محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه السن القانوني للمعاش
تاريخ النشر: 9th, October 2023 GMT
كرم الدكتور أحمد الأنصاري، محافظ الفيوم، اللواء عبد الفتاح تمّام سكرتير عام المحافظة، بمناسبة بلوغه السن القانوني للمعاش، وذلك بحضور الدكتور محمد عماد نائب المحافظ، واللواء ضياء الدين عبد الحميد سكرتير عام المحافظة المساعد، والعقيد شريف عامر المستشار العسكري للمحافظة، والدكتور محمد التوني معاون المحافظ، ووكلاء الوزارة، ورؤساء المصالح، ومديري العموم.
السن القانوني للمعاش
قدّم محافظ الفيوم، التهنئة لسكرتير عام المحافظة، على بلوغه السن القانوني للمعاش، متمنيًا له التوفيق في حياته المستقبلية، وأن يمتعه الله بالصحة والسعادة والعافية.
وثمن المحافظ، جهود اللواء عبد الفتاح تمّام، خلال فترة عمله سكرتيرًا عامًا لمحافظة الفيوم، والتي اتسمت بالاتزان، وتحمل المسئولية، والتفاني في العمل، والجدية والكفاءة في التعامل مع الملفات المختلفة، مشيرًا أنه كان خير عون خلال فترة عمله، واتسم برجاحة العقل ودماثة الخلق، ودائمًا ما يضع مصلحة العمل نُصب عينيه.
وأضاف، أن تكريم المخلصين هو حق أصيل للاحتفاء بهم والاعتراف بعطائهم، وفي الوقت ذاته تحفيز لمن يخلفهم، مشيرًا أن القيادة والإدارة وجهان لعملة واحدة، موجهًا جميع أفراد الجهاز التنفيذي إلى ضرورة التحلي بالاتزان والهدوء ورجاحة العقل، لاتخاذ القرار المناسب في الوقت المناسب، مؤكدًا أن الاتزان والهدوء في الإدارة يأتي من الخبرة المتراكمة والاطلاع الدائم على العلوم المرتبطة بمجالات العمل المختلفة.
درع المحافظة
من جهته، أعرب سكرتير عام المحافظة، عن شكره وتقديره للدكتور أحمد الأنصاري محافظ الفيوم، على هذا التكريم، مثمنًا تعامله الراقي الذي اتسم بالتواضع والاحترام خلال فترة عمله سكرتيرًا عامًا للمحافظة طوال عام ونصف، موجهًا الشكر أيضًا لجميع قيادات وأعضاء الجهاز التنفيذي بالمحافظة.
وأضاف، أن قيمة الأشخاص تُقاس بحجم تأثيرهم في الآخرين، أيًا كان موقعهم، مشيرًا أن مجتمع العمل هو نموذج أكبر للأسرة، الأمر الذي يستلزم فهم طبيعة من حولنا لاختيار طريقة التعامل المناسبة التي تضمن تحقيق مصلحة العمل وأداءه بالكفاءة المطلوبة.
عقب ذلك قام محافظ الفيوم، بإهداء سكرتير عام المحافظة، درع المحافظة وشهادة تقدير، كما تسلم السكرتير العام، الهدايا التذكارية من قيادات وأعضاء الجهاز التنفيذي.
خلال احتفالية جمعية الأورمان بيوم اليتيم.. محافظ الفيوم يكرم الأطفال المتفوقين دراسيا محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش محافظ الفيوم يكرم سكرتير عام المحافظة لبلوغه المعاش
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: الفيوم محافظ الفيوم تكريم السكرتير العام السن القانوني المعاش أبرز الملفات
إقرأ أيضاً:
كركي: تعليق المهل القانونيّة والقضائيّة والعقديّة في الضّمان حتّى هذا التاريخ
أفادت مديرية العلاقات العامة في الصندوق الوطنية للضمان الاجتماعي في بيان، بأنه "مع عودة الإستقرار النسبي إلى البلاد، عاودت قطاعات الإنتاج العمل بشكل كثيف من أجل إعادة الإعمار والنهوض بالإقتصاد من جديد، بعدما تضرّر بشكل كبير جرّاء العدوان الإسرائيلي على لبنان".
أضافت: "في سياق متّصل وكعادته، عمد المدير العام للصندوق الدكتور محمد كركي إلى اتّخاذ القرارات والتدابير اللازمة والإستثنائيّة من أجل الوقوف إلى جانب المضمونين وأصحاب العمل في الظروف الصعبة".
تابعت: "وعليه، وبناءً على أحكام القانون رقم 328 تاريخ 4/12/2024 والمنشور في الجريدة الرسمية ملحق رقم 49 تاريخ 5/12/2024، أصدر المدير العام للصندوق مذكّرة إعلاميّة بتاريخ 24/2/2025 حملت الرقم 781 قضى بموجبها تعليق المهل القانونيّة والقضائيّة والعقديّة الممنوحة لأشخاص الحقّين العام والخاص حكماً، والمنصوص عليها في قانون الضمان الاجتماعي والقوانين والأنظمة المتمّمة له، سواء أكانت هذه المهل شكليّة أو إجرائيّة أو جمركيّة وذلك من الفترة الممتدّة بين 8/10/2023 ولغاية 31/3/2025 ضمناً، على الشكل التالي:
مهلة تقديم طلب الانتساب الى قسم الضمان الاختياري.
مهلة مرور الزمن على التعويضات العائلية.
مهلة مرور الزمن على تقديمات ضمان المرض والأمومة.
المهل المنصوص عنها في المادة 80 من قانون الضمان الإجتماعي والمتعلّقة ببعض الموجبات والعقوبات المترتّبة على أصحاب العمل جرّاء احتجاز الإشتراكات أو عدم التصريح عن التغييرات القانونيّة والإداريّة (بيع، تفرّغ،...) أو عدم التصريح عن حركة الأجراء (تسجيل وشطب) وعن عدم تنظيم وتقديم التصريح الإسمي السنوي. ويستثنى من أحكام التعليق المهل الممنوحة من قبل إدارة الصندوق أو المحدّدة نظاميّاً من قبلها تبعاً لسلطتها الاستنسابية".
ختمت: "كما طلب الدكتور كركي إلى جميع المديرين، كلّ في ما خصّه العمل على تطبيق وتعميم أحكام هذه المذكرة وإصدار التعاميم التطبيقية لها عند الاقتضاء".