متى يتم استبعاد الموظف من التأمينات بعد فصله من العمل؟
تاريخ النشر: 18th, September 2023 GMT
كشفت المؤسسة العامة للتأمينات كيفية استبعاد الموظف من التأمينات الاجتماعية بعد ترك العمل، وكذلك خطوات استبعاد موظف إلكترونيا عبر موقع التأمينات أون لاين.
استبعاد مشترك من التأميناتوأكدت التأمينات الاجتماعية أنه يتم استبعاد المشترك عن طريق جهة العمل فور تركه للعمل وبحد أقصى بنهاية شهر ترك العمل، وفي حال تجاوز ذلك يمكنه التقدم بطلب الاستبعاد عن طريق التأمينات اون لاين بإتباع الخطوات التالية:
الدخول إلى موقع التأمينات وتسجيل الدخول في الحساب الشخصي في تأميناتي أفراد من هنا .
اختيار أيقونة التسلسل الزمني للاشتراكات.
تسجيل الدخول إلى حسابك الشخصي في تأميناتي أفراد.
اختيار المنشأة المطلوبة والضغط على أيقونة تعديل مدة الاشتراك.
اختيار نوع الطلب تعديل تاريخ الاستبعاد ".
إدخال تاريخ الاستبعاد الصحيح والموافقة على الإقرار.
الضغط على أيقونة إرسال وإدخال رمز التحقق المرسل على رقم الجوال المسجل في أبشر.
حياك الله , يتم استبعادك عن طريق جهة العمل فور تركك للعمل وبحد أقصى بنهاية شهر ترك العمل، وفي حال تجاوز ذلك يمكنك التقدم بطلب الاستبعاد عن طريق التأمينات اون لاين بإتباع الخطوات التاليه:
نسعد بخدمتك. pic.twitter.com/yX2MQUOT4A
وأوضحت التأمينات أن إدخال سبب الاستبعاد متاح للمشترك النشط فقط بعد رفع الطلب والتحقق من صحة تاريخ الاستبعاد المدخل سيتم التعديل.
ويشترط لاستبعاد مشترك انتهاء العلاقة التعاقدية وتقديم الطلب قبل مضي المدة النظامية لإمكانية استبعاد المشترك عن طريق صاحب العمل وهي آخر يوم في الشهر الذي ترك فيه المشترك العمل.
تصحيح الاسم في التأمينات الاجتماعيةوأوضحت التأمينات الاجتماعية، خطوات تصحيح البيانات، مضيفة أنه يتم تعديل الأجر عن طريق جهة العمل من خلال الخدمات الالكترونية المتاحة للمنشأة في تأميناتي أعمال باتباع الخطوات الموضحة، وجاءت خطوات تعديل بيانات الشهر الحالي (الأجر والمهنة)، كما يلي:
الدخول على حساب المنشأة عن طريق تأميناتي أعمال من هنا.
اختيار المنشأة.
عبر ملف المنشأة الذهب إلى قائمة المشتركين.
اختيار المشترك المراد تعديل أجره أو مهنته عن طريق الضغط على المشترك ويمكن البحث عنه برقم الهوية الوطنية.
الضغط على زر القلم.
تعديل الأجر أو المهنة أو كلاهما.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: المؤسسة العامة للتأمينات التأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية المؤسسة العامة للتأمينات ترک العمل عن طریق
إقرأ أيضاً:
عام 2025 على الأبواب.. حالات الجمع بين معاشين طبقا لقانون التأمينات الجديد
ينتهي خلال أيام عام 2024 ، وينتظر المصريون في عام 2025 أن يحمل العام الجديد أخبارا سارة لهم في ظل الظروف الاقتصادية الصعبة التي تمر بها البلاد ، وتعتبر زيادة المعاشات من الأمور التي ينتظر دائما أصحاب المعاشات زيادتها ، وحدد قانون التأمينات والمعاشات الجديد حالات الجمع بين معاشين.
حالات الجمع بين معاشينويمكن الجمع بين معاشين فى بعض الحالات التي حددها القانون والتي تشمل مايلي :-
- وفق القانون تجمع الأرملة بين معاشها عن زوجها وبين معاشها بصفتها منتفعة بأحكام هذا القانون.
- تجمع الأرملة بين معاشها عن زوجها وبين دخلها من العمل أو المهنة، وذلك دون حدود.
- كما تتضمن الحالات التى يجوز لها الجمع بين معاشين يجمع المستحق بين المعاشات المستحقة له عن شخص واحد وذلك بدون حدود.
- كما تتضمن أيضا يجمع الأولاد بين المعاشين المستحقين عن والديهما دون حدود.
- وتشمل أيضا يجمع المستحق بين الدخل والمعاش في حدود قيمة الحد الأدنى للمعاش.
حالات الجمع بين أكثر من معاشوحدد قانون التأمينات والمعاشات الجديد حالات الجمع بين أكثر معاش.
وهذه الاستثناءات هي:
1- يجمع المستحق بين المعاشات فى حدود قيمة الحد الأدنى للمعاش المقرر بالفقرة الأخيرة من المادة (24) من هذا القانون، ويكمل المعاش إلى هذا المقدار وفقًا للترتيب المنصوص عليه فى المادة (102) من هذا القانون.
2- يجمع المستحق بين الدخل والمعاش فى حدود قيمة الحد الأدنى للمعاش المقرر بالفقرة الأخيرة من المادة (24) من هذا القانون.
3- تجمع الأرملة بين معاشها عن زوجها وبين معاشها بصفتها مُنتفعة بأحكام هذا القانون، كما تجمع بين معاشها عن زوجها وبين دخلها من العمل أو المهنة وذلك دون حدود.
4- يجمع الأرمل بين معاشه عن زوجته وبين معاشه بصفته منتفعًا بأحكام هذا القانون، كما يجمع بين معاشه عن زوجته وبين دخله من العمل أو المهنة وذلك دون حدود.
5- يجمع الأولاد بين المعاشين المستحقين عن والديهم دون حدود.
6- يجمع المستحق بين المعاشات المستحقة له عن شخص واحد وذلك بدون حدود.
أسعار الذهب اليوم الخميس في ختام التعاملات المسائية