دبي - الخليج

دعت وزارة الموارد البشرية والتوطين أصحاب مكاتب استقدام العمالة المساعدة المعتمدة لديها إلى الالتزام بواجباتها التي يحددها القانون الذي يكفل بدوره حقوق جميع الأطراف المعنية، صاحب العمل (للعمالة المساعدة)، والعمالة المساعدة، ومكاتب الاستقدام.

جاء ذلك خلال لقاء نظمته الوزارة بمقرها في دبي بمشاركة 90 شخصاً من أصحاب ومديري وممثلي مراكز استقدام العمالة المساعدة المعتمدة في الدولة ضمن سلسلة اللقاءات الدورية التي تعقدها الوازرة في إطار استعراض ومناقشة آخر المستجدات المتعلقة بملف العمالة المساعدة.

وأكد عبدالله النعيمي، وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين المساعد لشؤون العمالة المساعدة خلال اللقاء حرص الوزارة على عقد مزيد من اللقاءات مع أصحاب وممثلي مكاتب استقدام العمالة المساعدة لاستعراض مستجدات منظومة تشغيل هذه الفئة من العمالة، بما يساهم في تحسين وتطوير خدمات استقدام العمالة المساعدة المقدمة لأصحاب العمل والأسر المستفيدة.

وشدد خلال اللقاء على ضرورة التزام أصحاب المراكز بالتشريعات والأنظمة المتبعة لترخيص مكاتب الاستقدام وتطبيق معايير وشروط السكن للعمالة المساعدة وفقاً لما حددته الوزارة، فضلاً عن الالتزام بتدريب تلك العمالة قبل توفيرها للمتعامل، إضافة لرسوم الاستقدام لأصحاب العمل وفقا للقانون.

وأكد على حرص الوزارة للاستماع لمقترحات ووجهات نظر أصحاب ومديري مكاتب استقدام العمالة المساعدة بما يساهم في استقرار علاقات العمل وتطوير منظومة خدمات تشغيل تلك العمالة.

وثمن وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين المساعد لشؤون العمالة المساعدة الجهود التي يبذلها أصحاب مكاتب استقدام العمالة المساعدة لتطوير الخدمات المقدمة والالتزام بتطبيق القرارات والمبادرات التي تستهدف تطوير منظومة خدمات استقدام تلك العمالة، مشيدا بحرصهم على دعم الكوادر البشرية الإماراتية العاملة في تلك المراكز.

وأكد أن الوزارة لن تتهاون في اتخاذ الإجراءات والعقوبات وفقاً للقانون بحق مكاتب الاستقدام غير الملتزمة والتي يثبت ارتكابها للمخالفات وذلك حرصا على حقوق جميع الأطراف.

وشدد النعيمي على ضرورة قيام جمهور المتعاملين والأسر المواطنة والمقيمة الى عدم التعامل مع مكاتب العمالة المساعدة غير القانونية وصفحات وسائل التواصل الاجتماعي غير الموثوقة التي تروج لخدمات هذه الفئة من العمالة، لما يسببه ذلك من تأثيرات سلبية على كافة حقوق طرفي العلاقة التعاقدية"، مجدداً دعوة المتعاملين إلى التعامل مع مكاتب الاستقدام المعتمدة والمنشور أسمائها وأرقام التواصل معها على الموقع الإلكتروني للوزارة وصفحاتها على مواقع التواصل الاجتماعي.

المصدر: صحيفة الخليج

كلمات دلالية: فيديوهات وزارة الموارد البشرية والتوطين مکاتب استقدام العمالة المساعدة مکاتب الاستقدام

إقرأ أيضاً:

152 محطة وقود مخالفة.. وإغلاق 12 محطة واتخاذ الإجراءات النظامية بحق المخالفين

بإشراف اللجنة التنفيذية الدائمة لمراكز الخدمة ومحطات الوقود، قامت الفرق الرقابية بالجهات ذات العلاقة من خلال حملاتها الرقابية بزيارة 1371 محطة وقود في 78 مدينة ومحافظة في مختلف مناطق المملكة، خلال يومي 29 و 30 جمادى الآخرة 1446هـ، الموافق ليومي 30 و 31 ديسمبر 2024م، بهدف التحقق من توفر المنتجات البترولية بأنواعها.
ومن خلال عمليات الرصد والتتبع ومباشرة البلاغات؛ تم ضبط عددٍ من المخالفات، من ضمنها عدم توفير وقود الديزل أو الامتناع عن بيعه، ومن ثم تطبيق الجزاءات النظامية بحق 152 محطة وقود مخالفة وإغلاق 12 محطة.
وقد أكّدت اللجنة التنفيذية الدائمة لمراكز الخدمة ومحطات الوقود أهمية التزام محطات الوقود باشتراطات محطات الوقود ومراكز الخدمة، والأنظمة واللوائح ذات العلاقة، ومنها أن تقوم منشآت مؤهلة بتشغيل محطات الوقود وإدارتها وصيانتها، والالتزام بتوفير جميع المنتجات البترولية المطلوبة باستمرار، حسب فئة المحطة، منبهةً إلى أنه لا تهاون في إيقاع الجزاءات النظامية بحق المنشآت المخالفة.
مما يذكر أن الفرق الفنية تواصل جولاتها الرقابية بشكلٍ مستمرٍ على مدار العام، بمشاركة جميع الجهات ذات العلاقة، بهدف التأكد من امتثال محطات الوقود ومراكز الخدمة والتزامها بالاشتراطات المطلوبة، وذلك ضمن جهودها الرامية إلى الارتقاء بالقطاع ورفع جودة الخدمات المقدمة للمستفيدين، وتأمل اللجنة، في حال وجود ملاحظات أو مخالفات على محطات الوقود ومراكز الخدمة، التواصل على الرقم الموحد (8001244777) أو عبر تطبيق “خدمة الشركاء” المتاح في متجري أبل وأندرويد.

مقالات مشابهة

  • «التوطين»: 9 حالات تجيز الاقتطاع من أجر موظفي «الخاص»
  • 152 محطة وقود مخالفة.. وإغلاق 12 محطة واتخاذ الإجراءات النظامية بحق المخالفين
  • العثور على جثة متقاعد من القوات المساعدة ببوجدور
  • «التوطين»: الاشتراك في نظام الادخار اختياري لثلاث فئات
  • قريبًا.. تشغيل مكاتب الشهر العقاري لتسهيل الخدمات للسكان في ناصر الجديدة بأسيوط
  • القيادة في إدارة الموارد البشرية
  • “الإمداد والتموين”: خطة شاملة لتفعيل مكاتب التفتيش في القوات المسلحة 
  • العابد يطالب بالالتزام بمنصة “وافد” لتنظيم استقدام العمالة
  • العمل: إنفاق 45 مليون إعانات أجور للمؤسسات المتعثرة بـ2024
  • إغلاق دار مسنين غير مرخصة بعد واقعة تحرش.. "التضامن" تتوعد بملاحقة المخالفين قانونيًا