استقبل الوزير عمرو عادل، رئيس هيئة الرقابة الإدارية، السيد فو كوي، نائب أمين اللجنة المركزية لفحص الانضباط للحزب الشيوعي الصيني ونائب رئيس اللجنة الوطنية الصينية للرقابة، والوفد المرافق له، وذلك بمقر هيئة الرقابة الإدارية بالعاصمة الإدارية الجديدة حيث تأتي هذه الزيارة امتدادًا للعلاقات التاريخية القوية التي تربط الدولتين في شتى المجالات كما تهدف بدورها إلى تعزيز الجهود الدولية الرامية إلى تبادل الخبرات والمعلومات في مجال منع ومكافحة الفساد بين الأجهزة الرقابية المناظرة.

وخلال اللقاء، أشار الوزير عمرو عادل إلى عمق العلاقات التاريخية بين الدولتين مثمنًا جهود جمهورية الصين الشعبية في مجال منع ومكافحة الفساد ومؤكدًا على أن الوقاية من الفساد أصبحت ضرورة ملحة لاستكمال مسيرة التنمية في ظل التطورات السياسية والتحديات الحالية التي يشهدها العالم، كما تضمن اللقاء عرض تطور دور هيئة الرقابة الإدارية على مدار السنوات الماضية لمواجهة الأشكال المختلفة من جرائم الفساد فضلًا عن دور الهيئة في التعاون مع وحدات الجهاز الإداري بالدولة لتحسين الخدمات المقدمة للمواطنين، وتحسين مناخ الاستثمار ودعم القطاع الخاص والمستثمرين وحل مشاكلهم ودراسة المعوقات التي تواجههم والعمل على سرعة تلافيها ، كما تم تسليط الضوء على مشروع البنية المعلوماتية للدولة المصرية ودوره في ربط وتكامل قواعد البيانات القومية لدعم التحول الرقمي ودعم اتخاذ القرار، هذا بالإضافة إلى استعراض دور الأكاديمية الوطنية لمكافحة الفساد في تأهيل وتدريب الكوادر الوطنية والدولية في مجال منع ومكافحة الفساد،

ومن جانبه قام الوفد الصيني باستعراض جهود جمهورية الصين الشعبية  في مجال الوقاية من الفساد ومكافحته معربًا عن تطلعه لتعزيز العلاقات الثنائية بين الدولتين في القضايا ذات الاهتمام المشترك وتبادل الخبراء والخبرات من خلال بناء شراكة استراتيجية بين الأكاديمية الوطنية لمكافحة الفساد التابعة لهيئة الرقابة الإدارية ونظيرتها الصينية التابعة للجنة الوطنية الصينية للرقابة.

وفي نهاية اللقاء، وقع الجانبان مذكرة تفاهم لتعزيز التعاون و تبادل الخبرات في مجال منع ومكافحة الفساد والوقوف على أفضل الممارسات وتحقيق التكامل في مجال دعم القدرات في القضايا ذات الصلة بالإضافة إلى عقد دورات تدريبية مشتركة في الموضوعات ذات الاهتمام المشترك انطلاقًا من أهمية توحيد الرؤى الدولية في مجال منع ومكافحة الفساد بما يضمن الحفاظ على مقدرات الدول.

received_1695198537661710 received_1446697112780772

المصدر: البوابة نيوز

كلمات دلالية: الأجهزة الرقابية البنية المعلوماتية التطورات السياسية التحول الرقمي العاصمة الإدارية الجديدة جمهورية الصين الشعبية الرقابة الإداریة

إقرأ أيضاً:

جبران يناقش الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين لتمكين المرأة

