ملتقى توظيف بمحافظة البحر الأحمر يوفر 690 فرصة عمل في القطاع الفندقي
تاريخ النشر: 23rd, September 2023 GMT
أعلنت وزارة العمل المصرية عن تنظيم ملتقى توظيف للشباب من الجنسين في مديرية العمل بمحافظة البحر الأحمر، وذلك يوم الثلاثاء المقبل. يأتي هذا الملتقى برعاية حسن شحاتة وزير العمل واللواء عمرو حنفى محافظ البحر الأحمر، بالتعاون مع "مشروع قوى عاملة مصر".
ويهدف هذا الملتقى إلى توفير فرص عمل حقيقية ولائقة للشباب وتحقيق التنمية المستدامة وأهداف رؤية مصر 2030، من خلال توفير 690 وظيفة في مجموعة متنوعة من التخصصات الفندقية.
تشمل التخصصات المتاحة في هذا الملتقى مهنًا فندقية وفنية متنوعة، بما في ذلك حدادين ألومينيوم، وقاطعي زجاج وميكانيكيين، ومختصين في التبريد والتكييف، ومهندسين، وأطباء بيطريين، وخبراء في اللغات الإنجليزية والروسية والإيطالية والرومانية والتشيكية والألمانية، بالإضافة إلى مديري سلامة الغذاء، ومديري إشراف داخليين، وشيف إيطالي، وحلوانيين، وموظفي استقبال، ومشرفين على حجوزات الفنادق، ومنقذين على الشواطئ، ومدراء مطاعم، وطهاة، ومساعدين للطهاة، وجناين، ومساعدين لكبار المهندسين، وموظفين لعلاقات النزلاء، ومنسقين للتدريب، ومضيفين، ومشرفي غرف الإقامة، وأفراد أمن، وعمال سكن، ومشرفين على استلام النزلاء، ومراجعين ليليين، ومحاسبين أوائل، ومساعدين لمديري المشتريات، ومديري مشتريات، ومديري تدريب، ومديري الليالي، ومديري الأنشطة الرياضية، ومساعدين لمديري مكافحة الآفات، وفنيين في مجال الغلايات، وبحارة، وموظفين للمدفوعات، وموظفين في خدمة العملاء، وعمال تجهيز وتحضير، وفنيين لحمامات السباحة.
تشمل المنشآت السياحية التي تقدم هذه الفرص الكبيرة للتوظيف فنادق في مدينة الغردقة، وسفاجا، ومرسى علم بمحافظة البحر الأحمر.
هذا الملتقى يأتي في إطار جهود الحكومة المصرية لتحفيز القطاع السياحي وتوفير فرص العمل للشباب والمساهمة في تحقيق التنمية المستدامة.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: توظيف فرص عمل البحر الأحمر قطاع الفنادق ملتقى توظيف البحر الأحمر هذا الملتقى
إقرأ أيضاً:
ملتقى يبحث الحلول المبتكرة لتحديات القطاع الصحي
نظمت المديرية العامة لمستشفى خولة اليوم في فندق كراون بلازا، الملتقى الأول لقادة التميز برعاية سعادة الدكتورة جوخة بنت عبدالله الشكيلية، الرئيسة التنفيذية للهيئة العمانية للاعتماد الأكاديمي وضمان جودة التعليم.
وأوضح الدكتور راشد العلوي المدير العام للمديرية، أن الملتقى يركز على تعزيز التفكير النقدي، وإيجاد حلول مبتكرة للتحديات التي يواجهها القطاع الصحي، بجانب تعزيز روح الابتكار وبناء فرق متماسكة تعمل على تحسين بيئة العمل ورفع أداء القطاع الصحي بما يتماشى مع أهداف وزارة الصحة لتحسين جودة الخدمة الصحية، كما يهدف إلى تزويد المشاركين بمهارات قيادية عملية تؤهلهم لمواجهة التحديات اليومية.
وقد شمل الملتقى العديد من المحاضرات القيمة، منها محاضرة بعنوان "القيادة في عصر الاضطراب" قدمها صاحب السمو السيد أدهم بن تركي آل سعيد، تناولت كيفية التعامل مع الأزمات والتغيرات السريعة في القطاع الصحي، والتكيف مع هذه التحديات مع الحفاظ على التركيز واتخاذ القرارات الحاسمة.
وقدمت الدكتورة ياسمين البلوشية، محاضرة بعنوان "دور الذكاء العاطفي في القطاع الصحي"، سلطت خلالها الضوء على أهمية الذكاء العاطفي في تحسين التواصل وإدارة الضغوط وتعزيز التعاون بين الفرق الصحية. كما استعرضت أساليب تطوير هذه المهارة على المستويين الفردي والمؤسسي بما يسهم في تعزيز بيئة العمل الصحية.
وتناول الدكتور طلال بن سالم المسكري، الشريك الإداري في "مصنع الأداء"، في محاضرته "القيادة في المواقف المختلفة"، وكيفية إدارة الفرق بفعالية في ظل التحديات.
وخصص الملتقى جلسة حوارية تفاعلية حول دور التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي في تعزيز القيادة الصحية، أدارها الدكتور حمد البطاشي، مدير تنمية الموارد البشرية بوزارة الصحة.
تخلل الملتقى حلقة عمل بعنوان "جسر إلى المستقبل"، حيث تم تمكين المشاركين من ممارسة مهاراتهم القيادية من خلال تمارين عملية تتعلق بالتواصل الفعّال، بناء الفرق، وحل المشكلات.
وأكدت الدكتورة هبة العجمية، طبيبة استشارية جودة والمشرفة أن تنظيم الملتقى يعكس رؤية المديرية العامة لمستشفى خولة في بناء قادة قادرين على تحقيق التميز ورفع مستوى جودة الخدمات الصحية. وأشارت إلى أن الملتقى يمثل خطوة عملية نحو تطوير القيادات وبناء شبكة من العلاقات المهنية.