"العمل" تدعو سيدات 5 محافظات للتدريب على 6 مهن يحتاجها سوق العمل
تاريخ النشر: 9th, September 2023 GMT
دعت وزارة العمل اليوم السبت،سيدات من محافظات القاهرة الكبري، الإسكندرية، وبني سويف إلى التقديم في برنامج تدريب مهني مجاني ،على 6 مهن يحتاجها سوق العمل،يستفيد منه 300 سيدة وفتاة من تلك المحافظات،بواقع 100 متدربة من كل محافظة،وذلك في إطار خطة تعزيز المهارات الحياتية والمهنية المختلفة للمرأة.
وقال وزير العمل حسن شحاتة أن هذا "المشروع" سيتم تنفيذه بين "وحدة المساواة بين الجنسين"، بالوزارة،وشركة قدرة للتنمية والحلول التكنولوجية للتعليم،وشركاء دوليين،ومحليين، موضحا أن "وحدة تحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة اقتصاديا"،بالوزارة،تهدف إلى نشر ثقافة المساواة بين الجنسين،وتعزيز مبدأ تكافؤ الفرص وبناء مهارات،وقدرات العاملين ،أو الراغبين في العمل من الجنسين الخاضعين لأحكام قانون العمل، من خلال برامج التدريب اللازمة،وورش العمل، وتنفيذ حملات ولقاءات توعية على المستوى القومي حول تطبيق مبدأ تكافؤ الفرص والمساواة بين الجنسين في العمل،ودعم المرأة وتمكينها إقتصاديا،وتأهيلها لسوق العمل.
ويشمل التدريب دورات في:صيانة التليفون المحمول،وتصميم الأزياء والخياطة،وصناعة مشغولات الجلود،وتصفيف الشعر والتجميل،والفندقة والسياحة،و صناعة الاكسسوارات،حيث سيتم توفير 226 فرصة للتدريب العملي للمتدربات المتميزات،وتسليم 76 حقيبة للمتفوقات تحتوي على أدوات العمل اللازمة وفقاً لاحتياجات كل تخصص،وأيضا دعم الراغبات في الحصول على فرص تمويلية لمشروعاتهن،بالتشبيك مع الهيئات المتاحة.
وأوضحت الوزارة، أن مدة التدريب 3 أيام على المهارات الحياتية ومهارات التوظيف،و20 يوما للتدريب العملي لكل تخصص/حرفة،وذلك من الأحد إلى الخميس من كل أسبوع،وستحصل الخريجات على شهادة بإتمام الدورة التدريبية من شركة قدرة للتنمية،والتدريب سيكون تفاعلي،بالحضور الشخصي،وليس متاحاً عبر الانترنت.
أما عن شروط الالتحاق بالدورة التدريبية، وقال:سيكون متاح للفتيات والسيدات من محافظات القاهرة الكبرى ،والإسكندرية وبني سويف فقط،على أن تجيد المتقدمة للتدريب القراءة والكتابة ،"يُفضل خريجي المدارس الفنية" ،و أن لا يقل السن عن 18 سنة،ولابد من اجتياز المقابلة الشخصية،كما يُفضل من لديهن خبرة سابقة في أحد مجالات التخصص المقترحة،وأنه سوف يتم الإعلان عن أماكن التدريب، وموعد البدء فور الانتهاء من عمل المقابلات الشخصية للمتقدمات،موضحا أن التقديم من خلال رابط الاستمارة التالي:https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=i9cY1p3g7E2vjP0-yRD7yNAF3IXqjnJFtURmC-PBnYxUNUNQRFpWTjZMRVFLUUY0UTdDS0Y3TU1HRS4u.
و يتم تنفيذ هذه التدريبات من جانب شركة قدرة للتنمية والحلول التكنولوجية للتعليم،في إطار البرنامج الإقليمي المشترك بين هيئة الأمم المتحدة للمرأة ،ومنظمة العمل الدولية،"تعزيز العمالة المنتجة والعمل اللائق للمرأة في مصر والأردن وفلسطين"،وبرنامج هيئة الأمم المتحدة للمرأة "التمكين الاقتصادي للمرأة في مصر"،بالشراكة مع وزارتي العمل،والتعاون الدولي،والمجلس القومي للمرأة ،وبدعم من الوكالة السويدية للتعاون الإنمائي الدولي"سيدا"،وسفارة السويد بالقاهرة، والوكالة الكورية للتعاون الدولي.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: العمل وزارة العمل القاهرة الكبرى الإسكندرية سوق العمل بنى سويف وزير العمل حسن شحاتة بین الجنسین
إقرأ أيضاً:
الإمارات تشارك في اجتماع “تنفيذي المنظمة العربية للتنمية الإدارية”
شاركت حكومة دولة الإمارات في اجتماع المجلس التنفيذي للمنظمة العربية للتنمية الإدارية في دورته العادية الـ 118، الذي اختتمت أعماله أمس واستمر يومين في العاصمة المغربية الرباط.
تم خلال الاجتماع مناقشة أبرز القضايا والحلول ذات العلاقة بتنمية وتطوير رأس المال البشري الحكومي في الوطن العربي، وتبادل أفضل الخبرات والممارسات والتجارب الناجحة في مجال إدارة وتمكين الموارد البشرية بين الدول الأعضاء.
ومثلت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية الدولة، خلال الاجتماع، وترأس الوفد سعادة ليلى عبيد السويدي مدير عام الهيئة، وضم في عضويته سعادة إبراهيم أحمد فكري المدير التنفيذي لقطاع الخدمات المساندة في الهيئة، وأحمد راشد السويدي، مدير مكتب المدير العام.
وأكدت سعادة ليلى السويدي، في كلمتها، أهمية هذا الاجتماع الدوري في خدمة تطلعات حكومات المنطقة العربية، لجهة تعزيز العمل العربي المشترك، وتضافر جهود التنمية الإدارية، وتمكين رأس المال البشري، وتطوير العمل الحكومي، وتعزيز الأدوار المنوطة بمؤسساتنا، وتنمية وتطوير المواهب الحكومية في دول المنطقة، وبما يواكب التحولات العالمية المتسارعة.
وناقش المجتمعون عددا من الموضوعات المدرجة على جدول الأعمال ومنها، متابعة تنفيذ القرارات السابقة للمجلس التنفيذي، واستعراض إنجازات ونتائج تطبيق الخطة الإستراتيجية للمنظمة العربية للتنمية الإدارية، واستعراض إستراتيجية المنظمة للتحول الرقمي 2024-2027.وام