سعود الدبوس يحدد مواعيد العمل «المرنة» في البلدية
تاريخ النشر: 27th, September 2023 GMT
أصدر مدير عام بلدية الكويت المهندس سعود الدبوس، تعميما إداريا بشأن تحديد مواعيد العمل الرسمية بالجهاز التنفيذي لبلدية الكويت.
وأشار الدبوس إلى أنه بعد الاطلاع على قانون ونظام الخدمة المدنية، وعلى قرار مجلس الخدمة المدنية رقم (41) لسنة 2006 بشأن قواعد وأحكام ضوابط العمل الرسمي وعلى قرار ديوان الخدمة المدنية رقم (3) لسنة 2023 بشأن تحديد مواعيد العمل الرسمي المرن بالجهات الحكومية وتعديلاته، تم تحديد مواعيد العمل الرسمى بنظام الدوام المرن، من الأحد إلى الخميس أسبوعياً، بواقع (7) ساعات عمل، على النحو التالي:
أولا: تكون بداية الدوام من الساعة السابعة صباحا حتى الساعة التاسعة صباحا ويسمح للموظف بالحضور في أي وقت خلالها، والانصراف من العمل، بعد استكمال (7) ساعات عمل حسب موعد حضوره، وذلك مع عدم الاخلال بفترة السماح المقررة للموظف في بداية الدوام بواقع (30 دقيقة)، أو فترة السماح المقررة للأناث في نهاية الدوام بواقع (15 دقيقة)، أو نظام الاستئذان أو غير ذلك من قواعد أو أحكام وردت بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم 41 لسنة 2006 المشار إلية أعلاه.
ثانياً: يكون حسـاب فترة السـماح ودقائق التأخير وسـاعات الاستئذان في بداية الدوام للمشمولين بالمادة (أولا) من هذا القرار كالتالي:
1- تحسب فترة السماح في بداية الدوام بعد انتهاء آخر ميعاد للحضور (بعد الساعة التاسعة صباحاً).
2- تحسب دقائق التأخير في بداية الدوام بعد انتهاء فترة السماح المقررة في بداية الدوام (بعد الساعة التاسعة والنصف صباحاً).
3- تحسب ساعات الاستئذان (بعد موافقة جهة العمل)، في بداية الدوام من الوقت الذي يحدده الموظف خلال الفترة (من الساعة السابعة صباحاً حتى الساعة التاسعة صباحاً).
4- يسمح للموظف الذي حضـر في الوقت المحدد لبداية الدوام دون الاستفادة من فترة السـماح ان ينصرف قبل الموعد المحدد لنهاية الدوام بـ(30 دقيقة) ولا يسمح بتجزئة فترة السماح بين الحضور والانصراف.
5- لا يخل العمل بهذا النظام بفترة السماح المقررة للإناث في نهاية الدوام بواقع (15 دقيقة).
ثالثاً: لا تطبق أحكام المادة السابقة علي المشمولين بتخفيف سـاعات العمل أو الخـاضـعين لنظـام
التغيب الجزئي بدون أجر لأي سبب، وتكون مواعيد العمل للمشمولين بتخفيف ساعات العمل أو الخاضعين لنظام التغيب الجزئي بدون أجر لأي سبب كالتالي:
ا۔ من الساعة السابعة صباحاً حتى الساعة الثانية ظهراً
ب- من الساعة السابعة والنصف صباحاً حتى الساعة الثانية والنصف ظهراً
ت- من الساعة الثامنة صباحاً حتى الساعة الثالثة عصراً
ث من الساعة الثامنة والنصف صباحاً حتى الساعة الثالثة والنصف عصراً
وشدد الدبوس على ضروروة أن يلتزم الموظف المشـمول بالمادة ثالثاً من هذا التعميم، بإخطار إدارة شؤون الموظفين عن طريق جهه عمله بالميعاد الذي تم اختياره من قبله، وذلك خلال 5 أيام عمل من صدور التعميم، وفقاً لما جاء بالمادة رقم 5 من قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 3 لسـنـة 2023، وبما لا يخرج عن المواعيد الواردة،متضمنه اختيار موعد الإعفاء في بداية العمل أو الانصراف.
وأشار إلى أنه على إدارة شؤون الموظفين حصر جميع الحالات المشمولة بتخفيف ساعات العمل أو الخاضعين لنظام التغيب الجزئي، وتحديث بياناتهم وفق المستندات الداله على ذلك.
