«النقل المتكامل» يطوّر الكفاءات في الحافلات الخضراء
تاريخ النشر: 21st, September 2023 GMT
أبوظبي«الخليج»
أطلق مركز النقل المتكامل بإمارة أبوظبي، التابع لدائرة البلديات والنقل، برنامج تطوير الكفاءات في الحافلات الخضراء، في هدفها تطوير الكفاءات الإماراتية وتعزيز مهارات وقدرات الموظفين وجاهزيتهم لمواجهة تحديات المستقبل ومواكبة التحول المعرفي السريع نحو النقل الذكي والمستدام.
ويسعى المركز عبر برنامج تطوير الكفاءات في الحافلات الخضراء إلى تعزيز المهارات التخصصية لمجموعة من الكفاءات الإماراتية وبناء قدرات المهندسين الإماراتيين الشباب عبر برامج تدريبية فنية، داخلية وخارجية بالتعاون مع شركاء البرنامج الرائدين عالمياً في الحافلات الهيدروجينية والكهربائية في كوريا الجنوبية وجمهورية الصين الشعبية، وتبادل المعرفة مع خبراء تقنيين عالميين من الشركات الرائدة في المجال من خلال التدريب الفني، بما يمكنهم من قيادة خطط وعمليات تنفيذ وتشغيل الحافلات الهيدروجينية والكهربائية والبنية التحتية الخاصة بها، في حين يهدف هذا البرنامج إلى تطوير وتوطين حلول ابتكارية مخصصة لنظام النقل العام في إمارة أبوظبي، بحيث تكون تلك الحلول أكثر ملاءمة للبيئة المحلية، وتدعم أهداف رؤية القيادة الحكيمة في تحقيق التنمية المستدامة وبناء مستقبل أكثر إشراقاً واستدامة للأجيال الحالية والقادمة.
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات أبوظبي مركز النقل المتكامل في أبوظبي فی الحافلات
إقرأ أيضاً:
وزير النقل يبحث مع العاملين في مديرية التخطيط والتعاون الدولي صعوبات العمل
دمشق-سانا
بحث وزير النقل الدكتور يعرب بدر مع عدد من العاملين في مديرية التخطيط والتعاون الدولي بالوزارة، آلية العمل والهيكلية الجديدة، والرؤى المستقبلية، والصعوبات والتحديات التي تواجه العمل، والحلول المقترحة لتذليلها.
وبين الدكتور بدر خلال الاجتماع الذي عقد في مبنى الوزارة اليوم، أن الهدف الرئيسي للمديرية هو التخطيط الأمثل للموارد المتاحة، واستثمار الإمكانات المتوافرة بالاستفادة من النظم الحديثة، مشدداً على ضرورة ترجمة أهداف وسياسات الوزارة المتوافقة مع السياسات العامة والإستراتيجيات الوطنية إلى خطط تنفيذية طويلة ومتوسطة وقصيرة الأمد، بالاشتراك مع المديريات المعنية بالوزارة، إضافة إلى المشاركة مع أجهزة التخطيط والتعاون الدولي في وضع وتنسيق الخطط التنفيذية للوزارة، ودراسة مشاريع الاتفاقيات ومذكرات التفاهم، ومجالات التعاون مع مختلف شركاء التعاون الدولي.
واستعرض العاملون في المديرية مهام دوائرهم المتمثلة في المشاركة بوضع الخطط الإستراتيجية والتنفيذية، والمتابعة والتقييم والتنسيق بين الإدارات، وتحليل البيانات، واتخاذ القرارات، والتخطيط المالي والتخطيط للمشاريع والتغيير، وتحسين العمليات.
وقدم العاملون شرحاً عن الصعوبات التي تواجههم، كنقص الموارد المالية والبشرية، وضعف الرصد والتقييم والشراكات والدعم الدولي، وعدم وجود ربط آني للمعلومات المالية والفنية مع الجهات التابعة للوزارة، وعدم تلبية برنامج مؤشرات الأداء لمتطلبات العمل.
كما قدموا رؤيتهم المستقبلية لتطوير العمل كربط التخطيط بالتعاون الدولي، من خلال تحديد أولوية المشاريع التي يمكن طرحها واستثمارها مع الدول الصديقة، وإحداث قسم خاص بنظم المعلومات الجغرافية، لتحسين عمليات التخطيط واتخاذ القرارات، وإدارة البنية التحتية لوزارة النقل، والاهتمام بالموارد البشرية، والاستثمار الأمثل للموارد المالية، وتطوير برنامج مؤشرات الأداء، وإعداد برنامج خاص للتعاون الدولي يتضمن أتمتة الاتفاقيات والإيفادات والعلاقات الدولية، والمراسلات المتعلقة بالتعاون الدولي.
شارك في الاجتماع معاون وزير النقل محمد رحال، وعدد من مديري الإدارة المركزية بالوزارة.
تابعوا أخبار سانا على