بمساحة 20.000 متر مربع.. بدء إجراءات إنشاء مستشفى قوص الجديد في قنا
تاريخ النشر: 23rd, September 2023 GMT
أعلن اللواء أشرف الداودي، محافظ قنا، تخصيص مساحة 20 ألف متر مربع، بجوار مركز إسعاف مدينة قوص؛ لإنشاء مستشفى مركزي جديد بالمدينة، لتقديم الخدمات الطبية المميزة لأهلها وللقرى التابعة لها، وذلك ضمن المشروع القومي حياة كريمة.
ومن جهته، أوضح الدكتور محمد بدران، وكيل وزارة الصحة في قنا، أنه سيتم تنفيذ مبنى المستشفى وعمل التشطيبات اللازمة طبقا لاشتراطات التأمين الصحي الشامل، والمزمع تطبيقه بالمحافظة خلال المرحلة المقبلة.
وأشار وكيل وزارة الصحة بـ قنا ، إلى أن المستشفى الجديد سيسهم بشكل كبير في تحسين مستوى الخدمات الطبية المقدمة لأهالي مركز قوص.
فيما قالت الدكتورة سمر عاطف، مدير إدارة التخطيط ومنسق حياة كريمة بمديرية الصحة والسكان في قنا، إن المستشفى الجديد سيضم 200 سرير، بالإضافة إلى الوحدات الطبية الأخرى، مثل المعامل، والأشعة، وقسم الاستقبال والطوارئ، والعيادات الخارجية، والصيدلية.
وأضافت سمر عاطف، أن مركز قوص سيشهد طفرة كبيرة على مستوى الخدمات الطبية المقدمة للمواطنين، لا سيما أنه يجري حاليا استلام وتشغيل العديد من الوحدات الصحية التي نفذت ضمن مشروعات المرحلة الأولى من مبادرة حياة كريمة.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: قنا قوص مدينة قوص الخدمات الطبية حياة كريمة مديرية الصحة حیاة کریمة
إقرأ أيضاً:
تمريض مستشفى إهناسيا التخصصي ببني سويف يستغيث من سوء المعاملة
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
يستغيث فريق تمريض مستشفى إهناسيا التخصصي بمحافظة بني سويف، بالدكتور خالد عبد الغفار نائب رئيس الوزراء ووزير الصحة، والدكتور محمد هاني غنيم محافظ بني سويف، والدكتورة مها إبراهيم رئيس أمانة المراكز الطبية المتخصصة، من تعنت وسوء معاملة إدارة مستشفى إهناسيا التخصصي لفريق التمريض، وعدم الاستماع لشكواهم ومطالبهم.
وطالب التمريض بأخذ حقوقهم في العمل مثل زملائهم في باقي المستشفيات، مؤكدين أن ساعات العمل 36 ساعة حد أقصى 24 ساعة، بحد أقصى 4 شفتات، ولكن مدير المستشفى قرر أن ساعات العمل 51 ساعة .
وأوضح فريق التمريض في استغاثتة أن مدير المستشفى لم يوافق لهن على الإجازات الرسمية "اعتيادي - عرضه" وعدم إعطائهم وصرفهم المكافآت المستحقة عن الأعياد والمناسبات مثل باقي المستشفيات .
وأشاروا إلى أنه رغم زيادة ساعات عدد العمل إلا أن مدير المستشفى يطالب باعطائهم تدريب خارج العمل ولمدة يومين أقل تدريب، على الرغم مطالبتهم بأن يكون التدريب على رأس العمل لعدم وجود وقت كافي بسبب زيادة ساعات العمل، مع أخذ مستحقات الإجازات الرسمية التي يؤدوها في العمل لأنهم لم يصرفوها رغم حضور هذه الإجازات.
وطالب تمريض إهناسيا التخصصي بزيادة قوة التمريض لأن عدد حالة المرضى أكثر من من التمريض بكثير، مع عدم وضع روستر "جدول" إجباري دون مواقفة التمريض "السهر والنبطشيات".
وأكد فريق تمريض مستشفى إهناسيا التخصصي في مطالبهم واستغاثتهم، بإقالة مكتب التمريض لسوء المعاملة والتعنت ضدهم، وكتابة مذكرات ضدهم دون وجه حق ودون أسباب من قبل نواب المدير ومكتب التمريض، مما يؤدى إلى خصومات كثيرة عليهم دون وجه حق ومعرفة الأسباب، على الرغم من ذهابهم لمدير المستشفى الذي دائما مكتبه مغلق أمامهم.
عاجل - خناقة وغليان داخل الحكومة الإسرائيلية بعد هجوم إيران.. ماذا يحدث الآن؟