إقامة دبي تنظم برنامج استشراف واستباقية التعامل مع وسائل الاعلام
تاريخ النشر: 8th, October 2023 GMT
دبي – الوطن
نظمت الإدارة برنامج نوعي بعنوان “استشراف واستباقية التعامل مع وسائل الإعلام وذلك بهدف بناء فريق قوي من القيادات العليا المعني بالتعامل مع ممثلي وسائل الإعلام .
و شملت الدورة 12 ضابطاً ومدنياً من منتسبي إقامة دبي ممن حظيوا بتكريم خاص ومميز من سعادة الفريق محمد أحمد المريّ، مدير عام الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب في دبي، وذلك في إطار الإستراتيجية الشاملة التي تنتهجها نحو تعزيز قدرة وكفاءة الكوادر الوظيفية، وتعزيز مهاراتهم في التعامل مع وسائل الإعلام بشكلٍ فعّال ومؤثر، بما يُسهم في تعزيز الشفافية وبناء علاقات قوية ، من خلال الدورات التدريبية والبرامج المتخصصة التي تتبناها.
وأكدَّ سعادة الفريق محمد المريّ أنَّ دورات مهارات التعامل مع وسائل الإعلام تُعتبر أحد الأدوات الهامة في تطوير قدرات ومهارات الضُّباط، وتعزيز فهمهم لكيفية التعامل مع وسائل الإعلام بشكلٍ مُؤسسيّ وفعّال، مُشيراً إلى أن تكريم المشاركين في هذه الدورة يعكس اهتمام إقامة دبي بتطوير قدرات الكوادر وتعزيز مهاراتها في هذا المجال، وإبراز إنجازاتهم وتكريس تميزهم لتحقيق المزيد من النجاح والتفوق .
وأضاف أن تكريم الإنجازات يأتي في إطار دعم إقامة دبي وتشجيعها المستمر لتطوير مهارات كوادرها الوظيفية، مُشدداً على أهمية الاستثمار في تطوير القدرات والمهارات الشخصية، لرفع مستوى الأداء وتحقيق أهداف الإدارة بشكلٍ فعال، بما ينسجم مع توجيهات ورؤى القيادة الرشيدة، ويضمن تطوير خبرات وتجارب الكفاءات الوطنية بكافة المجالات .
واستهدفت البرنامج التدريبي تعزيز ممارسات المتحدثين الرسميين في إقامة دبي كأولوية استراتيجية، تهدف إلى تمكين المشاركين من فنون الحديث، وتزويدهم بمهارات المتحدث الإعلامي، وتعريفهم بآليات المقابلات الإعلامية، والتحدث أمام الجمهور، فضلاً عن تعزيز ثقة المتحدث الرسمي بقدراته وترك صورة إيجابية.
كما استهدف البرنامج تدريبهم على كيفية التعامل المؤسسي الفعّال مع وسائل الإعلام، من خلال عددٍ من المحاور التي يتبناها البرنامج التدريبي، والتي تتضمن فنون الحديث، و مهام المتحدث الإعلامي وسماته، بالإضافة إلى آليات نجاح المتحدث، وامتلاك مهارات المقابلات الإعلامية، إلى جانب مهارات التحدث أمام الجماهير، ومهارات التواصل مع الجماهير إدارة العلاقات العامة لما قبل وأثناء وبعد الأزمة، وتكوين الصورة الذهنية الإيجابية وقت الأزمات، فضلاً عن أساليب رفع كفاءة وفعالية مهارات المتحدث الرسمي في إدارة الأزمات.
و تضمن البرنامج مساعدة المتحدثين أمام وسائل الإعلام على تطوير المهارات التي يحتاجون إليها، لتوصيل رسالة الإدارة إيجاز وتأثير، من خلال تدريبهم على طُرق استخدام كلماتهم ونبرة صوتهم ولغتهم لجذب الانتباه، عبر باقةٍ من ورش العمل التي تضمنتها الدورة والتي شهدت استحضار سيناريوهات واقعية تخللها مقابلات ومحاكة للواقع وذلك للسماح للمشاركين باختبار مهاراتهم كما ركزت على على تدريبهم على كيفية الرد ومنح التصريحات وتقديم المعلومات بلغة عربية سليمة وواضحة وأيضا باللغة الانجليزية من أجل تكثيف حضور ( الإدارة ) في وسائل الإعلام المختلفة
المصدر: جريدة الوطن
كلمات دلالية: إقامة دبی
إقرأ أيضاً:
التنمية المحلية تطلق برنامج «إعداد قادة المستقبل» لتأهيل الكوادر بالأساليب الحديثة
أعلنت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية، انطلاق الجزء الأول من دورة إعداد قادة المستقبل بمركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة، يوم الأحد المقبل، خلال الأسبوع التدريبي السابع عشر من الخطة التدريبية للمحليات للعام المالي الحالي 2024-2025، وتستمر الدورة التدريبية لمدة 3 أسابيع، ويستفيد منها 45 متدربا من ديوان عام الوزارة وجميع المحافظات الذين اجتازوا اختبارات تحديد المستوى التي أعدها مركز سقارة.
تأتي الدورة تنفيذا لتوجيهات القيادة السياسية للحكومة ببناء الإنسان المصري وتنفيذ رؤية مصر 2030، التي تهدف إلى رفع كفاءة الجهاز الإداري بالدولة، من خلال تنمية المهارات القيادية والإدارية للصف الثاني من العاملين بالمحليات بهدف خلق كوادر قيادية وشبابية مدربة ومؤهلة للتعامل بكافة الأساليب الحديثة.
