«أبوظبي الوطنية للتأمين» تدعم الأولويات الاجتماعية بمليوني درهم
تاريخ النشر: 11th, September 2023 GMT
أبوظبي: «الخليج»
أعلنت شركة أبوظبي الوطنية للتأمين «أدنيك»، إحدى الشركات الرائدة في المنطقة في التأمين المتعدد للأفراد والشركات، تقديم مليوني درهم إلى هيئة المساهمات المجتمعية «معاً»، القناة الحكومية الرسمية في أبوظبي، لتلقي مساهمات المسؤؤلية المجتمعية للشركات.
وستدعم مساهمة الشركة الأولويات الاجتماعية والقطاعات ذات الأهمية مثل: الصحة والتعليم والبنية التحتية والبيئة.
وقال شارالامبوس ميلوناس، الرئيس التنفيذي للشركة «نحن سعداء بدعم مثل هذه المبادرات النبيلة، ونؤمن بضرورة أن يحظى الجميع بحياة سليمة وصحية. والشركة تحرص دائماً على الاستفادة من مواردها لإحداث تأثير إيجابي في المجتمعات في جميع أنحاء الإمارات. وشراكتنا مع هيئة «معاً» ركيزة أساسية لعملنا في المسؤولية المجتمعية، لما تقوم به من عمل حيوي مع شركائها لدعم الأولويات الاجتماعية. ونحن فخورون بدعم جهودها، ونتطلع إلى تعزيز شراكتنا خلال السنوات القادمة.»
وقالت سلامة العميمي، المديرة العامة ل «معاً»: «تمثل مساهمة الشركة فرصةً لدعم مؤسسات القطاع الثالث في معالجة الأولويات الاجتماعية في الإمارة، فضلاً عن المشاريع ذات الاولوية الاجتماعية، ونثمّن دعم الشركة، منذ عام 2019، في إطار التزامها بكثير من القضايا الاجتماعية، لتكون شريكاً فاعلاً في بناء مجتمع متماسك».
وتشجع مثل هذه المبادرات الرائدة، الشركات على توجيه مساهماتها للأولويات الاجتماعية، بالتنسيق مع الهيئة. وقد دعمت خلال الأعوام السابقة 136 مشروعاً ذات أولوية، واستفاد منها 700 ألف في الإمارة.
وكانت هيئة المساهمات المجتمعية – معاً، قد كشفت عن نموذج متطور للمسؤولية الاجتماعية للشركات في إمارة أبوظبي، يتيح لتلك الشركات الاستفادة من مبادرات الهيئة وبرامجها، ويمثل أداةً فعّالةً في تعزيز ومضاعفة ميزانيات المسؤولية الاجتماعية وردّ الجميل للمجتمع المحلي.
ويركّز المفهوم الجديد على إيجاد الحلول للأولويات الاجتماعية، ويمكّن الشركات من تعزيز أثر استثماراتها المجتمعية، وتلتزم الهيئة بمعالجة الأولويات المهمة في جميع القطاعات. ويمكن للشركات الاختيار من بين 30 برنامجاً ومبادرة، تخدم الأولويات الرئيسية في أبوظبي.
من ناحية أخرى، تحصل الشركات التي تقدم المساهمات إلى هيئة «معاً» على علامة «المسؤولية المجتمعية» في أبوظبي التي تقدمها الهيئة حصراً، وهي علامة تعترف بها الحكومة تثبت التزام الشركات، وتتيح لها الإضاءة بشكل على مساهماتها، لا سيما التي تزيد على مليون درهم.
الصورةالمصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات أبوظبي الوطنية للتأمين الإمارات
إقرأ أيضاً:
وزارة التربية الوطنية تطلق الشطر الثاني من الزيادة في أجور الأساتذة
أعلنت وزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة عن سلسلة من التدابير لتسوية الوضعيات الإدارية والمالية للموظفات والموظفين، وذلك في إطار مواصلة جهودها لتحسين ظروف عملهم وتعزيز إصلاح المنظومة التربوية.
وأوضحت الوزارة، في بلاغ لها، أنها تعمل بالتنسيق مع مصالح الخزينة العامة للمملكة، وبما يتماشى مع التشريعات المعمول بها، على صرف الشطر الثاني من الزيادة في الأجور التي تبلغ 750 درهمًا، وذلك من المبلغ الإجمالي للزيادة العامة التي تصل إلى 1.500 درهم شهريًا. وقد تم صرف الشطر الأول من هذه الزيادة في يناير 2024.
كما أشارت الوزارة إلى أنها بصدد تنفيذ الشطر الثاني من الزيادة المقررة للموظفين المرتبين في الدرجة الممتازة ابتداء من الرتبة الثالثة، حيث ستُضاف 500 درهم إلى الزيادة الإجمالية التي تصل إلى 1.000 درهم صافٍ شهريًا، بعد أن تم صرف الشطر الأول من هذه الزيادة في يناير 2024.
وفي إطار تعزيز ترقية الموظفين، أكدت الوزارة أنها بصدد عرض لوائح الترقية في الدرجة بالاختيار برسم سنة 2023 على اللجان الإدارية المتساوية الأعضاء المركزية، حيث من المقرر أن تُعقد الاجتماعات المتعلقة بها بين 20 يناير و3 فبراير 2025.
وأكدت الوزارة أن هذه الإجراءات تأتي في إطار تنفيذ المرسوم رقم 2.24.140 الصادر في 13 شعبان 1445 (23 فبراير 2024)، والمتعلق بالنظام الأساسي الخاص بموظفي الوزارة المكلفة بالتربية الوطنية، وتواصلاً مع التدابير الرامية إلى تسوية الوضعيات الإدارية والمالية للموظفين، بما يساهم في تعزيز أداء مهامهم وتحفيزهم على المشاركة الفعّالة في الإصلاحات الجارية.
واختتم البلاغ بالإشارة إلى التزام الوزارة بتسوية جميع القضايا الإدارية والمالية للموظفين بكل نجاعة وفعالية، مشيدة بالأجواء الإيجابية التي يمر بها الحوار الاجتماعي القطاعي، والذي يهدف إلى إيجاد حلول مناسبة لجميع القضايا المطروحة وتحقيق تطلعات الأسرة التعليمية.
هل ينوي رجال الأعمال السوريون العودة إلى وطنهم بعد سقوط نظام الأسد؟