الأسبوع:
2025-04-26@08:35:59 GMT

بعد الزيادة الجديدة.. موعد تطبيق الحد الأدنى للأجور

تاريخ النشر: 18th, September 2023 GMT

بعد الزيادة الجديدة.. موعد تطبيق الحد الأدنى للأجور

الحد الأدنى للأجور.. يبحث الكثير من المواطنين عن موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور، بعد إعلان الرئيس عبد الفتاح السيسي زيادة الحد الأدنى للأجور لـ4 آلاف جنيه بدلا من 3500 جنيه.

وتوفر «الأسبوع» لمتابعيها معرفة كل ما يخص الأجور في مصر، وذلك ضمن خدمة مستمرة تقدمها لزوارها في مختلف المجالات ويمكنكم المتابعة من خلال الضغط هنا.

أكد الدكتور محمد معيط وزير المالية، أنه تنفيذًا للتوجيهات الرئاسية، سيتم إحالة قوانين حزمة الحوافز والزيادات الجديدة المقررة للعاملين بالدولة وأصحاب المعاشات إلى مجلس النواب فور انعقاده في شهر أكتوبر المقبل، بحيث يكون استحقاق هذه الحزمة اعتبارًا من أول أكتوبر المقبل.

جدول الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة الجديدةجدول الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة الجديدةالدرجة الوظيفيةالحد الأدنى للأجور
الدرجة الوظيفية الممتازة11 ألف جنيه بدلا من 10500 جنيه
الدرجة العالية أو ما يعادلها9 آلاف جنيه بدلا من 8500 جنيه
المدير العام أو ما يعادلها 7500 جنيه بدلا من 7 آلاف جنيه
الدرجة الأولي أو ما يعادلها7 آلاف جنيه بدلا من 6500 جنيه
الدرجة الثانية أو ما يعادلها6 آلاف جنيه بدلا من 5500 جنيه
الدرجة للثالثة أو ما يعادلها5500 جنيه بدلا من 5 آلاف جنيه
الدرجة للرابعة أو ما يعادلها5 آلاف جنيه بدلا من 4500 جنيه
الدرجة الخامسة أو ما يعادلها4500 جنيه بدلا من 4 آلاف جنيه
الدرجة السادسة أو ما يعادلها 4 آلاف جنيه بدلا من 3500 جنيه
الحوافز والزيادات الجديدة 2023

- التكلفة التقديرية للحزمة الاجتماعية الجديدة تبلغ نحو 60 مليار جنيه سنويًا.

- 16.4 مليار جنيه سنويًا لزيادة علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية لـ 4.5 مليون موظف بالدولة من 300 إلى 600 جنيه شهريًا.

- أربع زيادات للأجور والمعاشات خلال العامين الأخيرين منذ أبريل 2022.

- الخزانة تتحمل 4.5 مليار جنيه لزيادة حد الإعفاء الضريبي على الدخل بنسبة 25٪ إضافية ليصل إلى 45 ألف جنيه.

- حد الإعفاء الضريبي بعد الزيادة الجديدة يرتفع بنسبة 75٪ منذ الأول من يوليو 2023.

- كل العاملين بالدولة بمن فيهم القطاع الخاص يستفيدون من زيادة حد الإعفاء الضريبي.

الحوافز والزيادات الجديدة 2023

- 300 جنيه شهريًا زيادة فى بدل التدريب والتكنولوجيا للصحفيين.

- 32 مليار جنيه لمضاعفة المنحة الاستثنائية لما يقرب من 11 مليون «حالة معاش» من أصحاب المعاشات والمستحقين عنهم.

- 4.5 مليار جنيه لزيادة الفئات المالية الممنوحة لخمسة ملايين من المستفيدين من «تكافل وكرامة» بنسبة 15٪.

- زيادة معاش «تكافل وكرامة» بنسبة أكبر من 40٪ منذ أبريل 2023.

- رفع الحد الأدنى للدرجة الوظيفية السادسة من 3500 إلى 4000 شهريًا وزيادة الحد الأدنى لكل الدرجات الوظيفية الأعلى بما لا يقل عن 500 جنيه شهريًا.

