أمازون تخطط لتوظيف 250 ألف عامل لوجستي في موسم التسوّق
تاريخ النشر: 20th, September 2023 GMT
تخطط شركة أمازون لتوظيف 250 ألف عامل لوجستي في موسم التسوق الوشيك، مما يعكس تفاؤل الشركة بشأن موسم مبيعات العطلات.
ووفقاً لما أوردته “سكاي نيوز عربية” ستشمل الوظائف الجديدة عمّالًا بدوام كامل وبدوام جزئي وموسمي، وسيتراوح أجرهم بالساعة من 17 دولارًا إلى 28 دولارًا اعتمادًا على موقع العمل.
كما ستعزز أمازون متوسط أجور موظفي الخدمات اللوجستية إلى حوالي 20.
وعادة ما تقوم أمازون بتكثيف التوظيف في الخريف للتأكد من أن لديها عددًا كافياً من العمّال لموسم التسوّق الحاسم في العطلات.
ومن المتوقع أن يكون إجمالي التوظيف أثناء العطلات هو الأدنى منذ عام 2008، وذلك بسبب نقص العمالة وعوامل أخرى.
المصدر: عين ليبيا
كلمات دلالية: أمازون تسويق توظيف شركة أمازون عمالة موسم التسوق
إقرأ أيضاً:
هل أثر الذكاء الاصطناعي على معدلات التوظيف في الولايات المتحدة؟
كشف مسح أجراه بنك الاحتياطي الفدرالي أن ما يقارب من نصف الشركات الأميركية التي تطبق الذكاء الاصطناعي "إيه آي" (AI) منذ أوائل عام 2022 تفعل ذلك بهدف تقليل تكاليف التوظيف والعمالة.
وأظهر الاستطلاع، الذي أُجري في وقت سابق من هذا الشهر ونقلته بلومبيرغ، أن 45% من الشركات التي تستخدم الذكاء الاصطناعي في منطقة ريتشموند بالولايات المتحدة تعمل على أتمتة المهام التي كان يؤديها الموظفون سابقا لخفض النفقات.
زيادة الإنتاجية وتغيرات القطاعوأبرز الاستطلاع الذي أجراه بنك الاحتياطي الفدرالي أيضا أن جميع الشركات التي تستخدم تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي تقريبا تهدف إلى تعزيز إنتاجها.
وأشار رئيس بنك الاحتياطي الفدرالي في ريتشموند، توماس باركين، في خطاب ألقاه أمس الجمعة "ربما نشهد أيضا ارتفاعا في الإنتاجية، مدفوعا ربما بالأتمتة أو حتى الذكاء الاصطناعي".
ويشير هذا -وفقا لبلومبيرغ- إلى التركيز المزدوج على خفض التكاليف وتعزيز الإنتاجية بين الشركات التي تتبنى الذكاء الاصطناعي.
ووجد الاستطلاع أن تطبيق الذكاء الاصطناعي أكثر انتشارا في قطاع التصنيع مقارنة بالخدمات. وعلى وجه التحديد، أفادت 53% من شركات التصنيع بأنها تستخدم الذكاء الاصطناعي لأتمتة المهام، في حين أن 43% فقط من شركات قطاع الخدمات فعلت الشيء نفسه، وفق ما نقلته الوكالة.
وبشكل عام، قامت 46% من جميع الشركات التي شملتها الدراسة بدمج تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي منذ يناير/كانون الثاني 2022.
وعلى النقيض من النتائج التي تم التوصل إليها في منطقة ريتشموند، أظهرت البيانات الصادرة عن بنك الاحتياطي الفدرالي في دالاس أنه من بين ما يقارب من 40% من شركات تكساس التي تستخدم حاليا الذكاء الاصطناعي، كان التأثير على التوظيف ضئيلا للغاية.
وهو ما يشير إلى أنه على الرغم من استخدام الذكاء الاصطناعي لأتمتة المهام، فإنه لم يؤد بعد إلى إزاحة الوظائف على نطاق واسع في جميع المناطق.
بالعلامة الكاملة.. فنزويلا تحجز مقعدها في ربع نهائي كوبا أمريكا