محافظ أسوان يشارك بالمؤتمر الإقليمي الثاني في إطار رؤية مصر 2030
تاريخ النشر: 1st, October 2023 GMT
شارك اللواء أشرف عطية، محافظ أسوان، في المؤتمر الإقليمي الثاني الذي عُقد في محافظة الأقصر، للإعلان عن المشروعات الفائزة في المبادرة الوطنية للمشروعات الخضراء الذكية.
ووقع الاختيار على عدد من هذه المشروعات للمشاركة في مؤتمر المناخ كوب 28، الذي استضافته دولة الإمارات العربية المتحدة وفي ضوء الإنجازات التي تحققها الدولة المصرية على أرض الواقع.
وتأتي مشاركة اللواء أشرف عطية في هذا المؤتمر في إطار جهود تنفيذ الاستراتيجية الوطنية لمواجهة تغير المناخ، وفقًا لرؤية مصر 2030، وتحقيق التنمية المستدامة وتحسين نوعية الحياة.
حضور عدد من القيادات التنفيذيةوحضر المؤتمر محافظ الأقصر، المستشار مصطفى ألهم، ومحافظ قنا، اللواء أشرف الداوودي، ومحافظ سوهاج، اللواء طارق الفقي، بالإضافة إلى ممثل وزارة التنمية المحلية، محمد كمال، وأعضاء اللجان التنفيذية ومقرري المبادرة في محافظات جنوب الصعيد.
وأكد اللواء أشرف عطية أهمية تنظيم فعاليات المبادرة الوطنية للمشروعات الخضراء الذكية، وأشاد بالإنجازات التي تحققت في مصر وتحقق يوميًا في مختلف المجالات والقطاعات الحكومية.
وأشار إلى أن هذه الإنجازات تأتي بفضل الرؤية القوية والإرادة الصلبة للرئيس عبد الفتاح السيسي، وتتوافق مع الجهود المبذولة لتنفيذ الاستراتيجية الوطنية لمواجهة تغير المناخ وتحقيق رؤية مصر 2030 للتنمية المستدامة وتحسين نوعية الحياة.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: التنمية المستدامة رؤية مصر 2030 محافظ أسوان اللواء أشرف عطية انجازات الدولة اللواء أشرف
إقرأ أيضاً:
محافظ أسوان يترأس اجتماع لجنة الوظائف القيادية للتجديد لمديري العموم
ترأس اللواء دكتور إسماعيل كمال محافظ أسوان، اجتماع لجنة الوظائف القيادية بشأن الموقف من التجديد السنوي لمديري عموم ديوان عام المحافظة والمديريات التابعة، والتى تضم مديرى 7 إدرات عامة.
وأثناء الإجتماع الذى حضره اللواء أيمن الشريف السكرتير العام، والمستشار القانونى للمحافظة حسام الدين مصطفى، فضلاً عن المختصين من أعضاء هيئة التدريس بجامعة أسوان، ومديرى الموارد البشرية والتنظيم والإدارة، وأعضاء الأمانة الفنية.
أكد الدكتور إسماعيل كمال أنه فى إطار رؤية المحافظة للإرتقاء بمنظومة العمل ودعمها بقيادات وكوادر قادرة على تحمل المسئوليات بما يتوافق مع متطلبات وتحديات المرحلة الحالية تم إجراء هذا التقييم لإختيار أفضل العناصر والأكفاء والأنسب منهم.
لافتًا إلى أن التجديد لمديرى العموم يرتكز على قياس مدى قدرة وكفاءة كل مدير عام على إمتلاك المهارات والأدوات الشخصية اللازمة للإدارة السليمة، وهو الذى يتوازى مع قدرته على الرؤية المستقبلية والإبتكار والإبداع فى دعم منظومة العمل لديه، فضلًا عن الإنجازات الفعلية لكل منهم، وبما يتسم بالشفافية والنزاهة الكاملة.