اقرأ أيضاًالحد الأدنى للأجور.. الزيادة الجديدة وموعد تطبيقها

الحد الأدنى للأجور 4000 جنيه.. 8 قرارات للرئيس السيسي اليوم «انفوجراف»

عدد المستفيدين من قرار الرئيس السيسي برفع الحد الأدنى للأجور

المصدر: الأسبوع

كلمات دلالية: الحد الأدنى للأجور تطبيق الحد الأدنى للأجور رفع الحد الأدنى للأجور زيادة الحد الأدنى للأجور الحد الادنى للاجور الحد الأدني للأجور الحد الأدنى زيادة الحد الأدنى الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص زيادة الحد الأدني للأجور الزيادة في الحد الأدنى للأجور الحد الادني للأجور بعد الزیادة الجدیدة الحد الأدنى للأجور ملیار جنیه شهری ا

إقرأ أيضاً:

عاجل:- وزارة المالية تبدأ صرف مرتبات شهر أبريل 2025 وتحدد موعد زيادة الأجور

بدأت وزارة المالية اليوم الأربعاء 23 أبريل 2025، صرف مرتبات العاملين بالدولة لشهر أبريل 2025، وسط تساؤلات حول موعد تطبيق الزيادة الجديدة في الأجور وقيمتها.

جدول صرف المرتبات

حددت الوزارة 5 أيام لصرف مرتبات شهر أبريل 2025، تليها 3 أيام مخصصة لصرف المتأخرات والمستحقات المالية للعاملين. 

ويُصرف الراتب من خلال فروع البنوك، فروع البريد المصري المنتشرة على مستوى الجمهورية، وماكينات الصرف الآلي «ATM»، وفقًا للجدول الزمني المعلن في المنظومة المالية الإلكترونية.

جدول الحد الأدنى للأجور في أبريل 2025

فيما يلي جدول المرتبات حسب الدرجات الوظيفية:

الدرجة السادسة: 6000 جنيه

الدرجة الخامسة: 6500 جنيه

الدرجة الرابعة: 7000 جنيه

الدرجة الثالثة: 7500 جنيه

الدرجة الثانية: 8000 جنيه

الدرجة الأولى أو ما يعادلها: 8200 جنيه

درجة المدير العام أو ما يعادلها: 9200 جنيه

الدرجة العالية أو ما يعادلها: 10200 جنيه

الدرجة الممتازة أو ما يعادلها: 12200 جنيه

زيادة الأجور من يوليو 2025

أكد وزير المالية أحمد كجوك أن زيادة الأجور ستدخل حيز التنفيذ بدءًا من يوليو 2025 مع بداية موازنة العام المالي الجديد 2025/2026. وتتمثل الزيادة في:

علاوة دورية: 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية و15% لغير المخاطبين، بحد أدنى 150 جنيهًا شهريًا.

علاوة غلاء المعيشة: زيادة من 600 جنيه إلى 1000 جنيه.

زيادة الحافز الإضافي: 300 جنيه لجميع الدرجات الوظيفية من «السادسة» حتى «الممتازة».

رفع الحد الأدنى للأجور

وأشار كجوك إلى رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه اعتبارًا من يوليو 2025، مع زيادة إجمالي الأجر الشهري لأقل درجة وظيفية بمقدار 1100 جنيه. كما سيتم زيادة المعاشات بنسبة 15% اعتبارًا من نفس الشهر.

موازنة 2025/2026

تتضمن موازنة العام المالي 2025/2026 زيادة في مخصصات الأجور بنسبة 18.1% لتصل إلى 679.1 مليار جنيه، بهدف استيعاب الزيادات الجديدة.

كما سيتم تخصيص المخصصات المالية اللازمة لتعيين أكثر من 75 ألف معلم و30 ألف طبيب، بالإضافة إلى 10 آلاف موظف آخرين في مختلف أجهزة الدولة.

مقالات مشابهة

  • زيادة المرتبات تصل إلى 1600 جنيه.. الحكومة تزف بشرى سارة لـ4.5 مليون موظف
  • الصحة: إصدار 10.6 آلاف قرار علاج على نفقة الدولة بتكلفة 360 مليون جنيه
  • زيادة 13.1%.. الموازنة الجديدة تدعم القطاع السياحي
  • تطبيق المواعيد الجديدة لغلق المحال التجارية.. اليوم
  • الحكومة ترفع الحد الأدنى للأجور إلى 4000 درهم ابتداءً من يوليوز المقبل
  • مجاهدي سيناء: الدولة استثمرت 700 مليار جنيه بمشروعات التنمية
  • خطوات الاستعلام عن معاشات شهر مايو 2025.. موعد تطبيق الزيادة الجديدة
  • بلغت 5 آلاف جنيه.. تكاليف ورسوم كشف الحساب في 3 بنوك
  • سفير الصين: زيادة حجم التبادل التجاري مع مصر لـ 17.4 مليار دولار
  • عاجل:- وزارة المالية تبدأ صرف مرتبات شهر أبريل 2025 وتحدد موعد زيادة الأجور