الغرسي يرأس اجتماعا بمديرية السبعين لمناقشة تنفيذ البرنامج التحضيري للفعالية المركزية للمولد النبوي
تاريخ النشر: 13th, September 2023 GMT
الثورة نت|
ناقش اجتماع لمسؤولي المربعات بمديرية السبعين بأمانة العاصمة اليوم، برئاسة رئيس دائرة الشئون الثقافية والإعلامية بمكتب الرئاسة زيد الغرسي، مستوى تنفيذ البرنامج التحضيري للفعالية المركزية للمولد النبوي الشريف.
وتم خلال الاجتماع الذي ضم رئيس شركة كمران للتبغ والكبريت محمد الدولة والمدير التنفيذي لشركة النفط اليمنية عمار الأضرعي وعدد من أعضاء مجلسي النواب والشورى والشخصيات الاجتماعية، توزيع فرق العمل على مربعات المديرية والمهام التي ستنفذها خلال الفترة المقبلة والمتعلقة بالفعاليات التمهيدية للفعالية الكبرى في الــ ١٢ من ربيع الأول.
وفي الاجتماع أكد الغرسي، أهمية التحضير الجيد للاحتفاء بهذه المناسبة وفقا للخطة المعدة.. مشيرا إلى ضرورة التنسيق بين فرق العمل في الميدان وغرف العمليات للحشد والمشاركة الواسعة في الفعالية المركزية.
من جانبه استعرض مدير مديرية السبعين محمد الوشلي، ما تم تنفيذه من فعاليات ولقاءات ضمن البرامج الاحتفالية التحضيرية للفعالية المركزية بهذه المناسبة.
ولفت إلى الترتيبات التي تضمنتها خطة البرنامج التحضيري لإحياء ذكرى المولد النبوي الشريف.
فيما ثمن الناشط الثقافي يحيى أبو عواضة، الجهود التي تبذل للترتيب للفعاليات الاحتفالية بمولد الرسول الكريم.. حاثا على استشعار الجميع للمسؤولية لإحياء هذه المناسبة بما يليق بعظمتها.
وأكد أهمية رفع مستوى الوعي لدى كافة شرائح المجتمع بأهمية الاحتفال بالمولد النبوي والاقتداء بالرسول الكريم ومواجهة الشائعات التي تستهدف وحدة الصف الوطني.
المصدر: الثورة نت
كلمات دلالية: ذكرى المولد النبوي الشريف
إقرأ أيضاً:
الشارقة للتمكين الاجتماعي تؤهل الأيتام مهنياً
في إطار جهود مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي لدعم الأيتام وتوفير فرص تنموية شاملة لهم، ألحق 38 شاب وشابة خلال العام الحالي في برنامج التدريب والتطوير المهني ، المختص بتعزيز مهاراتهم المهنية وتأهيلهم لدخول سوق العمل بكفاءة عالية.
ويمتد البرنامج على مدار عدة أشهر، يشمل خلالها تدريب عملي مكثف، وإشراف من خبراء متخصصين في مجالات متنوعة، كما سيُوَجَّه المتدربين ومتابعة أدائهم لضمان استفادتهم الكاملة، وتحقيق أقصى درجات التميز في العمل الوظيفي.
وقالت نوال الحامدي -مدير إدارة الرخاء الاجتماعي في المؤسسة :”نسعى من خلال برنامج التدريب والتطوير إلى دعم الشباب الأيتام وتزويدهم بالمعارف والمهارات اللازمة ليصبحوا أعضاء فاعلين في المجتمع، ونؤمن أن التدريب المهني سيمنحهم الثقة والقدرة على الاستقلال المالي، ويعزز من فرصهم الوظيفية المستقبلية،ونحن نثمن الجهات المتعاونة مع المؤسسة والتي تمثلت هذا العام ،بتعاونية الشارقة،و بلدية مدينة الشارقة ،والمكتب الإعلامي لحكومة الشارقة ،وبنك المشرق.
وتابعت: يهدف البرنامج إلى تمكين الشباب الأيتام من اكتساب المهارات المهنية اللازمة التي تتماشى مع احتياجات سوق العمل الحالي، ويتم تنفيذ البرنامج بالشراكة مع عدد من المؤسسات الحكومية والشركات الخاصة التي تقدم التدريب العملي والدعم اللازم لإكسابهم مهارات متنوعة في الحاسوب، وإدارة الأعمال، وخدمة العملاء، وريادة الأعمال، إلى جانب تقديم التوجيه للمتدربين، مما يسهم في إعدادهم بشكل فعّال للحياة العملية”.
وقد صرح السيد هلال المحرم – مدير إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية في تعاونية الشارقة- :” إن التعاون المستمر مع مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي على مر السنوات يعكس مدى حرصنا على تشجيع أبناء المجتمع عموماً و طلاب المؤسسة خصوصاً للإندماج في المجتمع ومساعدتهم في تنمية قدراتهم ومهاراتهم وتعزيز ثقتهم بنفسهم عبر إتاحة فرص التدريب أمامهم في مختلف فروعنا ومكاتبنا مما يساهم في بناء شخصيتهم وتوسيع آفاقهم متمنين لهم دوام التوفيق ” .
وصرح ابن المؤسسة موسى عبدالرحمن: “خطوة مهمة وأساسية يرسمها لنا برنامج التدريب المهني قبل حصولنا على وظيفة، حيث يعود علينا بالفائدة الكبيرة، ويطور مهاراتنا العملية، ويكسبنا المهارات التي نحتاجها لأداء مهام العمل بفعالية،حيث يتيح لنا التطبيق العملي المعرفة النظرية وتحسين مهاراتنا التقنية، أيضاً يساعدنا على زيادة فرص التوظيف حيث يضيف لنا خبرة عملية حقيقية وفهمًا لطبيعة العمل، ويساعدنا على الانضباط في المواعيد، وإدارة الوقت، والعمل الجماعي.
وقال ابن المؤسسة مصطفى أشرف ” التدريب العملي أضاف لي فرصة قيمة للاستفادة من البرنامج في تعزيز المهارات العملية واكتساب مهارات متخصصة، حيث يعد التدريب وسيلة للتطوير وتمكيننا من التقدم في المجال المهني، ما يحفز على تقديم أداء مميز وهو ما يعزز من كفاءتي في تقديم المهام بشكل أفضل، ويساعد على التعامل مع العملاء بطريقة محترفة وسريعة، بالتالي يعتبر التدريب المهني خطوة أساسية نحو إعداد الشباب لسوق العمل وضمان قدرتهم على التكيف مع متطلبات الوظيفة المطلوبة”.
ويأتي هذا البرنامج ضمن رؤية مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي في تعزيز فرص التعلُّم والتنمية لفئة الأيتام، ودعمهم ليتمكنوا من بناء مستقبل مستدام ومستقل.