رئاسة الشؤون الدينية تحث المعتمرين والزائرين على التفرغ للعبادة وعدم الانشغال بالتصوير
تاريخ النشر: 20th, September 2023 GMT
أكدت رئاسة الشؤون الدينية على المعتمرين والزائرين والمصلين ضرورة الالتزام بآداب الحرمين وتعظيم روحية المكان، وعدم الانشغال بالتصوير والهواتف المحمولة.
كما جدد الرئاسة التأكيد على أهمية التفرغ للعبادة والصلوات، وأداء الشعائر الدينية والتعاون معها، في تهيئة بيئة تعبدية خاشعة وأجواء روحانية وإيمانية.
وحثت رئاسة الشؤون الدينية الجميع على البعد عن التزاحم والتدافع، وتحقيق التآلف والتراحم والتزام الأنظمة والتعليمات الديني، وعدم الصلاة أمام الإمام، وفي الممرات.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: شؤون الحرمين
إقرأ أيضاً:
الإمارات.. فتح باب التقديم لإجازة تفرغ للعمل الحر لموظفي الحكومة الاتحادية
أعلنت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، عن إتاحة إجازة التفرغ للعمل الحر لموظفي الحكومة الاتحادية، والتي تمكن المواطنين العاملين في الحكومة الاتحادية والراغبين في مزاولة الأعمال الحرة أو إدارة مشاريعهم الخاصة من الحصول على إجازة تفرغ استثنائية لمدة عام واحد، مع الاحتفاظ بوظائفهم وصرف 50% من الراتب الإجمالي خلال مدة الإجازة.
ودعت الهيئة الموظفين الراغبين في الاستفادة من الإجازة إلى التسجيل عبر منصة "بياناتي"، مؤكدة أن هذه الإجازة تتيح لهم فرصة تنمية مشاريعهم الخاصة دون التأثير على مسارهم الوظيفي في الحكومة الاتحادية.
وأعلنت الهيئة، إطلاق المرحلة الثالثة من مبادرة إجازة التفرغ للعمل الحر لموظفي الحكومة الاتحادية المواطنين، والتي أطلقتها حكومة الإمارات قبل عامين، ضمن مشاريع الخمسين، في مبادرة هي الأولى من نوعها عالمياً، بهدف تمكين موظفي الحكومة الاتحادية من الانخراط في سوق العمل الخاص، وإنشاء وإدارة مشروعاتهم الريادية في هذا القطاع الحيوي المهم.
وفتحت باب استقبال ترشيحات موظفي الجهات الاتحادية الراغبين بالحصول على إجازة التفرغ للعمل الحر، على أن يبدأ تقديم طلبات الموظفين، وفق الآليات المعتمدة، خلال الأسبوع الأول من فبراير، واعتماد قائمة المرشحين من قبل الجهات الاتحادية، ورفعها للهيئة قبل نهاية الأسبوع الثاني من الشهر ذاته، ليبدأ بعد ذلك فرز الترشيحات ومقابلة الموظفين من قبل فريق فني مستقل، ومن ثم الإعلان عن القائمة المعتمدة.
وحدد دليل إجازة التفرغ للعمل الحر في الحكومة الاتحادية، أهم الشروط اللازم توافرها في الموظف طالب الإجـازة.. وهي:
-أن يكـون الموظف حاصل على تقييـم أداء بمسـتوى لا يقـل عـن 2 أو مـا يعادلـه في جهـة عملـه.
-ألا تقـل مجمـوع مـدة خدمـة الموظف في الجهـة االتحاديـة عـن 5 سـنوات ( اتحاديـة أو محليـة).
-أن يكون الموظف قد أدى الخدمة الوطنية أو لديه ما يثبت موقفه منها.
وفد من منظمة الأسلحة الكيميائية يلتقي الشرع في دمشق