ولفت إلى أنه على رؤساء القطاعات ومديري الإدارات ومسؤولي الوحدات التنظيميـة متابعة
ما جاء بهذا التعميم، ومسؤولية تواجد الموظفين في مكان العمل طوال فترة الدوام تقع على المسؤول المباشر، ويخضع للمسائلة التأديبية إذا لم يتخذ الإجراءات المناسبة فور حدوث أية مخالفات لهذا التواجد، وعلى الرئيس التالي له مراقبة ذلك استناداً لنص المادة 11 من قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 41 لسنة 2006 بشأن قواعد وأحكام وضوابط العمل الرسمي.
ونوه الدبوس إلى أنه لا يخل هذا التعميم عن الالتزام بقواعد وأحكام وضـوابط العمل الرسمي الواردة بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم 41 لسـنة 2006 المشـار إلية، كما لا يمس هذا القرار بأنظمة النوبة المعمول بها لدى بلدية الكويت، مشيرا إلى أنه على جميع موظفي الجهاز التنفيذي لبلدية الكويت التقيد والالتزام بما جاء في هذا التعميم اعتبارا من تاريخ صدوره.
المصدر: الراي
كلمات دلالية: الساعة التاسعة العمل الرسمی مواعید العمل حتى الساعة العمل أو إلى أنه
إقرأ أيضاً:
بعد تقديم الساعة.. مواعيد عمل محاكم مجلس الدولة عقب تطبيق التوقيت الصيفى
أعلنت الحكومة بدأ تطبيق التوقيت الصيفي، اعتبارا من غدا الجمعة وذلك بتقديم الوقت ساعة، ومع تغيير الوقت تبدأ محاكم مجلس الدولة على مستوى الجمهورية، عملها اعتبارا من يوم السبت المقبل، في تمام الساعة 9 صباحا، وذلك دون التأثر بتطبيق مواعيد التوقيت الصيفى.
وتعد هذه المواعيد هى المواعيد الأصلية لعمل محاكم مجلس الدولة حيث لم تتأثر مواعيد العمل بتطبيق التوقيت الصيفى.
ويتم تقديم الساعة 60 دقيقة كاملة، حيث يتم تقديم الساعة لتكون 1 صباحا بدلا من 12 منتصف الليل، ويستمر العمل بهذا التوقيت إلى يوم 28 أكتوبر 2025 وتقوم آلية التوقيت الصيفى على تقديم الساعة 60 دقيقة.
ويأتى تطبيق التوقيت الصيفي 2025، تنفيذا للقانون رقم 24 لسنة 2023، في شأن تقرير التوقيت الصيفي، ونص القانون رقم 24 لسنة 2023 على أنه اعتبارا من الجمعة الأخيرة من شهر أبريل حتى نهاية يوم الخميس الأخير من شهر أكتوبر من كل عام ميلادى، تكون الساعة القانونية في جمهورية مصر العربية الساعة بحسب التوقيت المتبع مقدمة بمقدار ستين دقيقة.
التوقيت الصيفى فى مصر
التوقيت الصيفي هو تغيير التوقيت الرسمي في بلد مرتين سنوياً إذ تتم إعادة ضبط الساعات الرسمية في بداية الربيع، وتقدم عقارب الساعة بـ60 دقيقة، أما بالنسبة للرجوع إلى التوقيت الشتوي فيتم في فصل الخريف.
وتعود حكاية إقرار التوقيت الصيفي والشتوي في مصر إلى عام 1945 في عهد حكومة محمود فهمي النقراشي وذلك لتجنب الأضرار الاقتصادية أثناء الحرب العالمية الثانية، بسبب ارتفاع أسعار المحروقات.
وفى 20 أبريل عام 2011 بإلغاء التوقيت الصيفى، ثم تقرر إعادة العمل بالتوقيت الصيفى مرة أخرى عام 2014 بناءً على قرار مجلس الوزراء بتاريخ 7 مايو 2014 اضطرارياً بسبب أزمة الطاقة المتكررة وانقطاع التيار الكهربائى.
وفى 2015 تم إلغاء التوقيت الصيفى بشكل نهائي، وفى عام 2023 تقدمت الحكومة للبرلمان بمشروع قانون لاعادة التوقيت الصيفى والذى صدق الرئيس عبد الفتاح السيسي عليه
مشاركة