سؤال وجواب| موعد تطبيق زيادة الأجور والمعاشات الجديدة رسميًا
تاريخ النشر: 19th, September 2023 GMT
بعد إعلان الرئيس عبد الفتاح السيسي الأخير، أقرت الدولة حزمة استثنائية لدعم الفئات المختلفة في مصر لتخفيف أعباء المعيشة، حيث قدرت قيمة هذه الحزمة بحوالي 60 مليار جنيه.
وسيستفيد من هذه الحزمة فئات واسعة من الشعب المصري، بما في ذلك أصحاب المعاشات ومستفيدي برنامج التكافل والكرامة، بالإضافة إلى القطاع الخاص من خلال رفع الحد الأدنى للإعفاء الضريبي.
يتسائل الكثير من الموظفين وأصحاب المعاشات عن تفاصيل هذه الزيادة وموعد تطبيقها، وكذا موقف القطاع الخاص من هذه الزيادات.
بشكل استثنائي.. زيادة المعاشات 1200 جنيه لتلك الفئات بداية من أكتوبر| تفاصيل بالزيادة الجديدة| حساب قيمة زيادة معاش تكافل وكرامة بعد توجيهات الرئيس 4000 جنيها.. قانون العمل يحدد شروط زيادة الحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص بعد قرارات السيسي الأخيرة.. موعد تطبيق زيادة المعاشات في مصر متى تطبق زيادة علاوة الغلاء؟في هذا السياق، قال أحمد السيد، وكيل وزارة المالية ورئيس الإدارة المركزية لموازنة الإيرادات العامة للدولة، إن هناك بعض التعديلات التشريعية اللازمة لتنفيذ هذه الحزمة الداعمة.
على سبيل المثال، تحتاج مضاعفة علاوة غلاء المعيشة إلى تعديلات تشريعية، وسوف يستفيد منها القطاع العام والقطاع الحكومي والهيئات الاقتصادية، حيث سيتم مناقشة هذه التعديلات في أول اجتماع لمجلس النواب في أكتوبر المقبل.
متى تطبق زيادة المرتبات؟بمجرد إقرار التعديلات التشريعية المتعلقة بعلاوة غلاء المعيشة، سيتم رفع الحد الأدنى للأجور بقرار من مجلس الوزراء.
سيتم رفع الحد الأدنى للدرجة السادسة من 500 جنيه إلى 4,000 جنيه بزيادة قدرها 500 جنيه، وسيتم تطبيق زيادات تدريجية على بقية الدرجات، وسيصل الحد الأقصى للدرجة الممتازة إلى 11,000 جنيه.
كما سيتم رفع حد الإعفاء الضريبي من 36,000 جنيه إلى 45,000 جنيه، وسيستفيد العاملون في القطاعين العام والخاص من هذا التغيير.
متى تطبق زيادة تكافل وكرامة؟أيضًا، تم الإعلان عن زيادة نسبة 15% في معاشات برنامج التكافل والكرامة للمستفيدين، بالإضافة إلى زيادة 25% تم تنفيذها في أبريل الماضي، ليصل إجمالي الزيادة إلى 40%.
هذه الزيادة لا تحتاج إلى تعديلات تشريعية وستدخل حيز التنفيذ في الشهر المقبل، وفقا لوكيل وزارة المالية.
ما موقف القطاع الخاص؟وفيما يتعلق برفع الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص، فإن المجلس القومي للأجور سيعقد اجتماعًا قريبًا لدراسة هذا الأمر واتخاذ الإجراءات اللازمة، وفقا لمجدي البدوي عضو المجلس القومي للأجور.
ومن المتوقع أن يكون الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص 4000 جنيه بدلا من 3500 جنيه أسوة بنظرائهم بالقطاع الحكومي.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: المعاشات زيادة المعاشات زيادة الأجور موعد زيادة المعاشات موعد زيادة المرتبات رفع الحد الأدنى القطاع الخاص 000 جنیه
إقرأ أيضاً:
رئيس جامعة جنوب الوادي يناقش تفاصيل تطبيق السنة التأسيسية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
عقد الدكتور احمد عكاوي رئيس جامعة جنوب الوادي اجتماعا لمناقشة تفاصيل تطبيق السنة التأسيسية للجامعة الأهلية واستعراض الافكار والرؤى حول تطبيقها وذلك فى ضوء ما تم ارساله للجامعة من مجلس الجامعات الاهلية بناء على كتاب المجلس الاعلى للجامعات وجاء ذلك بحضور الدكتور بدوى شحات نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، الدكتور وحيد الدين طاهر عميد كلية الآداب، الدكتور جمال عبد الله عميد كليه العلوم، الدكتور محمد اسماعيل النائب الاكاديمي لجامعة جنوب الوادي الاهلية، الدكتور احمد حلمي ابوالمجد منسق اللجنة الاشرافية العليا للسنة التأسيسية، طروب طلبة أمين الجامعة ، عبد الرازق حسين أمين الجامعة المساعد، ولفيف من القيادات الادارية بالجامعة .
واشار "عكاوى" الى أن نظام السنة التأسيسية متاح في العديد من الجامعات على المستوى الإقليمي و الدولي موضحا بان هذه السنة تسمح للجامعات الاهلية والخاصة بقبول طلاب الثانوية العامة الذين لم يحصلوا على الحد الأدنى المؤهل للقبول بالكلية التي يرغبون بها بشرط اجتيازهم لسنة تأسيسية فى الجامعة تضيف للطالب مهارات وخبرات و تعمل على تهيئته للدراسة الجامعية كما انها تهدف الى تأهيل الطالب للدراسة الجامعية وتعزيز المهارات اللغوية وتطوير المهارات الشخصية وذلك وفقا للتأهيل العلمى للطالب وبحيث لا تتجاوز نسبة التخفيض ٥% من الحد الأدنى المؤهل للقبول بكل قطاع تخصصي بالجامعات الخاصة أو الاهلية
وناقش رئيس الجامعة خلال الاجتماع الجوانب والامور المتعلقة بكيفية التحاق الطلاب بهذه السنة والقواعد المنظمة لها وذلك فى اطار من التنسيق التام مع وزارة التعليم العالي في هذا الشأن.