ترأس وزير العمل محمد جبران ،اليوم الأحد ، بمقر "الوزارة" بالعاصمة الإدارية الجديدة ،اجتماع اللجنة التوجيهية للخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل،حيث القى كلمة ترحيبية ،أكد خلالها على أهمية هذه الخطة في دعم وتمكين المرأة في إطار توجهات الدولة المصرية ،وتوجيهات السيد الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية ..وشهد الاجتماع عرض مُقدم من أمنية عبدالحميد مساعد فني بمكتب الوزير ،و مداخلات من الحضور أعضاء اللجنة التوجيهة من الوزارات والهيئات المعنية ..وجاء في العرض أن الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل "2022- 2026"،  تم اعدادها بنهج تشاركى ،بتشكيل لجنة من وزارات " العمل – الصناعة – المالية – التضامن الاجتماعي  – المجلس القومي للمرأة – الجهاز المركزى للتعبئة العامة و الإحصاء – اتحاد نقابات عمال مصر – اتحاد الصناعات المصرية "، و بالشراكة مع منظمة العمل الدولية للعمل على وضع الخطة التي تم إطلاقها في ابريل 2022.وأضاف أن "الخطة" تهدف إلى إطار داعم لتمكين المرأة في مجال العمل ، وتتضمن 6 أهداف عامة وهى  : صياغة إطار داعم لمبدأ المساواة بين الجنسين في مجال العمل،وزيادة نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل  والمناصب القيادية،وتوفير بيئة عمل آمنة خالية من العنف أوالتمييز،وتطوير و إتاحة بنية معرفية محدثة في مجال العمل وفقا للنوع الاجتماعي ،وتعزيز سبل المساندة ورفع الوعى المجتمعي بقضايا المساواة بين الجنسين في مجال العمل ،والمشاركة مع الجهات ذات الإهتمام المشترك ..وأوضح جبران أنه  تم وضع الخطة على منصة الخطط و الاستراتيجيات الوطنية التابعة لمركز معلومات مجلس الوزراء ودعم اتخاذ القرار ، وجارى المتابعة مع المركز في هذا الخصوص  لإدخال الأنشطة التي جرى الإنتهاء منها،وأنه تم مخاطبة كافة جهات اللجنة بموافاتنا بتقرير لما تم تنفيذه من أنشطة و الخطط المستقبلية ..

يشار هنا إلى أن  وزارة العمل تحرص على تقديم كافة أشكال الدعم للمرأة المصرية في مجال العمل، وممارسة كافة السياسات  لتحقيق المساواة بين الجنسين، والقضاء على كافة أشكال التمييز ضد المرأة فى مجال العمل، وتمكين المرأة اقتصاديا، فضلًا عن التوفيق بين واجبات الأسرة ومتطلبات العمل، وتعزيز مبدأ تكافؤ الفرص..كما تحرص الوزارة على اكساب المرأة للمهارات الفنية اللازمة  للالتحاق بسوق العمل وسد الفجوات بين الجنسين في الأجور، ودفع المزيد من النساء إلى المناصب الإدارية والقيادية، والمساواة بين الجنسين في الحصول على فرص أفضل فى وظائف المستقبل..
شارك في الاجتماع ممثلين عن وزارات الصناعة، والمالية،  والتضامن الاجتماعي،  والجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء،  والمجلس القومي للمرأة..ومن وزارة العمل :رشا عبد الباسط رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الدولية،وهند محمد مدير عام الإدارة العامة لمعلومات سوق العمل ، وأمنية عبد الحميد مساعد فني بمكتب الوزير.

مقالات مشابهة

  • الحزب الشيوعي السوداني: وحدة السودان وسلامة أراضيه واجب الساعة ولا شرعية لحكومات نتجت عن الانقلاب وحرب ابريل 2023
  • «الشيوعي السوداني» يحذر من تبعات محاولات طرفي الحرب لتشكيل حكومات
  • الرقابة الإدارية.. المفتاح السري لتحقيق "رؤية عُمان 2040"
  • الدقهلية: ضبط 3 أطنان أعلاف ودواجن ولحوم وتحرير 314 مخالفة
  • الأزهري يستقبل وزير الكهرباء والطاقة المتجددة بالعاصمة الإدارية الجديدة
  • جبران يناقش الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين لتمكين المرأة
  • لازم تعرف.. كيفية كتابة شكوى للرقابة الإدارية
  • التنسيقية تلتقي وفد دائرة العلاقات الخارجية بالحزب الشيوعي الصيني
  • وزيرة الاتصالات تعلن عن توقيع عقد عالمي جديد في مجال الترانزيت
  • لازم تعرف.. 6 مبادئ ترتكز عليها الاستراتيجية الوطنية لمكافحة الفساد