برنامج قيادات حكومة الإمارات يطلق دفعة 2023
تاريخ النشر: 2nd, October 2023 GMT
أطلق برنامج قيادات حكومة الإمارات في مكتب رئاسة مجلس الوزراء بوزارة شؤون مجلس الوزراء، دفعته الجديدة لسنة 2023، ضمن برامجه لإعداد الكوادر الوطنية، وبناء قدراتها ومهاراتها القيادية، للعمل على تصميم المستقبل، بالاعتماد على نموذج الإمارات للقيادة الحكومية.
وصممت الدفعة التي تتواصل على مدى 9 أشهر، لاستقطاب الكوادر القيادية وتأهيلها لاستشراف المستقبل ووضع الحلول الاستباقية المبتكرة لتحديات العمل الحكومي.
وأكدت وزيرة دولة للتطوير الحكومي والمستقبل عهود الرومي، أن القيادة تؤمن بأن المواهب الوطنية تمثل رصيداً مستداماً للمستقبل، وقوة دافعة لتطوير وتحديث نماذج العمل الحكومي، وقالت الرومي: "حكومة الإمارات تتبنى بتوجيهات من القيادة الرشيدة، أولويات استراتيجية للمرحلة المقبلة، تركز على الاستثمار في العقول، وبناء مهارات قادة المستقبل، بما يمكنهم من قيادة التغيير وابتكار الحلول للتحديات، والمساهمة الفاعلة في رفع مرونة وجاهزية الحكومة، مؤكدة أهمية دور برنامج قيادات حكومة الإمارات في تهيئة البيئة الحاضنة والمحفزة والممكنة لجيل جديد من القيادات الحكومية المتميزة".
وتضم دفعة 2023 منتسبين من فئة رؤساء الأقسام، ومديري المشاريع، والخبراء والمتخصصين، ومديري الإدارات في الجهات الحكومية الاتحادية، من ذوي الخبرات والتخصصات المتنوعة.
ويتبنى البرنامج نموذجاً شاملاً للتدريب يعتمد أساليب مبتكرة تشمل التعلم مباشرة من نخبة من الكوادر الرائدة في القيادة الحكومية في العالم، إضافة إلى تجارب وتدريبات عملية لابتكار الحلول لمجموعة من التحديات التي تواجه الحكومات ومختلف القطاعات في عالم اليوم.
ويعتمد البرنامج الذي يتكون من أكثر من 50 ورشة عمل ونشاط تفاعلي، على آليات تطوير تشمل جلسات التعلم التنفيذي، واللقاءات مع الخبراء، والجولات المعرفية للاطلاع على أفضل التجارب المطبقة في الدولة، ومشاريع التطوير التي سيعمل المشاركون على تصميمها وعرضها للتخرج في ختام أعمال البرنامج.
ويغطي البرنامج عدداً من المحاور، أبرزها فهم التوجهات الحكومية، وتعزيز الوعي بأهم التوجهات والسيناريوهات العالمية واستشراف المستقبل، ويتيح للمشاركين التعرف على تجربة حكومة فنلندا في استشراف المستقبل، إضافة إلى الحصول على مهارات متقدمة مثل التواصل الفعال، وقيادة المؤسسات، والابتكار وتصميم المستقبل، وإعداد السياسات، والتفاوض الفعال.
المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: زلزال المغرب انتخابات المجلس الوطني الاتحادي التغير المناخي محاكمة ترامب أحداث السودان سلطان النيادي مانشستر سيتي الحرب الأوكرانية عام الاستدامة الإمارات حکومة الإمارات
إقرأ أيضاً:
أحمد عاطف يطلق برنامجه في انتخابات نقابة الصحفيين.. 5 محاور
أعلن الكاتب الصحفي أحمد عاطف، مساعد رئيس تحرير جريدة «الوطن»، والمرشح على عضوية مجلس نقابة الصحفيين تحت السن، في انتخابات التجديد النصفي للنقابة، تفاصيل برنامجه الانتخابي للمنافسة على عضوية المجلس، تحت شعار «صحافة حُرة ونقابة تَحمينا».
وأوضح عاطف في تصريحات لـ«الوطن» أن البرنامج حصيلة مناقشات مع الصحفيين داخل مؤسساتهم وفي النقابة وعلى منصات التواصل، وأنه استند في البرنامج إلى توصيات المؤتمر العام السادس واستبيان شارك فيه مئات الصحفيين وحددوا فيه أولوياتهم.
