أمير نجران يُدشِّن مشروع إستراتيجية تطوير الإدارة العامة للموارد البشرية
تاريخ النشر: 25th, September 2023 GMT
أكد الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد أمير منطقة نجران، أهمية التدريب لمنسوبي إمارة المنطقة وإكسابهم المزيد من الخبرات التي تسهم بتنمية مهارات الموظف في مختلف المجالات، مما ينعكس بشكل إيجابي على الخدمات المقدمة للمواطنين.
جاء ذلك خلال تدشين سموه اليوم، مشروع إستراتيجية تطوير الإدارة العامة للموارد البشرية، الهادفة إلى نقل الإدارة من الدور التشغيلي إلى الإستراتيجي، وذلك عبر إطلاق عدد من المشاريع الإستراتيجية وتطوير إجراءات العمل داخل الإدارة، والاستثمار في رأس المال البشري عن طريق مشروع تدريب القوى العاملة في عدة مسارات تدريبية، وتخطيط التعاقب الوظيفي بهدف إعداد قيادات الصف الثاني، وتفعيل إدارات التواصل الداخلي والتميز المؤسسي، ووحدة التطوع، ومشروع الانضباط الوظيفي الهادف إلى نشر مفهوم الرقابة الذاتية.
كما شملت الإستراتيجية مشروع تحقيق التكافؤ في الفرص بين الجنسين بما يتماشى مع أهداف رؤية المملكة 2030 في تمكين المرأة وتعزيز دورها القيادي، إضافةً إلى مشروع دراسة التحديات والعقبات لسد الفجوة بين الجنسين.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: أمير نجران الإدارة العامة للموارد البشرية
إقرأ أيضاً:
أمير نجران يرعى غدًا حفل تكريم الفائزين بجائزة سموه للتميز الصحي 2024
المناطق_نجران
يرعى صاحب السمو الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد أمير منطقة نجران، غدًا، حفل تكريم الفائزين في جائزة صاحب السمو الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد للتميز الصحي 2024، وذلك في منطقة حمى الثقافية.
وتأتي هذه الجائزة بنسختها الرابعة انطلاقًا من حرص ودعم سموه على تطوير وتحسين الخدمات الصحية وتعزيز صحة المجتمع والوقاية من الأمراض.
أخبار قد تهمك أمير نجران يستقبل عددًا من الأدباء والأكاديميين وطلاب المنح الدوليين بالجامعة 18 ديسمبر 2024 - 6:02 مساءً أمير نجران يطّلع على خطة عمل مهرجان الحمضيات الرابع عشر بالمنطقة 18 ديسمبر 2024 - 5:43 مساءًوشهدت جائزة الأمير جلوي بن عبدالعزيز مشاركة أكثر من 4000 شخص من مختلف مقدمي الخدمات الصحية في المنطقة، والقطاعات الحكومية والخاصة، والقطاع غير الربحي والأفراد، حيث قدموا أكثر من 200 مشروع وبرامج إبداعية واعدة قابلة للتطبيق، تُسهم في تحسين الخدمات الصحية، ورفع مستوى صحة السكان وسلامتهم وجودة الحياة، بما يحقق تطلعات مستهدفات التحول الصحي.
يذكر أن الجائزة تتضمن 6 مسارات، هي: التميز في الرعاية الصحية، والتطوع الصحي، وسلامة المرضى، والسلامة المرورية، والريادة في القطاع الصحي غير الربحي، وتحسين تجربة المستفيد.
بعد اجتماع مع الشرع..سوريا: اتفاق على حل الفصائل المسلحة