة، بما يضمن الامتثال التام للوائح الوطنية الخاصة بحماية البيانات، ويعزز من مستوى الثقة لدى المستخدمين.
وقال مقبول الوهيبي الرئيس التنفيذي لشركة عمان داتا بارك: "نؤمن بأهمية تطوير حلول رقمية تُسهم بشكل مباشر في دفع عجلة التقدم الوطني، وهذه الشراكة تمثل تجسيدًا حقيقيًا لهذا التوجه، ومن خلال دمج التكنولوجيا المتقدمة مع الخبرات المتخصصة في الموارد البشرية، واستضافة هذه المنظومة بالكامل ضمن بيئتنا السحابية المحلية والآمنة، نحن لا نعمل فقط على تحسين العمليات المؤسسية، بل نُسهم في رسم ملامح مستقبل التوظيف في سلطنة عمان وإشراك الكفاءات، والمحافظة عليها، الأمر يتعدى التحول الرقمي؛ إنه يتعلق ببناء مؤسسات أكثر ذكاءً قادرة على دعم الأهداف الوطنية طويلة المدى."
وتمثل هذه المبادرة جهدًا استراتيجيًا لتعزيز كفاءة ومرونة عمليات الموارد البشرية عبر مختلف القطاعات، مع تبني نهج أكثر مرونةً وشموليةً لإدارة القوى العاملة. وتأتي هذه المبادرة في وقتٍ تسعى فيه المؤسسات في مختلف أنحاء سلطنة عمان إلى تبني أساليب أكثر ذكاءً وسرعة وموثوقية في استقطاب الكفاءات والحفاظ عليها، وهو أمر بالغ الأهمية في ظل سعي السلطنة لترسيخ مكانتها كمركز إقليمي للابتكار والتنافسية الاقتصادية.
وبالنسبة للجمعية العُمانية لإدارة الموارد البشرية، تعزز هذه الاتفاقية مكانتها كمحفز لتبني ممارسات متقدمة في مجال الموارد البشرية داخل سلطنة عمان. وفي المقابل، تسهم "إليفاتوس" في نقل الخبرات العالمية إلى المؤسسات المحلية، مما يضمن تمكين الشركات العُمانية بالأدوات اللازمة للمنافسة في الساحة الدولية.