إعداد قيادات شبابية للمستقبلوأكدت الدكتورة منال عوض أن «برنامج إعداد قادة المستقبل»، يهدف إلى إعداد قيادات فى مجال التنمية المحلية بالأدوات والمعارف اللازمة لتعزيز الكفاءة وتحقيق نتائج مستدامة، وإعداد صف ثان من الكوادر القيادية والشبابية المدربة والمؤهلة للتعامل بجميع الأساليب الحديثة باعتبارهم قادة المستقبل وأساس تقدم الدولة، مشيرة إلى أن المشاركين سيتعلمون كيفية تطوير الشخصية القيادية المبتكرة، وإدارة التغيير، وتحفيز الفرق، وبناء ثقافة التميز داخل مؤسساتهم، وسيتم التركيز على المهارات العملية والأساليب الحديثة التي تساعد القيادات على تحسين الأداء المؤسسي وتحقيق الأهداف الحكومية بكفاءة عالية.
مزج المفاهيم والمهاراتوأوضحت وزيرة التنمية المحلية أن البرنامج يقدم مزيجًا من المفاهيم والمهارات والتطبيقات العملية، لتعزيز فهم المشاركين وتطبيق ما تعلموه في بيئاتهم العملية والتي ستصل إلى 60% من محتوى الدورة، كما سيتم تناول موضوعات متعددة تشمل التخطيط الاستراتيجي، والقيادة بالنتائج، وإدارة الأزمات، والابتكار في القيادة، والتعرف على جميع القوانين المرتبطة بعمل المحليات، بالإضافة إلى التركيز على تطوير المهارات الشخصية مثل التواصل الفعال، واتخاذ القرار، وبناء العلاقات المثمرة.
ووجهت الوزيرة بأهمية انعكاس المحتوى التدريبى لبرنامج إعداد قادة المستقبل على المشاركين فى أهداف محددة لخدمة الإدارة المحلية، مشيرة إلى أن الأهداف المحددة لهذا البرنامج تشمل تطوير مهارات التفكير في إدارة التغيير داخل المؤسسات، وتعزيز قدرات التحليل الاستراتيجي لمواجهة التحديات بفعالية، وتحسين مهارات اتخاذ القرارات المعتمدة على البيانات، وبناء ثقافة الابتكار والابداع لتنمية المرونة، ومواجهة التحديات المؤسسية، وتعزيز قدرة القادة على تحفيز فرق العمل المتنوعة، وتحسين مهارات التواصل الفعّال لدعم التغيير المؤسسي بنجاح، وتعزيز القدرات على استخدام مهارات الذكاء العاطفى لخدمة اهداف التنظيمات المحلية، واكساب المتدربين مهارات تطوير الفعالية التنظيمية بالمحليات، والالمام باللوائح التنفيذية لقوانين (أملاك الدولة رقم 144/2017، قانون البناء رقم 119/2008، قانون التصالح، قانون التعاقدات الحكومية، قانون المحال العامة، قانون الخدمة المدنية).
وأكد الدكتور عصام الجوهرى، مساعد الوزير للتطوير والتدريب والتحول الرقمى والمشرف على مركز سقارة، أن برنامج إعداد القادة بثوبه الجديد يُعد ثمرة لتوجيهات معالي وزيرة التنمية المحلية و لسلسلة من الاجتماعات مع لجان فنية و قيادات المركز والخبراء بالإدارة المحلية لتصميم منهجية التدريب التفاعلى الجديدة لبرنامج «إعداد قادة المستقبل» والتى تهدف إلى تقديم المحتوى من خلال دراسات الحالة العملية، وأنشطة تفاعلية مصممة لتعزيز مهارات القيادة وتحفيز التفكير الإبداعي، مشيراً إلى أن البرنامج سيوضح هيكل وشكل المنهجية الجديدة للتدريب بمركز التنمية المحلية بسقارة، موضحاً أن المتدربين سيتعلمون كيفية تحليل تحديات بيئة العمل وإيجاد حلول مبتكرة، مما يمكنهم من تطبيق المهارات المكتسبة بفاعلية في سياقات العمل الفعلية داخل المحليات.
ورش عمل وحلقات نقاشيةوأضاف مساعد الوزير للتطوير والتدريب أن البرنامج التدريبى يتضمن أيضًا ورش عمل وحلقات نقاشية، ومشاريع فردية وجماعية ولقاءات مع مسؤلين وقيادات حاليين وسابقين فى الإدارة المحلية، ما يسمح للمشاركين بتبادل الأفكار والخبرات، كما ستساهم هذه المنهجية للمشاركين تجربة تعليمية عملية تعزز مهاراتهم وتمكنهم من قيادة التغيير الاستراتيجي بشكل فعّال داخل مؤسساتهم، مؤكداً أن عقد دورة قادة المستقبل للشباب الواعد العامل في المحليات يعمل على صقل مهارات المشاركين وتوسيع استفادتهم من الخبرات التي تقوم بتدريبهم بما يعمل علي الارتقاء بمستوي الأداء في المحليات وتحقيق رضا المواطنين على أرض الواقع.
تشكيل تشيلسي لمواجهة ليستر سيتي.. ثلاثي مرعب بالهجوم