الاتحادية للموارد البشرية تطلع حكومة أوزبكستان على جهود تمكين الموارد البشرية الحكومية
تاريخ النشر: 5th, October 2023 GMT
دبي في 5 أكتوبر / وام / عقدت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، مؤخراً، سلسلة جلسات نقل معرفة افتراضية، أطلعت من خلالها فريقاً حكومياً رسمياً من جمهورية أوزبكستان، على أهم جهود حكومة دولة الإمارات العربية المتحدة في مجال تنمية رأسمالها البشري وتمكينه، كما أطلعته على أبرز مبادرات الهيئة ومشروعاتها الاستراتيجية على مستوى الحكومة الاتحادية القائمة منها والمستقبلية.
وشددت سعادة ليلى عبيد السويدي مدير عام الهيئة بالإنابة على أهمية العلاقات الاستراتيجية التي تجمع حكومتي دولة الإمارات وجمهورية أوزبكستان على أكثر من صعيد، مشيدة بمستوى التعاون القائم بين حكومتي البلدين في العديد من المجالات الحيوية، لا سيما في مجالات تطوير العمل الحكومي، والارتقاء بمنظومات الموارد البشرية الحكومية في كلا البلدين.
واستعرضت سعادتها خلال الجلسة الافتتاحية أبرز إنجازات الهيئة على مستوى الحكومة الاتحادية منذ بداية العام الجاري ومنها: إطلاق قانون الموارد البشرية الجديد في الحكومة الاتحادية ولائحته التنفيذية، وإطلاق المرحلة الأولى لتجربة الموظف الرقمية في الحكومة الاتحادية، والتي تهدف إلى تقديم تجربة رقمية سهلة وسلسة لمسؤولي وموظفي الحكومة الاتحادية عبر نظام إدارة معلومات الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية "بياناتي"، وإطلاق النسخة المحدثة من وثيقة السلوك المهني وأخلاقيات الوظيفة العامة في الحكومة الاتحادية.
وأكدت سعادة ليلى السويدي أهمية توسيع آفاق التعاون العالمي والإقليمي والمحلي بين مختلف الأطراف والجهات الحكومية وشبه الحكومية والخاصة المعنية بتطوير منظومات العمل الحكومي وأدواته، وتعزيز دور الموارد البشرية في المؤسسات، وتبادل أفضل الخبرات والممارسات والتجارب الناجحة في هذا الإطار، الأمر الذي من شأنه أن يخلق بيئة عمل محفزة وإيجابية للقوى العاملة، ويرفع مستويات الرفاه الوظيفي والإنتاجية لديها.
وتحدث خلال اللقاء إلى جانب سعادة ليلى السويدي كل من، سعادة عائشة خليفة السويدي المدير التنفيذي لقطاع سياسات الموارد البشرية في الهيئة، ومريم الزرعوني مدير إدارة تخطيط الموارد البشرية في الهيئة، وعلي أهلي مدير إدارة الموارد البشرية والخدمات، وميثاء كلثوم مدير إدارة الاستراتيجية والمستقبل، كما شارك في اللقاءات عدد من قيادات الهيئة.
وتعرف وفد حكومة أوزبكستان على مستجدات مشروعات الهيئة ومبادراتها الاستراتيجية المطبقة على مستوى الوزارات والجهات الاتحادية، ومنها على سبيل المثال لا الحصر: مبادرة "جاهز" لمستقبل المواهب الحكومية، ونظامي إدارة الأداء والمكافآت والحوافز الخاصين بموظفي الحكومة الاتحادية، وإطار الكفاءات التخصصية. مصطفى بدر الدين/ سالمة الشامسي
المصدر: وكالة أنباء الإمارات
كلمات دلالية: فی الحکومة الاتحادیة الموارد البشریة فی
إقرأ أيضاً:
الزراعة و”أكساد” يبحثان سبل دعم جهود النهوض بالثروة الحيوانية
ريف دمشق-سانا
بحث وفد فني من وزارة الزراعة مع المركز العربي لدراسات المناطق الجافة والأراضي القاحلة “أكساد” سبل دعم جهود الوزارة للنهوض بالثروة الحيوانية وتنميتها، وإمكانية رفع قدرات وتدريب الكوادر الفنية، وذلك خلال اجتماع في مركز “أكساد” بالصبورة في ريف دمشق.
وتم خلال الاجتماع عرض واقع العمل في المؤسسات والإدارات المعنية بالثروة الحيوانية في وزارة الزراعة.
كما قدم المركز عروضاً علمية وفنية حول برامج ومشاريع عمل إدارة الثروة الحيوانية وأبحاث ودراسات وقصص النجاح في مجالات الإبل، والأعلاف والصحة الحيوانية، والتحسين الوراثي، والخيول العربية الأصيلة، والنحل، والدواجن وطيور السمان وتربية الأسماك في المياه العذبة، ونقل الأجنة عند المجترات، والإنجازات التي حققتها “أكساد” في مجال الثروة الحيوانية في الدول العربية.
واتفق الجانبان على وضع برامج عمل مشتركة، وإجراء تجارب ودراسات علمية، بما يسهم في تنمية وتطوير الثروة الحيوانية في سوريا، ودعم الكوادر الوطنية في مجال رفع القدرات الفنية والتدريب.
وأوضح معاون وزير الزراعة الدكتور أيهم عبد القادر في تصريح لـ سانا أن المباحثات شملت تبادل الخبرات بين الوزارة ومركز “أكساد”، والعمل معاً لتطوير قطاع الزراعة وتنميته، منوهاً بالدور الذي يقوم به المركز في مجال تطوير العمل الزراعي محلياً وعربياً، ولا سيما في مجال الثروة الحيوانية، بهدف تعزيز الأمن الغذائي العربي وتطوير القطاع الزراعي.
من جانبه، أعرب مدير إدارة الثروة الحيوانية في “أكساد” الدكتور محمد النصري عن استعداد إدارة المركز لوضع خبراتها تحت تصرف وزارة الزراعة، والعمل على تطوير وتعزيز التعاون المشترك، لمساندة ودعم جهود سوريا الجديدة.
مياه القليوبية ترفع حالة الاستعداد القصوى خلال شهر رمضان