ديوان المحاسبة يطلق برنامج «تـأهيل القيادات»
تاريخ النشر: 29th, September 2023 GMT
انطلق برنامج ديوان المحاسبة «تأهيل القيادات لتعزيز الكفاءات الإدارية» الذي ينظمه مركز قطر للقيادات بالتعاون مع مؤسسة ديوك التعليمية، وذلك خلال الفترة من 26 سبتمبر الجاري ويستمر حتى فبراير 2024، بحضور سعادة الشيخ فهد بن حمد بن سعود آل ثاني – نائب رئيس ديوان المحاسبة والسيد عبدالله بن محمد خليفة البنعلي – المدير العام لمركز قطر للقيادات.
يهدف البرنامج إلى تأهيل الوظائف القيادية والاشرافية وتطويرهم والرفع من كفاءتهم. يأتي هذا البرنامج الأول من نوعة ضمن التعاون المشترك بين الجهتين، ويهدف إلى صقل وتطوير مهارات العاملين في ديوان المحاسبة، بشكل علمي ممنهج كون البرنامج ينقسم للشقين النظري والعملي، الأمر الذي يعمل على رفع الكفاءة وتطبيق البرنامج بصورة فعالة وعملية من خلال بيئة العمل.
المصدر: العرب القطرية
كلمات دلالية: قطر برنامج ديوان المحاسبة تأهيل القيادات دیوان المحاسبة
إقرأ أيضاً:
عاجل.. حركة تنقلات موسعة للقيادات المحلية بالمحافظات ومسابقة جديدة لشغل الوظائف يوليو 2025
اعتمدت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية، حركة تنقلات وتعيينات لسكرتيري العموم والمساعدين في 5 محافظات، شملت 10 قيادات محلية، وذلك في إطار تقييم الأداء وتصعيد الكفاءات.
وتضمنت أبرز التعيينات الجديدة، حركة لسكرتيري العموم والسكرتيري العموم المساعدين فى عدد من المحافظات تضمنت الحركة تعيينات وتنقلات لحوالي 10 قيادات محلية، وذلك في إطار المتابعة المستمرة لوزارة التنمية المحلية لأداء قيادات المحليات بجميع المحافظات لضبط منظومة العمل المحلي وتحسين الخدمات المقدمة للمواطنين وتصعيد المتميزين واستبعاد المقصرين.
حركة تنقلات وتعيينات لسكرتيري العموم والمساعدين- عبد الله الديب سكرتير عام لمحافظة المنوفية.
- خالد النمر سكرتير عام مساعد للمنوفية.
- عماد الدين عبد الله أحمد سكرتير عام محافظة الدقهلية.
- عماد عبد المقصود الدركروي سكرتير عام مساعد الدقهلية.
- أحمد مصطفى السايس سكرتير عام لمحافظة سوهاج.
- حمد حلمى سكرتير عام مساعد سوهاج.
- عمرو محمد فكرى سكرتير عام بورسعيد.
- عمر الأكرت سكرتير عام مساعد بورسعيد.
- ضياء قطب سكرتير عام جنوب سيناء.
- خيري حسن سكرتير عام مساعد جنوب سيناء.
وأشارت عوض، إلى أن الوزارة مستمرة في تقييم أداء جميع قيادات الإدارة المحليات في جميع الدرجات الوظيفية بالتنسيق مع السادة المحافظين وجميع الأجهزة المعنية واستبعاد المقصرين منهم وتصعيد القيادات المتميزة للمناصب القيادية.
وأكدت أن الوزارة تضع معيار أساسي في تقييم القيادات التنفيذية بالمحليات وهو خدمة المواطنين والاستماع إلى مشاكلهم ووضع حلول لها بما يحقق رضاهم عن الإدارة المحلية تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية وتكليفات رئيس مجلس الوزراء.
ووجهت وزيرة التنمية المحلية، الأمانة الفنية للجنة العليا للقيادات بالوزارة بسرعة الانتهاء من تجميع التقييمات الخاصة بأعضاء اللجنة العليا للمتقدمين لمسابقة الوزارة رقم 2 لسنة 2024 لشغل 136 وظيفة قيادية بالإدارة المحلية «سكرتير عام - سكرتير عام مساعد - رئيس مركز ومدينة وحي» والتي حصل عليها المتقدمين خلال المقابلات الشخصية التي أجرتها الوزارة وكذا نتيجة الاختبارات التي أجرتها الأكاديمية الوطنية للتدريب لجميع المتقدمين.
وأوضحت الدكتورة منال عوض، أنه من المتوقع الانتهاء من كافة الإجراءات الخاصة بالإعلان رقم 2 لسنة 2024 خلال شهر مايو القادم تمهيدًا للمراجعات النهائية للقيادات التى سيتم اختيارها بالتنسيق مع الجهات المعنية واستكمال باقي الإجراءات القانونية الخاصة بالإعلان ومن المتوقع إصدار نتيجة المسابقة رسميًا خلال شهر يونيو القادم.
وأشارت وزيرة التنمية المحلية، إلى أن الوزارة تعكف حاليًا بالتنسيق مع المحافظين للإعداد لمسابقة جديدة لقيادات الإدارة المحلية والإعلان عنها خلال شهر يوليو 2025.
وشددت على أن الوزارة حريصة خلال المسابقات التي تعلن عنها على اختيار أفضل العناصر للعمل بالإدارة المحلية من الكوادر المتقدمة للمسابقة والقادرة على العمل والعطاء وتطبيق أعلى مستويات العدالة والشفافية في الاختيارات.
اقرأ أيضاًبحضور مستشاري الرئيس.. وزيرة التنمية المحلية ومحافظ الجيزة يتابعان أعمال تطوير منطقة الأهرامات
«التنمية المحلية» تعلن مد مهلة التصالح على بعض مخالفات البناء لمدة 6 أشهر
مساعد وزير الخارجية يبرز أولويات الدول العربية في منتدى التنمية المستدامة ببيروت
تصادم 3 سيارات ودراجة نارية على الطريق الدائري بالرماية