تفاصيل البرنامج الانتخابي لـ أحمد عاطفأضاف أن البرنامج الانتخابي يتضمن 5 محاور تشمل الأوضاع الاقتصادية للصحفيين وعلاقات العمل، حرية الصحافة، منظومة القيد في نقابة الصحفيين، التدريب وتطوير المهنة ودعم المحتوى، وتطوير جوائز التفوق الصحفي.
وتابع بأن البرنامج يناقش أبرز التحديات السعى لتطبيق الحد الأدنى للأجور ودعم جهود زيادة بدل التدريب سنوياً، وتدشين خط ساخن للتواصل مع صحفيي المحافظات، ودعم خريطة الخدمات الصحية المقدمة لهم، واقتراح أداء النقابة دور الوسيط والمنسق بين المواقع المصرية المُرخصة والمنصات الكبرى (FACEBOOK - GOOGLE) لتدريب الصحفيين ودعم المحتوى.
الأوضاع الاقتصادية وعلاقات العملوفيما يلي تفاصيل البرنامج الانتخابي للكاتب الصحفي أحمد عاطف في محور الأوضاع الاقتصادية وعلاقات العمل:
- السعي لإلزام المؤسسات الصحفية بتطبيق الحد الأدنى للأجور الذي تُقره الدولة.
- العمل على إصدار لائحة أجور للصحفيين.. وتطبيق عقد عمل موحد تكون النقابة فيه طرفا ثالثا ضامنا.
- دعم جهود النقابة في المطالبة بزيادة بدل التدريب والمعاش سنوياً بنسب تلائم التضخم.
- مراقبة التزام الصحف بإنشاء صندوق للعجز والبطالة وفق القانون 180 لسنة 2018.
- خط ساخن للتواصل مع صحفيي المحافظات.. ودعم خريطة خدمات العلاج المقدمة لهم.
حرية الصحافةوفيما يخص حرية الصحافة يتضمن البرنامج:
- السعي لإنجاز قانون حرية تداول المعلومات وإلغاء عقوبة الحبس في جرائم النشر.
- العمل على تخفيف شروط وتكاليف إصدار الصحف والمواقع بقانون الصحافة.
- تقديم تدريبات على مهارات كتابة الرأي لضمان ممارسة الحق دون مخالفات قانونية أو حقوقية.
وفيما يتعلق بالقيد يشمل البرنامج عددا من الخطوات المهمة منها:
- إجراء استطلاع رأي لمقترحات تعديل لائحة القيد ودراستها بواسطة لجنة من النقابيين والقانونيين.
- عقد جمعية عمومية غير عادية لإقرار تعديلات لائحة القيد لتحصينها بقوة القانون.
- سرعة استكمال إجراءات تعيين الصحفيين غير المعينين منذ سنوات في الصحف القومية.
التدريب ودعم المحتوىوفيما يخص التدريب ودعم المحتوى فيعمل البرنامج على عدد من النقاط منها:
- أداء النقابة دور الوسيط والمنسق بين المواقع المصرية المُرخصة والمنصات الكبرى (FACEBOOK - GOOGLE) لتدريب الصحفيين ودعم المحتوى.
- إقامة (work space) أو منطقة عمل «مجهزة تقنياً» داخل النقابة لخدمة الصحفيين «الفري لانسر» بنظام الاشتراك.
- توفير قاعدة بيانات للحقائب التدريبية التي يحتاجها ويقترحها الصحفيون.
- تكثيف تدريب صحفيي المحافظات وضمان حقهم في دورات وورش منتظمة.
- الاستفادة من إمكانات مركز التدريب في تدشين مشروع «ذاكرة الصحافة والنقابة» الوثائقي.
- عودة إصدار مجلة الصحفيون بصيغة (PDF) وإدماجها في مشروعات التدريب.
جوائز الصحافةوحول جوائز الصحافة .. ودعم المبدعين فإن البرنامج يشمل:
- دراسة رفع قيمة الجوائز بواسطة لجنة من الصحفيين أصحاب الخبرة ومختصين في التسويق
- إطلاق موقع إلكتروني لنشر الموضوعات الفائزة والسابق ترشحها للفوز ضمن القوائم القصيرة
- استحداث فروع جديدة تشمل الفنون الصحفية الحديثة، مثل البودكاست والأفلام الوثائقية
- تأسيس دار نشر «نقابة الصحفيين» لخدمة الزملاء المبدعين ودعم موارد النقابة
- تكريم الصحفيين على إصداراتهم الخاصة وتوفير منفذ لها داخل النقابة
- تكريم أسماء الصحفيين الراحلين بمشروع «هُنا عاش» بالتنسيق مع وزارة الثقافة