قرعة الهجرة العشوائية إلى أمريكا.. أبرز التفاصيل وشروط التقديم
تاريخ النشر: 5th, October 2023 GMT
يبحث كثير من الأفراد عن قرعة الهجرة العشوائية إلى أمريكا، للحصول على معلومات تخص التقديم على الهجرة للولايات المتحدة الأمريكية 2024، والتي سيتم بداية التقديم إليها غداً الجمعة 6 أكتوبر، وتستمر حتى 9 نوفمبر 2023 في مدة تتجاوز الشهر، في ظل سعي الأفراد للحصول على فرصة الهجرة إلى بلاد «العام سام».
موعد قرعة الهجرة العشوائية إلى أمريكايمكن للراغبين التقدم عن طريق دخول هذا الموقع ثم يتم اختيار (submit an entry)، وبعدها يتوجب على الشخص إدخال البيانات الشخصية، مع الوضع في الاعتبار أن تكون باللغة الإنجليزية، ثم ضع صورة شخصية حسب المطلوب من الموقع، وتأكد من دقة وصحة البيانات التي أدخلتها ثم اضغط على زر (submit).
بعد ذلك سيتلقى المتقدم رقم تأكيد التسجيل، الذي يجب الاحتفاظ به، لأنه سيحتاج إليه في المستقبل، إذا ما تم اختياره وفوزه في القرعة، بعد أن تكون قدمت بعد معرفة موعد قرعة الهجره العشوائيه لامريكا.
الهجرة العشوائية لأمريكا والشروط المطلوبةعند معرفة موعد قرعة الهجرة إلى أمريكا 2024 يجب عليك معرفة شروط الترشح، وأبرزها أن تكون من الدول المسموح لها بالتقدم للهجرة، وأن تكون حاملا شهادة تعليمية خاصة أو ما يعادلها، وأن يكون الشخص ناجحا في مرحلتين دراستين على الأقل، وأن يقدم الشهادة الخاصة بإنهاء الخدمة العسكرية وتقديم صورة من البطاقة الشخصية، وأن يكون الشخص أكبر من 18 سنة، وأن تسجل طلبا واحد بهذه المعلومات وأن تمتلك خبرة لا تقل عن سنتين خلال السنوات الخمسة السابقة لأصحاب الحرف والمهن.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: أمريكا الهجرة لأمريكا التقديم على الهجرة قرعة الهجرة إلى أمریکا
إقرأ أيضاً:
لموظفي الدولة.. قيمة العلاوة التشجيعية وشروط الحصول عليها
يرغب العديد من الموظفين العاملين في الجهاز الإداري للدولة في معرفة قيمة العلاوة التشجيعية واشتراطات الحصول عليها طبقا للقانون.
وتحرص الدولة على منح موظفيها علاوات تشجيعية تقديرا لجهودهم، حيث نص قانون الخدمة المدنية على عدة اشتراطات لمنح حوافز تشجيعية للموظفين والعاملين بالجهاز الإدارى للدولة.
في هذا الصدد، نصت المادة (38) من قانون الخدمة المدنية على أنه يجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 5% من أجره الوظيفى، وذلك طبقًا للشروط الآتية:
1- أن تكون كفاية الموظف قد حُددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخيرين.
2- ألا يمنح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام.
3- ألا يزيد عدد الموظفين الذين يُمنحون هذه العلاوة فى سنة واحدة على 10% من عدد الموظفين فى وظائف كل مستوى من كل مجموعة نوعية على حدة، فإذا كان عدد الموظفين فى تلك الوظائف أقل من عشرة تُمنح العلاوة لواحد منهم.
ويستحق الموظف علاوة دورية سنوية في الأول من يوليو التالي لانقضاء سنة من تاريخ شغل الوظيفة أو من تاريخ استحقاق العلاوة الدورية السابقة، بنسبة لا تقل عن 7% من الأجر الوظيفي، على أن يحدد مجلس الوزراء نسبة العلاوة السنوية.
وطبقا للقانون، يُحدد الأجر الوظيفي للوظائف وفقاً للجداول أرقام (1، 2 ، 3) المرفقة بهذا القانون.
ويُمنح الموظف الذي يحصل على مؤهل أعلى أثناء الخدمة حافز تميز علمي.
اعتقال أحد كبار ضباط المخابرات الجوية بعهد النظام المخلوع في سوريا (شاهد)